人事 学歴不問 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

35,082

お菓子の箱詰め(梱包スタッフ)

エージョブ合同会社採用管理品川区

  • 品川区

  • 月給33万円〜46万円

  • 正社員

  • 学歴不問
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 平日のみOK
  • 年間休日120日以上
  • 車通勤OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 給与前払いOK
  • 週払いOK
  • 土日休み
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 寮費無料
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 冷暖房完備
  • 送迎あり
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 急募
  • 大量募集
  • 友達と応募OK
  • カップルOK
  • 資格不問
  • 職場見学OK

仕事内容未経験歓迎のモクモク作業/即日対応でスグ入寮 【お菓子の箱詰め(梱包スタッフ)募集】 お仕事内容 → お菓子の箱詰め作業 包装されたお菓子を決まった数量でダンボールに詰める作業です。 梱包後はテープで閉じて出荷準備を行います。 おすすめポイント → 楽しい作業 普段コンビニやスーパーで見かける商品がたくさんあり、楽しく作業できます! 案件情報 → 3000件以上の案件あり 全国各地の案件を条件に合わせてご提案可能です!マッチング率が高くなっています。 就業前のサポート → 工場見学あり 就業前に工場見学を実施しています。条件に合わなければ、同勤務地で他の軽作業のご案内も可能

かんたん応募登録エントリー

人事職/採用・制度更改等/大手総合情報サービス会社/フレックスタイム/完全週休二日制/人事(採用・労務・教育など)/東京都/正社員

非公開

  • 品川区

  • 年収700万円〜1,249万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事部門で3年以上の経験、かつ採用業務経験(含む面接)をお持ちの方。 ・部門運営の根幹でもある人事制度に向き合う意欲のある方。 【職種名】 品川区(東京)人事職(採用・制度更改等)・大手総合情報サービス会社/フレックスタイム◎完全週休二日制 【仕事内容】 同社のコンサルティング部門の事業部人事・HRBPとして、ビジネスに資する人事制度整備・施策実行を自ら遂行して頂きます。 【具体的には…】 (メイン業務) ・新卒・キャリア採用・・・採用施策企画、書類選考、面接など。 ・人事制度の企画更改・運用実務・・・報酬制度の企画運用、昇格昇給制度の企画運用、部門内周知・展開。 (

人事/転勤なし/上場企業/完全週休2日制/年間休日120日以上/フレックス制度あり/女性活躍/経験者優遇/エージェントおすすめ求人/落ち着いている雰囲気/語学力を活かせる/学歴不問/研修期間あり/研修充実/育休・産休実績あり/第二新卒歓迎

SMN株式会社

  • 品川区 大崎

  • 年収600万円〜800万円

  • 正社員

  • 学歴不問
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 上場企業
  • キャリアアップ制度
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 経験者優遇
  • 教育充実

仕事内容【募集背景】 当社では、組織全体の強化と優秀な人材の採用・育成に力を入れています。この度、採用戦略の企画・立案から人材育成の実行までをリードできる、人材開発課のリーダークラスの人材を募集します。このポジションでは、早期に責任ある役割を担い、リーダーシップを発揮して組織の成長に貢献していただきたいと考えています。 【業務内容】 採用・人材開発領域の担う人材開発課の課長候補として、経営課題を人の側面から解決に導くリーダーシップを発揮いただきます。 <具体的な業務内容> ◆採用企画・推進 新卒・中途採用において、チームをマネジメントをしながら採用活動を推進していただきます。また、採用ブランディ

登録エントリー

  1. 前のページへ
  2. 次のページへ

9 ページ目(全 35,082 件)

iphone16Pro
アプリロゴ

アプリだけの便利な機能で
仕事探しがもっと快適に!

レビューレート

無料

App Storeからダウンロード
Google Playで手に入れよう
QRコード