ケアマネジャー 在宅ワーク - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間シフト制

仕事内容【求人のポイント】 ◇病院併設の居宅でのケアマネ業務 ◇シフト制（土曜日出勤あり） ◇現在4名のケアマネが在籍し、所長をはじめベテランケアマネが在籍！ ◇ケアマネ未経験の方も是非、お問合せください！ ◇病院併設の居宅なので、医療連携がスムーズ！ ◇託児所（2020年に新築）があるので子育て中の方もご安心ください。 （お子様の学校行事等によるお休みなどご相談くださいね。） ◇車通勤が可能 【施設形態】 居宅介護支援 【職種名】 ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 神戸西区にございます、居宅介護支援事業所「ケアプランセンターすみれWEST」でのケアマネ業務をご担当

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネ業務全般 ・ケアプラン作成・利用者様宅訪問・ケアカンファレンスの開催等 ・介護ソフトへの記録文章入力があります。 【在籍人数】 ■他3名のケアマネージャー、1名の認定調査員と連携・協力しながらの業務となります。（2024年8月時点） 神戸市中央区／特別養護老人ホームケアポート神戸内の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です！ 最寄り駅より徒歩5分と好立地、日勤帯のみのご勤務です。 福利厚生も充実していますので、安心してご就業いただけます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成を中心にお願いします！ マイカーでの通勤ができるうえ、最寄り駅から徒歩3分と電車通勤も可能とライフスタイルに合わせた通勤方法が選べ大変便利です♪ 社会福祉法人が母体の特養で安定した環境の中で働きたい方にピッタリです！各種手当てや賞与・昇給など努力には手当でしっかりと応えますので、高いモチベーションをキープできます♪ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ※基本給：160，000円～200，000円＋諸手当（介護支援手当:3

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 神戸市灘区にある「高羽居宅介護支援事業所」にて担当エリアにおける介護保険対象の要介護・要支援高齢者のケアマネジメント業務を担っていただきます 兵庫県神戸市灘区にございます、居宅介護支援事業所にてケアマネージャーの募集です！ 住宅手当あり★土日休みです！ ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■基本給 178，000円～235，100円 【昇給】有 1月あたり3，000円～3，500円（前年度実績） 【賞与】有 年2回 賞与金額 計2.50ヶ月分（前年度実績） ※住宅手当

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：曜日・時間はご相談下さい。 労働日数：月２０日までで応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 有給休暇は法定どおり・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護 休暇

仕事内容【仕事内容】 ケアプランセンターの管理者業務 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 よつ葉ホーム三田、リブウェル西大池、リブウェル西大池WEST 【目標配置数】 3名 【給与詳細】 給与内訳 351,890円～ 基本給 201,100円 ・資格手当 35,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 7,000円 ・役職手当 87,710円（固定残業代3

仕事内容ケアマネージャー （エトワール須磨離宮）の募集です。 エトワール須磨離宮（旧：モアアビタシオン須磨離宮）での仕事です。 〇職員配置も２．５：１以上で平均介護度も「１．５」 前後のため、ケアマネジャーとして、ケアマネジメント に専念できます。 〇社内にケアマネジャー資格保持者がおり、相談できる 環境が整っております。 〇弊社の新制度により、就職されて条件を満たせば１か月目と ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容<仕事内容> 完全土日休み！年間休日１２４日 ケアマネージャー 小規模多機能でのケアマネジメント 利用者件数：最大２９名担当 ケアプランの作成 定期的なモニタリング 【一緒に働くメンバー】 部署には1名の管理者 2名の看護師 5名の介護スタッフが所属しており、男女比は4：6。平均年齢層は30～40代です。 <給与> 年収330万円～376万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 16時前までの仕事 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日124日 ◇ 年末年始休暇 ◇ 育児休暇 <勤務地> 兵庫県姫路市木場1429-127 八家駅 八家駅から1ｋｍ <福利厚生> 有給休暇

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間いつでもOK！

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 ・アセスメント、担当者会議、ケアプラン作成、モニタリング、施設ケアマネ業務全般 兵庫県神戸市灘区に位置する特別養護老人ホームにてケアマネージャーの募集です！ 昇給賞与の支給実績もあり、頑張りがしっかりと評価に反映される環境です。 ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】160，000円～180，000円 【昇給】1月あたり0.03％～0.15％（過去実績） 【賞与】年2回 計 3.40ヶ月分（過去実績） [諸手当] 通勤

仕事内容★ 駅徒歩5分以内 利用者様がその人らしく自宅での生活が継続できるよう、 ケアマネジメントを行います。 業務内容 ・ご自宅訪問モニタリング ・ケアプラン作成 ・サービスの調整 ・担当者会議の開催 ・帳簿の整理 ・請求業務等 ・その他事務所が指示する業務 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。 ＜

仕事内容【広野ゴルフ場前駅から車5分】月収25万円以上/賞与年3ヶ月/ケアマネジャー 2025年3月オープン｜25万円以上｜賞与年3ヶ月｜車通勤可 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 三木市志染町にある 特別養護老人ホーム三木すみれ園 ケアマネジャーの業務を行っていただきます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ▼業務内容 ＊ケアプランの作成 ＊モニタリング ＊給付管理 ＊サービス事業者間の連絡調整 ＊担当者会議の開催 ＊入力業務 ＊相談業務 など ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 神戸電鉄 広野ゴルフ場前駅から車5分 「特別養護老人ホーム

仕事内容掲載期間：10/08（水）～10/14（火） 鶯園 灘在宅福祉センター 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 JR東海道本線・六甲道駅徒歩6分、阪神本線・新在家徒歩10分！アクセス良好♪ 兵庫県神戸市灘区の地域包括・主任ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、賞与４ヶ月以上、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 私たちと理念を共有できる熱い心を持った人と一緒に働きたいと考えています♪未経験・無資格の方も大歓迎です☆ 賞与4ヶ月！アクセス良好♪主任ケアマネのお仕事です♪ JR東海道本線・六甲道駅徒歩6分、阪神本

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容資格取りたての方大歓迎！ お客様の在宅介護を支える「要」であるケアマネジャー 私たちはケアプランを通じて、お客様の「自立支援」を実現した いと考えています。できる限り暮らし慣れた家で過ごしたい… お客様の希望をケアマネジャーとして一緒に叶えませんか？

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間いつでもOK！

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般 在宅利用者様のケアプラン作成、他事業所との連携調整・給付管理 等 ※未経験の方でも十分に時間をかけて研修を行います。 兵庫県および芦屋市の指定を受けて運営している法人です。 土日祝日休みで残業も少ないのでプライベートを大切にしながらお仕事ができます。 ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【月収明細】基本給：218，400円、管理手当：20，000円、固定残業手当：65，000円 ※受け持ち件数によって成果給あり：0円～96，600円 [

仕事内容■会社名 兵庫県伊丹市のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネージャー業務/介護支援専門員/介護スタッフ/キャリアを継続しながらジョブチェンジ!ケアマネとして専門性を高めていくことはもちろん、管理職や本社部門へチャレンジも可能! ■コメント 研修やライフサポートが充実しており快適に働いて頂ける環境です☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネージャー業務/介護支援専門員/介護スタッフ ■仕事内容 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。ケアマネ業務専任のため、介護業