愛媛県松山市のケアマネジャー 特別養護老人ホームの求人・転職・中途採用

勤務時間（1）09：00～18：00（休憩60分） または08：30～18：30の間の6時間程度 ※就業時間、就業日数については相談に応じます

仕事内容介護付き有料老人ホームでの施設ケアマネージャー業務全般【定員50名】 ※ケアマネ2名体制 ・要介護者の日常生活の把握 ・援助目標の設定 ・ケアプランの作成、相談業務 雇用期間 雇用期間の定めあり 雇用期間詳細 1年（原則更新） 就業形態 日勤のみ その他諸手当 勉強会手当：2,000円／回 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 相談可能,完全週休二日,シフト制 就業形態 日勤のみ 職員数 37人 職場の種類 有料老人ホーム 就業形態 日勤のみ 職員駐車場 あり 託児所 なし

仕事内容相談しやすさと裁量が両立するケアマネ正社員 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で取り組む居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認やケアプランの見直し ・利用者様の在宅生活を支える継続的な支援 利用者様一人ひとりの希望や生活背景に寄り添い、必要な支援につなげていく役割です。 ◆ 日勤専

仕事内容特別養護老人ホームにおける看護業務全般【60床：ユニット型】 ・医療処置全般（インシュリン注射、褥瘡ケア、吸引吸痰など） ・入所者の血圧、体温測定、服薬管理 ・経管栄養チューブの管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ※オムツ交換、お風呂介助、食事介助等のケア業務有り ※教育担当者配置：有り 業務マニュアル：有り 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：15,700～16,000円／月 業務手当：15,000～35,500円／月 資格手当：看護師22,000円／月・准看護師17,000円／月 その他諸手当 時間外手当 賞与 2回 待

仕事内容週休２日制◎昇給も賞与も♪正社員ケアマネジャー募集！グループホームで利用者さまを一緒に支えませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！グループホームでのケアマネジメント業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで暮らす入居者様一人ひとりの状態や希望を把握し、その方らしい生活を支えるケアマネジャー業務を担当します。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ご本人やご家族の希望を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの内容や提供状況の確認 ・入居者様の変化に応じたケアプランの見

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の小規模多機能ホーム ■メインキャッチ 小規模多機能ホームの介護支援専門員/病院母体の小規模多機能事業所での介護支援専門員募集！日祝休みの施設ケアマネ求人！アクセス便利！ ■コメント ◎ショートステイで、ケアマネジャーとして利用者さまや患者さまを支えるお仕事です ♪安定した環境で、経験を活かしながら長く働きたい方におすすめです ☆仕事内容が明確で、落ち着いて業務に取り組みやすい点も魅力です ◎医療・福祉分野での運営基盤があり、安心感を持って働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 小規模多機能ホームの介護支援専門員 ■仕事内容 小規模多機能ホームにおけるケアマネジメ

仕事内容松山市/特別養護老人ホームでの看護職/日勤のみ/正社員 【松山市城北】地域密着型特養での看護職募集！最寄駅から徒歩圏内！保育料補助や単身用住宅など福利厚生も魅力！ 特別養護老人ホームでの看護業務全般【定員：特養29名、ショート9名】 ・医療処置（採血、点滴、バルンカテーテル交換、褥瘡処置など） ・健康管理 ・外部医療機関との連携 ・緊急時の対応 ・看護記録の入力（介護ソフト：ほのぼの） ★アピールポイント★ ・地域密着型特別養護老人ホームで看護スタッフを増員募集！ ・施設での勤務経験がない方も歓迎！安心のフォロー体制あり！ ・残業はほとんどありません！ ・無料駐車場あり！最寄駅「粟井駅」からも

仕事内容「居宅介護支援事業所 来住」にて介護支援専門員業務に携わって いただきます。 要介護認定申請の受付・提出・サービス計画作成 等 主に近隣のサ高住入居者を担当していただきます。 ＊マイカー使用（通勤手当とは別に交通費支給） ※業務拡大のため増員募集 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容松山市/地域包括支援センターでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城西】地域包括支援センターにてケアプランナー募集！プラン作成未経験の方も歓迎！各種手当充実！ 松山市地域包括支援センターにおける介護支援専門員（ケアプランナー）業務全般 ・要支援１・２の方のケアプラン作成業務 ・要支援１・２の方の給付管理業務 ★アピールポイント★ ・地域包括支援センターでのケアマネージャー募集！ ・ケアプラン作成業務未経験者も歓迎！丁寧に指導してくださいます！ ・資格更新の法定研修は勤務扱いで代休取得もＯＫ！研修費用も法人負担です！ ・残業もほとんどなく、有給休暇も取得しやすい職場です！ ・年間賞与4

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。

仕事内容地域の暮らしを支えるケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！居宅介護支援で専門性を活かせます ◆ 主な業務内容 居宅介護支援のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様の状況やご希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・ご家族や関係機関との連携 ・ケアマネジャー業務に付随する支援 ◆ 働き方の特徴 日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながら働きやすい環境です。 利用者様一人ひとりの思いに向き合い、

仕事内容松山市/小規模多機能事業所でのケアマネジャー/日勤のみ/正社員 【松山市城南】病院母体の小規模多機能事業所での介護支援専門員募集！日祝休みの施設ケアマネ求人！アクセス便利！ 小規模多機能ホームにおけるケアマネジメント業務【登録定員24名、通い12名、泊まり8名】 ・在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携業務 ・新規利用者様への対応業務、各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行及び行政への調整 ・介護業務全般（軽自動車を利用した、送迎業務あり） ★アピールポイント★ ・病院と同一の建物内にある施設の為、緊急時の対応も安心！ ・日勤のみ！日・祝が固定休み！土曜日も隔週休みでプライベートの予定

仕事内容相談員として、暮らしの安心を支える ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 入居者様とご家族に寄り添う生活相談員！日勤専従で支える特別養護老人ホームの相談業務 ◆ 生活相談員としての主な業務 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・施設での生活に関するご希望やお困りごとの確認 ・入居者様の生活を支えるための関係職種との連携 ・施設内外の調整や相談援助 ・入居者様お一人おひとりに合わせた支援の検討 ◆ 入居者様に寄り添う相談援助 生活相談員は、入居者様やご家族にとって身近な相談窓口となるポジションです。 日々の生活で感じていることやご希望を丁寧にくみ取り、安心して施設で

仕事内容松山市北条／特別養護老人ホーム／正社員／介護職／住宅手当や扶養手当あり！／賞与4.4ヶ月以上！/6051_103270 特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備（居室清掃・リネン交換） ・介護記録 特別養護老人ホームでの介護職正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与年3回支給の4.4ヶ月分！ ・住宅手当や扶養手当などあり！ ・介護福祉士限定求人！ ・マイカー通勤可で無料駐車場完備！ 【事業所概

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：労働時間、労働日数については応相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 月２回の希望休に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホーム寿楽会生石にて、利用者のケアプラン作成及び相談 業務、利用者調整等の業務を行っていただきます。 ＊法人用車あり 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間08:30~17:30

仕事内容＜日勤のみで残業なし！＞託児所ありで子育て中の方も安心♪＜経験不問◎正社員登用あり＞ ●ご経験は問いません◎ご経験の浅い方やブランクのある方もまずはご相談ください。 ●日勤のみで残業なしとワークライフバランス◎身体の負担も少なく無理なくお勤めいただけます！ ●正社員登用制度もあり、将来的に正社員を目指したい方にもおすすめです♪ 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：愛媛県松山市北梅本町１６２４－１ 【アクセス】：梅本車7分 【固定給】：【時給】1,222円～1,652円 【諸手当】：通勤手当：実費支給（上限1万400円/月） 【賞与

仕事内容ケアマネジャー（実践者研修受講済） 面談にて 各種保険有 マイカー通勤可 提携保育所あり（保育料半額補助） 受動喫煙防止対策あり（敷地内禁煙）

仕事内容土日休み◎正社員登用あり◎主任ケアマネジャー/ケアマネジャーを募集しています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所によるケアマネジメント業務 ・在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携 ・新規利用者対応、各事業所との調整 ・介護保険申請の代行など 業務変更範囲:会社の定める業務 雇用期間の定めあり（～2025年9月30日/原則更新/更新上限なし） 転勤の可能性なし 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 8:30～17

仕事内容地域包括支援センターでの居宅介護支援専門員業務全般 ・総合相談・支援業務、介護予防ケアマネジメント ・権利擁護、認知症高齢者等への支援 ・ケアプラン作成 ・エリア内ケアマネージャーのための勉強会開催、相談対応 など ※ケアマネ複数名体制で運営しています。 ※勤務開始から約半年後より、月1～2回程度土日祝に日直勤務があります（休日振替）。2名体制の勤務で、勤務日はご家庭の事情などを踏まえ相談の上決定します。 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 職務手当：15,600円／月 業務手当：55,400円～75,400円／月 資格手当：30,000円／

仕事内容松山市/特別養護老人ホームでの看護職/日勤のみ/正社員 【伊予市】大手法人運営の特別養護老人ホーム！残業少なめ、夜勤なし！高齢施設未経験者も歓迎！ 特別養護老人ホームにおける看護業務【定員：100名】 ・入居者の血圧、体温測定、服薬管理 ・経管栄養チューブの管理 ・口腔ケアなどの清潔保持 ・入浴時の指導、観察 ・受診の時の付き添い ・緊急時の対応など ・記録：タブレット、紙兼用 ★アピールポイント★ ・2023年3月より移転新築オープンの新しい施設です！ ・特別養護老人ホームでの日勤・看護師・正社員求人！ ・残業も付き平均2時間程度と少なめです！ ・ブランクがある方、復職希望の方。施設未経験の

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師（正）/(松山市城東)小規模特別養護老人ホームでの看護師求人！子育てに理解のある法人！各種手当充実！賞与の他に処遇改善一時金支給あり！ ■コメント ～コンサルタントから一言～ 法人は松山市内で介護施設や保育園等幅広く運営されている法人です。 2018年開設のきれいな施設です。動線や居室、浴室が広くとられていて働きやすい作りになっています。 「極力家庭に負担をかけない」という理事長の方針で、時間外は避け、会議や研修なども原則時間内に実施されています。 子育て理解もあり、お子様の行事への参加の際などは職員同