ケアホーム - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら全体の介護サービスのプランを作成 ・ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認 ・ご入居者様のケアプランの作成 ・国保請求業務、介護保険請求認定調査、相談援助業務 ※居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行います ●有給消化率は90％以上です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があるので、スキルアップに最適な環境です。 ●社会保

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【調理師・パート】小竹向原駅から徒歩5分のキレイな施設の直営厨房勤務！安心の大手医療グループです！ ケアホーム板橋は、2019年にオープンした複合型高齢者施設です。 この度、直営厨房での調理師の募集をします。 利用者さんと働く職員の食事の作っていただきます。 普通の食事から制限のある食事まで幅広く調理できます。郷土料理やクリスマス、お正月などのイベント料理や多種多様なスイーツも提供しています。 365日3食別メニューでご提供しておりますので、色々なメニューを調理することができます。 また、手作りにこだわっており、できるだけ既製品を使用しないで調理をしておりますのでご自身の腕を

仕事内容裁量権が多い｜管理業務の経験者歓迎｜要介護経験｜長期安定！キャリアアップが目指せます 福利厚生が充実教育"と"医療福祉"を展開する【学研グループ】の高齢者グループホーム【認知症ケア実績◎】 認知症によって失われている社会性を、ご利用者に よりよい新しい生活提案することで緩和ケアへつなげます。 チームとして考え方がバラバラでは上手くいきません。 皆の想いをカタチにできていますか？ 愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。 【主な役割】 １．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理 ２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者の緊急対応 ３．職員の面接、育成、指導（全職員との面談年

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 300000~320000円 賞与：年2回（1ヶ月） 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 東京都板橋区新河岸3-12-9 【アクセス】 都営三田線新高島平 / 西高島平 / 高島平 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度

仕事内容入居者様や家族の介護相談に丁寧に対応。ケアプラン作成、要介護認定の手続き代行、要介護サービスの手配・調整など、ケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 また、ホーム行事の運営や参加、立案にも携わり、入居者様の生活の質を高めるお手伝いをしていただきます。 ご経験豊富な方を歓迎いたします。

勤務時間7:00～18:00の間で週1日～、1日3時間～応相談 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： 介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能な範囲の事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 定年または再雇用の上限年齢まで） ●週1日～、1日3時間～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム）／正社員／日勤 安定した経営の『スズケン』のグループ会社★安心・安定の環境で働きませんか 職種 ケアマネージャー 施設形態 有料老人ホーム 休日・休暇 ■シフト制（8～9日/月）、リフレッシュ休日（年間最大3日） ■6か月経過後、年次有給休暇10日付与 仕事内容

仕事内容【東武東上線「東武練馬駅」から徒歩圏内！】年間休日120日・日祝休み◎医療面でのサポート体制も整った「慈誠会グループ」の施設で施設内ケアマネジャー募集！＜板橋区西台＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでのケアマネジャー業務 【業務内容】 インテーク（入所前面談） アセスメント ケアプランの作成 サービス担当者会議の開催 要介護認定の書類作成代行 要介護の手配・調整 サービス担当者会議の運営 ホーム行事の運営・参加・立案 など 【施設概要】 定員：入所73名 居室：個室73

勤務時間【勤務シフト】 週3日～・シフト制 ・5：30～10：30 ・9：00～12：00 ・9：00～16：00 ・15：00～20：00 出来上がったお料理は、ご利用者様一人ひとりに合わせた お食事を提供するための指示内容の札(食札)を 確認しながら盛付します。ご利用者様へ配膳される前に 食札の内容と相違が無いか、最終的には複数人体制で チェックします。

仕事内容板橋区にあるケアファシリティ内キッチンでのお仕事！ クライアントとなる有料老人ホームや福祉施設の 施設内厨房において、朝昼晩の決まった時間に合わせて ご利用者様へお食事提供を行うお仕事です。 調理補助の方には食器の準備・お食事の盛付・配膳 ・食器洗浄などのお仕事をお任せします。 お食事加工など、介護食に関する知識が身に付くお仕事。チームで協力して大量のお食事提供した後の、達成感が何よりのヤリガイ♪

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※１８歳以上のみ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 就労日、曜日の希望は、面接時に伺います

仕事内容夜勤で落ち着いて働きたい方へ。少人数ケアで慌ただしさの少ない グループホームの夜勤専従募集です。主な業務は就寝・起床介助、 巡視、排泄介助、コール対応、記録入力、朝食準備補助など。入居 者様の安心した夜間生活を支える見守り中心の介護です。日中帯と の申し送りや情報共有も大切にしています。ブランクのある方や経 験が浅い方も丁寧にサポートしますので安心して勤務可能です。家 庭的で穏やかな環境の中で、一人ひとりに寄り添ったケアを実践で きます。勤務回数や曜日は相談可能でＷワーク希望の方も歓迎。記 録は簡単な入力業務が中心で難しい操作はありません。見学からで も可能ですのでお気軽にご相談ください。 変

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 仕事内容は大きく分けて２つ。買い物同行や入浴介助などの「身体 介護」と家事の「生活援助」を提供します。 入社後は先輩社員と共に同行訪問からスタート。 同行を重ね、１人でサービス提供に伺うことを目指します。 必ず安心できるまで先輩がフォローしてくれます。 訪問介護だからこそ、介護技術が未熟な方でも上手くコミュニケー ションを取り、お客様を喜ばせることができます！ 変更範囲：変更なし

勤務時間平均労働時間：1日あたり8時間 ＜勤務時間＞ 早番：7:00～16:00 日勤：9:00～18:00 遅番：11:00～20:00 夜勤：16:30～翌9:30（仮眠・休憩あり） 休憩：60分 ※夜勤帯の休憩：120分（60分休憩/60分仮眠） ※夜勤の有無・回数などはご希望に応じて相談可能です。 ※残業は月5時間未満を想定しています。 ・週3日～勤務でO ・1日最低5時間以上勤務でOK ・早番のみ、夜勤のみなども可能

仕事内容 介護職（非常勤）×2025年11月に新規OPEN済×板橋区×ナーシングホーム 増員募集！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 11月に新規OPENのナーシングホームにて、ご入居者様の日常生活をサポートします。 ・食事・入浴・排せつなどの身体介助 ・レクリエーションやイベントの企画・運営 ・医療職（看護師・医師）との連携 ・ご入居者様やご家族との日常的なコミュニケーション ・記録業務（ICT化により業務効率を重視） ・看取りの場面での心のケアや見守り ☆「やらされる介護」ではなく、「寄り添う介護」を実践する職場です! 資格: ■必要資格 （以下いずれかの資格必須） ・初任者研修 ・実

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー(クリニック) 【仕事内容】 介護付き有料老人ホーム（100床）におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・その他の施設業務 ＊介護職との兼務はありません。 【事業所名】 ホスピタルメント板橋ときわ台 GTrail-0478 【応募資格】 介護支援専門員をお持ちの方 【施設形態】 【法人名】 医療法人東京桜十字本部 【勤務地】 東京都板橋区前野町3-20-2 【アクセス】 都営三田線「志村坂上駅」徒歩12分 東武東上線「ときわ台」徒歩14分 【勤務時間】 8:30～17:30（休憩60分） 【待遇】 昇

勤務時間09：00～17：30 又は、09：00～17：30の間の5時間以上から応相談

仕事内容【週2～OK！パート募集】未経験歓迎！資格・学歴不問の介護老人福祉施設でのリハビリ助手業務◆服装・髪型・ネイル自由、無料の託児室完備【全国で多数の病院・介護施設を運営する「平成医療福祉グループ」の特養です】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/バイト歓迎/託児所完備/日祝休み/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 リハビリ助手業務 イベント装飾・会場作り等、利用者さんと一緒に楽しみながら、空間づくりのお手伝いもお願いします。 未経験歓迎、学歴不問、服装・髪型・ネイル自由 【主な業務内容】 リハビリ体操の補助 レクリエーションの実施・補助(カラオケ他) ボランティアさんの補助

仕事内容ホームヘルパー/ 小規模の介護施設でご入居者に自分らしいケアをしてみませんか?☆無資格OK☆ 有料老人ホームにて、ご入居者の介護及び支援を担っていただきます。

仕事内容【ケアマネジャー／東京都板橋区】正社員｜有料老人ホームでケアマネのお仕事｜ブランクOK｜交通費支給｜制服あり｜休日面接OK｜社員食堂・食事補助あり｜学歴不問｜昇給あり ■ アピール 東京都板橋区にある板橋やすらぎの園で、ケアマネジャーの募集です。 株式会社創生事業団について 有料老人ホーム「グッドタイムホーム」など、首都圏・九州・北海道を中心に全国で高齢者向け介護施設の運営を行っています。 施設は、元気なときから介護が必要になったときまで、同じ居室で末永く快適に過ごせるよう設計されており、入居者のセカンドライフを尊重したケアを提供しています。 介護・看護・医療体制を整え、日々の安

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都板橋区西台3-31-12 【アクセス】 東武東上線東武練馬 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保

仕事内容【タイトル】 有限会社赤塚ケアサービス【訪問介護】 【仕事内容】 有限会社赤塚ケアサービス【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 有限会社赤塚ケアサービスの訪問介護業務について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 有限会社赤塚ケアサービスの訪問介護業務は、主に以下のような内容で構成されています： 1. 身体介護： - 利用者の身体的なケアを行います。具体的には、入浴介助、排泄介助、食事介助、移動介助などが含まれます。 - 利用者の健康状態を日々観察し、必要に応じて医療機関や家族と連携を取ります。 2. 生活援助： - 日常生活のサ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 232000~282000円 【住所】 東京都板橋区南常盤台1-20-14 【アクセス】 東武東上線ときわ台 / 中板橋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あ

仕事内容<仕事内容> 【ケアマネジャー/地域包括支援センター勤務】板橋区小竹向原駅から徒歩5分のキレイな施設です♪ ケアホーム板橋は、複合型高齢者施設です。 このたび、地域包括支援センターのケアマネジャーを募集します。 地域で暮らす高齢者とその家族や介護者の方に、問題を解決するために必要な情報や、適切なサービスや関係機関、制度を利用するための支援を行っていただきます。 具体的には ・介護予防ケアプランの作成 ・専門職や関係機関への取り次ぎ ・利用者さんの定期的なモニタリング ・施設入所希望時の紹介 など □併設施設内容 ・特別養護老人ホーム（従来型/ユニット型） 200名 ・ショートステイ