サービス管理責任者 - 大阪府堺市 の求人・仕事・採用

仕事内容[PRポイント] 月給28.5万円〜と好待遇！頑張りをしっかり評価する風土です。運動を通して自己肯定感を身につけていく療育で子ども達の成長をサポートしていきませんか？ [仕事内容] 主に軽度発達障害のお子様と対象とした児童発達支援放課後等デイサービスで『児童発達支援管理責任者』として勤務していただきます。 １．勉強、運動の指導 ２．保護者様対応 ３．送迎業務 ４．事務作業、行事の立案 [給与] 月給:285,000円〜 ※経験・能力により決定 昇給:あり(年2回※実績による) 賞与:あり

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜09:00-18:00勤務＞放課後等デイサービス・児童発達支援にて児童発達支援管理責任者の募集です@堺市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービス、児童発達支援における児童発達支援管理責任者業務 ・支援計画の立案、進捗確認 ・児童と保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整など ・送迎業務有り(ハイエース) 【応募条件】 児童発達支援管理責任者研修修了者 普通自動車運転免許(AT限定可) 【おすすめポイント】 放課後等デイサービス・児

仕事内容株式会社リヴェルテ 【未経験歓迎／大阪】障がい者デイサービスでの介護・エクササイズ指導◆完全週休2日制・残業ほぼ無 【仕事内容】 【未経験歓迎／大阪】障がい者デイサービスでの介護・エクササイズ指導◆完全週休2日制・残業ほぼ無 【具体的な仕事内容】 ～残業無しでワークライフバランスネイルやひげ等もOK！/駅近・マイカー通勤可/福祉業界で伸びているワーカウト/必要スキルは運転と利用者へのホスピタリティ～ 障がい者デイサービス（生活介護）支援員として、主に利用者の送迎と、対応をお任せします！ 利用者様の増加率と定着率共に業界でも異例の伸び率を誇る『ワーカウト事業』で利用者と楽しみながら働ける

仕事内容業務内容： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ・アセスメント、モニタリング ・個別支援計画の作成 ・保護者への相談支援 ・その他療育指導全般 ・送迎業務 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 雇用期間の定めなし ●昇給が年2回あります。頑張りはきちんと給与に反映されるので、やりがいを持ってお仕事に取り組めます。 ●大手法人ならではの手厚い福利厚生制度を用意しています。産前産後休暇・育児休業の取得実績も多数あり、末永く働ける環境です。 ●日曜固定休で年間休日は115日あります。お仕事もプライベートも大切にしな

仕事内容掲載期間：02/03（火）～02/28（土） 株式会社マーブル 放課後等デイサービス マーブル府大前アカデミア 【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/放課後等デイサービス 正社員 未経験可大阪エリアで約10施設以上を展開する運営法人！/「笑顔あふれる人生」に正社員/資格必須 ◆大阪エリアで約10施設以上を展開する運営法人！ 大阪市や堺市を中心に約10施設以上の療育施設を展開。 グループ企業内には塾やフリースクールの運営を行っている法人もあり、連携を取り合いながら支援を行っていきます。 当法人では決まったプログラムが存在せず、子どもたち一人ひとりの個性や状況に合わせた療育を提供。 そ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給28.6万円～ 日月休み日本最大級の英会話スクールが運営/「できる喜び、分かる楽しさ」を質の高い学びで実現！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 286,500円～ 【月給】286,500円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 16,500円(10.4時間分/超過分は別途支給) 役職手当 10,000円 資格手当 50,000円 管理者兼務手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年3回：クリスマス手当を含む。クリスマス手当を除

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） マコム・プラニング株式会社 このこのアート堺 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日祝ほか完全週休2日制＆年間休日120日絵画や音楽、工作、多彩なアート活動に特化した放デイ月給21万円～/正社員/資格必須 ◆絵画や音楽、工作、多彩なアート活動に特化した放デイ♪ 当施設は、アート活動をメインとしたさまざまな体験を提供する放課後等デイサービスです。 絵画や音楽療法、書道、リトミックなどのアートのほか、宿題や工作、おやつ、体操などもしていき、感受性と想像力豊かな子どもになるようにサポートしています。 またこうした施設内の活動に

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★30代・40代が活躍中！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日110日＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠堺市堺区 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 【おすすめポイント】 ・【社会性スキル】の向上を目的とし、子ども達の趣味や興味のあることなど、様々な「体験」を通して人との繋がりを感じてもらえる療育を提供しています。 ・「児童発達支援管理責任者の方にも、ご自身の得意なことを生かして、療育に繋げて欲しい」という考えがあります。 ・日

仕事内容放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者研修済みの方・受講予定の方/普通自動車運転免許 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給30.4万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～435,000円 【月給】304,200円～435,000円 <内訳> 基本給 263,600円～376,900円 固定残業代 40,600円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,

仕事内容放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者研修済みの方・受講予定の方/普通自動車運転免許 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給27万円～/日祝休み◎ 未経験可/大阪エリアで約10施設以上を展開する運営法人！/「笑顔あふれる人生」に♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～320,000円 【月給】270,000円～320,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 役職手当 40,000円～(経験・能力に応じて支給) 固定残業代 40,000円～(28時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 引越し手当(規定による) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年1回※業績に応じて) ■試

仕事内容掲載期間：02/03（火）～02/28（土） 株式会社マーブル 児童発達支援・放課後等デイサービス ラック宿院スタジオ 【児童発達支援管理責任者】月給27万円～/多機能型施設/日祝休み◎ 正社員 未経験可/大阪エリアで約10施設以上を展開する運営法人！/「笑顔あふれる人生」に正社員/資格必須 ◆大阪エリアで約10施設以上を展開する運営法人！ 大阪市や堺市を中心に約10施設以上の療育施設を展開。 グループ企業内には塾やフリースクールの運営を行っている法人もあり、連携を取り合いながら支援を行っていきます。 当法人では決まったプログラムが存在せず、子どもたち一人ひとりの個性や状況に合わせた療

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★30代・40代が活躍中！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給28.6万円～ 日月休み日本最大級の英会話スクールが運営/「できる喜び、分かる楽しさ」を質の高い学びで実現！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 286,500円～ 【月給】286,500円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 固定残業代 16,500円(10.4時間分/超過分は別途支給) 役職手当 10,000円 資格手当 50,000円 管理者兼務手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年3回：クリスマス手当を含む。クリスマス手当を除

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニアなかもず教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給30.4万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、

仕事内容放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者/契約社員/正社員登用制度あり はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） イニシアス株式会社 TAKUMI堺教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/送迎なし 正社員 年休120日程度/産休・育休取得実績あり！ゆとりある勤務で家庭との両立自信を育てる運動療育月給30万円～/正社員/資格必須 ◆理念は「運動を通じて、 子どもたちに笑顔と自信を！」 運動の力で子どもたちが本来持っている可能性を引き出し、「できる」喜びと運動の楽しさを知ってほしい。 そんな思いのもと、関東・関西を中心に6都道府県で約30施設を展開しています。 ◆自信と自己肯定感をはぐくむ運動療育◎ 最大の特徴は運動療育に特化した教室であること。 運

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/週休2日制日祝休み えがおの輪を広げる一人ひとりのかけがえのない平等で大切な命のための支援/月給29万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～350,000円 【月給】290,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大阪府堺市美原区 平尾30-6 募集情報 ◆施設のご紹介 堺市美原区にある放課後等デイサービスです。 高齢者から幼児まで、福祉