スーパーバイザー - 大阪府大阪市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容ECサイト運営／日常に心豊かな時間を。ロクメイコ ヒ を全国へ届けるEC運営スタッフ ロクメイコーヒーは、古都奈良で1974年創業のスペシャルティコーヒー専門店です。現在は、奈良・東京エリアで店舗展開を行っています。 焙煎技術の日本一を決める、JCRC（ジャパン・コーヒー・ロースティング・チャンピオンシップ）で2018年に優勝し、世界大会にも出場の実績を持つコーヒーロースター。 世界中から厳選した高品質なコーヒー豆を、独自の製法で自家焙煎し、豆本来の香りと風味を大切にしたこだわりの一杯をお届けしています。 そんな私たちの想いを全国のお客様へ届けるため、 ECサイト運営管理スタッフを募集いたし

仕事内容＼鮨職人＆サービススタッフ募集／梅田の江戸前鮨屋で更に上質な飲食に挑戦【月8休み・数年で40万以上】 【給与備考】 試用期間3か月 条件の変更無し 固定残業代￥100,000〜を含む/月 【応募資格】 【必須】■スーパーバイザーまたはエリアマネージャーとしての経験【尚可】■飲食業界での経験■数値分析・改善策立案の経験 【仕事内容・求める人物】 ■約10店舗の店舗運営を総括し、各店舗の売上目標達成をサポートやプロモーション企画やマーケティング戦略の立案と実施、トラブル対応や店舗スタッフの育成をお任せします。 【具体的には】 店舗の売上データ分析、収益性向上のための戦略立案と実行を担当し

仕事内容【仕事内容】 未経験の方も歓迎！ ＊スタッフのシフト管理 ＊スタッフのサポート・教育 ＊データ入力 などコールセンターの管理業務全般をお任せします！ その他、コール業務・訪問営業の サポートもお願いします◎ 【1日の流れ】 ◆10:00~ 始業開始 →5分～10分程度、責任者からの共有事項や進捗状況などの報告があります。 ◆10:10~ 架電開始 →マニュアルが完備しており、研修時間もしっかり確保しており教育環境◎ ◆12:00~ 営業研修 →数名でのグループ研修が日々行われています。研修した成果がすぐに出るようにプログラムが組まれています。 ◆12:50~ お昼休憩 →谷

仕事内容スーパーバイザー／大阪 ス パ バイザ 未経験歓迎 大手メ カ 商品が売れる売り場を作る 年休123日 転勤無 【FIKSのスーパーバイザーとは？】 クライアントである大手メーカーの売上を最大化するため、店頭販促活動（＝売れる売り場を作る活動）を成功に導くリーダー。それがスーパーバイザーの役割です。 あなたには、約10～15名の店舗を巡回するスタッフをリードし、目標達成に向けてチームを牽引する立場をお任せ。スタッフは40～50代の女性が中心。スタッフと日頃からコミュニケーションをとり、信頼関係を構築することが大切です。 【具体的な仕事内容】 ■チームマネジメント └現場で活動するスタッフ

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 【新規ポジション★当社独占求人】サービス付高齢者住宅のスーパーバイザー ID：502588087 【仕事内容】 担当する施設の各種マネジメント業務をお任せします。 利用者様が楽しく過ごせる、スタッフがやりがいをもって長く働く環境を作ってください。 エリアマネージャーとして複数の施設の収支管理、人材管理等をしていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■サービス立案・改善 質の高いサービスを提供するためのケアプランの見直し・策定などを行ないます。 ■スタッフの管理 各施設のホーム長やスタッフにモチベーションを維持できているか、働きにくさはないかなどを

仕事内容★7月新店を梅田に2店舗同時にOPEN★ 料理・サービスにこだわる社風ながら、 スタッフの負担軽減等配慮のある会社です♪ 当社は個性に溢れる業態を展開中の企業！大切にしているのは個人店のような「料理への深いこだわり」と、企業として整えられた「ストレスのない労働環境」の両立です。素材選びや調理法、出汁の一滴にまでワンランク上の質を追求する一方で、セントラルキッチンの導入など、現場スタッフの負担を減らす仕組み作りにもいち早く取り組んできました。 「本気で料理を学びたい」という方には、培ってきたノウハウを惜しみなく伝授します。一方で、プライベートを大切にしながら、毎日を楽しんで働きたいという想い

仕事内容【応募資格】 [必須] エリアマネージャー、SVのいずれかの経験。 大阪本社勤務が可能な方。 [歓迎] ・商売、経営に興味がある方 ・アパレル業界での経験をお持ちの方 ・周囲と連携して仕事を進められるコミュニケーションスキルをお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルSV・エリアマネージャー／海外でも人気の大阪発祥レッグウェアメーカー／店舗増加に伴い増員中 【仕事内容】 全国の直営店、FC店の店舗運営を行う営業管理業務。 本社にて、一緒に働くSVや、商品部とのコミュニケーションを取り、 店舗方針を定

仕事内容【アピールポイント】 ■管理職としての採用を想定しています！ 【仕事内容】 *【管理職候補のSVを募集！】* ┓ 年間休日120日でたっぷり休める* 未経験でも25万スタート* 経験によっては33万も目指せます！ 高収入スタートで周りの同世代と 差をつけるチャンスです！ ┛ *＜業務概要＞* 当社の給食受託事業として運営している 複数の事業所を管理・担当いただきます。 *＜詳しい内容＞* 事業所の管理及び運営をお任せいたします。 ・人材育成 ・お客様の窓口対応 ・事業所の収支（売上・利益）管理 など 同じ業務に就いている社員も 複数名活躍しております！ フォロー体制は万全なのでご安心く

仕事内容・客室及び館内清掃、ランドリー・制服全般の管理業務 ・協力会社との定期的な打合せ、課題共有。 ・ルームインスペクションやメンテナンス等の不具合を報告し、部門長にフォローアップをする。 ・ホテル備品の管理、発注 ・ゲストコメントや、オンラインフィードバックを確認し、適切な処理及び、運営等の見直しをしゲスト満足度を高める。

仕事内容■お仕事内容 キャリアアップやキャリアチェンジにも◎ ・メンバーと共に実務遂行 ・プロジェクト運営、管理 ・実務担当者（メンバー）の業務、労務管理 ・プロジェクトの課題解決と方向付け など 世界最大級の人材総合サービスを提供する アデコ株式会社にて クライアントから受託した アウトソーシングプロジェクトを 成功に導く【スーパーバイザー職】をお任せします。 民間企業、官公庁、地方自治体など 約400を超える多様なプロジェクトの安定運営と 拡大を担うマネジメント職です。 メンバーの育成や労務管理をはじめ 発生する問題の解決などを中心に チーム一丸となって 成果を出すことがミッションです。

仕事内容7月NEW OPEN オープニング募集 鮨あまと／月給41.4万～＋毎月賞与＋有休などの手当充実 【給与備考】 ◆経営戦略を共に切り拓く重要ポストを初募集◆ 設立9年目を迎え、拡大フェーズにある当社で、経営戦略を共に切り拓く重要ポストを募集します。 新規出店の物件取得から設計・工事監修、メニュー・オペレーション開発、売上向上施策、従業員満足度向上の制度見直し、M&Aや資金調達まで、代表取締役と共にビジネスの未来を創るポジションになります。 挑戦の最前線で仲間として学び合い、共に成長していきましょう。 給与等については柔軟に対応しますので、あなたの希望や思いをぜひお聞かせください。 経験

仕事内容■お仕事内容 憧れのお仕事に就業のチャンス！ ・メンバーと共に実務遂行 ・プロジェクト運営、管理 ・実務担当者（メンバー）の業務、労務管理 ・プロジェクトの課題解決と方向付け など 世界最大級の人材総合サービスを提供する アデコ株式会社にて クライアントから受託した アウトソーシングプロジェクトを 成功に導く【スーパーバイザー職】をお任せします。 民間企業、官公庁、地方自治体など 約400を超える多様なプロジェクトの安定運営と 拡大を担うマネジメント職です。 メンバーの育成や労務管理をはじめ 発生する問題の解決などを中心に チーム一丸となって 成果を出すことがミッションです。 SV職に

仕事内容大阪オフィスにて、介護ＳＶ（スーパーバイザー）として組織全体 の運営を支える幅広い業務を担当していただきます。 ・地域連携の強化：地域の医療機関・介護施設との連携推進、高品 質なサービス提供のための施策立案 ・プロセスコントロール：施設内外の業務プロセスの分析・改善、 サービス運営の効率化 ・営業活動管理：営業活動のモニタリング、戦略立案・実行 ・人材マネジメント：人材管理、パフォーマンス向上施策の実行 ・緊急対応サポート：全国の施設への緊急対応 ・サービス提供責任者：サービス提供責任者業務のチェックおよび 育成 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容■お仕事内容 憧れのお仕事に就業のチャンス！ ・メンバーと共に実務遂行 ・プロジェクト運営、管理 ・実務担当者（メンバー）の業務、労務管理 ・プロジェクトの課題解決と方向付け など 世界最大級の人材総合サービスを提供する アデコ株式会社にて クライアントから受託した アウトソーシングプロジェクトを 成功に導く【スーパーバイザー職】をお任せします。 民間企業、官公庁、地方自治体など 約400を超える多様なプロジェクトの安定運営と 拡大を担うマネジメント職です。 メンバーの育成や労務管理をはじめ 発生する問題の解決などを中心に チーム一丸となって 成果を出すことがミッションです。 SV職に

仕事内容株式会社サンリオ 未経験OK*サンリオの“かわいい”を届ける【ショップスタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【実働7.5時間/月9日休み】サンリオショップでの接客・販売や売り場づくりなど、店舗運営業務をお任せします。★OJT＋接客研修が充実⇒安心スタート接客・商品案内・レジ業務 └「この商品はどこにありますか？」などの 問い合わせ対応も◎ ◇PC入力 └数値管理、納品手配、シフト作成 ◇売り場づくり └品出し、レイアウト ◇在庫管理 └在庫数の確認 ――★ゆくゆくは？ 店舗イベント

仕事内容『飲食のおもしろさを、街へ。』キャリア も収入も着実に上げていける環境です。 ★まずは一度、話を聞いてみて下さい。 ■TOLAH株式会社とは・・・ 大阪・梅田エリアを中心に、イタリアンや居酒屋、韓国業態など複数ブランドを展開する成長企業。2023年設立と若い会社ながら、「飲食をもっとおもしろく」をテーマに、1店舗ごとにコンセプトを持った店づくりを行っています。 私たちの仕事は、ただ料理やサービスを提供することではありません。 人が集い、出会い、思い出が生まれる「場」をつくること。 一つの店ができることで街の流れが変わり、新しい価値が生まれていきます。 飲食を通じて大阪の街に魅力を増やして

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) ATMの横に設置されている電話からの入電対応しているサポートセンターのSV業務です。 業務内容(詳細) ATMコールセンター受電業務 ・ATM横のオートフォンからのお客様対応 ・カード、通帳などの紛失、盗難の利用停止業務 ・ATM故障対応に伴い、各業者（警備、現装、保守、局舎）への連絡 ・業者手配後の復旧作業、作業内容確認（到着、中間、終了） ・ATM復旧までの出動確認（各業者への督促など） ・ヘルプデスク対応 ※上記業務の管理業務として ・オペレーターの2次対応 ・クライアントの業務報告 ・オペレーターの勤怠管理 ・オペレーターの検印業務 営業 ＞ その他（

仕事内容★7月新店を梅田に2店舗同時にOPEN★ 料理・サービスにこだわる社風ながら、 スタッフの負担軽減等配慮のある会社です♪ 当社は個性に溢れる業態を展開中の企業！大切にしているのは個人店のような「料理への深いこだわり」と、企業として整えられた「ストレスのない労働環境」の両立です。素材選びや調理法、出汁の一滴にまでワンランク上の質を追求する一方で、セントラルキッチンの導入など、現場スタッフの負担を減らす仕組み作りにもいち早く取り組んできました。 「本気で料理を学びたい」という方には、培ってきたノウハウを惜しみなく伝授します。一方で、プライベートを大切にしながら、毎日を楽しんで働きたいという想い

仕事内容コールセンターSV候補／コ ルセンタ 運営スタッフ SV候補・チ ムサポ ト 20代・30代が中心となって活躍中 頑張りと成果は給与＆賞与にしっかり反映 希望休OK｜服装/髪型髪色/髭/ネイル自由 アウトバウンド事業のSV候補としてご活躍いただきます。 【業務内容】 大手通信サービスをご利用中のお客様へご案内を行うチームの マネジメント業務を中心にお任せします。 ・メンバーのフォロー、育成/教育 ・日々の進捗/数値管理 ・チーム運営のサポート、質疑応答対応 ・エスカレーション対応（困りごとのフォロー） ・シフト/勤怠管理 など 〈具体的には〉 入社後はオペレーター業務を通じて現

仕事内容直営店舗の運営管理・スーパーバイザー ＜関西・中国・四国地方のルピシア店舗を支える＞【店舗スーパーバイザー】※SV経験を活かして働く 紅茶・日本茶・烏龍茶はもちろん、 オリジナルのブレンドティーやフレーバードティー等、 世界中の様々なお茶を取り揃えている「ルピシア」 百貨店、ショッピングモール等の商業施設内や路面店のほか、 国内外に140店舗以上を展開しています。 今回は、ルピシア店舗の売上・利益の向上や店舗スタッフのフォローを担う 「店舗スーパーバイザー（大阪オフィス）」を募集します。 関西・中国・四国地方を中心とした、全国の直営店舗を担当。 エリアマネージャー、SVとしての店舗