兵庫県のケアマネジャー 在宅ワークの求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容＊入居者のサービス計画書作成 ＊カンファレンスの開催 【変更範囲：変更なし】 【就職説明会のお知らせ】 日時：令和８年１０月２１日（水） １０：００～１６：００ 場所：ハローワーク三田

仕事内容【仕事内容】 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 よつ葉ホーム三田、リブウェル西大池、リブウェル西大池WEST 【目標配置数】 3名 【給与詳細】 給与内訳 ・介護支援専門員 経験1年未満の場合 302,390円～ ・基本給 201,100円 ・資格手当 25,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 7,000円 ・固定残業代あり 48,600円（

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容朝は出勤後、夜勤職員や介護職員からの申し送りや情報共有を受け、入居者の体調変化や生活状況を把握します。その後、担当入居者の状態確認のため、フロアを回りながら様子観察や職員への聞き取りを行います。 日中はケアプランの作成・見直しを行い、入居者本人や家族の意向を踏まえながら、「どのような生活を送るか」を具体的に計画します。また、介護職・看護職・機能訓練指導員などと連携し、サービス担当者会議を実施して支援内容を共有します。 状態に変化があった場合は、プランの修正や家族への連絡を行い、必要に応じて医療機関との調整も行います。施設ケアマネは“現場と計画をつなぐ役割”が強いのが特徴です。 午後は記録業務や

仕事内容兵庫県小野市の介護支援専門員【オリーブ小野】〈正社員〉 (正社員) | 医療法人社団 栄宏会 栄宏会小野病院・土井リハビリテーション病院 ▼仕事内容 オリーブ小野居宅介護支援事業所で居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定や相談業務をお願いいたします。 担当利用者数は平均３５名程度主任ケアマネも在籍していますので、経験が浅い方も安心してお問い合わせください。 《変更範囲：法人の定める業務》 (兵庫県小野市) ▼職種 介護支援専門員【オリーブ小野】〈正社員〉(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給223000〜277000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（2

仕事内容ご利用者様及びそのご家族の思いやご希望を十分お聞きし、より良い在宅生活を送っていただけるようケアプランをご利用者やご家族と一緒に考える仕事です。また、介護サービス、看護、施設等がご利用者やご家族の思いや目標を理解し、共通認識を持ちながら、サービスを提供できるよう連携・調整を行っていきます。

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：短時間（５～６時間程度）から始めることは可能です。 ただし、１年後に７時間勤務可能な方に限ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月１００時間未満かつ２ヶ月から６ヶ月まで平均して８０時間 を超えないこと。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 休日：原則土日祝（シフトにより変更の場合あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 【在宅勤務】月１回程度最寄りの支社・支店に出社できる方 自宅にて各種業務補助を行っていただきます ・データ入力 ・データのチェック作業 変更範囲：変更なし ＊業務で使用するパソコンは貸与します

仕事内容居宅介護支援事業所での、ケアマネージャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［訪問エリア］西宮市内 ［移動手段］自転車、バイク（社用車、自家用車は応相談） ＊入社後は10〜15件程の担当から始めていただきます。 ◎経験者は在宅勤務可／事業所での勤務ももちろんOKです！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 基本土日定休 シフト制 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり 昇給あり 交通費支給（上限無し） 車通勤OK *資格手当：30,000円/月 *皆勤

仕事内容◆居宅介護支援事業所での相談業務 ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更無し

勤務時間又は 9時 00分 ～ 18時 00分 の間の5時間以上 (就業時間特記事項)就業時間については相談に応ず 就業時間６時間を超えたら休憩６０分 (休憩時間)0分 (週所定労働日数) 週2日 ～ 週5日

仕事内容兵庫県尼崎市のケアマネジャー (パート) | 株式会社 宇宙 ▼仕事内容 ・介護認定を受けた御利用者の相談を受ける ・ケアマネジメント業務全般 ・介護サービス事業者との連絡調整変更範囲：変更なし (兵庫県尼崎市) ▼職種 ケアマネジャー(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1400〜1400円 (基本給（時間換算額）)1400〜1400円 (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10 日 (パート・アルバイト) ▼勤務時間 又は 9時 00分 〜 18時 00分 の間の5時間以上 (就業時間特記事項)就業時間については相談に応ず 就業時間６時間を超えた

仕事内容若手活躍中/地域包括支援センターの主任ケアマネ/神戸市垂水区/常勤（日勤）/月給224400円~ ・介護保険申請 ・介護にかかわる相談業務 ・要支援者のケアプラン作成 ・サービス提供事業者との連絡調整 など あんしんすこやかセンター（地域包括支援センター）で 主任介護支援専門員としての業務全般を行っていただきます。 【垂水区】日祝休み＆リフレッシュ休暇ありの主任ケアマネ求人！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市灘区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの介護支援専門員（ケアマネジャー）/神戸市灘区/主任ケアマネ/駅チカ/賞与3.00ヵ月/土日がお休みの完全週休2日制/残業も少なめです/ ■コメント ■施設形態 地域包括支援センター ■雇用期間の定め 無期 ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの介護支援専門員（ケアマネジャー） ■仕事内容 ●地域包括支援センターにて予防給付ケアマネジメントや見守り等を行っていただきます。 ●再雇用制度があり継続的にお仕事ができるため、定年後の収入面にくわえて精神面も安定できる点が魅力です◎ ●育休の取

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市中央区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの介護支援専門員（ケアマネジャー）/神戸市中央区/花隈駅/管理者/駅から徒歩5分/賞与3.60ヶ月/年間休日114日/住宅手当支給/月残業1時間程度/ ■コメント ■施設形態 地域包括支援センター ■雇用期間の定め 無期 ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの介護支援専門員（ケアマネジャー） ■仕事内容 ●地域包括支援センターにて要支援者のケアプラン作成や高齢者の総合相談対応等を行っていただきます。 ●年間休日は114日あるので、お休みをしっかり確保しながらメリハリつけてご勤務するこ

仕事内容土日休みあり／年間休日120日以上／地域を支えるケアマネ募集中／小野市【イチオシ】 地域に寄り添い、在宅生活を支えるお仕事です。 《業務内容》 ◆介護保険サービスに関する相談対応・申請代行 ◆アセスメントおよびケアプランの作成 ◆各種機関との連絡・調整 ◆モニタリングおよびケアプランの見直し ご利用者様が自分らしく暮らし続けられるよう、支援や調整をお願いします。 《おすすめポイント！》 ◆小野市から委託を受けた公的な相談窓口として、地域に寄り添った支援を行っています。 ◆ケアマネ同士が助け合いながら働ける、あたたかな職場です。 ◆日勤のみ・土日休みで、家庭やプライベートの時間も大切にで

仕事内容訪問介護ステーションのケアマネジャー業務／介護支援専門員／KGS15 ▼仕事内容 訪問介護ステーションでのケアマネジャー業務全般 居宅（在宅）介護計画（ケアプラン）の作成 土日祝休み★日勤のみ★ 長期に渡り腰を据えて働いていただけます♪ (兵庫県高砂市) ▼職種 訪問介護ステーションのケアマネジャー業務／介護支援専門員／KGS15(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：242,000円 【諸手当】 交通費支給 【昇給・賞与】 昇給：年2回※業績による 賞与：年2回 (正社員) ▼勤務時間 ①9：00〜18：00 休憩60分 変形労働時

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容兵庫県尼崎市の尼崎支店 ケアマネジャー 週休２日 （土日祝休み） (正社員) | 株式会社 ＩＲＯＤＯＲＩ ▼仕事内容 ＊土日祝休みの完全週休２日制！☆お仕事の様子や職場環境など、ＳＮＳ ・公式ホームページにて発信中☆◯有給休暇取得の促進、残業時間の抑制、育児、介護等の両立支援賃金水準の向上に取り組んでいます。 ◯ご利用者様の計画などを作成し、支援する仕事。 ◯リモートワーク可！（規定あり）業務の変更範囲：変更なし (兵庫県尼崎市) ▼職種 尼崎支店 ケアマネジャー 週休２日 （土日祝休み）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜600000円 (基本給（月額平均）

仕事内容特別養護老人ホームの介護支援専門員/尼崎市/猪名寺駅/生活相談員/定年65歳＆再雇用制度70歳 ●特別養護老人ホームにて生活相談員として利用者様・ご家族様の相談業務等を行っていただきます。 ●マイカー通勤OK♪天候に左右されず毎日の通勤がらくらくです♪ ●育休の取得実績もありますので、将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心◎ ■施設形態 特別養護老人ホーム ■雇用期間の定め 無期 ■試用期間 あり 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より

仕事内容訪問介護の介護支援専門員/宝塚市/小林駅/福利厚生充実/最寄駅から徒歩3分/日勤のみ ●福利厚生が充実していますので、腰を据えて長く勤めたい方にオススメ♪ ●経験豊富な方歓迎です！お持ちの資格、経験を活かしていただけるお仕事です♪ ●アットホームな雰囲気で、すぐに馴染んでいただけ、働きやすい環境が整っていますよ！ ■施設形態 訪問介護 ■雇用期間の定め 無期 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではあ