東京都中野区の店長候補の求人・仕事・採用

仕事内容「や台やグループ」の鉄板居酒屋を関東・中部・関西ほか全国約340店舗展開する株式会社ヨシックスフーズ。東京都中野区の店舗で、店舗全体をリードする店長候補を募集しています。 ホールとキッチンの全体管理、売上・在庫管理、予約・電話対応など店舗運営全般をお任せします。販促イベントやキャンペーンの企画立案にも参画し、売上につながるアイデアを積極的に提案してください。オペレーション改善の仕組みづくりも担当業務に含まれます。 スタッフの育成・マネジメント・シフト管理など、チーム運営も担います。入社後はスキルに応じた業務からスタートし、段階的に役割を広げられます。将来的には独立支援制度を活用したさらなる

仕事内容楽天モバイルショップを牽引していく店長候補として、店舗運営を ご担当いただきます。 具体的な仕事内容 ・担当店舗の売上目標達成に向けた店舗の課題分析および売上戦略 の立案から実行 ・担当店舗の接遇レベルの向上や働きやすい店舗環境にむけた改善 施策の実行 ・シフト立案・作成の実施 ・ＫＰＩ管理 ・魅力的な店舗づくりに伴う全体戦略や方針などの落とし込み。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容オーケー株式会社 新規店舗続々！店長ポスト増加中【店長候補】2年で昇格の実績有 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【年10店舗以上新規出店⇒ポスト拡大でキャリアアップチャンス大】店長の補佐として店舗運営を担当。店舗に2名超の店長代行を配置で業界未経験も歓迎◆店舗運営全体の管理(売上・接客・オペレーション) ◆商品・数値管理(仕入れ・在庫・売上分析) ◆労務・衛生管理(シフト調整・職場整備・採用面接) ◆人材育成(OJT・指導・チーム力の底上げ) ◆本部への報告業務 など ★スタッフ約1

仕事内容【募集店舗】 バーガーキング 東京都内店舗 まずは、現住所から通える教育可能な店舗に配属。OJTにより、BKの接客・調理・マネジメントを習得していきます。 教育研修制度あり（本社にて8泊9日の入社時研修を行い、しっかりと基礎を学んでいただきます※同業での経験の方も必須です） 【キャリアパス】 他社での店長経験・マネジメント経験を活かしてオペレーションを習得後は最短で店長として活躍して頂きます。店長としてグランドオープンや既存店の梃入れなどを経験して頂き、SVやサポート部門にチャレンジして下さい。 また、直営店だけでなく、FCの拡大も急速な為、FC部門でのキャリアフィールドも十分に開けてい

仕事内容＜web面接1回でスグ採用＞地元で楽しく活躍ＯＫ☆友達に自慢できる！安心の上場企業☆ ◆カラオケ店の正社員大募集◆未経験や初社員も歓迎◆店舗数日本一のまねきねこで無理なく安定◆ 未経験OK！レジ、調理補助や清掃など、 簡単な事からSTART！ 全国700店舗以上、実は店舗数日本一を誇る カラオケまねきねこ！ 色々なお客様が気持ちよく過ごせるお店を作りましょう！ 店長になればシフトや 売上管理なども覚えていきます。 自分のシフトも自分で組むようになるので、 色々と調整できますよ！ 【性別・学歴・経験は不問！】 20代・30代が中心に活躍中！ 各種マニュアルや研修体制は充実！ ほとんどの社

勤務時間※週3日以上・1日4時間～

仕事内容【店長候補募集】20代活躍中★未経験・無資格からスピード昇格◎月給23.9万円〜 【募集職種】 マッサージ 【仕事内容】 ★お客様にコアバランスストレッチを提供！★ 弊社のストレッチ技術を駆使して、お客様の健康的な身体づくりをサポートするお仕事です。 お客様とコミュニケーションを図りながら、「姿勢をよくしたい」「スポーツのパフォーマンスをあげたい」など、お客様のお悩みや体調にあわせたストレッチを行っていきます。 ▼ドクターストレッチ・お店の1日（一例） 10:30 出勤＆開店準備 11:00 開店＆ストレッチ 13:00 ランチ休憩 16:00 予約の合間に練習や振り返り 21:00 閉

仕事内容[その他正社員(正職員)]求人ID：360486 中野区[東京メトロ丸ノ内線・中野新橋駅]店長候補大募集☆転居不要！販売ノルマなしのコンビニ併設ドラッグストア☆駅チ カの稀少求人！【東京都中野区】 ☆ [産休・育休取得実績あり 駅チカ 実務経験2年未満でも応募可 40歳以上応募可 エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ その他 ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 東京都中野区 ＜担当コンサルタントより＞ ◆コンサルタントコメント ポイント１：コンビニ・ドラッグストア併設店にて登録販売者大募集！ ポイント２：販売ノルマなし！残業も少なめです。 ポイント３：今回はコンビニもしくはドラ

仕事内容※サービス業の店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行い

勤務時間※週3日以上・1日4時間～

仕事内容＜店長候補＞20代活躍中★未経験から資格が取れる！1年で昇格も◎月給23.9万〜 【募集職種】 セラピスト 【仕事内容】 主な内容 『Dr.stretch』の各店舗で、パーソナルトレーナーとして、 マンツーマンでストレッチをかけることで、健康で美しい体づくりをサポートします。 10代～60代まで、様々な方が訪れます。 「大会に向けて調整をするアスリート」「姿勢維持のために通うモデル」 「ゴルフのスコアを上げたい会社員」など、目的は多様。 その方に合ったストレッチを選びお悩みの根本解決をしていきます。 ※1日の担当人数は平均5名程・1回1時間程度です 入社後の流れ ▽初日 オリエンテーシ

仕事内容着実な展開を計画するグルメ回転寿司唯一の 上場企業！『職人が握る』→経験が活かせて 学べる好環境！安心できる待遇・制度も魅力 首都圏を中心に現在90店舗以上を運営中！ グルメ回転寿司業界で唯一“上場”を達成！ 更なる展開・店舗向上を考え、先を見据えたスタッフ募集がスタート！ 毎日港や市場から鮮度抜群の魚介類を入荷！対面販売を貫いており、 「捌きたて」「握りたて」を会話と共にお客様に提供しております。 良い食材を店内でさばき、江戸前寿司として提供するスタイルにて、 営業する当社では、港ではなく直接海上を走る漁船の上で買い付けを行うことも！ 店内調理にこだわり、鮮魚のポテンシャルをフルに活

勤務時間10：00〜24：00の間でシフト制 ※終電考慮 ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・時短社員制度あり ・長期勤務歓迎 ・週2日からOK ・週4日以上OK ・シフト制

仕事内容 今年は、事業が一気に動く年 複数店舗の新規出店がすでに決まり、準備が本格始動しています。 そのため、ジャンルに縛られず、 「いい店を本気で造る！」仲間を集めるフェーズです。 経験や肩書きももちろん大切ですが、 それ以上に、意欲と姿勢と人柄を重視しています。 未経験からでも、店長・料理長候補にチャレンジできる土壌があります。 雰囲気はフラット。目指すのは本物。 そんなチームで、次のステージへ。 ―――――――――――――――― 『手間ひまを惜しまない、丁寧な料理と厳選したワインを。』 当店はビストロでありながら、 “日本の文化と食材を伝える”ことを大切にしている、 古民家一軒家のビ

仕事内容当社が運営する『かつや』の店長として店舗運営全般をお任せ。ゆくゆくはSVとして複数店舗の統括に携わっていただきます。これまでの経験を活かし、さらなる高みを目指しましょう！ ＜具体的には…＞ 入社後は、店長として接客・調理、管理業務などの店舗運営を担当していただきます。スタッフたちを束ね、お客様目線に立ち、地域の方々に愛されるお店づくりを行なってください。SV昇格後は、担当エリアの10～15店舗ほどの統括をお任せします。 ＜ここが魅力！＞ ★積極的な出店で、昇格チャンスも豊富！ 景気の影響を受けにくい“日常食”であるとともに、ビルや商業施設内よりも国道沿いにある店舗が多いため、業績は好調です

仕事内容【アピールポイント】 ＼未経験から“昇給・業績給とも年4回”！正社員募集／ 月給27万8,500円～41万8,500円＋業績給年4回（入社半年後～） 月平均残業13.9時間（実績記載）でメリハリ勤務 最短8カ月で店長昇格の実績あり／評価は3カ月ごと 座学1週間＋店舗研修1カ月＋社宅（家賃半額・家具家電付き）＆まかない1食200円で安心スタート 【仕事内容】 ＼昇給＆業績給“年4回”で、頑張りがすぐ給与に反映！／ 【肉汁餃子のダンダダン】店舗スタッフ（店長候補）を正社員で募集！ 月給27万8,500円～41万8,500円＋業績給年4回（入社半年後から対象） 月9日休み（2月のみ8

仕事内容牛丼「吉野家」のチェーン展開を手がける株式会社吉野家が、東京都中野区で店長候補を募集しています。 【仕事内容】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 【アピールポイント】 販促イベントやキャンペーンの企画などを通じて、自分のアイデアを積極的に発信したい方を歓迎します。従業員持ち株会や社宅・社員寮あり、財形貯蓄制度など、長期就業を支える待遇が充実しています。昇給は年2回（4月・10月）実施されるほか、転勤を伴う場合の単身赴任手当や育児短時間勤務支援手当（最大5万円/月）など、ライフステージに

仕事内容店長候補募集！月給45万円以上！最短半年でキャリアアップ 株式会社創龍は、東京を代表する人気ラーメンブランド『野方ホープ』、『銀座創龍』にて将来の店長候補を募集しています。3ヶ月間の充実した研修プログラムで、ラーメン調理、接客、店舗運営、スタッフ育成を体系的に学びます。研修中は先輩店長による個別指導があり、最短半年で店長昇格を目指します。店長業務は、接客、レジ、スタッフ育成、メニュー開発など多岐に渡ります。3～4名体制のシフト勤務（20時交代制）で月8日休み、連休や有給取得も柔軟に対応します。仕事と家庭の両立を支援する社風です。包丁技術、製麺技術、盛り付け技術、食材の目利き、原価管理など、ラ

仕事内容焼肉店運営会社「株式会社dish works」が、東京都中野区の中野駅近くの「焼肉ホルモンたけ田 中野店」で店舗運営を担う店長候補となる接客・販売・ホールスタッフを募集しています。 ・ホールでの接客やレジ対応、キッチンでの仕込みから調理まで現場業務全般を担当 ・社員としてスタッフのシフト作成や教育などマネジメント業務を担う ・売上の収支管理を通じて、経営に近い視点で店舗運営を学ぶ ・母体企業が培った物流DXの知見を活かした効率的な店舗運営に携わる ハキハキと明るく元気に対応でき、「やってみたい」という熱意を持つ方に向いています。交通費全額支給に加え、まかない自己負担なし・休日出勤手当・健康

仕事内容【仕事内容】 まずは店舗スタッフとしてスタートし、その後店長候補としてお店づくりをお任せします。 売上管理やスタッフ育成、食材発注など店舗運営全般に関わりながら、自分だけのお店を作る楽しさを味わえます。 【職場の雰囲気】 平均年齢29歳。若手中心でフラットな職場です。 アルバイト・パートさんとも協力しながら、楽しく店舗運営に取り組めます。 ワイワイしながらも、スタッフ育成や売上分析などマネジメントスキルを磨ける環境です。 【キャリアアップ】 - 店長昇格に向けた手厚いサポート：テスト、プレゼン、臨店研修あり - 公平な評価制度：300項目以上のチェックリストと360度評価で現場の声も反映

仕事内容丸亀製麺の店長として、お客様に”感動体験”を提供していきましょう！ 「これまでの経験を次につなげたい」「最後のキャリアとなる場所を見つけたい」とお考えのあなた。 現職で叶えられなかったキャリアと働き方を、丸亀製麺で実現してください。 【具体的には…】 入社後4か月の研修を経て店長に！ ■接客・レジ業務などのホール業務 ■仕込み・盛り付けを含む調理業務 ■スタッフの教育やシフト作成などのスタッフの管理業務 ■店舗の品質管理・衛生管理 ■スタッフと一緒に地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などの企画業務 ※お客様に提供できるサービスの考案やお店のオペレーションの整備に集中できる様に 売り上げ

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 焼肉店運営会社「株式会社dish works」が、東京都中野区の中野駅近くの「焼肉ホルモンたけ田 中野店」で店舗運営を担う店長候補となる接客・販売・ホールスタッフを募集しています。 ・ホールでの接客やレジ対応、キッチンでの仕込みから調理まで現場業務全般を担当 ・社員としてスタッフのシフト作成や教育などマネジメント業務を担う ・売上の収支管理を通じて、経営に近い視点で店舗運営を学ぶ ・母体企業が培った物流DXの知見を活かした効率的な店舗運営に携わる ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界

仕事内容 今年は、事業が一気に動く年 複数店舗の新規出店がすでに決まり、準備が本格始動しています。 そのため、ジャンルに縛られず、 「いい店を本気で造る！」仲間を集めるフェーズです。 経験や肩書きももちろん大切ですが、 それ以上に、意欲と姿勢と人柄を重視しています。 未経験からでも、店長・料理長候補にチャレンジできる土壌があります。 雰囲気はフラット。目指すのは本物。 そんなチームで、次のステージへ。 ―――――――――――――――― 『手間ひまを惜しまない、丁寧な料理と厳選したワインを。』 当店はビストロでありながら、 “日本の文化と食材を伝える”ことを大切にしている、 古民家一軒家のビ