ケアマネジャー - 滋賀県高島市 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアプラン作成 利用者宅への訪問 給付管理業務 現状ではケアマネ１人あたり３５～３９人程度の受け持ちをお願い します。（増減の可能性あり） ケアプラン新規作成件数は１人あたり０～２件／月程度 ＊ケアプランの作成は専用ソフトを使用し、決まったフォーマット への入力です。 変更範囲：当会の定める業務

仕事内容賞与年間3.5ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日127日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-2669(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 あずみの郷でのケアマネージャーのお仕事は、デイサービスにて《ケアプラン作成》などのケアマネ業務を中心に行います！ ◆あなたのアイデアやご意見を大切にし、利用者様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供します。 ◆経験豊富なスタッフがしっかりとサポートする《研修制度》が整っているので、安心してお仕事を始めることができます。 ◆日勤業務なので、生活リズムも整えやすく、プライベートとの両立が可能です！ ◆マイカー通勤ができるため、通勤も快適に行えます。 充実した《お休み制度》もあり、心にゆとりを持ちながら働ける環境を整えています。あなたの力を活かしてみませんか

仕事内容ケアマネジャーを募集中。意欲的に働ける方をお待ちしております！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜340,000円 ≪基本給≫ 210,000〜290,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 安曇川駅から2.1km 近江高島駅から4.2km 新旭駅から4.6km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼな

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★完全週休二日制で年間休日122日！♪残業なし◆賞与あり・昇給あり◎試用期間なし＆転勤なし！●マイカー通勤可（駐車場あり）★ゴールデンウイーク・年末年始・夏季休暇あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・要介護認定を受けた方のケアプラン作成 ・介護保険サービスの給付管理 ・居宅介護支援業務 ※変更範囲：会社が定める業務 求人ID 1040467

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成、申請代行、相談 ・関係諸部門との連絡調整、書類作成、整理 ・管理者の補佐 ・新規利用者さま獲得営業 など ※担当制で将来的には30件程度の利用者さまを担当 ※契約期間： 期間の定めなし ※就業場所変更の範囲、業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ●未経験・ブランクの方も歓迎です。先輩が一人ひとりに合わせて丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しており、満員電車やバスの通勤ラッシュによるストレスがなく、快適に通勤できます。 ●社会保険を完備してお

仕事内容ケアマネジャー募集！あなたの専門知識で、地域の介護ニーズにお応えしませんか？ケアマネジャーの契約社員求人！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜315,000円 ≪基本給≫ 205,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 能率手当:10,000円 特別手当:35,000円～75,000円 20名担当の場合,35,000円/月 職務手当:10,000〜25,000円 扶養手当:1人目：5,000円/月 2人目：3,00

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：フルタイム～４時間程度までご相談いただけます。 勤務時間６時間以上で、休憩６０分あります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容在宅生活を“安心・安全・快適”に送っていただけるよう高齢者・ 障がい者の方のサポートをします 主業務：介護認定の申請代行、ケアプランの作成、 サービスの見直し、関係先との連絡調整等 ケアマネの役割：ご家族やご入居者さまの窓口役です ご希望や心身の状態にあったサービスを提案 ＊自身で担当人数を設定可能 【新卒・未経験者歓迎！】 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 (1)8時30分～17時30分※8時30分～17時30分の間の4時間程度 (1)8時30分～17時30分 ※8時30分～17時30分の間の4時間程度 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-2668(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

仕事内容★賞与3ヵ月分★ご利用者さまへのケアマネジャー業務全般のお仕事です ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給237,220〜255,316円 ≪基本給≫ 218,000〜235,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:49,500円 業務手当:8,720〜9,416円 資格業務手当:10,000円 制服手当:500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アク

仕事内容介護福祉士／ケアマネージャー ケアプランひよりにて、ケアマネージャーのお仕事です♪ 在宅生活を1日でも長く送っていただけるよう、ご利用者様やご家族様の希望や心身状態にあったサービスを受けられるよう、窓口の役割をします。 介護認定の申請代行、ケアプランの作成、サービスの見直し、関係先との連絡調整などが主なお仕事内容です。 未経験でも大歓迎♪ 高齢者サービス・障がい福祉サービスを中心に、「いつまでもわが家で生活出来る喜び」を会社のミッションとし、地域に根ざした質の高いサービスを目指しております。 在宅介護サービスの中の「ひより」ではなく、‟介護のプロ”として唯一無二の存在を目指し、地域・高

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②8:30〜17:30の内4時間週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容パート・アルバイト◇パソコンが苦手な方もゆっくり自分のペースで働けるケアマネジャー業務全般☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,370〜1,430円 ≪基本給≫ 1,350円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当20円～80円/時 特別手当0円～300円/時 ※管理人数による 20人～：100円/時 30人～：150円/時 ≪昇給≫ 20円〜 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、

仕事内容未経験者大歓迎！自由な職場でスキルを活かしてみませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ＊ケアプランの作成、申請代行、相談 ＊関係諸部門との連絡調整、書類作成・整理 ＊管理者の補佐 ＊新規利用者獲得営業 ◇担当制で将来的には30件程度の利用者を担当していただきます。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 資格: 必須：介護支援専門員資格 勤務時間: 8：30～17：30（休憩1時間） 休日・休暇: 週休二日制 福利厚生: 雇用 労災 健康 厚生 その他 退職金共済制度、業務災害総合保険制度、企業年金基金、率先した有休取得 特徴: 未経験OK / ブ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 187500円 【住所】 滋賀県高島市今津町南新保87-1 【アクセス】 JR湖西線近江今津徒歩 20分 (距離：1730 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 210000~230000円 【住所】 滋賀県高島市朽木村市場656 【アクセス】 JR湖西線新旭 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 20

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 180000~270000円 賞与：年3回（4.7ヶ月） 【住所】 滋賀県高島市今津町南新保87-1 【アクセス】 JR湖西線近江今津徒歩 20分 (距離：1730 m) 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当：

勤務時間固定時間制

仕事内容ケアマネージャー／ケアマネージャー ケアプランひよりにて、ケアマネージャーのお仕事です♪ 在宅生活を1日でも長く送っていただけるよう、ご利用者様やご家族様の希望や心身状態にあったサービスを受けられるよう、窓口の役割をします。 介護認定の申請代行、ケアプランの作成、サービスの見直し、関係先との連絡調整などが主なお仕事内容です。 未経験でも大歓迎♪ 高齢者サービス・障がい福祉サービスを中心に、「いつまでもわが家で生活出来る喜び」を会社のミッションとし、地域に根ざした質の高いサービスを目指しております。 在宅介護サービスの中の「ひより」ではなく、‟介護のプロ”として唯一無二の存在を目指し、地

仕事内容高齢者または障害者施設で、ご利用者様に対する生活全般の介護 サービスを提供いただきます。 ローテーションの仕事です。未経験の方でも働きながら知識と技 能を習得していただくことができます。 〈主な業務〉 ・移動、食事、入浴、排泄などの日常生活の介護 ・介護記録の入力、余暇活動支援など ※早出・遅出・夜勤業務あり 早出・遅出・夜勤手当（各５回分）を含むと給与総額は ２２１，５００～２４５，３００円程度になります。 変更範囲：変更なし

勤務時間8:30～17:30 ※週1日～、1日4時間～勤務可

仕事内容★週1日～勤務OK！育児休業取得実績あり！正社員登用制度があるので、長期的なキャリア形成が可能です★●週1日～勤務が可能です。ご自分のライフスタイルにあわせて働けるので、副業やダブルワーク、子育て中の方も柔軟に働ける職場です。 ●育児休業の取得実績があります。子育て理解とサポートがある職場なので、復職後も安心して働けます。 ●正社員登用制度があります。将来の安定を見据えながら働けるので、長期的なキャリア形成が可能です。 法人名:株式会社Logic 事業所名:ケアプランひより（居宅介護支援事業所） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,介護福祉士,車通勤可,ダブルワーク可,見学のみ可,WEB面接可

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するならリンクフォース株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼リンクフォース株式会社のいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ マイカー通勤OK◇日勤業務◇年間休日112日◇未経験・ブランクのある方もOK◇お持ちの資格を活かしませんか♪ マイカー通勤が可能で