ケアマネジャー 夜勤専従 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容【統括リーダー・ケアマネリーダー】あなたのスキルを最大限活かせる、ケアマネジャー職！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分600,000〜730,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 施設ケアマネジャーの経験年数3年以上必須 マネジメント経験をお持ちの方

仕事内容■会社名 大阪府大阪市西区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般/介護支援専門員/介護職/日勤帯でのお仕事のため、安定した生活リズムで働けます!最寄り駅より徒歩2分とアクセス抜群のため、雨の日の通勤にも便利です! ■コメント 大手ならではの福利厚生も充実しており、長く安定して働ける環境が整っています◎ 残業はほぼないため、お仕事終わりのプライベートの時間も大切にしていただけます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般/介護支援専門員/介護職 ■仕事内容 有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：◆調査１件あたりの標準時間２時間 ◆勤務時間により休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：4日

仕事内容【大阪市内での介護保険に係る調査業務】 要介護認定の調査業務を週２～５日程度行っていただきます。 調査先へは公共交通機関・自転車・徒歩・バイクで移動（車不可） 別途ご希望があれば、大阪市内のレンタルサイクルを法人契約する ことも可能です（費用は給与から控除） 活動エリアは、大阪市北区・中央区・浪速区・都島区・東成区・ 天王寺区・城東区・平野区南部・西成区の９区およびその周辺地域 訪問先は申請者のご自宅や施設、病院などです。 ※調査票はご自宅で作成し、ＷＥＢ提出をしていただきます。 ※調査票作成用の端末は貸与します。 「業務の変更範囲：会社の定める業務」 「働き方改革関連認定企業（くるみん認定）

仕事内容・要介護認定 申請代行 介護支援サービス ・給付管理に関する業務 介護予防プラン作成 ・ケアマネ業務全般 ＊未経験の方には、先輩職員が業務指導を致します。 変更範囲：なし

仕事内容・在宅部門統括責任者として採用予定 ・居宅介護事業所での相談業務及びケアプラン作成 ・地域にお住まいの高齢者（西区・港区・大正区等）の 相談支援を担当していただきます。 ・介護支援専門員の資格を必要とします。 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、生活介助、散歩・買い物同行など

仕事内容■居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ケアプラン作成に関わる業務全般 ■ブランクがある方でも複数ケアマネがいますので 相談しやすい環境です。 ■スキルアップについても法人のバックアップ有 【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容■会社名 大阪府大阪市西成区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームのケアマネージャー/大阪府大阪市西成区/常勤（日勤）/月給250000円~ ■コメント グループホームでのケアマネージャー★年間休日114日！日祝休みでプライベートも充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネージャー ■仕事内容 介護施設においてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ■給与 月給250000円~ ■給与備考 250,000円～265,900円 a 基本給（月額換算・月平均労働 日

仕事内容大阪府大阪市住之江区浜口東/介護支援専門員/即日勤務可能 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・介護保険に関わる業務内容になります。 ・ケアマネ未経験者の方も医療従事経験者の主任ケアマネージャーが丁寧に指導します。 母体安定/介護支援専門員/大阪府大阪市住之江区浜口東 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、

仕事内容居宅介護支援センターでのケアマネージャー業務全般／介護支援専門員／介護職／KGS599 ▼仕事内容 居宅介護支援センターにおけるケアマネジメント業務全般 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・要介護認定等の申請代行 ・各業務に関する多職種・事業所の連携 ・事務業務など 日勤のみ◎土日やお休みのため、メリハリをつけてお仕事をしていただけます★ 残業も少ないため、お仕事終わりのご家族や友人との時間も大切にしていただけます！ (大阪府大阪市西成区) ▼職種 居宅介護支援センターでのケアマネージャー業務全般／介護支援専門員／介護職／KGS599(正社員) ▼雇用形態

仕事内容大阪府大阪市淀川区の介護支援専門員（ケアマネジャー／淀川十三事業所） (正社員) | 株式会社 恵ケアグループ ▼仕事内容 ◇在宅でのケアマネジャー業務のお仕事です。 ・特定事業所加算を算定している為、好待遇の事業所になります。 ・未経験者でも安心して頂ける環境をご用意しております。 ・月４回から毎日の在宅勤務、テレワークも可能。 ・有給休暇は１時間単位から取得可能。 働き方改革により９時〜１７時の勤務に土 ・日 ・祝日 ・ゴールデンウイーク ・夏季 ・年末年始が休みです。 変更範囲：変更なし (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー／淀川十三事業所）(正社員

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 270000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市平野区平野東1-8-29 【アクセス】 大和路線平野徒歩15分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日102日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり

仕事内容大阪府大阪市中央区のケアマネージャー（居宅介護支援）オープニングスタッフ募集 (正社員) | ミライズ株式会社 ▼仕事内容 ケアマネ（介護支援専門員）として、利用者の相談対応、アセスメント ・ケアプラン作成、サービス事業所との調整、担当者会議の開催、定期訪問（モニタリング）、給付管理などを行います。 ○令和８年４月オープン予定○軽四輪（ＡＴ）を使用することがあります。 （普通自動車運転免許をお持ちの場合のみ）【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市中央区) ▼職種 ケアマネージャー（居宅介護支援）オープニングスタッフ募集(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給350000〜40000

仕事内容大阪市住之江区浜口/介護支援専門員|施設ケアマネ ≪この求人のアピールポイント≫ ・主任ケアマネ、他ケアマネも在籍しており教育体制◎ ・ケアマネ未経験もOK ・高収入も可能の給与形態です。 ≪この施設での業務内容≫ ・ケアマネージャーとしての業務全般 ・高齢者との相談 ・ケアプラン作成 母体安定/介護支援専門員/施設ケアマネ/大阪市住之江区浜口 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありませ

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養の施設ケアマネ ◇日勤常勤 ◇年間休日107日 ◇西九条駅から徒歩５分 ◇応募資格：介護支援専門員 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護支援専門員 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 ケアセンター水都ホームでのご入所者様のケアプラン作成及びケアマネージャー業務に従事していただきます。 ※パソコン入力スキル必須 ※資格・経験必須 【勤務地】 大阪府大阪市此花区西九条1-1-2 西九条駅から徒歩5分 【給与】 月給：302,500円～ 【給与内訳】 基本給：244,000円～ 職種手当：58,500円 【賞与】 賞与あり（年2回）

仕事内容【統括リーダー・ケアマネリーダー】あなたのスキルを最大限活かせる、ケアマネジャー職！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分600,000〜730,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 施設ケアマネジャーの経験年数3年以上必須 マネジメント経験をお持ちの方

仕事内容大阪市西区周辺のケアプラン作成 （訪問は自転車を使用します） ※変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 255000~355000円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 大阪府大阪市中央区谷町6-1-14谷町大治ビル3FA室 【アクセス】 大阪市営地下鉄谷町線谷町六丁目 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 資

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 270000円 賞与：年2回（1ヶ月） 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市鶴見区鶴見３丁目６番３８号 【アクセス】 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線今福鶴見 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 通勤手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/その他

仕事内容大阪府大阪市淀川区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 加島友愛会 加寿苑 ▼仕事内容 ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般変更範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給246580〜268701円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）)183250〜204520円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時45分〜17時30分 (休憩時間)45分 (時間外労働