ヒューマンリンク株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容顧問先企業様の担当として、社会保険関係手続き業務、給与計算業 務、書類作成業務等のアウトソーシング業務に加え、お客様のお困 りごと、課題解決の提案業務を行っていただきます。 弊社のお客様の支援体制はチーム制となっており、難しい提案や高 い専門性が必要な業務については社内で共有しチームで対応します 。 これまでの人事総務での経験や社労士事務所での経験を活かしなが ら更なる専門性を追求し、キャリアアップが可能なお仕事です。 ＜変更の範囲＞ 会社が定める業務

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> オープニングスタッフのため１０名以上の募集♪初めての方も研修制度充実で安心♪ お客様から喜んでいただけるサービスのご案内になります。 未経験者の方も安心してお仕事ができるように研修制度も充実♪ ２月１日からのオープニングスタッフの募集です♪ 心斎橋駅より徒歩１分で週３からOK！ プライベートも充実♪ <給与> 時給1,400円～1,600円 <勤務時間> シフト制 残業なし 10時以降に始業 <休日休暇> ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 大阪府大阪市中央区 心斎橋 各線「：心斎橋駅 <福利厚生> ◇ 交通費支給あり ◇ 日払

仕事内容お客様の副担当として、社会保険関係書類（例：顧問先企業様の従 業員入社・退職手続きの書類）の作成、給与計算業務、電話対応、 書類作成、来客対応、その他社会保険労務士がおこなうアシスタン ト業務の仕事です。 基本的に内勤での業務ですが、お客様からの書類の受領やお届けを お願いする場合があります。 ※希望により顧客の主担当として訪問業務、提案業務にステップア ップすることも可能です。主担当の顧客数、外勤率により職務手当 の金額がＵＰします。 ＜変更の範囲＞ 社労士業務及び会社が定める業務

仕事内容<仕事内容> イベント運営の調整担当｜裏方で支える運営事務局スタッフ（20～30代女性活躍中） 弊社は全国に500店舗の加盟店を抱える、 治療院、サロン向けの協会事業を行っております。 その中で、 年に4回主催する200～1000人規模のイベントや 年に2回出展側として参加するイベントを 行っております。 その中で、 イベントサポートの業務を行って頂きます。 具体的な業務内容として 【主な業務内容】 ・イベント会場の手配・予約（電話・メール・オンライン） ・クライアントや施設、協力会社との打ち合わせ・調整 ・進行台本や備品リスト、会場レイアウト図などの資料作成 ・スタッフの配置調整・当

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！交通費支給あり！週3～週４日からOK お客様から喜んでいただけるサービスのご案内になります。 未経験者の方も安心してお仕事ができるように研修制度も充実♪ ２月１日からのオープニングスタッフの募集です♪ 心斎橋駅より徒歩１分で週３からOK！ プライベートも充実♪ <給与> 時給1,400円～1,600円 <勤務時間> シフト制 残業なし 10時以降に始業 <休日休暇> ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 大阪府大阪市中央区 心斎橋 各線「：心斎橋駅 <福利厚生> ◇ 交通費支給あり ◇ 日払い・週払い・即日払いOK

仕事内容<仕事内容> 経験者大歓迎！年間6回の大型イベントの開催業務 弊社は全国に500店舗の加盟店を抱える、 治療院、サロン向けの協会事業を行っております。 その中で、 年に4回主催する200～1000人規模のイベントや 年に2回出展側として参加するイベントを 行っております。 その中で、 イベントサポートの業務を行って頂きます。 具体的な業務内容として ■セミナーや展示会など、自社主催イベントの企画・手配・運営を一貫して担当。 ■会場選定、スケジュール調整、備品手配、当日の進行管理、事後処理までを含む業務全般。 ■オフシーズンは軽作業や事務補助も行います。 この様な方にオススメな会社です

仕事内容ヒューマンリンク株式会社 海外人事サービス企画◆三菱商事Gの駐在社員向け情報提供サービスなど／在宅有・フレックス 【仕事内容】 海外人事サービス企画◆三菱商事Gの駐在社員向け情報提供サービスなど／在宅有・フレックス 【具体的な仕事内容】 【語学力が活かせる／海外駐在員向けの会員サービスや海外向けサーベイサービスなどを企画／三菱商事Gならではの豊富なキャリアパス／在宅あり・フレックス可／ワークライフバランス◎】 ■概要： 「企業の変革を担う人事部の頼れるパートナー」として、企業経営の目線/人事の現場の目線、両方を持ちつつ、あらゆる人事課題に対してソリューションを提供します。人材・組織開発

仕事内容<仕事内容> Windows・Mac・Android・ios全般使ってる方求む！ITフィールドサポートスタッフ ・福岡市の事務所を拠点とし、福岡市・久留米市の店舗およびゴルフスタジオのサポート業務 ・弊社利用の予約ソフト、会計ソフト、その他業務用ソフトの運用・不具合対応 ・店舗導入機器の設置・保守・トラブルシューティング ・電話・メール・リモートでの問い合わせ対応 ・月1回の久留米・福岡での定例ミーティング参加 ・年2～3回程度の県外出張対応 <給与> 年収300万円～ <勤務時間> シフト制 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ GW/お盆休

仕事内容<仕事内容> イベント企画運営アシスタント｜未経験OK・経験者優遇 仕事内容 展示会・商業施設イベント・企業プロモーションなど、多彩なイベントの企画から現場運営まで一貫して担当します。 未経験の方でも、基礎的なスキルを活かしながら先輩のサポートのもとでスタート可能。 「もっと良くするアイデア」を形にできる裁量の大きさが魅力です。 主な業務内容 ◯クライアントとの打ち合わせ、企画提案 ◯進行スケジュールや台本、備品リストの作成 ◯スタッフの手配・指示出し ◯会場設営・撤去の立ち合い ◯イベント当日の進行管理（来場者対応・ステージ運営・安全管理など） ◯予算管理・実績報告書の作成 <給与>

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊基本は（１）としていますが、生産量によって（２）の場合有 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間70分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる週休２～３休（月間１９～２０日出勤） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容卵のパック詰め工場でのお仕事です。 ＊パック詰めされたケースを運搬用コンテナに入れる ＊印字のチェック ＊機械へプラスチックトレーや段ボールの補充 ＊卵のひび割れ目視確認 ★送迎あり：千歳駅・千歳市役所周辺からの２系統 ★休日出勤：無 ○雇用期間満了後、３ヶ月毎の更新（予定） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊利用者との契約・介護計画所作成・報告書作成 ＊ヘルパーのシフト管理調整・相談業務 ＊人材育成・クレーム対応・カンファレンス・ケアマネとの連絡業 務 ＊サ責もヘルパーとして訪問あり（身体介護・生活援助） （河内長野市・富田林市・大阪狭山市・河南町・千早赤阪村） ＊特定事業所加算取得事業所なので、毎回ヘルパーとの連絡指示 メール作成 など ※サ責経験のない初めての方もしっかりサポート、バックアップし ます。 変更の範囲：変更なし

仕事内容ヒューマンリンク株式会社 【人事コンサルタント】三菱商事100％出資の安定性／在宅・フレックス可／福利厚生国内外案件を担当 【仕事内容】 【人事コンサルタント】三菱商事100％出資の安定性／在宅・フレックス可／福利厚生国内外案件を担当 【具体的な仕事内容】 「企業の変革を担う人事部の頼れるパートナー」として、企業経営の目線/人事の現場の目線、両方を持ちつつ、あらゆる人事課題に対してソリューションを提供します。人材・組織開発部門、グローバルモビリティ部門とも連携するなどして、各種人事制度改定～M＆A時のサポートまで人事に関する幅広い提案が可能です。特に三菱商事グループ企業に対しては、クライ

仕事内容ヒューマンリンク株式会社 人材・組織開発コンサルタント◆三菱商事グループ各社がメイン顧客／人事領域の豊富なキャリアパス／在宅可 【仕事内容】 人材・組織開発コンサルタント◆三菱商事グループ各社がメイン顧客／人事領域の豊富なキャリアパス／在宅可 【具体的な仕事内容】 【三菱商事グループ各社をはじめ幅広い事業フェーズの企業を支援／在宅勤務・フレックス可／時短・産休育休実績も多数】 ■業務概要： 「企業の変革を担う人事部の頼れるパートナー」として、企業経営の目線/人事の目線/各事業部門の目線を複合的に持ちつつ、多様な人材開発・組織開発課題に対してソリューションを提供します。人事制度・労務部門

仕事内容ヒューマンリンク株式会社 人事労務◆三菱商事社員の海外赴任時の給与・厚生制度運用等／リモート可・フレックス 【仕事内容】 人事労務◆三菱商事社員の海外赴任時の給与・厚生制度運用等／リモート可・フレックス 【具体的な仕事内容】 ＜海外人事の経験不問・英語力不要／給与もしくは経理経験が活かせる／DX・業務効率化に興味のある方大歓迎／リモート可・フレックス＞ ■概要： 三菱商事の海外派遣社員のグローバルモビリティ業務（国際間人事異動）における給与・厚生制度運用／企画業務をお任せします。 ■業務詳細： 以下いずれかの業務を能力・適性を踏まえ担当いただく予定です。 ＜給与・厚生制度運用＞ ・海外出

仕事内容ヒューマンリンク株式会社 人事コンサルタント◆未経験歓迎／三菱商事100％出資／在宅・フレックス可／福利厚生国内外案件担当 【仕事内容】 人事コンサルタント◆未経験歓迎／三菱商事100％出資／在宅・フレックス可／福利厚生国内外案件担当 【具体的な仕事内容】 「企業の変革を担う人事部の頼れるパートナー」として、企業経営の目線/人事の現場の目線、両方を持ちつつ、あらゆる人事課題に対してソリューションを提供します。人材・組織開発部門、グローバルモビリティ部門とも連携するなどして、各種人事制度改定～M＆A時のサポートまで人事に関する幅広い提案が可能です。特に三菱商事グループ企業に対しては、クライ

勤務時間就業時間１：8時20分〜16時50分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間70分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他隔週程度土曜日出勤の可能性あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ペットフードの製造工場でのお仕事です （１）仕分け （２）検品 （３）梱包 ※立ち仕事です ＊外国籍の方（日本語レベルＮ１相当以上） 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容ヒューマンリンク株式会社 【丸の内／在宅可】給与計算・福利厚生担当（約5000名を担当）年休126日／フレックス／三菱商事G 【仕事内容】 【丸の内／在宅可】給与計算・福利厚生担当（約5000名を担当）年休126日／フレックス／三菱商事G 【具体的な仕事内容】 【研修・サポート体制充実／三菱商事Gならではの豊富なキャリアパス／在宅勤務・フレックス可／キャリアアップとワークライフバランスの両立が叶います◎】 ■業務内容： 人事業務のプロフェッショナルとして、三菱商事の人事発令、給与計算や福利厚生等の業務運用をお任せします。 三菱商事の人事部門や社員の方々と直接やり取りすることが多く、臨機

仕事内容ヒューマンリンク株式会社 【丸の内】人事労務◆三菱商事100％子会社◆入退社手続き・勤怠管理など◆リモート可・フレックス 【仕事内容】 【丸の内】人事労務◆三菱商事100％子会社◆入退社手続き・勤怠管理など◆リモート可・フレックス 【具体的な仕事内容】 ＜業界未経験歓迎！三菱商事の人事部門から生まれた人事課題解決のプロフェッショナル集団＞ ■概要： 経営企画、人事、総務、経理等を担う管理部門にて、当社社員向けの人事業務実務（入退者、異動・出向、契約更新、休業・休職、勤怠、給賞与・退職金、安全衛生、目標管理・評価関連、身上変更等）を担当して頂きます。 ■業務詳細： 入社後、まずは以下（

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分 就業時間３：18時00分〜3時00分 就業時間に関する特記事項：（４）２１：００～６：００ ＊就業時間は（１）～（４）の選択制です。 ＊（３）（４）は１８歳以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容大手パン工場でのお仕事です。 コンテナに入ったパン（１種類）が沢山台車に乗っていますので、 紙の仕分けリストを見ながら、一列に並んでいる出荷用のコンテナ へ順番に入れていきます。 ※ハンディ端末を使う事もありますがスマホが使えれば大丈夫な 程度です。 ○雇用期間満了後、３ヶ月毎の更新（予定） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ヒューマンリンク株式会社 海外人事コンサルタント※三菱商事100％子会社/コンサルやソリューション営業経験優遇/語学を活かせる 【仕事内容】 海外人事コンサルタント※三菱商事100％子会社/コンサルやソリューション営業経験優遇/語学を活かせる 【具体的な仕事内容】 「企業の変革を担う人事部の頼れるパートナー」として、企業経営の目線/人事の現場目線の両方を持ちつつ、あらゆる人事課題に対してソリューションを提供します。 海外コンサルタントが担当するプロジェクトの一例に、三菱商事の海外拠点・事業投資先が直面する独自かつ特殊な人事課題を理解し、適切なソリューションを提案、それを伴走するプロジェク