料理長 - 埼玉県さいたま市南区 の求人・仕事・採用

仕事内容人を大切にする社風。給料・休日・福利厚生・安定・キャリアプランの全てが揃った環境です。 働きやすさもキャリアも、どちらも譲らないあなたへ！伝統と安定の老舗企業で、一生ものの接客スキルを身に付けませんか？ ご来店されたお客様のご案内から、料理提供、しゃぶしゃぶ作り、お見送りまで、ホール業務全般をおまかせします。 ＜主な業務＞ ・ホールでの接客（注文対応、料理提供、会話対応） ・お出迎え～お見送りまでのトータル接客 ・スタッフ育成、指導、お客様情報の管理 ・店長・料理長と連携した現場運営サポート 【創業70年以上 木曽路とは】 全国各地から厳選された上質の和牛と、四季折々の最高の素材を使っ

仕事内容仕事内容：寿司と和食の店の料理長 ■仕事内容 ・開店前の仕込み ・オーダーの調理・盛り付け ・完成した料理のチェック ・調理スタッフへの指示出し ・食品の鮮度チェックや賞味期限切れの食品の廃棄 ・食品の在庫確認や消耗品の発注 ■必須スキル・経験 ・飲食店での調理経験 ・調理機器の使用経験 ・調理に関する高度な知識や技術 ・他のスタッフをまとめるリーダーシップ ・時間・タスク管理能力 PR：私たちは有限会社 和浦です！ 埼玉県でレストランをやっています！ ■私たちのビジョン・目指しているもの 私たちが一番に考えるのは『社員の幸せ』。社員が幸せでなければ、お客様を満足させられるはずはありま

仕事内容▼業務概要 ・まずは料理長候補として、接客・調理等の基本的な業務からスタートします。 ・ゆくゆくはメニュー作成、原価管理、人材採用、育成など調理場に関するすべてをお任せします。 ※転勤なし ▼具体的な入社後の流れ ・入社後、集中的に店舗トレーニングを行います。 ・その後、店舗で実践を通じたスキルアップを目指します。 ・評価制度にて昇格できたら料理長に昇格します。 ・外部コンサル会社の研修も受講していただきます。 ・定期的な料理長会議にも出席し、会議の後には交流会なども開催されます。 ・研修機関が実施するマネジメントセミナーに参加可能です。 ※期間の定めなし

仕事内容初年度年収480万円～。年収100万UP も可能な明確な昇給制度★月8～9日の休み でプライベートも充実 定着率90％以上！ とんかつ専門店としてパイオニアの道を歩み続ける「とんかつ和幸」。 創業65年以上、安定した黒字経営の飲食企業で経験を活かしませんか？ 徹底して「本物」へこだわり、良質な豚肉はもちろん、自社ブランドのパン粉、植物性100％の揚げ油を使用し、各店舗で調理を行う体制をつくっています。機械的に効率化を求めることはせず、各店舗の店長が、その街のお客様に合わせたお店づくりを実践。シンプルな料理だからこそ、素材の質と料理人・職人の技術を大切にしています。 日本を代表する食文化であ

仕事内容おいしいを届ける喜びを、毎日のやりがいに！上場企業の安心と、本格和食の技術を両立できる職場 しゃぶしゃぶ・日本料理店で、各調理ポジションを担当いただきます。料理長・副料理長がサポートするので未経験の方も安心！ 旬の食材を活かした本格和食の調理をお任せします。 八寸・野菜・魚・焼き場・揚げ場・煮方・肉場など、多彩なポジションから、経験に合わせて配属。 食材ごとに調理方法を変えるこだわりの現場で基礎から応用まで技術が身につき、新メニュー開発にも挑戦できます。 【ここが魅力！】 ・未経験OK、経験者優遇 ・料理長・副料理長の丁寧なサポート ・幅広い持ち場で和食技術が身につく ・旬の食材を扱う

仕事内容人を大切にする「社風」【給料・休日・福利厚生・安定・キャリアプラン】全てが揃っています 和食・調理経験者大募集！しっかり働き、ガッツリ休む・・・メリハリをつけるのが木曽路流。成長企業のためキャリアアップも豊富 八寸、板、揚場、煮方…あなたのこれまでの和食調理経験を、 全てのポジションにて即戦力として発揮して頂きます。要職 ポストや本部への道よりも、ひたすら現場で調理を極めたい方に オススメのポジションです。あなたの腕を、お客様に余す事なく 披露できる最高の舞台(ステージ)を用意してお待ちしています。 【若手もベテランも活躍中！】 木曽路には正社員料理長はもちろんのこと、「調理人として現場

仕事内容初年度年収480万円～。年収100万UP も可能な明確な昇給制度★月8～9日の休み でプライベートも充実 定着率90％以上！ とんかつ専門店としてパイオニアの道を歩み続ける「とんかつ和幸」。 創業65年以上、安定した黒字経営の飲食企業で経験を活かしませんか？ 徹底して「本物」へこだわり、良質な豚肉はもちろん、自社ブランドのパン粉、植物性100％の揚げ油を使用し、各店舗で調理を行う体制をつくっています。機械的に効率化を求めることはせず、各店舗の店長が、その街のお客様に合わせたお店づくりを実践。シンプルな料理だからこそ、素材の質と料理人・職人の技術を大切にしています。 日本を代表する食文化であ

仕事内容接客・調理スタッフが気持ちよく働けるように各種調整も行う木曽路の店長。未来を創れます！ 創業70年を迎え、これから変革期を迎える木曽路で、飲食店の店長経験を活かして、新しい木曽路を支えていってくれる方を募集中！ しゃぶしゃぶ木曽路の店長として、店舗全体の管理マネジメント 及び、各種事務手続き、消防・衛生管理者などをお任せします。 外商(ご予約頂けるようにお得意様まわり)などもあるため、常に お店にこもりきりでひたすら店舗業務をこなすのではなく、接客 長・料理長との連携も大事になってくるお仕事です。 【任せられる人を採用・育成】 店舗全体の管理マネジメントを完遂するためには、接客面を全面

仕事内容【未経験OK】■大手焼肉チェーン店/正社員/キッチン調理■大型連休の取得推奨■男女ともに育休取得実績あり■教育・キャリアパス充実 ◎キャリアアップが望める職場です！ 実際にブロック長になったり飲食店で独立したりした方も多数おります。 スタートしても、しっかりとした教育プログラムのもと教育をしていきます。 また始めは店長補佐などから始め、出来るようになることで店長、ブロック長と明確に先が見える職場になります。 マネージメント職以外にも、料理長やキッチントレーナー・ホールトレーナー等スペシャリスト職などのキャリアアップも可能です。 ◎女性も働きやすい環境です！ 育休・産休を取得してい

仕事内容年間休日113日、平均残業20時間程の労務環境の求人◎ 接客(送迎の挨拶、オーダー、商品運び、お会計、清掃、片付けなどの業務)・調理、衛生管理・店舗運営(人材育成、労務管理、売上管理、在庫管理など) ▼担当者コメント やりがいは無限大！料理長では新規メニューの提案や既存メニューの改定、新業態の商品開発や既存業態メニューのブラッシュアップ、味・盛り付け・オペレーションと統一仕入れやルートの選定、交渉、各店舗の核となるキッチン責任者の育成、道具や設備の管理状況の確認や適正化への改善行動などなど多数やれることがあります！また、若手の方は店長をゆくゆく目指していきませんか？パートアルバイトも多い

仕事内容あなたの”想い”がお店を育てる。共に働く仲間たちと支え合い、お客様へ最高の空間をご提供 独身寮全国完備／賞与年2回／半期に一度の評価面談あり／子育て支援制度(産休・育休・子供手当・人事のトータルサポートなど) 【仕事内容】 接客サービスをはじめとした 店舗のオペレーション全般をお願いします。 売上管理／スタッフ教育／販売促進／仕入／在庫管理等 ★これまでの飲食経験やマネジメント経験を活かして、 店舗運営にチャレンジしたい方も歓迎します。 【ロイヤルフードサービス】 一人ひとりの「成長」をサポートしたいから キャリアアップを重視した働き方であなたを支えます。 ホスピタリティ・レストラン「ロ