人事 給与計算 - 広島県呉市 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 [呉市]採用業務を主とした人事～新卒定着率97％・特許ランキング国内3位・トップクラスの技術力～ 【仕事内容】 ◎2000人規模のディスコ主力工場における採用業務全般 ＜採用業務＞ ・新卒・中途採用に関する企画・運営（年間約60名前後を3名体制で担当） ・面接調整や候補者フォロー、採用広報施策の企画実行 ※理系・技術系人材採用が中心のため、ものづくりや技術への興味は必須 ・採用に関する告知資料作成、動画編集、応募者情報管理 ・面接日程調整、工場見学対応など候補者サポート全般 ・能力や意欲に応じて、企業説明や面接対応をお任せする場合もあり ＜業務の魅力＞ ・最先端半

勤務時間08:00～16:45 実働8時間0分／休憩45分

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】以下両方該当される方 ・大卒、大学院卒以上 ・採用実務経験、または営業、生産管理など交渉調整の実務経験3年以上 【職種名】 [呉市]採用業務を主とした人事～新卒定着率97％・特許ランキング国内3位・トップクラスの技術力～ 【仕事内容】 ◎2000人規模のディスコ主力工場における採用業務全般 ＜採用業務＞ ・新卒・中途採用に関する企画・運営（年間約60名前後を3名体制で担当） ・面接調整や候補者フォロー、採用広報施策の企画実行 ※理系・技術系人材採用が中心のため、ものづくりや技術への興味は必須 ・採用に関する告知資料作成、動画編集、応募者情報管理 ・面接日程

勤務時間8:00 ～ 16:45

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人事労務関連（採用含む）業務の経験（3年以上） ・高専卒 [歓迎] 【歓迎要件】 ・IT業界におけるエンジニア採用に携わった経験 ・採用以外の人事業務の経験 【フィットする人物像】 ・前例にとらわれず、前向きに新しいことにチャレンジできる方 ・顧客の課題解決を自分事として捉えて、顧客目線で行動できる方 ・主体的にコミュニケーションを取り、社内外において信頼関係を築くことができる方 【職種名】 人事（採用推進リーダー） ※広島へのUIターンに適した求人です 【仕事内容】 人事（採用推進リーダー） 【業務内容】 （雇入れ直後） 新卒・中途採用 推進リーダー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務関連（採用含む）業務の経験（3年以上） [歓迎] ・IT業界におけるエンジニア採用に携わった経験 ・採用以外の人事業務の経験 【フィットする人物像】 ・前例にとらわれず、前向きに新しいことにチャレンジできる方 ・自分の領域を線引きせず、何事も自分事と捉えて行動しようとする方 ・主体的にコミュニケーションを取り、社内外において信頼関係を築くことができる方 【職種名】 【広島県呉市】IT企業で人事（採用推進リーダー）/転勤なし 【仕事内容】 会社設立、新規拠点の開設に伴い、システムエンジニアの採用を強化するべく、一人目の人事（採用担当）を募集します。 ・採用戦略

仕事内容労務管理・採用・人事制度管理・社会保険手続・ 人事企画・就業規則整理 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎要件】 ■採用活動・総務の実務経験 ■管理職経験 【職種名】 経営企画部/人事総務チーム 課長 【仕事内容】 【広島県呉市】業歴87年以上、大手自動車メーカー等との安定取引人事総務の課長職を募集しています 人事総務の課長としてチームのマネジメント全般を担当していただきます 【雇入れ直後】人事総務 【変更の範囲】現状なし 【具体的業務内容】 ■人事・採用活動 ■Webサイトを活用した情報発信 ■チームのマネジメント 【組織構成】 ■経営企画部 7名 【事業内容・会社の特長】 ・輸送機器精密部品の製造販売 ・海外貿易 グローバルニッチトップを志向するものづくり

仕事内容【主な職務内容】 *採用業務の補助（求人票作成、応募者管理、面接日程調整） *入社手続きやオリエンテーションの実施 *社内研修の運営サポート *人事評価資料の作成、データ管理 【詳細】 □採用関連 *求人票の作成・求人媒体の管理 *応募者対応（書類管理、面接日程調整、連絡） *面接の同席サポート *入社手続き（書類準備・入社オリエンテーション） □人材育成・研修 *新人研修や社内研修の企画・運営補助 *研修資料・マニュアルの作成 *研修記録・受講履歴の管理 □評価・制度運用 *人事考課の準備・資料作成 *評価シートの回収・集計 *昇給・昇格に関する事務補助 □職員サポート *配属・異動に関する

仕事内容王子マテリア株式会社 【広島／呉工場】人事／社員育成・採用・勤怠管理など◆板紙・包装用紙メーカー／王子グループの安定性◎ 【仕事内容】 【広島／呉工場】人事／社員育成・採用・勤怠管理など◆板紙・包装用紙メーカー／王子グループの安定性◎ 【具体的な仕事内容】 【製紙業界の大手である王子グル－プの中核会社／安定経営基盤段ボール原紙、白板紙、包装用紙の主要3製品分野全てにおいて、国内生産でトップクラスシェア／包装素材を幅広く提供するメーカ－としての発展を目指します】 当社の基幹工場である呉工場は、包装用紙や情報用紙、販売パルプを製造しています。特に包装用紙は国内トップクラスブランドであり、品

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 （雇入れ直後） 新卒・中途採用 推進リーダー ・採用戦略の企画立案 ・母集団形成（より多くの候補者を集めるための仕組みづくり、施策立案、各種業者との折衝） ・会社説明会や採用面接の企画・実施・候補者の見極め ・内定後フォロー（承諾率向上に向けた施策の企画・実行、入社までのフォロー等） ・採用や人事業務における課題抽出、仮説立案、改善施策の企画実行 ・親会社へのレポーティング ・その他人事関連業務 【給与詳細】 【月給】410,000円～520,000円 基本給：332,000円～421,000円 固定残業手当/月：78,000円～99,000円（固定

仕事内容【仕事内容】 ・人事業務（評価制度・教育計画） ・採用業務（新卒・中途） ・総務業務（規定管理・広報・各種届出） 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間8:30 ～ 17:00

仕事内容新卒、中途の採用活動全般 ・採用計画の立案 ・学校訪問（大学・専門学校・高等学校） ・企業説明会、就職フェアの参加 ・応募者、学校との面接や説明会に関する日程調整 ・選考試験、面接の実施 ・求人票作成 変更範囲：変更なし

仕事内容パソコンを使った社会保険手続、労働保険手続に関する書類作成、 データ入力、エクセルでの表計算業務 ＊表計算業務は、基本的には既存のエクセルシートへの入力 ■来客、電話応対 ※車の運転ができる方には、お客様のところに書類を届けて頂くこ とがあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容院内での経理事務業務全般 ・仕分入力、伝票入力、出納業務 ・給与計算、労務業務 ・請求書作成、支払処理 ・電話応対、その庶務 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ その他諸手当 保安当直：8,000円～8,500円／回 ※月3回程度あり 住宅手当：15,000円／月（自宅通勤が不可の方のみ支給） 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続5年以上）、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,祝,日 休暇 年間休日110日 就業形態 日勤のみ 職員数 270人 病床数 病床数合計（64床）療養病床数（27床

仕事内容 手持ちが少なくても安心スタート 住む場所からしっかりフォローします。 お仕事内容 例 ＼ コツコツ派に人気！一人作業中心の軽作業 ／ ボールペンの箱詰めスタッフ募集（住み込みOK） お仕事内容 扱うのは身近な文房具・ボールペン製品。 作業内容はとてもシンプルです♪ ・完成したボールペンを指定数ずつ箱に入れる ・キズや汚れがないかのかんたんチェック ・箱を閉じて出荷準備をするだけ ※仕事内容は一例です 覚えることが少なく、流れも単純！ 同じ工程を繰り返す作業なので、 未経験の方でもすぐ慣れやすい軽作業です◎ 一人で進める作業が中心なので、 周りに気を使いすぎず働けます。

仕事内容【本社求人】呉駅徒歩3分★好立地★株式会社ムロオ事務求人★正社員★人事給与業務スタッフ 株式会社ムロオ★人事給与事務スタッフ求人情報★人事給与処理関連業務経験者歓迎 仕事内容は株式会社ムロオの従業員約7000名の給与計算や その他人事関連の手続きなどの事務を担当していただきます。 給与計算は専用パッケージソフトを導入しています。 入社後丁寧に説明・フォローいたしますので安心してご応募ください♪ 【仕事内容】 呉駅から徒歩3分、オフィスワーク正社員募集！ 給与処理業務の募集求人です。 ムロオの従業員約7000名の給与計算や、 その他関連事務業務を担当していただきます。 給与計算は専用のソフ

仕事内容・会計業務 ・給与計算 ・勤怠管理 ・消耗品発注／管理 ・電話応対／来客対応 ・小口現金管理 ・預り金管理 ・人事採用 ・修繕依頼 ・介護保険請求／利用料請求／料金収納等 ・各種届出業務 ・その他、上記に付随する業務 【変更範囲：適性に応じて事務所の定める業務】 急募

仕事内容<仕事内容> 清酒製造・生産管理（正社員） 「雨後の月」を醸す相原酒造では、 酒造りに対し情熱を持ち、清酒製造へ総合的に携わる人材を募集しています。 【仕事内容】 ▽清酒製造(9月～5月) ・洗米 ・仕込み ・麹づくり ・酒母、醪管理 ・上槽、粕取り ・濾過、火入れ ・衛生管理 ・記帳管理 など ※10kg~30kgのものを運んだり、寒暖差の激しい環境(-2℃～30℃)での作業があり、一定の体力が求められます。 ▽生産管理(通年) ・瓶詰め（ボトリング） ・ラベル張り ・出荷管理 ・資材管理 ・品質管理 ・在庫管理 ・記帳管理 など ▽イベント運営 など ◎入社１年目からほぼ全ての