株式会社エス・エム・エス - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容【募集背景】採用市場の変化や事業者の成長に伴い、必要な人材要件や採用戦略が変化する中で、単なる採用支援にとどまらず、顧客の中長期的な事業成長に寄り添い、最適な人材ポートフォリオの提案や採用戦略の策定に貢献できる存在・組織を目指しています。その実現に向け、人事領域でのソリューション提案ができる、またはその素地を持つ人材を採用し、組織の強化およびソリューション開発を推進します。【配属部署】配属先：介護・保育・障がい福祉キャリア事業本部 人事ソリューション部当部は、医療・介護・保育・障がい福祉事業を営む大手法人を中心に、人事課題（採用・定着・育成等）の解決に向けたコンサルティングを実施し、求人サイト

仕事内容【配属部署】健康経営の推進に向けて、中小企業や医療機関・介護施設から中堅・大手企業の人事労務関連部署向けにITを活用したヘルスケアサービスの提供を行う組織になります。当組織では、顧客の課題に合わせて既存サービスの改善、新規サービスの立ち上げを行っているため、顧客に合わせたソリューションの提供が可能となっています。これまで中小企業向けのサービスを中心に展開を進めてきましたが、”健康的な労働力の増加”を促進させるべく今後はエンタープライズ向けにもソリューション提供の幅を広げていく方針です。【仕事内容】働く人の健康をサポートするためのITを活用したヘルスケアサービス「リモート産業保健サービス」の提案

仕事内容【募集背景】 介護・福祉事業者向けに提供しているVertical SaaS「カイポケ」の開発に携わっていただくソフトウェアエンジニアを募集いたします。 「カイポケ」は日本有数のSaaSである介護事業者向けVertical SaaSで、介護事業所のスタッフが毎日使うシステムです。業務のDX化によって、ダイレクトに介護事業所の業務効率化に貢献している実感や、少子高齢化、高齢化社会といった社会問題に立ち向かい、社会的意義を感じながらサービス作りが体感できます。 複雑な法制度と日々の多忙な業務に対して必要な機能を提供することでアナログなプロセスが残る介護業務の効率化と経営健全化を推進し、介護・福祉

仕事内容【応募資格】 [必須] ・自身で仮説を立て、多種多様な大量のデータを元に分析、検証を実施できる [歓迎] ・何らかのコンサルティング経験 ・BPR領域経験 ・Access/Tableau/Pythonなどを利用したデータ分析経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 新規事業開発【東証プライム上場企業/SaaS】（年収500万円～810万円） 【仕事内容】 【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中】 【介護事業者向けSaaSシェアNo1】※SMSグループは創業以来1… 【業務内容】

仕事内容【募集背景】 会社の成長に伴う人事組織の体制強化のためです。 【業務内容】 エス・エム・エスの成長に向け、優秀な人材の確保と人・組織の成長を促進し続けることが人事企画のミッションです。 [主な業務内容] ◆HRシステム（育成・活用・評価・処遇）に関わる企画・運用業務 ◆全社コミュニケーションに関わる企画・運用業務 ◆働き方に関わる企画・運用業務 ◆人材情報管理・活用に関わる企画・運用業務 ◆その他就業規則等に関わる企画・運用業務 等 人事の仕事は、経営や事業責任者、様々な事業側のメンバーから相談を受けることも多いです。常に「何が正しいのか？」「全社視点/中長期目線で考えられているか？」と

仕事内容■お仕事内容 充実したサポート環境でお待ちしております！ 少子高齢化の社会問題解決に取り組む 【エス・エム・エス】で 人材紹介事業における 受注処理関連業務をメインに 幅広く営業サポートをお任せします。 ＜業務詳細例＞ ・受注／入社／返金関連業務における個別および全体管理 ・特定雇用開発助成金の申請対応 ・上記業務プロセスの設計、運用、改善 ・法人営業部門の契約関連の調査・分析業務サポート ・chatbotの運用、改善…など これまでのスキルやご希望に応じて 幅広く業務をお任せする予定です。 12名のメンバーで取り組んでおり、 分からないことなどは 気軽に相談できる体制が整っているので

仕事内容【募集背景】組織規模化に伴う募集となります。2024年9月、障害者雇用特化型キャリア事業を開始しました。今回はキャリアパートナーを募集しております。【配属部署】▼配属部署：介護・障害福祉経営支援事業本部 障害者福祉支援グループ2023年に立ち上げた組織で0→1の事業開発を専門で扱う組織です。機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしています。【仕事内容】キャリアパートナーとして、障害者雇用を行う企業と求職者のマッチング業務を担って頂きます。立ち上げメンバーとして、事業の中核を担い、サービスのグロースをリードいただく期待値です。▼事業者・障害者雇用を進める企業の開拓・商談、募集人

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社もしくは広告代理店でのWEB広告運用経験 ■マーケティング戦略構築～実行経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 戦略マーケティング【東証プライム上場企業】（年収500万円～850万円） 【仕事内容】 【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中】 【介護事業者向けSaaSシェアNo1】※SMSグループは創業以来1… 【事業内容】 「高齢社会×情報」を切り口とした「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア」「シニアライフ」「海

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験または販売職経験（1年以上、自律的に数字を追いかけた経験があること） 【尚可】 ・医療介護領域の人材紹介事業での営業経験 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験 ・HR領域での営業経験 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している経験 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・新規事業の環境を面白いと思える方 ・変化対応できる方 ・行動量が高く活動できる方

仕事内容カイポケは介護事業者向けに業務効率化や経営支援を提供する業界特化型のSaaSです。請求効率化や求人支援など40以上の機能を備え、介護現場の負担軽減と経営改善を支えています。今回の募集は、事業成長を加速させる営業企画推進担当のポジションです。営業企画の経験は不問で、第二新卒の方も歓迎です。国内最大級のプラットフォームを支える成長戦略に携われるやりがいがあります。 仕事内容： ・営業戦略の立案と実行 ・市場調査や競合分析による改善提案 ・事業部内のオペレーション改善 ・部門横断での施策企画と推進 ・成果分析や改善策の提案 ・チームマネジメントやプロジェクト管理 研修・フォロー体制： 入社後は各

仕事内容【募集背景】▼採用背景と期待する役割について・本事業はこれまで介護業界の顧客をメインに貢献してきましたが、近年は隣接する業界（障害福祉／医療など）でも介護業界と同様の課題を持つ顧客が多く、業界拡大と既存サービス改善及び新規サービスを開発することで更に顧客貢献（＝事業拡大）が可能になると考えています・本ポジションにおいてご入社いただく方には、まずは新たな領域拡大及び顧客体験をベースにサービスを改善に注力するため、セールスとして顧客理解の深化や業界拡大の探索推進を担っていただきたいと考えています・加えて、セールスを通じて得た顧客インサイトやサービス改善～グロース経験を中長期には自身で新規事業立ち上

仕事内容【配属部署】 ▼経営管理本部について 事業数・事業責任者が多数存在している中で、経営陣の意向も汲み取りつつ、（1）エス･エム･エスグループ全体の経営サポート、（2）個別事業の運営サポートの2つを行うことが経営管理本部のミッションです。 ▼財務企画部には以下の4つのグループがあります。 （1）販管経理第一グループ・・・エス・エム・エスの基幹事業に関する債権管理・請求書発行・事業ごとのプロセス設計・運用を担う （2）販管経理第二グループ・・・SaaS事業（カイポケ）に特化した、債権管理・得意先対応のプロセス設計・運用を担う （3）経理財務グループ・・・経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用

仕事内容【募集背景】 医療キャリア事業では、「医療・介護/障害福祉従事者の不足と偏在を解消し、質の高い医療・介護/障害福祉サービスの継続提供に貢献する」というミッションを掲げ、「質の高い医療・介護サービスの提供が困難になる」という社会課題の解決に挑み、医療・介護の人手不足と偏在の解消に貢献することで、高齢社会に生きる人々の生活の質の向上を実現していきます。 キャリア事業の開発チームでは、キャリアパートナーが求職者一人ひとりに対し、より良いキャリア機会を提供できるよう支援するためのサービス基盤を企画・開発しています。 これまでキャリアパートナーの業務は多岐にわたり、情報やノウハウが各ツールや個人に

仕事内容【配属部署】▼部署のミッションデザインの力で高齢社会の難題を解決し続ける・成長に向かう・自ら信頼を勝ち取り、仲間を作る・社会から選ばれるプロダクトを作る▼チームの特徴社内初のプロダクトデザイナーチームです。2023年4月に発足しました。・横断組織としてクロスファンクショナルな活動ができます。・インタビューや検証が盛んに行われており、ユーザーに近い距離でプロダクト作りを行うことができます。▼チームの課題・事業の成長スピードにあわせたデザイン組織の組織能力の拡張や変容・プロダクト開発部内の他事業部へのデザイン組織の拡張▼プロダクトのフェーズと課題「カイポケ」は2024年4月1日時点で50,400の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・新規開拓営業の経験がある方 ・短中期の時間軸でマネジメント職にチャレンジしたい方 【尚可】 ・BtoB事業におけるセールス（インサイドセールス、カスタマーサクセス）のいずれかの経験がある方（Saas事業であれば、尚好ましい） ・CRMツールやMAツール（Salesforce、Marketo等）の使用経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・目標達成欲求が強く、コミットできる方 ・自社、顧客問わず誠実な対応ができる方 ・自ら考え行動できる方 【職種名】 インサイドセールス（リー

仕事内容【募集背景】会社の成長に伴う人事組織の体制強化のためです。【部署概要】▼配属部署／配属部署の組織体制 経営管理本部 人材開発部／本社人事組織への配属となります。全社戦略・事業戦略を踏まえ、人事（労務・採用を含む）に関わるあらゆる制度・施策等の企画・運用・サポートを担っている部署です。現在は、各組織併せて30名弱の組織となっています。▼配属部署の事業概要エス･エム･エスグループは、多様なビジネスモデルの事業（B to B、B to C …）が、（オーガニックに、またはM&A等により）加速度的に増加し、拡大しながら、事業ごとにシナジーを形成し成長し続けていきます。事業・事業責任者が多数存在しながら

仕事内容高齢社会を支える情報インフラの構築をミッションとする成長企業において、2023年に立ち上がった障害福祉向けSaaS事業の新規立ち上げフェーズを担う事業戦略マネージャー候補を募集します。 ■配属組織 介護・障害福祉経営支援事業本部 障害者福祉支援グループ 2023年新設の事業開発組織で、0から1の事業構築を担うチームに所属します。 ■主な業務内容 ・障害福祉SaaS事業の戦略立案と推進 ・PL責任を持ち、マーケットリサーチや販売チャネル分析などの計画策定 ・プロダクト開発およびプライシング設計 ・人材採用、組織体制の構築と育成 ・初期10名未満のチームマネジメントからスタートし、組織拡大をリ

仕事内容【募集背景】採用ソリューション部は、「採用および組織課題を解決するプロフェッショナル集団」を目指し、社内関連部門と連携しながら全社のリソースを活用し、顧客の課題解決に取り組んでいます。高齢化が進む中で、病院での医療ニーズに加え、当組織がアプローチしている在宅看護や訪問看護の需要がさらに高まっています。このような環境下で、訪問看護や施設看護を全国で展開する大手法人に対してより深くアプローチできる組織体制を強化するため、新たな採用を行います。担当企業の採用および組織課題に対し、社内の関連部署と連携し、人材紹介を中心としつつも、幅広いソリューションを提供していく役割を担っていただきます。【配属部署】

勤務時間9:00-16:00（実働6時間） 週1日 休憩時間 12:00-13:00（60分） ※ただし、業務の状況によって開始・終了時間に変動あり。 ※曜日固定勤務可能な方（金曜もしくは日曜に勤務できる方歓迎） ※常勤で勤務中の方（週5日勤務中の方のＷワーク）は、週1日まで可 休憩時間：60分 残業時間：月 約10時間

仕事内容時給2,700円！福利厚生が充実★大手法人が経営する有料老人ホームでのお仕事です。 20代-50代まで幅広く活躍中！ 【おすすめポイント】 経営が安定している/給与が地域の相場以上/残業少ない 【おすすめコメント】 大手法人運営の有料老人ホームで機能訓練指導員の募集です。 経営母体のしっかりした施設ですので、安心してご勤務いただけます。 進研ゼミ3割引受講制度や企業主導型保育所（川崎市登戸・溝の口、兵庫県芦屋）、保育料40,000円/月などの福利厚生もあり、子育てをしながら働きたい方にもおすすめです！ 有料老人ホームにご興味をお持ちいただける方は、ぜひ一度お問い合わせください。 【サー

仕事内容【募集背景】今回、次なるSMSグループの主幹事業を育てるため、1を10にするようなグロースフェーズのキャリア事業責任者（候補）を募集させていただいております。グロースフェーズ事業のため、枠組みが決まり切っている訳ではなく責任者が裁量権を持ちながら、立案した事業戦略をOPSや人材マネジメントへ反映し、組織運営を推進いただきます。また他部署・他部署と積極的に連携し、周囲を巻き込みながら担当事業の更なる発展に貢献してくださることを期待しております。【仕事内容】・担当領域における市場分析・調査を通じて、既存・新規の事業グロース・中長期の事業戦略の立案、それを成し得る組織設計と実行担保・組織マネジメント