宮城県のケアマネジャー 看護小規模多機能型居宅介護の求人・転職・中途採用

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務に従事していた だきます。 ・利用者との面談 ・ケアプランの作成 ・各介護サービスの調整 ・介護給付管理 ・その他 付随する業務全般 ＊本社がある登米市でも居宅介護支援事業所を運営しております。 この度は大崎市でも開所したいため、募集を開始いたします。 管理者として活躍できる方を募集しております。 ＊主任介護支援専門員の資格が必須の求人です 【変更範囲：変更無し】

仕事内容施設又は在宅の利用者に対するケアマネジメント全般。 訪問・面接・契約・給付管理等を行う。 ※将来の業務内容の変更範囲：変更なし。

仕事内容介護を通して地域社会に貢献！セントケア仙台松森 小規模多機能でケアマネジャーを募集しています ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護で利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジメント業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・サービス利用に関する調整 ・介護職員や関係機関との情報共有 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・必要な記録や書類の作成 通い・訪問・泊まりを組み合わせた

勤務時間（1）08:30〜17:30（休憩60分） ※シフト制

仕事内容※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務など ★＼サービス・職種の魅力／ ケアマネジャーは、支援の中心にいる「つなぐ人」。看護師、ヘルパー、リハビリ職、福祉用具専門員、医師、家族などの人と連携しながらお客様の暮らしを支えます。それぞれの専門性が関わることで、一人ではできない支援もチームならできる。チーム連携の面白さはケアマネジャーだからこそ味わえるやりがいです。

仕事内容居宅介護支援事業所にて、ケアマネージャー業務に従事していただ きます。 ※ケアプランの作成 ※アセスメント・モニタリング ※相談援助業務 ※関係機関との連絡・調整等 ＊トライアル雇用併用求人 トライアル期間中：条件変更なし 変更範囲：変更なし

仕事内容■勤務地 宮城県仙台市青葉区木町9-15 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護が必要な方が適切なサービスを受けられるよう、ケアプラン作成から事業者との調整、継続的なサポートまでを担当する重要な役割です。社有車を使用して、ご利用者様のご自宅や関係機関を訪問し、きめ細かいサービス提供を実現します。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や関係機関との連携 ・研修会への参加 ■募集情報 ＼利用者様の生活を支えるやりがい、感じませんか？／ 介護サービスの調整に悩んでいる、ケアプランの作成に不安がある、関係機関との連携が

仕事内容老人福祉施設にて介護業務を担当していただきます。 ・入居者の介護計画書の作成等の業務 ・入居者の入退去における相談等の業務 ・入居者の健康管理、環境整備等の業務 ・他、付随する業務 ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容【仕事内容】 ケアマネ未経験の方でも、大歓迎です。ご利用者が療養生活をしな がらリハビリを通して自宅への復帰を目指し、自宅に戻ってからも 出来るだけ長く在宅生活が送れるよう健康維持回復を支援するプラ ン。生活支援を通してご利用者様に寄り添い、お話を傾聴し、心の ふれ合いを持って、安心していただけるプラン創りをしていくお仕 事。 あなたでよかったと言っていただける仕事です。 ・ケアマネジメント業務全般・相談業務・給付管理業務 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：207,000円～300,000円 ■基本給：157,000円～250,000円 ■定額的に支払われる手当 職務手当20,000円

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容入居者様の暮らしに寄り添うケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える施設ケアマネジャー！日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの生活状況や希望を把握し、その方らしい暮らしを支えるケアマネジャー業務を担当します。 ・入居者様の心身状態や生活状況の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・入居者様やご家族からの相談対応 ・介護サービスに関する調整 ・介護職員など関係職種との連携 ・ケアマネジャー業務に付随する記録、事務対応 ◆ 入居者様に

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 入居者のケアプラン作成等ケアマネージャー業務全般 ・各種介護に関する相談や手続きの代行、認定調査等 ・その他、付随する業務 【給与】 月収 186000~267000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市泉区南光台7-1-18 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線旭ヶ丘 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にてケアプランの作成・相談・援助業務を行い ます。 ・ケアマネジャー業務 ※社用車使用 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：230,000円～300,000円 ■基本給：170,000円～200,000円 ■定額的に支払われる手当 職能手当40,000円～80,000円 資格手当20,000円～20,000円 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ツクイスタッフ 仙台支店 【仙台市太白区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 「地域包括支援センター」介護経験を活かしてケアマネジャーへチャレンジ！研修・キャリアアップ制度充実！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援,大手法人 【おすすめポイント】 ・人気の地域包括支援センター！１名増員募集！ ・ケアマネ経験は不問。介護経験を活かしケアマネジャーとしてチャレンジしませんか？ ・八木山動

仕事内容【仕事内容】 ◎自立した日常生活が送れるように入居者様のケアプラン作成及び グループホームにおける介護業務（食事、入浴、排泄の介助等） を担当します。 ＊入居者様の観点でケアプランを作成、サービス実施の依頼、 状況把握（モニタリング）、プランの修正等を行います。 ＊送迎は、送迎業務が過密の場合にお願いします。 （軽自動車又はワゴン車を使用） ☆勤務時間に関しては、面接時相談に応じます。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給210,000円～310,000円 ＜内訳＞ ■基本給 180,000円～280,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当30,000円～30,000円

仕事内容＊新規事業開設準備のため増員募集です＊ ・医療法人で運営する小規模多機能型施設でのケアマネージャー業 務 ・計画作成経験者歓迎します！ ※変更の範囲：変更なし

仕事内容★介護老人保健施設 エクセレンテ★ ・入居者のケアプラン作成等ケアマネージャー業務全般 ・各種介護に関する相談や手続きの代行、認定調査等 ・その他、付随する業務 ・主婦・主夫歓迎 ・女性活躍中 ・寮・社宅あり ・日勤 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・残業少ない ・産休あり ・研修あり ・職場見学OK 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

仕事内容【仕事内容】 ◎特別養護老人ホームにて介護支援専門員業務全般 ・利用者様のケアプラン作成 ・要介護認定に関する業務 ・給付管理に関する業務 ・ご家族への状況説明や病院との連携 ・エクセル、ワードを用いての事務作業 ＊変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：185,500円～229,500円 ■基本給：174,000円～218,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当5,000円～5,000円 処遇改善手当6,500円～6,500円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・住宅手当：１０，０００円（該当者のみ） ・扶養手当：特記事項参照 （該当者のみ） 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元

仕事内容【仕事内容】 ◇介護老人保健施設内でのケアプランの作成、事業所との連絡調整 ・紹介等のサービスを行います。 ケアプランは本人や家族の希望を聞き、自立支援と生活の質向 上を目的として、作成していただきます。 ※事業所全体で１名体制での業務となり、業務の習熟度に応じて ５０名程度の利用者を担当していただきます。 ※実務経験者尚可 ＊変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給218,000円 ＜内訳＞ ■基本給 158,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当60,000円～60,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 住宅手当：賃貸住宅世帯主のみ ５，０００円 経験手当：２，５００円～１５

仕事内容地域包括支援センターにおいて要支援者のケアプラン作成、介護相 談及び介護予防支援業務に従事 ※変更範囲：原則、変更なし

仕事内容【全ての人にその人らしい生活を】 「うちケアプランセンター」は、病気と共に在宅生活を送る利用者様を支える、訪問看護・リハビリステーション併設の居宅介護支援事業所です。地域ケアを共に盛り上げてくれる新しい仲間を募集します。 ■ 経験豊富な先輩があなたをバックアップ 当センターには主任ケアマネジャーが2名在籍しており、サポート体制は万全です。ブランクがある方や経験に不安がある方も、相談しやすい落ち着いた環境で、着実にステップアップできます。 ■ 仕事内容 ・ケアマネジャー業務全般（担当目安：40名程度） ・ケアプラン作成および事務作業 ・他職種連携、地域への営業活動 ・その他、事業所運営に関す