ハローワーク 労務 - 山形県 の求人・仕事・採用

仕事内容 ＊電話及び来客の応対 ＊売上伝票、仕入伝票の入力 ＊客先、仕入先との連絡 ＊労務管理 上記の業務を分担して行う 変更範囲：なし ※応募の際は、ハローワークより「紹介状の交付」を受けてくださ い。

仕事内容・社会保険業務 ・入退社手続き ・労務管理の各種手続き ・工場に於ける安全衛生 ・社内環境の整備や庶務業務 （変更の範囲：会社が指定する業務） ※適性試験を受験頂く際にご自宅のパソコン環境が必須

仕事内容【未経験者歓迎】社員の多くが未経験からスタートして現在活躍中 【研修制度有り】基礎知識やＯｆｆｉｃｅソフトの研修も充実 ・人事・労務・営業関連の事務業務を担当・サポートしていただき ます。 ・主にＰＣを使用して、書類作成やデータ入力を行っていただきま す。 Ｅｘｃｅｌの基本的な操作と関数が使えますと尚良いです。 ＊スキルを身に付けて、一般事務からキャリアチェンジする機会も あります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容建設車輛オペレーターは、土木工事や建築工事を進める上で必要 不可欠となっている工事用車両の運転、管理を行うといった大変重 要な役割と責任を担っています。現在の建設産業は拡大している中 で、一部の建設車輛では女性オペレーターの活躍も見受けられるよ うになり、魅力ある仕事となってきています。 主な業務としまして、生コンクリート運搬業務、建設残土運搬業 務等になります。 「変更範囲：変更なし」 ＊オンライン自主応募可 ※応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい。 ただし、オンライン自主応募の場合紹介状は不要です。

仕事内容・勤怠管理 ・給与計算 ・雇用保険、社会保険等手続き ・雇用契約書等作成 変更範囲：会社の定める業務 ★応募の際はハローワークから『紹介状の交付』を受けて下さい★

仕事内容管理本部：経理又は労務事務業務。希望並びに適性を考慮し配属 全社会計経理事務、給与・勤怠労務事務、一般事務に従事 休日当社カレンダーによる（土曜・日曜・ＧＷ・年末年始休暇等） 年間休日を１１６日に改定しました。 パソコン、会計ソフト、勤怠ソフトを使用した業務に従事。 会計・労務業務の他、来客、電話応対等の業務もあります。 ワークライフバランスを考慮し、柔軟な働き方への対応考慮します ★変更範囲：会社の定める業務

仕事内容山形県内ＪＡの情報システムの運営と山形県ＪＡビルの管理・運営を主業と している当社において、以下のいずれかの業務を行っていただきます。 【総務部門】会計事務、経営計画の策定、賃貸業務、人事・労務管理等 【システム運営部門】システムの企画・変更対応、ネットワークの維持管理、 推進支援 【施設管理部門】電気・防災設備等の維持管理保全、建物内外の整備保全、 保安業務 ※配属は個人の適性により判断します ※部門間で異動する可能性があります

仕事内容○労務管理（勤怠・有給・給与計算パソコン入力） ○ガラス原料等の発注（ＦＡＸ／電話で対応） ○年１．２回の健康診断の申し込み等 （変更範囲：会社が定める業務）

仕事内容☆病棟での看護補助業務（清拭・オムツ交換、食事介助、風呂介助 等の医療行為外の労務） ※ホームヘルパー２級、介護職員初任者研修修了者以上、 介護福祉士の資格を有している場合は、基本給、介護業務手当 加算。 変更の範囲：なし ＊応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情として年間６回を限度として１ヶ月８０時間まで年間７ ２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 土日を中心に完全週休２日制を基本とし、当社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容管理本部：経理又は労務事務業務の、福利厚生専担部門、又は総務 系専担部門に適性を考慮し配属。年間休日１１６日。土曜・日曜を 中心に、完全週休２日制を基本とし、当社カレンダーによる。 パソコン、会計ソフト、勤怠ソフトを使用した業務に従事。 会計・労務業務の他、来客、電話応対等に従事する場合もあります ワークライフバランスを考慮し、柔軟な働き方への対応考慮します 。 ★変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊各種手続き関係 ＊データ入力 ＊財務・経理・労務関係書類作成 ＊月～金曜日 ９：００～１６：００の勤務です。 ＊経理事務・総務事務の経験者を求む 【変更の範囲：変更なし】 ※応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時15分 就業時間２：8時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）のいずれか希望の時間帯で結構です。（２）は休憩 ４５分あります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始、盆休み ・会社カレンダーによる（土曜日は月１回出勤日あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊社会保険（健康保険・厚生年金等）の得喪手続き 労働保険（雇用保険・労災保険）の得喪、請求手続き 給与計算業務、出納帳記載業務 等 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 ※連絡の上、履歴書・紹介状を面接時持参ください。

仕事内容＊労務管理の一般的な事務 ・社会保険取得・喪失 ・給付請求事務 ・給与計算業務 等 ＊売上管理、支払管理 等 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 ※連絡の上、履歴書・紹介状を面接時持参ください。

仕事内容担当部長の元、下記の業務を経験に応じてご担当いただきます。 ＊財務関連業務：資金計画の立案・管理、金融機関対応等 ＊管理会計業務：関連会社を含めたグループ全体の管理 ＊経理関連業務：月次・年次決算業務、会計監査対応等 ＊総務関連業務：規定の整備・運用管理、労務管理等 当社グループの経理、総務、管理業務 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容総務事務全般となります。 ＊人事・労務管理 ＊勤務管理 ＊資料作成 ＊データ作成・管理 ＊電話対応 【従事すべき業務の変更の範囲：会社で定める業務】

仕事内容・生産設備のメンテナンス・修理 ・特殊構造及び特殊機能をもつ製品の受注時の対応 ・製造部門のサポート作業 ・工程不良を削減するための改善業務 ・製品クレーム対応 ・ＩＳＯ関連業務 変更範囲：なし ※社内では年齢層も幅広く１０代～７０代までの方が活躍しており ます。

仕事内容○会計の入力代行業務 ○会計システムによる会計関係諸表の作成 ○関与先の巡回監査業務 ○法人税・消費税等の申告書作成 ○社会保険・労働保険の確認業務 ※専門的業務ですが、先輩社員が丁寧に指導します。 ※範囲は庄内一円です。 変更範囲：変更なし

仕事内容一般事務全般 【各種社会保険手続き・労務管理・業務補助 専用パソコン入力の給料計算・来客電話応対】等

仕事内容＊ 建築物総合管理業に付随する請負業務の管理 ＊ 請負事業所作業員の労務・業務管理及び改善業務 ＊ 作業精度の平準化に係る指導教育業務 ＊ 請負事業所巡回訪問及び販売促進業務 「変更範囲：変更なし」 ＊応募の際は、ハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：３６協定届出済み 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険労務士業務に関する実務（補助） １．入社・退社等手続きの書類作成（ソフト使用） ２．給与計算（ソフト使用） ３．人事・労務相談 ４．業務効率化に関する実務（ＲＰＡ・ＡＩ含む） 顧問先へ勤怠システム等導入提案と設定 社内のＲＰＡによる業務効率化 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし