キャリアコンサルタント - 愛知県名古屋市中区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター/前給保証/完休2日・年休120日・残業月15h 【エンジニアの未来を作る仕事】 エンジニアのスキルや経験に合わせた挑戦の場を見つけることで、 エンジニアのキャリアをコーディネートするサポート役です！ ◆未経験でも安心のサポート◆ 入社後3～6カ月間は、育成担当の先輩社員のフォローを受け、IT業界の基礎知識や仕事の進め方を経験。エンジニアのキャリアサポートについて学んでいきます。 まずは既存のエンジニアとの面談を通じて、ヒアリングスキルを身につけましょう！ 【具体的な業務内容】 ■新規アポイント・テレアポ ■既存のお客様との定期的なニーズのヒアリング

勤務時間9:00～18:00(休憩60分) 所定労働時間:8時間 総労働時間:1週あたり40時間 【勤務時間は自由です】 上記時間帯の中で1日6時間以上から勤務可能。柔軟にシフトを調整できます。

仕事内容株式会社リーチング 人材コーディネーター／月給30万円／高インセン・売上の25％ 【求人要約】 未経験入社90％以上：異業種からの活躍事例多数あり やりがい：稼げる環境で圧倒的な収入アップが叶う！ 働く環境：年休120日以上／フレックス制／転勤なし 突き抜けろ！稼げる仕組みは全部ここにある。 本気で稼ぐなら、リーチングの門を叩いてください。 世の中の求人は「未経験OK！」だらけ。 でも――未経験から“本気で稼げる”会社なんて、ほとんどない。 「やれば稼げる」って言っておいて月20万そこそこ。 そんな環境でくすぶっているなら、ここで勝負しませんか。 ＼稼げる根拠はシンプル／ ◆固

仕事内容■エンジニアと企業の“橋渡し”役として活躍できます 私たちは、単なる営業ではなく「人と人をつなぐ調整役」として、エンジニアと企業の間に立ち、最適なマッチングを実現しています。 ・エンジニアとは定期的に面談し、「今後どう働きたいか」「キャリアビジョンは？」といった希望をヒアリング ・お客様側とも打ち合わせを重ね、プロジェクトの技術要件や求める人物像などを確認 ・双方の意向をすり合わせ、安心してプロジェクトに参画できるよう支援します ・配属後も定期的なフォローを行い、エンジニアが長く心地よく働ける環境を整えます ■課題解決型の“プロダクト提案”にも携われます 法人向けに自社製品（帳票管理システ

仕事内容人のサポートが好きな方、相手の立場に立って考えることが できる方募集！ ＩＴエンジニアとプロジェクトのマッチングを行う 人材コーディネーターとして活躍いただきます。 エンジニアのスキルや希望を把握し、 最適なプロジェクトを提案するお仕事です。 ※人材業界やＩＴ業界の知識がなくても問題ありません。 ※入社後は、育成スタッフが３～６ヶ月間しっかりサポート します。 （従事すべき業務の変更の範囲：原則なし）

仕事内容＼経験を活かし、働くスタッフを支えていきませんか？／ 今回皆様にお願いしたいのは、人事・メンターとして、弊社で働くスタッフを支えていくお仕事。 自社やグループ会社のスタッフが働きやすい環境を整えるお仕事をお任せいたします！ ～具体的には～ １.入社手続き業務 ・提携クリニックでの健康診断のご案内や同行 ・入寮する社員の役所での住所変更 ・配属営業所（グループ会社）の職場見学のご案内や同行 ・入社される方のデータ入力 ２.仲間を支える人事業務 ・就業規則の見直しや改善策の提案、社員説明会の講師 ・休職者が発生する場合の書類作成や相談窓口 ・ハラスメントの防止措置 ・問題社員への法的対応 など、

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター【未経験歓迎！】 ★土日祝休み／平均19時には退勤／年間休日120日 働き手を望んでいる企業様と、お仕事を探す派遣スタッフとのご縁を結ぶ仕事です。 当社では、人材コーディネーターが、企業様への提案からスタッフとの面談、マッチング、スタッフへのフォローまでを一貫して行なうスタイル。一人の担当者が企業理解を深めてマッチングするためスタッフの定着率が高く、企業様のリピート利用に繋がっています。 ※一人あたり9社ほどの担当企業を持ち、35人ほどのスタッフを管理します。 ＜仕事の流れ＞ ▼企業様から要望をヒアリング 派遣スタッフをお求めの企業様先へ訪問し、「求める

勤務時間・08:50〜12:10 (休憩0分) ・13:10〜16:30 (休憩0分) 残業なし

仕事内容<仕事内容> ◆営業経験者歓迎！キャリアアドバイザー◆給与30万円+賞与2回/平均年収600万円/土日祝休/東京 仕事内容 キャリアアドバイザーとして 転職などキャリアに悩むご相談者様への求人企業とのマッチングや キャリアプラン、求人の提案、面接対策、入社後フォローなど 転職サポートをお任せします！ 【アピールポイント】 ■平均年収600万円以上 給与30万円+インセンティブ・賞与年2回 20代活躍中！ 明確な評価制度があるので頑張りが給与に反映されます！ 役職へのスピード感も早いため 早期で高収入も可能です （インセンティブ支給例：5万円～80万円以上） ■平均残業時間20時間以下

仕事内容<仕事内容> グローバル人材のサポートで社会貢献★人材営業／土日祝休み／年間休日125日／未経験歓迎【名古屋支店】 ●働きやすさ抜群◎ 年間休日125日。フレックスタイム制やピットイン休暇、リフレッシュ休暇など制度も充実しています！ ●グローバル人材のサポートで社会貢献◎ 日本での就業を目指すグローバル人材のサポートを担当していただきます。グローバルに働きたい方、語学力や留学経験を活かしたい方、外国籍人材に興味がある方大歓迎です！ ＜仕事内容＞ 東証プライム市場上場企業のグループ会社で、製造業（特に食品業界）に特化した人材派遣・人材紹介を行なっているウィルオブ・ワーク ファクトリーアウト

仕事内容◎詳細 エンジニアとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。 当ポジションは、下記業務をお任せします。 ①企業の採用支援（リクルーティングアドバイザー） ②エンジニアの転職支援（キャリアアドバイザー） ※①②どちらかのポジションでの配属となります。 ●法人営業（リクルーティングアドバイザー） エンジニアとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。 ・新規取引先の拡大（テレアポ／訪問） ・求人作成 ・人材のご提案～面接同行 ・担当企業へ参画しているエンジニアへの定期的フォローアップ ●個人営業（キャリアアドバイザー） エンジニアの方々

仕事内容【業務概要】 スポーツ人財のコーディネーター（法人営業／キャリアアドバイザー）として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 【業務詳細】 （1）法人向け…新卒採用、中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 （2）個人向け…「スポナビ」、「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行う

仕事内容<仕事内容> ＜専門学校の事務リーダー＞ 年間休日120日以上 学校運営を支える 重要なポジションで 活躍しませんか？ 仕事内容 学校運営の事務業務全般をお任せします。 メインは、教員や事務スタッフと相談・調整を行いながら、学校全体の事務業務を円滑に進めていくお仕事です。 【具体的には】 ◆経理関連業務 ・請求書の受発注管理 ・学校全体の予算管理 ◆窓口対応 ・奨学金相談 ・来校者対応 ◆勤怠管理 ・教員や職員の勤務状況の管理 ◆教材手配や資格試験運営 ・教材の準備や資格試験の運営サポート ◆イベントサポート ・定期的なイベントや 試験のスケジュール管理

仕事内容＊「企業と求職者のパートナー」として企業と派遣スタッフのサポ ートをするお仕事です。 ・新規の顧客開拓の他、既にお取引のあるお客様（法人）からの 増員依頼の対応や就労中スタッフのフォロー、 新規スタッフの募集登録などが主なお仕事です。 ＊目標はありますが、ノルマはありません。 ＊業務により直行直帰可能です。 「変更の範囲：当社の定める業務」

仕事内容<仕事内容> 【正社員】外国語指導助手の人材コーディネーター／英語教育に貢献／管理職も目指せる ALT（外国語指導助手）に特化した派遣事業を展開する当社。 お任せするのは、自治体と連携し各学校と外国語指導助手（通称ALT）をつなぐ架け橋となるポジションです。 ＜教育委員会や学校との連携＞ ・ALTの授業観察、フィードバック ・授業の調整（ALTの体調不良時の勤務日変更など） ・教育委員会に中間報告 ・アンケート回収 （ALTや人材コーディネーターへの評価を自治体や学校などに依頼） ＜ALTのフォローを英語で行ないます＞ ・授業のフィードバック ・勤怠管理 ・生活サポート（銀行口座の開設や

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター大募集！未経験歓迎！交通費全額支給、副業OK！有給消化率90％、経験者優遇！ 仕事内容 ◆現場でのスタッフ管理 ◆既存お客様へ課題解決 ◆当社スタッフに対してキャリア相談やスタッフ管理、勤怠管理 ◆人事評価制度の運用と継続的な改善 ◆当社スタッフをサポートする仕組みの運用と継続的な改善 自分がフォローした社員の成⻑を実感できる。 人事業務も携わる為、自身のキャリア形成もできる︕ 教育研修制度 ◆充実のリモート研修で成⻑できる まずは当社の事業概要や経営ビジョン、社風などを学ぶ導入研修からスタート。 理解を深めた後は、OJTを通じて業務スキルやノウハウを習得

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 若手専門エージェントのキャリアアドバイザー／未経験OK！年間休日120日！ 【お任せするお仕事】 人材紹介事業部でキャリアアドバイザーとして転職希望者の転職活動支援を担っていただきます。 転職者の無意識だったけれども実は「強み」と呼べるような行動や自分なりに頑張っていたことなどを深く理解し、どのような企業・どのような仕事内容であれば入社後に活躍ができ、転職の目的が叶うかどうか考え、転職を支援します。 MUSUBUを頼る転職希望者の多くは20代。 20代では、未経験での転職が実現できるなど、あらたなチャレンジができる年齢である一方、20代での仕事経験はその先の人生の土台になり

仕事内容愛知県名古屋市中区の人材コーディネーター【マネージャー候補・名古屋伏見】 (正社員) | 株式会社 フリースタイル ▼仕事内容 ＩＴエンジニアとプロジェクトのマッチングを行う人材コーディネーターとして、将来的にチーム運営をお任せいたします。 エンジニアのスキルや希望を把握し、最適なプロジェクトを提案するお仕事です。 ※人材業界やＩＴ業界の知識がなくても問題ありません。 ※入社後はまず、ご自身で業務を進められることを目指します。 （従事すべき業務の変更の範囲：原則なし）必要な経験等：チーム管理経験（尚良）人材に関わる業務経験 (愛知県名古屋市中区) ▼職種 人材コーディネーター【マネージャー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・顧客折衝経験 ・第一種普通自動車免許 【尚可】 ・人材紹介業界での法人営業／コンサルタント経験 ・求人広告業界での法人営業経験 ・マネジメント／リーダー経験者 ・特定の業界・分野に対して強み（知識）を持つ法人営業経験者で 人材紹介業務に興味のある方でしたら未経験者でも十分ご活躍頂けます。 ※自動車関連、電気系、IT関連、飲食・サービス、流通、金融など [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】転職アドバイザー（ポテンシャル） 【仕事内容】 【地元に根付いて転勤