大阪府の人事 社割ありの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事経験3年以上 【職種名】 【大阪】人事担当（総務人事部門）／事務系総合職／年間休日130日／完全週休2日制／学校法人 【仕事内容】 学園本部における人事業務全般をご担当いただきます。 教職員が安心して働ける環境づくりと、組織運営の円滑化を担う重要なポジションです。 1．採用・退職関連業務 新卒・中途採用の企画立案および実行 募集要項の作成、媒体選定、求人掲載 応募者対応、書類選考、面接調整・実施（教員・職員双方） 内定後フォローおよび入職手続き 雇用契約書の作成、各種入職書類の回収・管理 退職手続き 等 2．労務管理業務 勤怠管理および時間外労働の管理 勤怠シス

仕事内容【新コスモス電機】正社員！賞与年２回５．８ヶ月！給与計算など ◆人気の職業紹介のお仕事！交通費１５０，０００円まで支給！土日祝休みでプライベートも充実！２０代・３０代の方が活躍中の職場！近くにコンビニがあり便利です！ ◆警報器メーカー◆最寄り駅から徒歩圏内！経験を活かして活躍できるチャンスです♪【正社員で就業開始】労務関連業務、人材採用、人事労務関連業務規定の改訂、昇格選考、各種研修対応、 転勤・出向・駐在対応、人事関係の法令対応、社員寮の管理などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆人事事務の経験が必要です。 ※事業会社での

仕事内容大阪府大阪市淀川区の大阪本社／人事労務スタッフ／月給３７．８万〜 (正社員) | 株式会社ネオ・コーポレーション ▼仕事内容 給与計算や勤怠管理などの労務業務全般をお任せ。 スキルに合わせて業務をお任せしますのでご安心を。 具体的には、給与計算 ・労災関係の処理 ・勤怠管理社会保険の手続き ・年末調整など人事課に配属後は、先輩社員が仕事の引継ぎを行っていきます。 業務に慣れるまで、しっかりとフォローを行いますので安心して成長できる環境です。 変更範囲：変更なし (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 大阪本社／人事労務スタッフ／月給３７．８万〜(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給378

仕事内容＼SNSアカウントを運用する仕事です！／ クライアント企業や自社のSNSアカウント（Instagram、TikTok、X、YouTubeなど）を運用します。まずは研修で基礎を固めてから、プロのSNSマーケターとして活躍しましょう。 ・～・～・《主な仕事内容》・～・～・ ■コンテンツの企画立案、作成・投稿 ■コメントへの返信といったフォロワー対応 ■投稿後のデータ分析・改善提案 ・～・～・《入社後の流れ》・～・～・ 【STEP1】約3ヶ月の動画研修からスタート ＼基礎の基礎から、幅広いノウハウを学べます／ ◎「マーケターとは？」という基礎知識 ◎投稿戦略やバズを生むコンテンツ設計の考

勤務時間週1日以上 1日5時間以上 ・8:00～17:00 ※上記時間内で1日5時間～OK ※曜日・時間帯などお気軽にご相談ください ≪シフト例≫ 9：30～14：00 ┗朝は遅めの出勤OK！ 8：00～15：00 ┗夕方までの勤務も柔軟に対応いたします！

仕事内容【仕事内容】 お客様と一緒にゴルフコースをまわり、 快適にプレーできるようサポートをお願いします！ ≪具体的には…≫ ●クラブの受け渡し ●ボールの行方確認 ●コースやグリーンのアドバイス ●バンカーならしなどのコース整備 ●お客様へのお声がけ・サポートなど 良いショットには一緒に喜び、 ミスショットにはそっと励ます。 お客様が心からゴルフを楽しめるよう、 パートナーとして寄り添うお仕事です。 「人と接することが好き」 「コミュニケーション能力を磨きたい」 そんな方、大歓迎です！ 【給与】 日給1万1000円～1万2000円 ◆昇給あり 平日：日給1万1000円～ 土日：日給1万2

仕事内容大阪府貝塚市の総務人事 (正社員) | 株式会社 アサヒウェルネスフーズ ▼仕事内容 ・勤怠管理、給与計算用資料作成 ・採用業務補助 ・外国人実習生に関する書類作成の補助 ・その他従業員に関わる庶務【変更範囲：法人の定める業務】 (大阪府貝塚市) ▼職種 総務人事(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)230000〜300000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜17時

仕事内容●ダイコクドラッグ会長室での勤務 ・人事、採用戦略立案／実行 ・採用計画、求人企画の立案／実行 ・採用活動（面接、テスト、評価の実行） ・人材活性化の計画／立案／実行 ・給与、システムの改善 【変更範囲：変更なし】

勤務時間11:00～18:00／09:00～16:00／10:00～17:00 週勤務日数：3日~3日

仕事内容給与： 時給1350円~ 仕事内容： 法律の知識がなくても大丈夫！ なにわ橋駅・北浜駅からすぐの法律事務所で 弁護士の補助を中心とした事務のお仕事です。 ＊・・・・・＜お仕事内容＞・・・・・＊ ●書類作成補助 WordやExcelを使用した書類作成や、 裁判所に提出する証拠を整えます。 ●書類提出・取り寄せ 徒歩圏内にある裁判所へ持参したり、 遠方には郵送などで書類を提出。 市役所や法務局から書類を取り寄せます。 ●電話・来客応対など ご依頼者様や裁判所などからの電話応対、 来客の場合はお席へご案内したりお茶出しなど 一次対応が中心です。 ＊・・・・・・・・・・・・・・・・・＊

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における就業規則・人事諸規程の整備・運用の経験 ５年以上 事業会社における人事労務管理（勤怠、評価、賃金）の実務経験 ５年以上 人事関連の各種法令等の手続きの経験 ５年以上 各種人事施策の企画・実行経験 マネジメント経験 IT系やコンサルティング会社での人事制度、評価制度に関する企画・運用経験3年以上 ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験(JLPT) N1程度） [歓迎] 【歓迎要件】 上場企業もしくは上場企業の子会社での人事労務部門でのご経験 人事領域に関する幅広い業務知識 SaaSを利用した労務管理のご経験 法制度、判例・労働慣行への興味・関心が高い方

勤務時間09:00～17:30(休憩：60分)

仕事内容【人事関係のアウトソーシング会社にてカンタン事務のお仕事】 【給与社保未経験OK】 ◎優しい方が多く、働きやすいと評判です！ ◎派遣スタッフさん多数活躍中！同業務複数いて安心♪ 時給￥1,310 アクセス：大阪ビジネスパーク 徒歩3分 勤務時間：09:00～17:30(休憩：60分) 案件詳細： ◎人事関係のアウトソーシング会社にて事務のお仕事 ・データ入力、チェック⇒従業員の方の住民税徴収に関する情報 ・郵送物開封、送付 ・メール対応⇒社内の給与計算チーム ・電話でのやりとり⇒市町村から確認

仕事内容人事労務をメインに総務事務全般を担当していただきます。人事 労務経験者は待遇面で優遇しますので、面接時にご相談ください。 ◎人事労務 ・採用面接・入社・退職に係る一連の業務 ・勤怠管理、給与計算、年末調整 ・求人管理（ハローワークや求人サイト・大学訪問含む） ・社員管理（現場社員との巡回面談含む） など ◎総務業務 ・電話、来客対応等 ・駅までの来客送迎 ・稀に家から通える範囲の現場の受付等の代勤 など 入社後は先輩社員が基礎知識からしっかりお教えしますので、 安心してスタートできます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容当社は人事・労務・経理を中心としたトータルアウトソーサー 「ＣＡＣグループ」の一員です。 大阪支社では関連会社含め２００名近い社員が働いています。 会員様センターでの業務は多岐にわたるため、業務ごとにチームで 対応しています。未経験からスタートしている方も多く在籍し、 ２０～３０代の方も活躍中！業務内容ごとにチーム制を導入して いるため、入社後は先輩がしっかりとフォローします。 ◎具体的なお仕事としては・・・ 顧客企業からのお問い合わせ対応（電話・メール、ＦＡＸ） 労働保険・社会保険等の各種手続きの書類作成（専用ソフト使用） 顧客企業からのご依頼に応じて、専門部署へのご連絡（訪問・連絡 依頼等

仕事内容新大阪すぐ／業績好調企業で経理＊管理職候補／定年に伴う募集！ 新大阪のニューオーサカホテルを運営する当社にて経理をメインにご担当いただきます。将来的には係長や課長などのポジションを目指していただくため、総務や人事等、会社全体の管理もご担当いただく予定です。 【業務について】 ホテルの管理部門にて経理を中心に総務、人事業務を幅広くご担当頂きます。中小企業ならではの魅力で会社全体の管理を経験でき、経営に近い場所で仕事ができるのもやりがいです。 【詳細】 ■売掛金買掛金の処理 ■月次・年次決算業務 ■給与計算 ■採用業務 ■施設設備管理など ※給与計算、採用業務に関しては未経験でも問題ございません

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆下記いずれかに該当する方 ・事業会社での採用業務の経験がある方（新卒・キャリア採用どちらかでも可） ・事業会社での人材開発の経験がある方 ・その他人材関連企業で採用や育成・教育に関わる提案営業の経験がある方 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・コミュニケーション能力のある方 ・新たな知識や経験の吸収に意欲的に取り組める方 【職種名】 人事(採用担当・人材開発)/阪急阪神ホールディングス株式会社/大阪 【仕事内容】 阪急阪神ホールディングスで、人事として、採用や人材開発に関して、戦略立案・検討・実行を行って頂きます。 ●採用業務 ・経営計画や各部門から

仕事内容人事職 年収 445万円～475万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号ツイン21 MIDタワー30階 仕事内容 ■下記の中でご経験に応じ、業務をお任せし、将来的には社会変化に応じた新しい人事制度の企画・運営の推進をご担当いただきます。 （制度設計から運用・組織開発・従業員満足度向上・働き方改革における人事制度企画等） 【具体的には】 ■採用実務（新卒、キャリア、障がい者） ■研修運営実務（新入社員、キャリア社員入社時研修、フォロー研修、階層別研修等） ■労務管理（労働時間集計、分析、人員管理等） ■総務業務（備品管理、各種会議対応、株主総会、取締

仕事内容一般財団法人ボーケン品質評価機構 人事・経理／年収700万円可／日本を代表する試験機関 【求人要約】 裁量権が大きく、幅広い挑戦が可能 経営層と連携して成長に貢献できる 第三創業期推進のため、管理部門の増強 【仕事内容】 【経営層に近い人財】管理部門（人事・経理・総務）★経験に応じ幹部（部長or課長）候補としての採用有 【具体的な仕事内容】 私たちは、洋服や生活雑貨などの製品の「安全」や「品質」をチェックする専門機関です。設立78年の日本を代表する一般財団法人として、景気に左右されにくい安定基盤があります。 近年は、品質評価の法律が厳格化し、消費者の“安心して使いたい”というニーズ

勤務時間09：00～18：00 ■平日のみ週4日～ ■研修あり

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 ネット回線の申し込みを行った 法人会員様からの受電対応★ ・登録メールアドレスの変更 ・会員証の再発行依頼 ・付随する簡単な入力作業 など シンプルな問い合わせなので簡単！ ◎経験不問 ◎マニュアル完備 フロア内、隣の席には同じように 電話対応をしているスタッフがいる環境なので、 困ったことがあれば相談し合いながら 進められる環境です◎ 【お仕事のポイント】 私服・ネイルもOKだから、オシャレも楽しみながらあなたらしく働くことができますよ♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エ

勤務時間週4日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/昼のみ/夜のみ 【勤務時間】 8：30～21：00 ※上記の時間の中で週4～5日/1日8hのシフト制です！ 【シフト例】 早番 8：30～17：30 遅番 11：00～20：00又は12：00～21：00

仕事内容【仕事内容】 ・動物の飼育管理（獣舎清掃、洗い物、有料餌作成、飼育管理） ・接客（お客様へのふれあいの説明・注意事項のご案内、イベント案内など） ・清掃（トイレ、バックヤード等の清掃） ・受付業務（レジ、受付周りの清掃、お客様整備） 動物とお客様が安心して過ごせる環境づくりを、チームで協力しながら行っていただきます！ 【給与】 時給 1,280円 ※研修中も時給に変動なし 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ/体を動かす仕事/語学活用 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/制服貸与/社員割引あり/駅から5分以内/交通費支給

仕事内容・媒体選定、求人作成、面接受付 ・採否連絡、求人問合わせ対応 ・入退社管理、人事関連書類作成 ・外部説明会、イベント参加対応 ※職務の変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須スキル・経験 ■スキル・経験： ・人事部門で採用業務経験3年以上 歓迎スキル・経験 ・メーカー、化粧品、日用品、消費財業界の経験者 ・技術者(理系)採用の経験 【応募資格】大卒以上 【職種名】 【人事】採用・教育担当(梅田本社オフィス) 【仕事内容】 採用戦略の立案及び推進業務に携わって頂き、将来的には教育もお任せします。 採用活動（おもに新卒）、教育研修企画、運用業務 【業務詳細】 ＜採用＞ ・採用戦略の立案及び推進 ・母集団の形成・面接官業務・入社者に対しての入社前フォロー等 ・採用チャンネルの新規導入企画・運用管理（採用媒体など） ＜教育＞ ・新入社員