東京都港区の株式会社エス・エム・エスの求人・仕事・採用

仕事内容業務内容: リスクマネジメント部にて、ガバナンス推進および機関法務全般をお任せいたします。, , ・機関法務業務（株主総会をはじめとする会議体の運営や定款／規程類の管理）, ・グループ子会社管理（役員・組織・定款・規程等の管理）, ・内部統制の構築・運用（コーポレートガバナンス報告書等の開示資料作成、内部統制基本方針の策定・改定）, ・商業登記対応（司法書士との折衝含む）, ・社内弁護士と連携した各種リスクマネジメント・法的スキームの確認, ・サステナビリティ関連業務（ESGのうちG（ガバナンス）分野における施策推進、主管部門との連携）

仕事内容■仕事内容 コーポレート部門の立場から全社もしくは複数組織を横断するプロジェクトを推進していただきます。現在は主にオフィスファシリティ、調達購買領域を担っていますが、将来的に役割や領域の統合・拡張を見据えています。なおプロジェクト業務以外の定常業務にも携わって頂く可能性がありますが、定常業務の割合を減らし、プロジェクト業務に集中できる環境、そのための業務改善・効率化を推進します。 ■プロジェクト例 ・本社・各事業所の移転/レイアウト変更 ・全社コストの適正化（賃料や各種SaaS契約等のコスト交渉/仕入先変更、集中購買の実現、上記をスムーズに行うための仕組みづくり） ・全社購買物の管理・可視化

仕事内容# 募集背景 弊社は現在、医療/介護/ヘルスケア領域を軸とし、40以上の事業を展開しています。 このポジションでは既存事業の更なる拡大と新規事業の立ち上げに伴い、経営陣（もしくは事業責任者）の右腕として課題解決〜事業推進を担っていただきます。 # 仕事内容 ▼業務内容（例） ・新規事業企画 ・既存事業領域の課題抽出/企画/実行 ・海外事業リサーチ ・M＆Aおよび戦略投資の企画/推進ならびにPMI ※配属部署・テーマによってお任せする具体的な業務は異なります 上記のような業務を入り口に、事業責任者などご本人の思考性と合わせてキャリアアップいただく想定です。 ■入社後イメージ ・介護人材領域

仕事内容業務内容: 経営管理本部の一部門として、エス・エム・エスグループ全体のリスク最適化を図るため、以下の業務を幅広くお任せします。, , 【具体的な業務内容】, ▽ 国内外における事業のリスクコントロール支援, ・キャリア事業（国内）, ・介護事業者経営支援事業, ・シニアライフ事業, ・ウェルビーイング支援事業, ・海外事業（キャリア事業他）, ▽ 全社横断的なリスクマネジメント・会社運営業務, ・契約法務、紛争対応、許認可／規制法対応, ・情報セキュリティ体制の整備（Pマーク対応を含む）, ・機関法務（株主総会／取締役会／監査等委員会）、子会社管理、内部統制, ・全社または部門横断的なプロジェ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 医療・介護・福祉業界に特化した人材紹介事業におけるプロダクトマネージャー（PdM）として、マッチング基盤を革新し、ユーザーに新たな価値を提供します。《》 テクノロジーと生成AIを駆使し、転職体験を再定義。UI/UXの抜本的改善を行い、求職者が自分らしさを活かせる環境を整えます。《》 また、キャリアパートナーの業務フローを効率化し、より価値ある意思決定の時間を創出。ステークホルダーとの連携を重視し、全社横断的なプロジェクトを推進していきます。《》 ユーザーリサーチを通じて市場動向を把握し、課題設定からプロダクト開発、プロジェクト管理まで幅広く関与できる環境

仕事内容配属部署 ・配属部署は、経営管理本部（本部長はCFO）直下にある経営企画部・経営企画グループとなります。 ・経営企画グループでは、経営陣や事業責任者の「参謀役」として戦略・財務の観点から意思決定を支援するため、グループ全体の予算管理や事業戦略会議の運営、市場リサーチ、M&A推進等の役割を担っています。 仕事内容 経営企画グループでは、下記の2つの方向性で経営・事業に対する提供価値を最大化し、継続的な企業価値の向上を実現することを目指しています。 ・全社予算の策定、月次の予実管理や事業戦略会議の運営を通じて、経営・事業の意思決定を支援する全社最適な経営管理基盤を構築すること ・各

仕事内容【業務内容】 1.（基盤刷新工程） 長年運用されてきたサービス群のコードベース構造の解像度の高い分析。 システムの硬直化を防ぎ、将来の事業成長に追従できるモジュラーモノリス／マイクロサービス化等の段階的リアーキテクト（Give） 2.（技術推進・最前線実装工程） 生成AI(Gemini等）のプロダクト組込みCI／CD・開発フローの刷新、および新規コンポーネントの設計。高トラフィック下でもサービスを落とさない堅牢なエラーハンドリング・非同期処理・データベース分散設計の自ら手を動かした実装。 3.（組織・プロデュース工程） 事業責任者、PDM、マーケターとの蜜なハドル（連携）による、

仕事内容以下のような業務を、ご経験やご志向に合わせてお任せします。 なお、決まったオペレーションを回すのではなく、ユーザー価値最大化・事業グロースに向けて、課題発見・企画段階からお任せする予定です。 ●非構造化データの活用ディレクション：会員の属性/行動データだけでなく、LLM（大規模言語モデル）等を用いて、面談音声やテキストデータからユーザーのインテント（意図）を抽出し、CRM施策へ反映する仕組みの構築 ●上記に必要なマーケティング基盤の構築（CRMツール・MAツールの導入選定やエンジニア連携も含む） ●CDP基盤（Treasure Data）の構築・活用、業務基盤（Salesforce）の刷新 ●

仕事内容介護事業所向けインサイドセールス◆東証プライム上場・平均昇給額50万円／芝公園◆ サポート体制万全だから、安心してお仕事スタート☆まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 254,000円～346,000円 ◆想定年収：391.6万円～549万円 ※月平均20時間残業の場合 【勤務地】 東京都港区芝公園2-11-1 募集情報 【仕事内容】 少子高齢化の 社会問題解決に取り組む 【エス・エム・エス】。 各介護事業所が抱える お悩みをヒアリングし、 解消できるよう自社の 適切なサービスを提案する インサイド

仕事内容本求人はポジションサーチを前提としたオープンポジション求人となります。どのような業務・役割にてオファーさせていただくかは、選考過程において、候補者様のご経験・ご志向を踏まえ柔軟に調整させていただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ▼以下いずれかのご経験 ・法人に対する営業経験 2年以上（有形・無形商材、新規・既存は問いません） ・エンタープライズ（大手法人）向け営業経験 2年以上 ・人材業界における法人営業のご経験 3年以上 【尚可】 ・営業活動において、クライアントの組織攻略（意思決定者やパワーバランスの把握）を行ってきた方 ・ソリューション型で複数商材を組み合わせた提案経験をお持ちの方 ・採用、育成、定着等の組織人事課題に関する知見がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・顧客の課題起点で物事を考えることができる方

仕事内容事業内容 《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。 例）介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、 医療介護

仕事内容募集背景 SMSグループの規模拡大に伴い、直接雇用による法定雇用率をクリア（＝法令順守）の第1フェーズから、事業への貢献度をより高める第2フェーズを迎えています。 今後も、SMSグループは成長と共に従業員数も増加し続けるため、障がい者の雇用人数も毎年15名程度は増加していくことになります。そんな中、障がい者雇用の方が自身の成長と組織への貢献を実感できる環境をつくるために、安定して働ける人員体制構築／評価制度を含めた人事制度の見直し／業務環境の整備など、様々なことに対応する必要があり、それを実現するためにも、新しい仲間が必要だと考えております。 ※SMSの障がい者の方が行う業務は、全て健常者

仕事内容■職務内容 介護資格スクール「カイゴジョブアカデミー」の校舎運営業務全般。 ・講師のスケジュール管理、事務連絡 ・受講者への電話受付応対、受講管理 ・授業開始時のオリエンテーションや試験監督 ・行政への申請書類の作成、宅配管理 ・受講生満足度調査アンケートの実施、集計 ・各種施策やイベントの企画〜実行 ・受講生との直接のコミュニケーション、メンバーや先輩社員と相談しながらのイベントや企画の実行。

仕事内容■仕事内容 障害福祉領域における事業マネジメント全般をお任せします。 【具体的には】 ・市場分析や調査を通じた既存および新規事業のグロース推進 ・中長期的な事業戦略の立案および実行組織の設計・運用 ・メンバーの採用・育成・配置などの組織マネジメント ・PL計画の策定および運用管理 【職種の魅力】 ・22期連続増収を続ける東証プライム上場企業で、事業責任者として大きな裁量を持って意思決定ができます。 ・社会的ニーズが高まる障害福祉領域にて、社会課題の解決とビジネス成長の両立を実感できる環境です。 ■諸手当 通勤手当 退職金制度 従業員持株制度・スキルアップ手当（全社員に、給与とは別に15万

仕事内容募集背景 介護・医療の領域を中心に各事業が拡大していく中で、様々な情報を取り扱う状況となっており、これらの情報を守ることが非常に大事になっています。 さらに複数のプロダクト、CRM、ソリューション、データ、デバイスのセキュリティなどに対して、ただ堅牢化するだけではなく、事業のプロセスや情報の流れを理解し事業の成長を止めない形で適切なセキュリティ対応を行っていくことが重要です。 今後も成長していく会社、事業の中で様々な観点で物事を進めるために、今回、情報セキュリティの体制強化に伴うマネージャー候補を募集します。 配属部署 経営管理本部 経営インフラ部 情報セキュリティグループ ＜組織体制＞

仕事内容募集背景 数多くのサービスをパブリッククラウド(主にAWS)を活用しサービスを提供し続けているなか、今後は自動化の推進などによりDevOpsの効果、サービスの安定稼働、効率的な開発、Toilの削減などを強めていく為の増員となります。 仕事内容 SMSでは40以上のサービスを運営している為、ビジネスモデルや事業フェーズが多種多様となっております。 各事業において安全にリリース、運用ができるようビジネス戦略を理解し、エンジニアが適切な人数でなるべく無駄な作業を効率化する為に課題を見つけ、クラウド環境におけるインフラや基盤の整備からオペレーション自動化するためのツール開発まで幅広く行います。

仕事内容【業務内容】 配属部署（カイポケ、キャリアシニアライフ等の各戦略単位）におけるサービスアーキテクチャの設計・更新、10年以上運用されるシステム群の適切なリアーキテクト・技術負債の解消、生成AI等の最新技術導入・開発フロー改善、高トラフィック耐性・妨害予防、および事業責任者・PdMと連携した技術課題の解決を一気通貫でお任せします。 ■1.システムの進化を支える、リアーキテクト技術的負債の返済（基盤刷新工程）長年運用されてきたサービス群のコードベース構造の解像度の高い現状分析。システムの硬直化を防ぎ、将来の事業成長に追従できるモジュラーモノリス／マイクロサービス化等の段階的リアーキテクト（Giv

仕事内容・2025年3月現在、当社では約40個のサービスを運営しており、そのうち約10個は複数のキャリア事業を運営しています。 キャリア事業領域では、高齢社会が直面する「質の高い医療・介護/障害福祉サービスの提供が困難になる」という社会課題に対し、 「医療・介護/障害福祉の人手不足と偏在の解消」に貢献することで解決を目指しています。 ・医療キャリア事業本部テレマーケティンググループ（以下、テレマGr）は、当社の人材紹介サービスの運営に携わっている部署です。 当社が運営するサービスが増える中、テレマGrの役割も拡大しており、増員を計画しております。 ・テレマGrには、メンバー、ユニットリーダー、チー

仕事内容「カイポケ」のプロダクトデザイナーとして、戦略レベルの抽象度の高い状態からプロダクトマネージャーやUXデザイナー、エンジニアなどと関わり、ユーザー視点とプロダクト要件をインプットしながら、最終的に質の高いUIデザインをアウトプットしていただきます。 ・「カイポケ」のUIデザイン ・UIコンセプトの立案やプロトタイピング ・ユーザーの課題を解決する機能の要件定義 ・ユーザビリティテストの実施 ・Design Systemの構築と運用 ・その他、UI制作にまつわる業務全般 ・B2BプロダクトのUIデザイン経験 ・ユーザーリサーチやユーザビリティテストを設計し、実施した経験 ・プロジェクトのマネジ