児童発達支援 - 東京都文京区 の求人・転職・中途採用

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） コペルプラス 千駄木教室 千駄木駅徒歩2分!児童発達支援施設!月給220,000円 323594 正社員 社員雇用で長く続く保育士のお仕事始めよう！子供が好き☆そんな気持ちだけで十分です♪ 【このお仕事のココがポイント】 東京メトロ千代田線千駄木駅から徒歩2分と通いやすいエリアです！ 年間休日120日以上でプライベートも充実♪ 児童発達支援のお仕事！お子さんおひとりおひとりとじっくり向き合いたい方をお待ちしています！ ☆キララサポートは求職者の味方です！ 〇サービスはすべて無料 簡単な相談から入職まで費用は一切かかりません 〇キャリアコ

仕事内容【保育士】多機能型施設/日月祝休み＆年間休日120日以上送迎なし 多彩な有資格者が在籍！/専門的＆独自のアプローチで支援月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～320,000円 【月給】220,000円～320,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 引越し手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(業績に応じて) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都文京区 千駄木2-7-12 募集情報 ◆「キッズファースト」を基本に、本当に必要な支援を 私たちが大切にして

仕事内容＜主な業務内容＞ ・児童指導員としての業務全般 ・個別支援計画に基づく 子どもへの支援の実施 ・SST（ソーシャルスキルトレーニング）の実施 ・保護者との連携・対応 ・他職種との連携・必要に応じて ケース会議の参加 ・支援記録、職員間の情報共有 ・安全点検・環境整備など ・療育プログラムの作成・実施 ・教材準備や記録の作成 ・保護者対応 ＜書類対応の有無＞ ・書類対応全般 ＜施設の特徴＞ 定員10名の落ち着いた環境で、お子様一人ひとりのペースに合わせた丁寧な支援を行っている施設です。「ムーブメント療育」を軸に、家族支援や社会体験など多彩なプログラムを展開。さらに、系列保育園

仕事内容【職種】 児童発達支援施設 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 2026年4月～オープンの新規事業所で療育支援を行っていただきます！ 新たな施設を一緒に作り上げてくださる仲間を募集します。 【具体的には・・】 学研ココファン・ナーサリーが運営する療育「クロッカ」で児童発達支援施設長を

仕事内容駅から近いアクセス良好な求人です。 学習・運動・感性教育を軸にプログラム展開をしております。 ｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給204,500円-240,900円 ［その他手当］    ※該当者には上記月給に加算して支給   ・東京都居住支援手当 5年未満 20,000円 5年以上 10,000円 ・年末年始手当3,500円/回（12/29-1/3勤務の場合） ・養育手当…1名あたり10,000円/月 ・通勤手当…実費支給（

仕事内容オープニング2026年4月開設/児童発達支援クロッカで児童指導員【正社員】募集！ こどもの未来を見据えた支援をしたい方へ／送迎無し！土日祝休み！残業なし！ 学研ココファン・ナーサリーが運営する児童発達支援の「クロッカ」で児童指導員のお仕事です。個別支援計画書をもとにしたこどもたちの療育や見守り、それらに関わる準備や環境整備などをご担当ください。こどもたちとの信頼関係を築きながら、一人ひとりに合わせた成長のサポートをお願いいたします。 【こどもたちの成長を見守る】 学研ココファン・ナーサリーの児童発達支援では、個別療育とグループ療育の両面からこどもたちの成長をサポートしています。特に、個別

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「本駒込駅」から徒歩7分◇「白山駅」から徒歩6分◇「千石駅」から徒歩11分【児童指導員募集】日曜日固定休み◎賞与あり◎ブランクありOK◎お子さんとしっかり関わる療育です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、障がいのあるお子さんと一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートを行って頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・療育の実施（子どもと遊ぶ、楽しむ、学ぶ！） ・プログラムやイベントの企画、運営 ・保護者の方の相談、対応、情報共有 ・事務作業、記録作成 ・送迎（社用車はA

仕事内容■会社名 東京都文京区の保育園 ■メインキャッチ (2025年秋オープン予定)児童発達支援施設での保育士/正社員 ■コメント 保育園の保育士を募集中！ブランク明けでもOK＆待遇充実 ■雇用形態 正社員 ■職種 保育園の保育士 ■仕事内容 ≪簡易業務内容≫ ・児童発達支援施設での保育士業務 ・雇用形態：正社員 ・施設形態：児童発達支援施設 ・お子さま一人ひとりに合わせた療育指導の実施 ・保護者対応 ・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 ・環境整備 など 【この求人のおすすめポイント】 ・新規オープン予定！施設内綺麗です！ ・土日祝休みで年間休日120日以上！ ・賞与年

仕事内容[PRポイント] 「キッズファースト」をポリシーとして掲げ、一人ひとりに合ったアプローチで自立をサポートしている施設です。年末年始休暇や夏季休暇といった季節のまとまったお休みがしっかりあるので、プライベートも大切にできますね。 [仕事内容] 個別支援計画の作成 モニタリング 保護者・関係機関連携 職員指導 運営補助業務 など [給与] 月給250,000円〜350,000円 雇用期間：1年（原則更新） 賞与あり（事業所業績による） 交通費支給（月額上限あり） 期間ありの契約職員からの開始後ご希望により正職員への登用も可能です。

仕事内容＜主な業務内容＞ ・児童発達支援施設での保育士業務全般 ・個別支援計画に基づく、利用児への支援実施 ・日常生活のサポート、集団活動での社会性育成 ・保護者とのコミュニケーション・ヒアリング・連携 ・職員間での情報共有と連携、 必要に応じて記録や関係機関との連携 ・安全点検、環境整備など ・療育プログラムの作成・実施 ・教材準備や記録の作成 ・保護者対応 ・保育士業務全般 ＜書類対応の有無＞ ・書類対応全般 ＜施設の特徴＞ 定員10名の親子分離型施設で、お子様のペースに合わせた落ち着いた支援を届けています！独自の「ムーブメント療育」を軸に、家族支援や社会体験など多彩なプログラ

仕事内容児童指導員/ 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者の募集です！ ①個別支援計画の作成 ②利用者の療育活動 ③保護者、学校など関係機関とのカンファレンス ④送迎活動

仕事内容児発・放デイ : （文京区：根津・千駄木） 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童指導員の募集です。 明るく笑顔あふれる教室を一緒につくりましょう！ ●発達に凹凸のある子どもたちの療育プログラムを行います。 子供のアセスメント、支援計画の策定、療育プログラムの立案なども行います。 ●教室運営のための様々な業務を役割分担してお任せします。 保護者との面談、子供たちの利用予定管理など様々な運営業務も行います。 ●研修制度 児童発達心理、コミュニケーション、ソーシャルスキルトレーニング等 様々な社内研修、社外研修を行っています。 資格: 【必須となる資格要件】 保育士・児童指導員任

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給21万円以上＆賞与年2回で安定収入◎ ■本郷三丁目駅徒歩3分！通勤便利な好立地♪ ■年間休日120日！プライベートも大切にできる ■残業月平均5時間と少なめ！ゆとりある働き方 ー【子どもたちの「できた！」を育む場所】 エデュリー発達支援 本郷三丁目は、子どもたち一人ひとりの発達段階や個性を大切にしながら、成長をサポートする児童発達支援施設です。幼稚園教諭としての専門性を活かし、遊びや学びを通して子どもたちの可能性を広げるお手伝いをしませんか？温かい雰囲気の中で、子どもたちの「できた！」という喜びを一緒に分かち合える、やりがいのあるお仕事です。私たちと一緒に、未来

仕事内容【東京都文京区／児童発達支援／チャイルドケアスタッフ】正社員｜年間休日１２１日｜日曜・月曜・祝日休み｜賞与＆昇給あり｜東大前駅から徒歩６分 ■ アピール ■ハッピーテラス第三千駄木教室 文京区根津にある、”児童発達支援事業所”です。 ”未就学のお子さんを対象に”、たくさんの遊びや療育プログラムを通して、子どもたち一人ひとりの成長をサポートしています。 今回募集するのは、”チャイルドケアスタッフ（児童指導員）”。 子どもそれぞれのペースを大切にした関わりを行っているため、無理なく安心してスタートできます◎ 明るく、笑顔のあふれる教室を一緒につくっていきませんか？ 子どもたちはもちろん、

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 有限会社塚本商事 ハッピーテラス千駄木教室 【児童指導員】放課後等デイサービス/日祝休み＆年間休日120日以上送迎なし 正社員 多彩な有資格者が在籍！/専門的＆独自のアプローチで支援月給22万円～/正社員/資格必須 ◆「キッズファースト」を基本に、本当に必要な支援を 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに本当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもって支援しています。 また私たちは運営理念として次の3つを掲げています。 1．子どもたちは絶対成長するという信念 2

仕事内容児童発達支援施設で児童発達支援管理責任者としてキャリアアップをしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 1人1人に寄り添った支援 個別支援計画書 業務指導員として子供たちの療育の指導、サポート 資格: 児童発達支援管理責任者資格 勤務時間: 9:00～18:00 休憩 12:00～13:00 休日・休暇: 完全週休二日制 福利厚生: 懇親会費用補助あり インフルエンザ予防接種代補助 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 土日祝日休み / 週休2日 / 残業ほぼなし / 年間休日120日以上 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 研修制度あり /

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 夏季＆冬季休暇あり◎充実の研修制度で丁寧に指導いたしますので、安心して働いていただけます♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 児童指導員の募集です。 明るく笑顔あふれる教室を一緒につくりましょう！ ●発達に凹凸のある子どもたちの療育プログラムを行います。 子供のアセスメント、支援計画の策定、療育プログラムの立案なども行います。 ●教室運営のための様々な業務を役割分担してお任せします。 保護者との面談、子供たちの利用予定管理など様々な運営業務も行います。 ●研修制度 児童発達心理、コミュニケーション、ソー

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 児童発達支援スクールにて児童発達支援管理責任者の募集です＠文京区 【施設形態】 児童発達支援 【業務内容】 施設内における児童発達支援管理責任者業務 ※0歳-6歳までの子どもたちが対象の児童発達支援スクールです。 ・個別支援計画の作成 ・児童の療育指導・介助・相談 ・児童発達支援事業所での業務全般・事務 ・イベント・レクリエーション等の企画・計画・実行 ・その他付帯する業務 など 【応募条件】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※児童発達支援管理責任者として従事されたご経験のある方またはサービス管理責任者等実践研修を受講済の方 【おすすめポイント

仕事内容働く環境が整っているので、プライベートとお仕事の両立が出来ます。 ｜賞与2ヶ月以上年間休日120日以上小規模｜ ｜借り上げ社宅あり産休育休取得率高め、離職率低め｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ ＜保育士・児童指導員＞ 月給213,830円-300,000円 ※経験・能力等を考慮の上決定 ［その他制度］ ・昇給…年1回（4月） ・賞与…年2回 計2.00ヶ月分※会社の業績に連動します。 ・通勤手当…あり 上限月額30,000円

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ ・保育士 月給250,000円-（4大卒の方は月給260,000円以上）※経験手当あり ・児童指導員 月給210,000円-（4大卒の方は月給220,000円以上）※経験手当あり ［その他手当］ 通勤手当…電車代を規定内支給 ［その他制度］ 昇給…年1回 賞与…年3回 計2.00-6.00ヶ月分（※業績による、全職員平均3.00ヶ月分)