ポーターズ株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 中長期目標の「2029年までに売上3倍」の実現に向けて、マーケティング全体戦略を設計し、Webマーケを中心に必要な各施策画の上流工程をリードしていただきます。 事業方針と密接に連携し、以下の「流入最大化」および「コンバージョン最大化」に関わる各施策を主導していただきます。 ▼入社直後にお任せしたい業務 ・マーケティングの戦略立案・ロードマップ策定 ・Webマーケ全般（SEO/広告/サイト改善など）の企画・制作ディレクション ・広告運用内製化 ・MA/CRMと連携したリードナーチャリング設計 ・トレンドに合った最新チャネルやフォーマットのリサーチ/導入 ・社内関連部署（経営/営

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法務領域において、仕組み/フローの構築、改善をリードしたご経験 ・メンバーマネジメント/外部専門家との連携のご経験 【歓迎】 ・上場企業での法務経験や株主総会の運営経験 ・英語力(翻訳ツールなどを使いながら、海外拠点とのやり取りにアレルギーがない方) ・M&Aにおける法務DDの経験 【職種名】 【法務マネージャー】 【仕事内容】 【業務の概要】 実務の実行はメンバーが行うため、マネージャーとして「法務ガバナンスの再構築」・「経営判断に資する意思決定」・「中長期を見据えた組織体制の提案」を中心にお任せします。 【業務内容】 ▼入社直後

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 人材業界向け国内シェアトップクラスのSaaS『PORTERS』を扱う部署にて、セールス業務をお任せします。 クライアントの事業内容ごとにチームが編成されており、IS・フィールドセールス・CSがワンチームとして動く一気通貫の体制を採っています。 ご入社後の担当業務は、以下いずれかのポジションとなります。 フィールドセールス（FS）： IS・マーケチームと連携しながら、担当クライアントへの提案・商談推進をお任せしま

仕事内容【HR×Tech×AI｜リモート可】国内トップクラスシェア×自社SaaSの戦略・上流マーケター 仕事内容 【業務内容】 中長期目標の「2029年までに売上3倍」の実現に向けて、マーケティング全体戦略を設計し、Webマーケを中心に必要な各施策画の上流工程をリードしていただきます。 事業方針と密接に連携し、以下の「流入最大化」および「コンバージョン最大化」に関わる各施策を主導していただきます。 ・入社直後にお任せしたい業務 ・マーケティングの戦略立案・ロードマップ策定 ・Webマーケ全般（SEO/広告/サイト改善など）の企画・制作ディレクション ・広告運用内製化 ・MA/CRMと連携したリー

仕事内容【業務内容】 国内シェアNo.1『PORTERS』または新規事業『SAISOKU』いずれかの配属でセールスをお任せします。 ① PORTERS 人材業界向け国内シェアNo.1のSaaS『PORTERS』を扱う事業部です。 クライアントの事業内容ごとにチームが編成されており、IS・フィールドセールス・CSがワンチームとして動く一気通貫の体制を採っています。 ご入社後の担当業務は、以下いずれかのポジションとなります。 フィールドセールス（FC）：担当クライアントへの提案・商談推進をお任せします。チーム内のISと連携しながら、クライアントの課題解決に向けた最適な提案を行います。 カスタマーサクセ

仕事内容【職種】営業＞営業企画 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 営業組織のパフォーマンスを最大化させるための役割を担う極めて重要なポジションです。 営業組織の売上目標達成（KGI）をゴールとし、営業組織の底上げに必要な施策の立案から実行までをリードいただきます 。 フロントオフィス組織・エンジニア両面と横断的に連携し、事業部長や経営陣の迅速かつ正確な意思決定を支援する重要なポジションです。 以下それぞれの業務において、具体的な戦略立案から実行・推進まで一貫してご担当いただきま

仕事内容ポーターズ株式会社 【赤坂】法務マネージャー候補◆攻めと守りの戦略法務／HR×SaaS×AIのリーディングカンパニー 【仕事内容】 【赤坂】法務マネージャー候補◆攻めと守りの戦略法務／HR×SaaS×AIのリーディングカンパニー 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 実務の実行はメンバーが行うため、マネージャーとして「法務ガバナンスの再構築」・「経営判断に資する意思決定」・「中長期を見据えた組織体制の提案」を中心にお任せします。 ■具体的には： 【入社直後にお任せしたい業務】 ◇契約法務：メンバーが起案した契約書のレビュー・最終判断 ◇法務基盤の再構築：既存の法務フローにおける課題の言語

仕事内容上流工程の経験を積みたい方Wanted!! グローバルに展開する人材業界特化のクラウドサービス/東証グロース上場/リモートワーク可能/時差・短時間勤務可 仕事内容 セールスが獲得してきた顧客へ自社製品であるSaas系クラウドサービス(マッチングCRM：PORTERS)の導入、導入サポート、コンサルティング業務を行っていただきます。 ・具体的には ・新システム導入におけるプロジェクトマネジメント （セールスコンサルタントやプロダクト開発エンジニア、ヘルプデスクと連携） ・業務分析（お客様の現状の業務分析、システム課題の分析） ・要件定義（お客様が実現したい業務要件ならびにシステム要件の整理

仕事内容【業務内容】 国内シェアNo.1『PORTERS』または新規事業『SAISOKU』いずれかの配属でセールスをお任せします。 ① PORTERS 人材業界向け国内シェアNo.1のSaaS『PORTERS』を扱う事業部です。 クライアントの事業内容ごとにチームが編成されており、IS・フィールドセールス・CSがワンチームとして動く一気通貫の体制を採っています。 ご入社後の担当業務は、以下いずれかのポジションとなります。 フィールドセールス（FC）：担当クライアントへの提案・商談推進をお任せします。チーム内のISと連携しながら、クライアントの課題解決に向けた最適な提案を行います。 カスタマーサクセ

仕事内容営業組織のパフォーマンスを最大化させるための役割を担う極めて重要なポジションです。 営業組織の売上目標達成（KGI）をゴールとし、営業組織の底上げに必要な施策の立案から実行までをリードいただきます 。 フロントオフィス組織・エンジニア両面と横断的に連携し、事業部長や経営陣の迅速かつ正確な意思決定を支援する重要なポジションです。 以下それぞれの業務において、具体的な戦略立案から実行・推進まで一貫してご担当いただきます 。 〈セールスプランニング業務〉 ・営業数値・KPIの可視化と分析：営業活動の課題/ボトルネックを特定、営業現場への改善提案の実施 ・営業戦略の立案とロードマップ策定：KGI達成

仕事内容【業務内容】 国内シェアNo.1『PORTERS』または新規事業『SAISOKU』いずれかの配属でセールスをお任せします。 ① PORTERS 人材業界向け国内シェアNo.1のSaaS『PORTERS』を扱う事業部です。 クライアントの事業内容ごとにチームが編成されており、IS・フィールドセールス・CSがワンチームとして動く一気通貫の体制を採っています。 ご入社後の担当業務は、以下いずれかのポジションとなります。 フィールドセールス（FC）：担当クライアントへの提案・商談推進をお任せします。チーム内のISと連携しながら、クライアントの課題解決に向けた最適な提案を行います。 カスタマーサクセ

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 現在、採用マネージャー1名およびRPOチームと連携しながら、新卒・中途採用を推進しています。 事業拡大に伴い、採用規模を継続的に拡大していく予定です。 まずは新卒採用において、母集団形成から1次面接対応までの一連のプロセスをご担当いただきます。 中長期的には、採用活動の振り返りと分析をもとに、翌年度の採用計画の立案から実行まで、採用戦略全体に携わっていただくことを期待しています。 マネージャーと連携しながら、会社の成長を人材面から支える重要な役割を担っていただきます。 ■諸手当 通勤手当

仕事内容【業務内容】 中長期目標の「2029年までに売上3倍」の実現に向けて、マーケティング全体戦略を設計し、Webマーケを中心に必要な各施策画の上流工程をリードしていただきます。 事業方針と密接に連携し、以下の「流入最大化」および「コンバージョン最大化」に関わる各施策を主導していただきます。 ▼入社直後にお任せしたい業務 ・マーケティングの戦略立案・ロードマップ策定 ・Webマーケ全般（SEO/広告/サイト改善など）の企画・制作ディレクション ・広告運用内製化 ・MA/CRMと連携したリードナーチャリング設計 ・トレンドに合った最新チャネルやフォーマットのリサーチ/導入 ・社内関連部署（経営/営

仕事内容【業務内容】 中長期目標の「2029年までに売上3倍」の実現に向けて、マーケティング全体戦略を設計し、Webマーケを中心に必要な各施策画の上流工程をリードしていただきます。 事業方針と密接に連携し、以下の「流入最大化」および「コンバージョン最大化」に関わる各施策を主導していただきます。 ▼入社直後にお任せしたい業務 ・マーケティングの戦略立案・ロードマップ策定 ・Webマーケ全般（SEO/広告/サイト改善など）の企画・制作ディレクション ・広告運用内製化 ・MA/CRMと連携したリードナーチャリング設計 ・トレンドに合った最新チャネルやフォーマットのリサーチ/導入 ・社内関連部署（経営/営

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 国内シェアNo.1『PORTERS』または新規事業『SAISOKU』いずれかの配属でセールスをお任せします。 ① PORTERS 人材業界向け国内シェアNo.1のSaaS『PORTERS』を扱う事業部です。 クライアントの事業内容ごとにチームが編成されており、IS・フィールドセールス・CSがワンチームとして動く一気通貫の体制を採っています。 ご入社後の担当業務は、以下いずれかのポジションとなります。 フィールドセールス（FC）：担当クライアントへの提案・商談推進をお任せします。チーム内のISと連携しながら、クライアントの課題解決に向けた最適な提案を行います。 カス

仕事内容営業組織のパフォーマンスを最大化させるための役割を担う極めて重要なポジションです。 営業組織の売上目標達成（KGI）をゴールとし、営業組織の底上げに必要な施策の立案から実行までをリードいただきます 。 フロントオフィス組織・エンジニア両面と横断的に連携し、事業部長や経営陣の迅速かつ正確な意思決定を支援する重要なポジションです。 以下それぞれの業務において、具体的な戦略立案から実行・推進まで一貫してご担当いただきます 。 〈セールスプランニング業務〉 ・営業数値・KPIの可視化と分析：営業活動の課題/ボトルネックを特定、営業現場への改善提案の実施 ・営業戦略の立案とロードマップ策定：KGI達成

仕事内容ポーターズ株式会社 【赤坂】法務マネージャー◆攻めと守りの基盤を再構築◆HR×SaaS×AIのリーディングカンパニー 【仕事内容】 【赤坂】法務マネージャー◆攻めと守りの基盤を再構築◆HR×SaaS×AIのリーディングカンパニー 【具体的な仕事内容】 【採用背景】 現在、コーポレートグループは管理部GMが兼務していますが、GMは法務出身ではありません。 グロース市場上場を経て、さらなる事業拡大（海外展開・M&A・AI活用）を見据える中で、「法務の専門知見に基づき、ビジネスリスクを適切に判断し、攻めと守りの基盤を再構築できる」責任者の方の参画を、最重要の経営課題として捉え、採用する運びとな

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 営業組織のパフォーマンスを最大化させるための役割を担う極めて重要なポジションです。 営業組織の売上目標達成（KGI）をゴールとし、営業組織の底上げに必要な施策の立案から実行までをリードいただきます 。 フロントオフィス組織・エンジニア両面と横断的に連携し、事業部長や経営陣の迅速かつ正確な意思決定を支援する重要なポジションです。 以下それぞれの業務において、具体的な戦略立案から実行・推進まで一貫してご担当いただきます 。 〈セールスプランニング業務〉 ・営業数値・KPIの可視化と分析：営業活動の課題/ボトルネックを特定、営業現場への改善提案の実施 ・営業戦略の立案とロ

仕事内容【業務内容】 HR×SaaS×AIサービスの導入コンサルタントをお任せします。 顧客の既存の業務フローを紐解き、SaaSの標準機能を生かした業務プロセスの再構築（BPR）を推進していただきます。変化の激しい市場において、スピーディーに顧客のビジネスを変革していくダイナミズムを味わえるポジションです。 ▼入社後、すぐにお任せしたい業務 ※PM・PLと連携しながら、複数PJT経験を積んでいただきます。 ・システム導入支援の実行（データ移行作業など） ・導入支援に関する仕様書や設計書の作成/整理 ・導入後のトレーニングおよび初期フォロー ・社内外のステークホルダーとのコミュニケーション ▼将来的

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 中長期目標の「2029年までに売上3倍」の実現に向けて、マーケティング全体戦略を設計し、Webマーケを中心に必要な各施策画の上流工程をリードしていただきます。 事業方針と密接に連携し、以下の「流入最大化」および「コンバージョン最大化」に関わる各施策を主導していただきます。 ▼入社直後にお任せしたい業務 ・マーケティングの戦略立案・ロードマップ策定 ・Webマーケ全般（SEO/広告/サイト改善など）の企画・制作ディレクション ・広告運用内製化 ・MA/CRMと連携したリードナーチャリング設計 ・トレンドに合った最新チャネルやフォーマットのリサーチ/導入 ・社内関連部