山形県のハローワーク 労務の求人・転職・中途採用

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 夏季休暇

仕事内容１） 資料等のパソコン入力 ２） 電話応対・来客の取り次ぎ ３） 定型的な書類の作成 ４） 文書発送ほか、事務全般の補助 ５） 給与計算 【変更の範囲：変更なし】 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。

仕事内容■本社経理総務部との橋渡し役として営業所内での下記経理総務業 務 ・営業所の社員（約１００名ほど）の勤怠承認 ・各種請求書の取りまとめ及び計上作業 ・経費精算 ・小口現金管理 ・休暇・休業申請手続き ■営業所の採用業務（日程調整などの求職者対応、面接などの選考 には携わらない） ■人事業務・派遣社員の管理や派遣会社とのやり取り等 ■庶務業務 ■従事すべき業務の変更範囲：会社の指定した業務

仕事内容本社にて主に人事並びに総務業務をお任せいたします。 【業務内容】 ・採用業務全般（新卒・中途） 求人媒体の管理、応募者との連絡対応、新卒採用業務 ・勤怠管理 システムを使用しての勤怠管理 月次業務 ・ホームページ、インスタグラムの更新 ・健康診断、インフルエンザ予防接種の手配 ・各社内外書類の作成、備品発注、各種電話での問い合わせ対応 ・社内イベントの企画、運営 ・社内外の調整折衝業務 ・その他、付随する業務 【変更の範囲：なし】

仕事内容従業員の勤怠管理・給与管理、社会保険手続き、安全管理 各種教育や、採用から退職までの業務全般をご担当していただき ます。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・労務管理ソフトへ入力（労務管理事務） ・各種申請業務・会計ソフト入力（経理事務） ・各種手配等 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】 やまがたスマイル企業認定（ダイヤモンド） 健康経営優良法人２０２６認定

仕事内容・経理事務：伝票処理、仕訳、銀行対応など ・総務事務：電話対応、来客準備など ・労務事務：社会保険、雇用保険に関わる事務など ※パソコン（ワード、エクセル）を使用した作業あり。 ※雇用開始日は、相談に応じます。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊人事・労務全般 ＊介護施設または保育施設における各種申請・届出書類の作成等 ＊入居希望者、病院、介護関係業者への営業活動、情報管理、顧客 対応等 ＊土日や夜間に事業所での緊急時には時間外での対応が生じる場合 があります。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容総務・労務事務： 社会保険の手続きや給与計算補助を行います。また、電話・来客対 応、備品管理、書類作成など、会社全体を支える仕事です。 変更の範囲：変更ありません。

仕事内容★おやつカルパスの製造を行っています！ ☆工場の製造業務に携わっていただくお仕事です。 （製造作業・生産管理・労務管理・品質管理・設備保守管理など） ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容＊ 総務・労務・庶務関係の業務 ＊ 工場設備管理全般 ※上記業務の管理指導をしていただきます。 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容＊法人運営に関する事務業務全般に従事していただきます。 （経理、庶務、労務補助その他、責任者の指示によるもの） ・伝票、請求書等発行、月次入力、現金使途管理 ・処遇改善加算計画書、報告書作成 ・出勤簿管理 ・健康診断等の手続き関係 ・同法人内施設や銀行への外出あり ・その他付随する業務 ＊給与計算、決算等は税理士、社労士にお願いしているので、資料 の確認、準備までの作業になります。 ＊先輩社員が慣れるまで丁寧に指導します。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容当社は、週末びっくり市を運営している企業です。 本部にて総務・人事労務などの管理業務を行います。 まずは、簡単な事務作業から初めていただきます。 ■労務管理、勤怠・労働時間管理 ■入退社に伴う社会保険・雇用保険手続き ■行政機関への各種届出・申請 ■社内行事の企画・運営 ■グループ会社の同種業務 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜11時30分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の両方、又はどちらか一方での勤務となりますが、ご 希望の時間帯、勤務時間は調整可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフト制による ・年次有給休暇は法定どおり付与します

仕事内容＊環境整備 ・利用者の送迎（施設サービス利用時・通院） ・施設内の清掃等 ・他、簡単な軽作業 ◆【事前見学歓迎求人】 ハローワークを通じて応募前の会社見学可能です。 実際に施設内をみてから応募をご検討ください。 歓迎しますので、まずはご連絡ください。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容・労務管理（出退勤管理、各種社会保険手続き）入退職手続き ・給与管理、電話対応、職員・来客対応、社内文書作成・管理 ＊応募書類の履歴書は、所定の様式を当院ホームページよりダウン ロードしてください。インターネット環境のない方へは郵送いた しますのでご連絡ください 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

仕事内容社会保険労務士の事務補助として以下の業務に従事します。 ○社会保険・労働保険に係る書類作成、管理業務。 ○パソコン（ワード・エクセル）を使用し関与先企業の書類作成。 ○業務用ソフトを使用しての給与計算業務。 ○社会保険労務士及び当事業所職員に同行し顧問先及び委託先に 訪問による業務対応。 ○電話、来客者の対応。 等 ※連絡の上、履歴書、職務経歴書、ハローワーク紹介状を事前に 提出してください。書類選考後、面接日時をご連絡いたします。 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

仕事内容・生産設備のメンテナンス・修理 ・製造部門のサポート作業 ・工程不良を削減するための改善業務 ・製品クレーム対応 ・ＩＳＯ関連業務 変更範囲：なし ※社内では年齢層も幅広く１０代～７０代までの方が活躍しており ます。

仕事内容＊労務管理の一般的な事務 ・社会保険取得・喪失 ・給付請求事務 ・給与計算業務 等 ＊売上管理、支払管理 等 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 ※連絡の上、履歴書・紹介状を面接時持参ください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時15分 就業時間２：8時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）のいずれか希望の時間帯で結構です。（２）は休憩 ４５分あります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始、盆休み ・会社カレンダーによる（土曜日は月１回出勤日あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊社会保険（健康保険・厚生年金等）の得喪手続き 労働保険（雇用保険・労災保険）の得喪、請求手続き 給与計算業務、出納帳記載業務 等 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 ※連絡の上、履歴書・紹介状を面接時持参ください。

仕事内容☆ 工場の管理職として任された職種にてマネジメントを行う 対象：生産管理・労務管理・品質管理・設備保守管理など ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容【未経験者歓迎】社員の多くが未経験からスタートして現在活躍中 【研修制度有り】基礎知識やＯｆｆｉｃｅソフトの研修も充実 ・人事・労務・営業関連の事務業務を担当・サポートしていただき ます。 ・主にＰＣを使用して、書類作成やデータ入力を行っていただきま す。 Ｅｘｃｅｌの基本的な操作と関数が使えますと尚良いです。 ＊スキルを身に付けて、一般事務からキャリアチェンジする機会も あります。 （変更範囲：会社の定める業務）