ハローワーク 心理士 - 京都府 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間について応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始（１２／２９－１／３） ＊創立記念日（６月１８日）

仕事内容労働安全衛生のメンタルヘルス業務全般（ストレスチェック業務全 般、高ストレス者の一次面談、復職後フォローアップ支援や上司面 談の陪席、ヘルスケア講習会での教育講演、健康（心理）相談、産 業厚生部門に付託された他業務への参画等） ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：原則、月～金の間で週４日 ＊場合により土曜日勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・女性相談及びＤＶ相談（面接・電話）・関係機関との連携等 ・男女共同参画啓発事業の企画・立案・運営及び情報に関する業務 ・相談、啓発、情報に関する一般事務 他 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（２）のみの勤務は不可 （１）（２）を組み合わせた勤務の方を希望します。 ※ただし個人の相談に応じます。 ※時間相談：可 ※（２）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始

仕事内容公認心理師・臨床心理士が働く職場での、補助業務をしていただき ます。主に事務作業となります。 心理職が行った検査データやクライエントのカルテの整理などです 。 資料作成や文章作成などを行っていただきます。そのため、主にＷ ｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔが操作できることが必 須です。 これから公認心理師・臨床心理士を目指される方や心理検査につい て学びたい方には希望に応じて知能検査や発達検査を行ってもらう こともできます。 急募！ ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・心理アセスメント（新版Ｋ式発達検査２０２０や、ＷＩＳＣー５ などの発達検査が実施できるとなお良い） ・乳幼児健診の心理相談、精神発達相談 ・１８歳までのこどもの発達に関する相談、助言 ・その他業務として依頼する事務（データ入力等） ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 【従事すべき業務の変更の範囲：市の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容こども家庭課、または子ども家庭サポートセンター勤務 ひとり親相談支援、職業能力向上支援など 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容こども家庭課、または子ども家庭サポートセンター勤務 家庭児童相談、児童虐待の対応、要保護児童対策地域協議会の運営 など 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：11時00分〜20時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は11時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）平日：休憩６０分（２）土曜日及び学休期間：休憩６０分 １１：００～２０：００の間の５時間程度：休憩０分 （１）（２）又は１１：００～２０：００の間の５時間程度選択可 ※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（年末年始は休み） ※曜日相談：可

仕事内容主に小学生～高校生（６歳～１８歳）の障がいを持つ子どもたちが 通う放課後デイサービスです。 児童の送迎（添乗）もあります。 見学大歓迎 ※夜勤はありません ※ブランクのある方、資格を活かしたい方、お待ちしております。 ＊変更範囲：変更なし 急募！

仕事内容虐待等で傷ついた子どもたちのケアは、特別な関わりではなく日常 生活の中で行われます。安心できる環境があるからこそ、子どもた ちは社会に出る意欲を持てます。「施設だからできない」ではなく 、職員は家庭的な環境の追求に挑戦しています。 《心理担当職員の主な仕事内容》 心理療法（カウンセリングやプレイセラピー等を用いた支援） コンサルテーション（カンファレンスへの参加、職員への助言等） 生活場面での子どもとの関わり、関係機関との連携 等 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、週勤務日数相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊月１回土曜日出勤あり ＊所定労働日数に応じた年次有給休暇あり

仕事内容障害のある方やご家族の相談窓口として、生活全般の希望や課題を 丁寧に聞き取り、必要な福祉サービスや地域支援をつなぐ役割を担 います。障害区分認定やサービス利用計画の作成・見直しを行い、 関係機関と連携しながら適切な支援をコーディネートします。 【変更範囲：所内業務による】

勤務時間就業時間１：11時00分〜20時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は11時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）平日：休憩６０分（２）土曜日及び学休期間：休憩６０分 １１：００～２０：００の間の５時間程度：休憩０分 （１）（２）又は１１：００～２０：００の間の５時間程度選択可 ※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（年末年始は休み） ※曜日相談：可

仕事内容主に小学生～高校生（６歳～１８歳）の障がいを持つ子どもたちが 通う放課後デイサービスです。 児童とのコミュニケーション、児童の送迎、児童の支援、連絡帳・ 報告書の作成が主な業務です。 ※ブランクのある方、資格を活かしたい方、お待ちしております。 ＊変更範囲：変更なし 急募！

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は〜の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週２から歓迎、勤務時間、勤務日数 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊所定労働日数に応じた年次有給休暇あり

仕事内容ご利用者が安心で快適な生活を過ごせるよう日中活動や暮らしの 場における生活支援、事業所の環境整備等を行っていただきます。 【主な仕事内容】 ＊個別支援計画に沿った日中活動支援（食事・排泄・入浴・服薬 作業・送迎添乗・余暇活動） ＊施設事業所の清掃・防災・植栽手入れ等の環境整備 ＊月１、２回の会議・研修への参加 ＊日帰り旅行の引率 他 【変更範囲：所内業務による】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：8時45分〜17時45分 就業時間３：13時00分〜18時00分又は8時45分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：放デイ勤務は上記シフト参照。 ＊保育園の場合は別途７時半～１８時半の間で８時間程度。 その他法人行事等の場合には別シフトで勤務する場合あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 日曜、祝日は基本休み。その他はシフトによる。※但し法人行事等 で日曜勤務がある場合あり（年２回程度 その場合は振替）

仕事内容放デイの児童指導員、系列の小規模保育園の両方でご勤務いただけ ます。 業務は療育の提供、食事介助、送迎、計画書の作成補助など児発管 の補助と現場の直接援助が主たる業務になります。 利用児定員５名で、医療的ケア児、重心児さんへのケア提供をしま す。 看護師さんが複数名いますので、指導員に医療的ケアをしていただ くことはありません。 変更範囲：保育士として勤務していただく可能性があります。

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：８：３０～１２：００の固定勤務 （実働３．５時間 休憩０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始（１２月２９日から１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容定員１５名の京都市認可小規模保育事業所で、０～２歳児の保育を 行っていただきます。小規模だからこそ可能になる、ゆったりとし た家庭的な雰囲気のなかで、子ども一人ひとりと丁寧に関わる園で す育児担当制保育を行っているほか、乳児の異年齢保育も行ってい ます。 ＜美樹和の取り組み＞ ・心理士・リハビリ職と保育士との連携を通じた保育の質の向上（ ユニバーサルデザイン保育） ・山の家を建設することによる自然保育の推進 ・仕事と子育てとを両立する保護者の方の負担軽減のための工夫 【変更範囲：法人が定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容発達支援事業全般 療育事業の企画運営、関係機関との調整 未就学児を対象としたグループ活動のリーダー ＊試用期間あり （期間：１ヶ月もしくは勤務実績が１５日に達するまで） ＊業務の変更の範囲：なし