池袋駅の総務の求人・転職・中途採用

仕事内容※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等

仕事内容【仕事内容】 ＼未経験から月給28万〜の事務スタッフへ／ データ入力や書類作成など、 PCを使うデスクワークが中心です。 うれしいポイント ・月給28万〜で収入アップ ・研修から始めるので未経験も安心 ・ネイルOK（長さの規定あり） 事務スタッフのお仕事 ・データの入力と集計 ・資料や書類の作成（ひな形あり） ・電話・メールの対応 工程・安全・品質・コストの管理を、 書類とデータで支えるのが役割です。 ※月に数回、担当者と現場へ出る日があります 20代の先輩が多く、相談しやすい職場です。 お気軽にご応募ください！ 【給与】 月給281,000円〜408,000円 【勤務地】 東

勤務時間08:00～17:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容有名飲食チェーン運営企業での総務業務をお任せします。受付・来客対応、各種書類の作成・管理、備品・消耗品の管理、社内行事の企画運営などの業務をご担当いただきます。会社全体を支えるバックオフィスとして、幅広い業務に携われるポジションです。 ＜池袋駅からすぐの駅ちかオフィス！通勤ラクラクで安心して続けられる！＞事務経験から、直接雇用を目指して一歩踏み出してみませんか？【企業紹介】地域に根ざした親しみやすさと、フランチャイズを活かした全国的な店舗網をもつ飲食チェーン店です。 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）から選択可。 ・子育て中の方も多数います。就業時間の融通利きます。 ・労働条件により、休憩は法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・年末年始 その他応相談

仕事内容＊事務用品の管理、データ管理、データ入力等 ・エクセルの他、専用ソフトを使用します。 （専用ソフトの使用方法は指導します） ＊給与計算、勤怠管理、社会保険関係の書類作成 ◆週３日～週５日、１日５時間以上で応相談 ◆育児や介護等で急なお休みにも配慮します。 ◆２０代～３０代が活躍中 ◆人と接することが多く、コミュニケーションが大切な業務です。 ◆長く勤務いただける方を募集します。 ＃マザーズ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間9：00～20：15 ※シフト制で表記のうち実働８時間（休憩６０分）です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 直接雇用の可能性があります♪１１月スタート！質問しやすい＆入職時研修しっかり＆教えてもらえます♪ 【お仕事の内容】レンタルオフィスの受付カウンター内で事務処理・入居者対応、来客応対、サービスリクエスト対応、物品の補充、郵便物対応、ベンダー対応、入居・退去時のサポート、社内関連部門との連絡・共有などをお願いします。 研修があります ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 10月・11月スタートもご相談ください♪ 【お仕事の

勤務時間09：30～18：30 【残業】基本なし 発生したとしても月5時間程度です

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎メイン業務：グループ会社10社分、約700名の給与計算 ・勤怠データ（Excel）を給与システムに取り込み ・親会社へのレポート作成（月初） 〇その他、部署内の事務 ・住民税手続き ・グループ会社間の異動の厚生年金手続き ・電話対応（発生しても1日10件程度） ・請求書の処理など 【部署】6名（男性3名 女性3名）／20～50代 【お仕事のポイント】 ★残業ほぼなし★ 朝はちょっと遅めの9：30出社です♪ 残業は発生したとしても月5時間程度でワークライフバランス◎ 複数路線使えて通勤便利な「池袋」でのお仕事です、新卒・第二新卒歓迎、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【おすすめポイント】 ・女性に優しく時短勤務制度あり（規定あり）＜定年＞67歳 ・部署平均残業は月20時間程度 ・離職率も10％以下と、同社は業界内でもトップクラスの働きやすさを誇ります。大手企業での人事に挑戦したい方、人事としてのキャリアアップをはかりたい方にマッチする求人です。 【必須】 ・総務部門での実務経験 【尚可】 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 総務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【プライ

仕事内容請求書、領収書の作成、会計ソフトによる月次作成 出納他会社経理・総務業務全般をお願いいたします。 学歴不問 経験者・有資格者歓迎 即日勤務OK 長期歓迎 40代多数

仕事内容徳力建設工業株式会社 ＼会社の未来をプロデュース／【総合職（採用・広報・総務）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼経験者歓迎／採用・広報・総務など幅広い業務を裁量を持って担当していただきます！季節ごとに業務が変わるため、常に新鮮な気持ちで働けます◎新卒・中途採用に関する応募者対応 会社説明会の企画・運営 高校訪問および学校との関係構築 SNSやホームページを活用した広報活動 会社情報や採用情報の発信・更新 工事に関する事務業務（書類作成・データ入力・各種手続きなど） 各種書類の作成・管理

仕事内容東証プライム上場グループの中核企業にて、管理部総務の次期マネージャー候補としてご活躍いただきます。メンバーのマネジメントを主軸に、会社の成長を支える幅広い業務に携われるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●会社の根幹を支える責任ある業務 ●東証プライム上場Gの安定基盤 ●マネジメントスキルを磨ける環境 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 総務・庶務メンバー9名のマネジメント業務を主にお任せします。メンバーへの指示出しや業務の進捗管理、成果物の最終チェックなどを通じて、チーム全体のパフォーマンス向上を牽引していただくことを期待しています。 ◎入社後はまず一部の実務を経験し、業務の流れを

仕事内容人事・採用を主軸に、労務・総務までバックオフィス全体を統括するプレイングマネージャー候補のポジションです。経営陣と密接に連携しながら、組織改善の企画・提案から実行までをスピーディーに主導していただきます。 ＜おすすめポイント＞ ●経営層と直接議論し、組織づくりを推進 ●採用から制度設計、総務まで幅広く担当 ●会社の成長に直結する仕組みづくりに挑戦 ■具体的な仕事内容 お任せするのは、人事・採用、労務、総務といったバックオフィス業務全般の統括です。経営陣や現場責任者と連携しながら、採用、人事制度、人材育成、組織活性化といったテーマを推進していただきます。 ●採用戦略の立案・実行（AI等の新

仕事内容東証スタンダード上場企業の総務責任者候補として、会社の基盤を支える幅広い業務をお任せします。 2名のメンバーをマネジメントしながら、プレイングマネージャーとして活躍いただくポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●課長クラスの責任者候補ポジション ●株主総会など会社法関連業務にも挑戦 ●マネジメント経験も積める環境 ■具体的な仕事内容 メインとなる業務は、全般的な総務業務と会社法関連業務、そして課員2名のマネジメントです。 ＜担当業務＞ プレイングマネージャーとして、総務課の業務全般をリードしていただきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ▼会社法関連業務 ・株主総会・取締役会の運営支援 ・登

仕事内容現メンバーでは対応が難しい、事業拡大に伴う高度な労務案件をリードいただくことを期待しています。 海外拠点設立時の労務管理体制や給与制度の構築、各国の法令を踏まえた制度設計、M&A後の労務制度の統合・整備など、前例の少ない案件を中心にお任せします。 それらの案件を進める中で生じる制度面・運用面の課題についても主体的に改善いただき、必要に応じて制度整備やシステム導入などを通じた労務体制の強化にも取り組んでいただきます。 【業務詳細】 ・労務管理体制の構築・運用改善 ・就業規則・各種制度の整備・制度設計 ・労務課題への対応（労基対応・コンプライアンス等） ・M&A・海外展開に伴う労務体制の整備 ・

仕事内容全国のオフィス開設や増床、移転プロジェクトのITインフラ手配や進行管理を担当する仕事です。 新規オフィスの立ち上げという大きなイベントを支える重要な役割を担います。 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 新設される「拠点展開・運用管理チーム」にて、全国のオフィス開設・増床・移転におけるITインフラの整備に関わる調整や進行管理をメインに担当します。 ＜具体的な業務一覧＞ ・新規拠点開設、増床、移転のプロジェクト推進 ・インターネット回線、PBX、Web会議システム設備の手配 ・ネットワーク、LAN配線工事の調整や立会い ・複合機、IT機器などオフィス設備の導入手配 ・現地責任者や社内各部署との各

仕事内容商業施設、医療施設など空間デザイン、オンラインイベントのプロモーションなどを展開する 同社の総務人事としてご活躍いただけるを募集致します！ ■業務内容：まずはご経験されてきた総務業務をメインでお任せしご活躍いただきます。 ・機器・備品管理 ・行事対応(忘年会、新年会、入社式等) ・ファシリティ管理 ・出張手配 ・保険会社とのやり取り（生保、損保） ・株主総会の対応 ・名刺管理など その後、給与・社会保険実務／入退社管理、勤怠管理等の労務業務や、自社及びグループ会社の 人事採用(新卒、中途)業務、法務業務（弁護士対応、各種契約書チェックなどを徐々にお任せ致します。 幅広く業務を経験でき、ス

仕事内容[募集背景基盤強化を図るための募集を行います。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 総務、経理、人事といった管理業務全般をお任せいたします。 ※ご経験やスキルを考慮して、総務・経理・人事のいずれかの部署へ配属となります。 【具体的には…】 ・総務…会社に必須な業務を総合的に対応（株主総会、車両管理、固定資産、消耗品等の管理など） ・経理…決算書、税務申告など作成、支払業務、経費精算、伝票整理など ※建設業経理士の資格取得を推奨しています。 ・人事…人事制度、採用・教育、労務管理、給与・社保など 等 【担当営業コメント】 ・東証スタンダード上場企業のバックオフィスを支えるお仕事です。 ・ご

勤務時間8:00～17:00（実働8時間/休憩1時間） ※週5日のフルタイム勤務 ※平日のみ勤務（土日祝休み） ※テレワーク・時短勤務不可

仕事内容■お仕事内容 社会保険業務をメインに以下の業務を チーム内で分担して行っていただきます。 ・社会保険関連業務 ・入退社手続き ・人員配置手続き（配属・異動等の社員マスター管理） ・労働時間管理 ・賃金管理 ・給与計算 ・年末調整 ・就業規則 ・その他庶務業務

仕事内容＼人事を中心に、会社づくりに幅広く携われる仕事！／ あなたにお任せするのは、採用を中心とした人事・総務のお仕事です。 まずは、応募者への連絡や面接日程の調整等人事業務からスタート。 仕事の流れは一つずつお教えするので、人事や総務の経験がない方もご安心ください。 慣れてきたら、会社説明会や面接、入社後の教育・フォローに加え、社内イベントの運営や広報、各種資料の作成など、少しずつ仕事の幅を広げていただきます。 【具体的な仕事内容】 人事・採用 ・応募者対応、面接日程の調整 ・会社説明会、面接の案内・実施 ・求人媒体の管理、スカウト業務 ・人材紹介会社とのやり取り ・内定者、入社後のフォロ

勤務時間09:30～16:30／09:30～16:00／10:00～17:00／10:00～16:30／10:00～16:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1800~2200円 仕事内容： 16年連続黒字経営の安定成長IT企業で、事務のお仕事をお任せします。 IT業界未経験でも一切のハンディーはございませんのでご安心ください♪ 「ブランクがあって不安…」という方も大歓迎！ 過去に何らかの事務職（一般事務・営業事務・人事・総務・経理など）の経験があれば大丈夫です。 ご希望や適性に応じて、以下のようなお仕事をお任せします♪ ＜営業事務＞ ・各種資料の作成（見積書、契約書、マニュアルなど） ・営業担当のスケジュール管理やフォロー ・お客様からの問い合わせ対応 など ＜人事＞ ・採用計画・戦略の企画立案 ・採用チャネル選定、拡大 ・

仕事内容１）授業担当教員 福祉、介護、環境、エネルギー（ゴミ処理）、ＩＴ，ビジネス 経営，財務、創食、美体、サプリメント、食、フードサービス 医薬、起業、国際ビジネス、一般教養等の分野 ２）事務職員（総務・企画・経理事務等） 新規教育事業企画・発案者を歓迎 変更範囲：法人の定める業務