ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 千葉県市原市 の求人・仕事・採用

仕事内容■ 働きやすい職場環境 ・ケアマネ同士の相談がしやすい ・困った時はすぐに共有できる体制 ・研修制度があり、未経験やブランクがあっても安心 ■ 多職種連携が強い ・セントケア内に訪問介護・訪問看護・デイサービスなど多数 ・連携がスムーズで支援が進めやすい ■ お客様の相談対応 ・介護に関する困りごとや生活の不安をヒアリング ・ご本人・ご家族の希望を踏まえた支援提案 ■ アセスメント ・心身状態・生活環境・家族状況の把握 ・必要な支援やサービスの整理 ■ ケアプラン作成 ・お客様の目標に合わせた計画書の作成 ・サービス内容・頻度・事業所の調整 ・状況に応じたプランの見直し ■ サービス調整

仕事内容介護施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 現場の提案が歓迎される風土です。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。見学からでも大丈夫です。

仕事内容【おすすめポイント】 ・経験やスキルを考慮して業務を調整！ いきなり全てを任せるのではなく、段階的にスタート可能。最終的には30件ほどのプランを担当していただきます。 ・受け持ち件数に応じた加算手当あり！ 頑張りがしっかり給与に反映される環境です。 ・多職種との連携でスキルアップ！ 連携体制が整っており、現場経験豊富な先輩ケアマネから学べるチャンスも豊富です。 ・充実の研修制度でスムーズに成長！ 新人研修や定期的な勉強会など、安心してステップアップできます。 【仕事内容】 お客様が介護保険を利用する際、適切なサービスをスムーズに利用できるよう支援する「ケアマネジャー」としてのお仕事で

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ぬくもリの家惣社におけるケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 210000~250000円 【住所】 千葉県市原市惣社1272-1 【アクセス】 小湊鉄道線上総村上 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 家族手当 / 職務手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験不問＊未経験者歓迎【契約社員】他職種連携バツグン！研修体制も整っており､幅広い視点で介護のキャリアが磨けます！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 経験不問 ※初心者にも丁寧に指導いたします。 お客様が介護保険を利用し、色々なサービスを利用するにあたって、パイプ役となるお仕事です。 ・介護認定申請代行、ケアプラン作成、サービス提供事業所との調整、モニタリング、アセスメント、認定調査などお客様の介護全般に携わっていきます。 現在、様々な経歴のケアマネジャー在籍し協力しながら業務を進めていま

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④17:30〜9:30（休憩60分） ⑤7:00〜20:00の内8時間（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容千葉県市原市で働く！グループホーム きくまの家のケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,165円 ≪基本給≫ 1,165円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:10,000円（週20時間以上勤務） 計画作成担当手当:15,000円 深夜割増手当:150％ ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計17,000〜136,000円過去支給実績 ≪昇給≫ 5〜100円 （時間あたり

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：05/14（木）～05/31（日） 愛の家グループホーム 市原能満 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします アルバイト・パート 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜週2日～勤務OK｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホ

仕事内容【仕事内容】 ケアマネージャー業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社スマイルパーム】が掲載している 非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給240,000円～＋各種手当 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【正社員】多職種連携で質の高いサービスを提供／研修体制も整っており､幅広い視点で介護のキャリアが磨けます！／他職種連携バツグン！スキルアップ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ご自宅で生活を希望される お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いいたします。 先ずはお客様、ご家族のご希望、想いをヒアリングしていただき、その方に合わせて訪問介護、デイサービス、ショートステイ 、訪問看護、訪問リハビリ、訪問入浴、ベットや車いす等の福祉用具レンタル、段差解消や手すりの設置等の住宅リフォーム等サービ

仕事内容■会社名 千葉県市原市の老人保健施設 ■メインキャッチ 老人保健施設のケアマネジャー/千葉県市原市/未経験歓迎・託児所あり・年間休日114日＠老健の施設ケアマネジャーのお仕事 ■コメント 車通勤OK 未経験OK 寮あり 日休み 住宅手当あり 産休・育休 社会保険完備 ■雇用形態 正社員 ■職種 老人保健施設のケアマネジャー ■仕事内容 老人保健施設のケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーター

仕事内容正社員（正職員） 株式会社リハビリの森 リハビリの森居宅支援事業所の主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）求人 【千葉県／市原市】土日休み！居宅介護支援事業所にて主任ケアマネの募集＜正社員＞ 車通勤可 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 24.0万円 ～ 40.0万円程度 勤務地 千葉県市原市玉前338 ＪＲ内房線「 五井駅」 徒歩22分 資格/職種 ■主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）資格 ■経験不問 休日休暇 土曜日 日曜日 更新日：2026/01/14 求人番号：9770983 この求人のポイント この求人へ

仕事内容居宅介護支援事業所にてケアプランの作成と相談業務を主にお願いします。 また、高齢者のみなさんを直接支援するほかにも、地域のケアマネジャーが円滑に仕事ができるよう支援や指導を行ないます。 さらに、より暮らしやすい地域にするため、医療機関をはじめ、さまざまな関係機関とのネットワーク作りもして頂きます。

仕事内容有料老人ホームのケアマネージャー 有料老人ホームでのケアマネージャーのお仕事 ・ケアプランの作成 ・入居支援業務（行事・レクリエーション） ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 【サニーライフはおかげさまで35周年！】 ◎高齢者へのいたわりの気持ちを、新しい施設で力に変えませんか？ ◎Hiring caregiver 他施設では外国人の方活躍中！ サポート体制は整っていますので、これから経験を積みたい方や、ブランクがあるけれど現場復帰がしたいという方にも最適です。 「もっとこうしたほうがいいのでは？」 「ここを改善したら、利用者様に喜んでもらえるのでは？」 といった意見は、ぜひ積極的に発信

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：※お客様状況により変動あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務、繁忙が生じる時、労使の協議を経て １年に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休考慮あり

仕事内容地域に根ざした温かいケアと、医療・介護の総合力を活かした支援 をご提供。お客様の「住み慣れた地域で暮らし続けたい」という 思いをチーム一丸となって支えるケアマネジメントができます ・アセスメントとケアプラン作成 ・サービス利用の調整（状態変化に応じた柔軟な調整） ・多職種との連携 ・お客様・家族の相談支援 ・記録・請求などの事務業務 ＊医療と生活支援を一体的に見ながら、お客様の暮らし全体を 支える役割が特徴です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■会社名 千葉県市原市青柳の特別養護老人ホーム（特養） ■メインキャッチ 特別養護老人ホーム（特養）のケアマネジャー/特養での生活介護。手当充実で安定勤務／各種手当が充実。努力をしっかり評価 ■コメント ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ・法人運営で安定。研修や評価制度も整っています ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホーム（特養）のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 ライフステージに合わせて働けます。 利用者様の笑顔

仕事内容【月給40万円以上も可能！】 担当プラン件数に応じて給与額がアップ♪ 業務用スマホ＆ノートPC貸与で在宅勤務も併用可能です★ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ●ケアプランの作成、サービスの調整、介護相談などのケアマネジメント業務を担当していただきます。 ●介護ソフトがインストールされたノートパソコンと業務用のスマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与します。在宅勤務も併用可能で、プライベートと仕事を両立させやすい環境です。 ●事業所の管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社にはサポート・育成担当のスタッフを配置。わからないことを気軽に相談できる環境が整っています。ブランクのあ

仕事内容ケアマネジャーとして勤務してくださる方を募集しています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給207,000〜270,220円 ≪基本給≫ 170,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 調整手当:12,000円 資格手当:15,000円 能力手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請や手続き 利用者様・家族への相談対応 関係機関との連携や調整 他、書類作成や給付管理など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護職・ケアマネなど多職種での転職支援実績が豊富。非公開求人も多数取り扱い、ご希望に合った職場をご提案します。 ・あなたの想いや目標に寄り添い、専任コンサルタントが理想のキャリアと働き方をサポート。 ・面接・書類作成から入社後のフォローまで一貫して支援。未経験からでも安心して新しいスタートが切れる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働

仕事内容【仕事内容】 ケアマネージャー業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社スマイルパーム】が掲載している 非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給240,000円～＋各種手当 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容病院からの退院支援など、医療的なニーズが比較的高いお客様への対応が増える傾向にあります 密なチーム連携！介護職員、看護師と密接に連携し、一体的なサービスをご提供 お客様の状況に応じて、3つのサービス（通い・訪問・宿泊）を柔軟に組み合わせプランニングをします 登録定員29名 〈主な仕事内容> ＊ケアプランの作成と変更 お客様の心身の状況や希望に合わせて、通い・訪問・宿泊・訪問看護を組み合わせたケアプランを作成 ＊要介護認定の手続き 認定申請手続きの代行や、手続き方法の説明など ＊お客様・家族の相談対応 サービス利用に関する相談に応じ、適切な支援をご提供 ＊サービス調整 お客様や家族の状況