労務 障がい者採用 - 愛知県豊田市 の求人・仕事・採用

仕事内容社会保険労務士の補助業務をしていただきます。 具体的には以下の通りです。 ・給与計算（エクセルでの表作成あり。メイン業務） ・各種社会保険係る書類作成 ・エクセルの表計算、ワード文書作成、メールの文書作成 ・賃金入力 ・付随業務：役所への届け出（求人票の提出代行など） （自家用車使用、ガソリン代別途支給） 変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容[募集背景組織強化に伴う人員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 社会保険労務士として、社会労働保険等に係る官公署への諸届の作成業務に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・社会保険、雇用保険の届出 ・労災書類の作成 ・就業規則の作成 ・雇用関係助成金の申請 ・給与計算 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,正社員,車通勤可 18歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：68836

勤務時間 就業時間１：19時00分〜21時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容[仕事内容] トヨタ系列の総合サービス業を行っている会社の求人です。 障害者雇用枠で正社員としてお迎えします。 人事総務部にて事務仕事を担当して頂きます。 主な業務としては、データ入力や資料の作成、管理、ファイリングです。 その他にも電話応対、来客対応、部署内での打ち合わせ等を行って頂きます。 【福利厚生】 交通費規定支給 昇給有、賞与年2回(22年度4.6か月分) 社会保険完備 残業・扶養家族・資格手当 資格取得支援制度 財形預金、退職金制度、退職時積立金制度 トヨタグループ持株会 会員制リゾートホテル宿泊補助 福利厚生制度 労働組合あり(ユニオン・ショップ制) 企画・管理・事務 ＞

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士【年間休日１２５日：完全土日祝休】【年収４００万円以上】【経験浅OK】【残業少】 社会保険労務士業務全般（具体的には以下の通りです）。 ・各種社会保険係る書類作成 ・申請作業、電子申請作業 ・給与計算 ・助成金の申請 ・エクセルの表計算（SUM計算程度）、ワード文書作成、メールの文書作成 ・就業規則の作成 ・労務管理アドバイス ・顧問先まわり、役所への届け出 （自家用車使用、ガソリン代別途支給） ※初めは書類作成業務から携わっていただきます。 <給与> 年収400万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全

仕事内容[仕事内容] 大手企業の特例子会社にて障害者採用を積極的に行っています。 同社は親会社の大手自動車メーカーの社内業務の一部の受託しており、主にカタログやパンフレット等の印刷準備を担っています。 貴方には豊田市にある本社、事務所内において、パソコン業務や書類管理を担当頂きます。 【仕事内容】 ・パソコンを使用したデータ処理 (Word、Excel等使用) ・書類の電子化作業 ・親会社の通門証発行業務、駐車許可証発行業務 ・お客様とのメール対応・電話対応 ・各種アンケート代行入力などの事務作業全般 ※挨拶、報告・連絡・相談、メンバーとしっかりコミュニケーションを取りながら作業が行える方 【待

仕事内容[仕事内容] 大手損害保険会社のグループ会社にて、障害をお持ちの方を採用しております。 各拠点の営業サポートに関する業務を担っていただきます。 事務職の経験者であれば、業界経験は不問です。 【業務内容】 ・お客さま対応（電話や来店時の対応） ・保険の見積書作成、申込書作成 ・資料作成 ・備品発注庶務業務 ・その他、依頼される業務 【福利厚生】 通勤手当 健康保険 雇用保険 労災保険 厚生年金 厚生年金基金 退職金制度 ・厚生施設、各種施設の割引あり（リロクラブと提携） ・損保団体扱、団体保険制度あり ・メンター制度：医師、保健士が健康診断、就業可否判断、長時間勤務対応、健康に関する

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【CP管理番号3】 工場内事務室にて、障害者の方の採用を行っています。 人事、総務、経理、広報、営業、調達、 経営企画、生産管理、工場管理など 経験にあわせて担当業務を決定いたします。 【仕事内容】 営業部、調達部、経理部、総務部、 生産管理部、広報部、工場工務部、 情報システム部などの部署への配属を想定。 ご経験や障害内容に応じて、決定していきます。 貴方にはその部署内で、事務仕事を担当していただきます。 【休日】 年間休日121日（土

仕事内容[仕事内容] IT推進室の推進メンバーとして、社内SEとしての業務をお願いします。 業務詳細：下記のいずれかの業務に携わっていただきます。 ◇ネットワークインフラの運用保守：自社ネットワークインフラの設計、運用、保守、改善…国内主要拠点（4箇所）及びサービスセンターや支社、グループ会社など含め約10拠点が対象。その他、データセンター、クラウド基盤（AWS/Azure)やSaaSサービスの運用管理とベンダー対応、ADやAzureAD、M365のコミュニケーション基盤の運用。 ◇セキュリティ対応：業界団体のセキュリティ基準に従った年度計画の策定と対策の実施、社内研修を実施。必要に応じて、規程や手順

仕事内容[仕事内容] 【CP管理番号3】 大手自動車部品メーカーにて、軽作業を担当いただける方を募集しております。（資格・経験不問） 当求人は障がい者手帳をお持ちの方を対象としております。 【仕事内容】 ・掃除、ゴミ出し、緑地整備、水やり、中間便各部配布（本館・本社工場） ・パウチ作業、スキャン作業、シール/タグ作成、名刺作成、社員証作成、ファイリング作業、配布作業（人事総務部業務） など ※適性に応じた仕事を行っていただきます。 【職場の雰囲気】 アットホームな雰囲気がある会社です。 未経験の方も大歓迎です！丁寧に教育・指導しますので安心ください。 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算業務経験1～2年以上 [歓迎] ■社会保険手続き経験、人事システム運用経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ■数字管理や正確性が求められる事務作業が得意な方 ■フレックス制度を活かして自己裁量で働きたい方 ■ボトムアップ文化の中で積極的に改善提案をしたい方 【職種名】 人事労務／転勤無／ノンコアタイムフレックス／年休121日／愛知県豊田市 【仕事内容】 【第1号車が誕生した時代からトヨタを支え続ける主要サプライヤー】人事労務メンバーとして給与計算・勤怠管理・社会保険手続きを担当していただきます。 【具体的には】 ■給与計算：月次・年末調整を含む勤怠デー

仕事内容[仕事内容] 大手企業の特例子会社にて障害者採用を積極的に行っています。 同社は親会社の大手自動車メーカーの社内業務の一部の受託しております。 【仕事内容】 親会社各建屋での清掃・洗濯作業等従事しながら、サポートが必要な社員に作業内容の指導を担当していただきます。 ※スケジュール管理、業務指示など、取りまとめができる方（電話応対あり） ※チームでの作業ができる方 ※複数の業務を担当して頂きます。 ※挨拶、報告・連絡・相談、メンバーとしっかりコミュニケーションを取りながら作業が行える方 【勤務時間】 7:55～16:55、8:30～17:30のいずれか 【待遇】 ・社会保険完備 ・通勤手

仕事内容[仕事内容] 大手損害保険会社での障害者採用枠での営業事務の募集です。 貴方には、損害保険の御支払センター事務所内に常駐して頂き、事務仕事を担当頂きます。 損害保険金の支払いとは、自動車事故に合われた被保険者の方々に修理に必要な費用のお支払いをするというものです。 事務所の外に出ることや営業活動をして頂くような事はありません。 【仕事内容】 御支払いセンターでの事務仕事内容は、顧客情報の入力、管理などです。 入社して損害保険の知識を付けるため覚えることは多くありますが、研修や教育制度が充実しているので業界未経験でも安心して就業できます。 【賞与】 年2回（6月、12月支給） 月給×4ヶ月分

仕事内容お医者様の同意を元に医療保険を活用して、歩行困難や寝たきりの 方に対して、訪問（個人宅・施設等）で、マッサージや鍼灸（しん きゅう）を行い、喜んでいただけるお仕事です。 ・担当エリア：豊田・岡崎地区 ＊ブランクのある方も、研修等で丁寧に指導いたしますので、安心 してご応募ください。 ＊１００％ではありませんが、送迎をさせていただいております。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容[仕事内容] 大手企業の特例子会社にて障害者採用を積極的に行っています。 同社は親会社の大手自動車メーカーの社内業務の一部の受託しております。 【仕事内容】 ループス本社の建屋内や親会社に出向いて、清掃・洗濯を行うお仕事 一人で黙々と行う作業が多いため、集中して作業をすることができます。 経験豊富な先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心して働くことができます ※挨拶、報告・連絡・相談、メンバーとしっかりコミュニケーションを取りながら作業が行える方 【勤務時間】 7:55～16:55、8:30～17:30のいずれか 【待遇】 ・社会保険完備 ・通勤手当有(社内規定有) ・賞与

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：勤務時間短縮不可 ６時間×週５日勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える販売及び作業が集中し、特に業務が逼 迫した時、年６回まで、１ヶ月７０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他面接選考時相談に応じる 日・月出勤できる方希望 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【応募資格】 [必須] 労働関連法規に関する基本的な知識をお持ちの方 【職種名】 労務（労働関連法規の知見をお持ちの方へ）【豊田市】 Tier１／世界トップクラスの独立系サプライヤー 【仕事内容】 労務分野のリーダー候補として、以下業務および実務を担当するメンバーのマネジメントをご担当いただきます。 【業務詳細】 ・労使政策（労使関係、組合交渉）の企画・運営 ・賃金（勤怠・給与計算、社会保険）、福利厚生・慶弔 ・労務管理、従業員相談窓口（事業所人事として、各部門からの人事相談対応・課題解決支援を担当） 【企業の特徴】 トヨタ自動車を始め、独立系Tier１サプライヤーとして国内外多くの自動車

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 大手企業の特例子会社にて障害者採用を積極的に行っています。 同社は親会社の大手自動車メーカーの社内業務の一部の受託しております。 【仕事内容】 親会社各建屋での清掃・洗濯作業等従事しながら、サポートが必要な社員に作業内容の指導を担当していただきます。 ※スケジュール管理、業務指示など、取りまとめができる方（電話応対あり） ※チームでの作業ができる方 ※複数の業務を担当して頂きます。 ※挨拶、報告・連絡・相談、メンバーとしっかりコミュニケー

勤務時間又は7時00分〜12時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他学校休業日（土日祝日、長期休暇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容[仕事内容] 大手損害保険会社にて、障害者採用を行っています。 当勤務地だけでなく、同社においては多くの障害者の方が全国各地で活躍されています。 【主な仕事内容】 一般事務に関わる全般の業務。 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対 ・資料作成等その他内務事務 【補足】 ・毎年年度末更新（3月末） ・年度の途中入社の方は3月末に更新し、その後12ヶ月更新 【求人企業について】 全国の職場で障害者雇用を推進。 全国の拠点に多数、障害を持つ社員が在籍し、活躍をしていま