管理者候補 - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容高齢者向け住宅での管理者候補 頑張りが報われる評価制度あり！資格を活かして働こう☆高い有給取得率！週休2日制でしっかり休める [お仕事内容] デイサービスをお願いします☆ ・週休2日制で予定も立てやすい◎ ・充実の手当＆福利厚生で働きやすい！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ★単身で頑張るお母さん(お父さん)に 母子・父子手当/1万円 ★会社負担で医療保険加入 ★入社3年目・5年目・10年目に リフレッシュ手当 3万円・5万円・10万円支給 [職場情報] 募集情報 [給与] 月給264，220〜346，680円※下記参照 ※以下一律手当含む エッセンシャルワー

仕事内容≪契約社員≫事務（運行管理者候補）さん募集！男性・女性ともに歓迎！◆経験・資格がない方も歓迎です◆ 事務スタッフ（運行管理者候補）として ・乗務員さんの乗務確認（出庫点呼・帰庫点呼） ・電話応対 をメインに業務をスタートしていただきます。 業務を通してゆくゆくは運行管理者資格の取得を目指してください（しっかりとサポートするので安心してスタートしてください！ 取得に向けた支援をご用意しています） ★資格取得後は手当支給＋正社員登用制度有 《会社の雰囲気》 少人数の会社なので家庭的な雰囲気の中で、色々相談しながら働くことができますよ。 勤務のシフトなども融通が効きますので、まずはお気軽にご相

仕事内容日本土地評価システム株式会社 システム開発部の管理者候補／年休120日以上／土日祝休 【求人要約】 【将来も安心】業務のコアとなる社内システムを開発 【安定基盤】官公庁・大手企業と取引多数で安心経営！ 【働き方】残業月10ｈ程／土日祝休／年休120日～ 官公庁や大手企業とも長い取引がある安定企業で、 やりがいと働きやすさを両立できるキャリアを手に。 【POINT】 ◆年休120日以上／土日祝休／ほぼ定時退社 ◆社内案件メイン。ゆとりあるスケジュールでワークライフバランスも整う。 ◆経験を活かせる管理職。程よくシステム開発にも携われる。 ◆社員に感謝される業務改善ツールを提供 ＜当

仕事内容「そよ風」は全国33都道府県で200以上の拠点を展開（2019年6月末現在）。 在宅系のデイサービス、ショートステイ、訪問介護から、入居系のグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅まで、幅広いサービスを展開。利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供しています。 ショートステイ業界シェアNo.1 ショートステイ運営拠点数＆床数は介護業界第1位（2014年1月8日付 高齢者住宅新聞より）。 豊富なノウハウを保有し、ショートステイ運営のリーディングカンパニーとして着実に実績を積んでいる企業です。 安心・安全・快適なサービスを提供するための研修制度 介護スキル研修、医療スキル研修

仕事内容愛工業株式会社 《静岡》日勤のみ！射出成形部門の【工程管理】◆管理者候補 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《次世代の管理職候として活躍◎》榛原工場の成形課にて、金型メンテナンスや条件設定を含む射出成形工程の管理業務全般をお任せします！■射出成形機（37台）の条件設定・維持管理 ■金型の入替え・メンテナンス対応 ■顧客との打ち合わせ、試作、条件調整 ■成形課メンバー（約10名）の業務支援、将来的なマネジメント ■DXツール活用による不良低減・進捗管理 ■他部署との連携による生産効率化 【雇

仕事内容静岡県静岡市葵区の保育園の看護師／管理者候補／キャリアアップ◎ (正社員) | 株式会社 アクタガワ ▼仕事内容 ◆静岡県内にある当社運営の保育園（全３園）を巡回し、【看護師の指導や育成】【看護体制の確認と整備】などのマネジメント業務を担当していただきます。 ◆現場での経験を活かしながら、園全体を支える立場で活躍できます。 ◎複数の施設に関わるため、広い視野で成長できる環境です。 ◆管理職未経験の方も歓迎！⇒丁寧な研修とフォロー体制があるので安心してスタートできます。 「キャリアを広げたい」「人を支える仕事がしたい」そんな方にぴったりのお仕事です！ ＊変更範囲：変更なし (静岡県静岡市葵区

仕事内容税務経験を活かしチームの中核を担うマネジメントポジションです ◆年休１２５日・完全週休２日 ◆１２年連続全員昇給 ◆完全チーム制（個人ノルマなし） ◆グループ２５名・早期からマネジメント可能 ◆税理士・会計士・弁護士・社労士のワンストップ体制 ・法人顧問業務（決算、申告書）※変更範囲：事業所が定める業務 ・チームメンバーの業務管理・育成 ・経営アドバイス・税務コンサルティング ・業務フロー改善・効率化の推進 ・新規案件の対応方針策定 ・入社後段階的にリーダー→マネージャーへキャリアアップ。

仕事内容湖山医療福祉グループ 湖山医療福祉グループは、全国各地で高齢者施設や療養病床を運営し、超高齢化社会に対応した医療・介護サービスを提供しています。 2000年の介護保険制度施行以来、地域に寄り添った施設運営を重視し、地元の若者を採用してきました。 現在、30法人・260サービス拠点を有し、地域からの支持を受けて成長を遂げています。 職員のスキル向上を目指し、「KOYAMA College」を開校し、資格取得や研修をサポート。 また、海外研修やアートボランティア活動など、多様な取り組みを行っています。 湖山医療福祉グループは「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」を理念に掲げ、地域に根差した独自の

仕事内容パルモグループのデイサービス！管理者候補の募集です☆彡グループのメリット活かした安定待遇も魅力 TVCMでもお馴染みの「パルモグループ」が新事業として、 デイサービス事業をスタート！ 施設の管理者（施設長）候補の募集です！ 仲間とのコミュニケーションやチームワークを大切に！ キャリアアップの機会や研修制度も充実♪ ＼働きやすい環境も ・土日定休で月～金のシフト制 ・あたらしくてクリーンな施設です ＼2024年6月にオープンした新しい施設です／ 管理者・施設長候補スタッフの募集です！ ・半日型のリハビリをメインに行うデイサービス ・社会福祉主事任任用資格・介護福祉士・社会福祉士・ 介護支

仕事内容介護が必要になった祖母をもったという社長自らの経験から、社会のニーズを痛感し平成18年2月に事業を開始。 そして現在では関東地方を中心に通所介護、有料老人ホームを122施設（静岡県下に20施設）を運営しています。 今後も超高齢化社会に向けて、地域社会に貢献する介護サービスを拡大していきます。 さらには「これまでの介護サービス・施設の多くは料金が高額で、利用にかかる経済的負担が大きすぎるのが現状」と、これらの課題を解決し、合わせて施設利用者様の「～したい」という希望を満たすことも大きな目的と掲げ、本当に望まれるサービスを目指している企業です。 お仕事支援システム 介護職や相談員など、さまざまな仕

仕事内容管理部門の責任者候補（総務・経理など） 人柄重視採用♪事務経験者募集！ 男性活躍中！ 土日祝休み・年休120日で長く働ける環境です [お仕事内容] 総務・経理業務など幅広いバックオフィス業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 当社の「総務グループ」に配属していただき、 バックオフィス業務全般をお任せします。 幅広い業務がありますが、事務部門での経験をお持ちであれば、 業務は丁寧にお教えするのでご安心ください。 ■総務業務 ・会社の運営に必要な年間行事の進行や準備、資料作り ・車輛管理（メンテナンスリース契約管理、付帯品契約管理、車検時期の通知、保険関連等）、安全運転管理 ・損害保険

仕事内容≪契約社員≫事務（運行管理者候補）さん募集！男性・女性ともに歓迎！◆経験・資格がない方も歓迎です◆ 事務スタッフ（運行管理者候補）として ・乗務員さんの乗務確認（出庫点呼・帰庫点呼） ・電話応対 をメインに業務をスタートしていただきます。 業務を通してゆくゆくは運行管理者資格の取得を目指してください（しっかりとサポートするので安心してスタートしてください！ 取得に向けた支援をご用意しています） ★資格取得後は手当支給＋正社員登用制度有 《会社の雰囲気》 少人数の会社なので家庭的な雰囲気の中で、色々相談しながら働くことができますよ。 勤務のシフトなども融通が効きますので、まずはお気軽にご相

勤務時間08時30分～17時30分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容静岡県富士市瓜島町の複合施設です。 地域に根ざした介護施設を目指して事業を進めています。 居宅介護支援事業、デイサービス、ショートステイ、ケアハウス等を運営しています。 スキルアップを応援 資格取得の支援サポートがあります！ 働きながらスキルアップやキャリアアップも可能です！ ディサービス、リハビリディサービス、ケアハウスショートステイ等の施設運営について業務全般を担当して頂きます主に収支管理・人事管理・教育管理を担い、人員不足が生じた際には補佐に入っていただく事もあります。 施設規模は、あまり大きくありませんが、施設全体を引っ張っていくモチベーションのある方を募集しております。 ▼応募はカ

仕事内容引越社の社員スタッフ (管理者候補) 【業界未経験歓迎】最短2年で支店長を目指せる 昇給年12回／賞与年3回／その他手当など大手ならではの福利厚生多数あり ―――――――――――――――― おなじみのアリさんマーク 業界未経験でスタートしても 最短2年で支店長を目指せる ―――――――――――――――― TVCMを見て知っている方も多いかもしれませんが、当社は引越専門の会社です。昭和46年の創業以来、「引越」を単なる荷物の運搬とは考えず、お客様おひとりおひとりのご要望を叶えることに力を入れてきました。 お客様に満足いただくためには、まず、社員の働く環境の満足度を高めることが必要不

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容静岡県下田市で5つの福祉施設を運営しています。 スタッフ総数は約330名、各施設には特別養護老人ホームやデイサービス、ショートステイの設備を備えています。 福利厚生・各種手当充実 夜勤手当はたっぷり！ そのほか、社会保険完備、家賃補助、社内食あり、駐車場無料、ガソリン代割引制度、退職金有など、福利厚生は充実！ 子育て中の方も働きやすい 産休・育休は積極的に活用していただいていて、高い取得率を誇ります。 また、事業所内保育所を運営しており、職員の方は無料でご利用いただけます。 子育てしながら働くのに最適な環境を整えています！ 頑張りはしっかり評価 資格を取得したり、これまで介護を経験されてきた方

仕事内容「そよ風」は全国33都道府県で200以上の拠点を展開（2019年6月末現在）。 在宅系のデイサービス、ショートステイ、訪問介護から、入居系のグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅まで、幅広いサービスを展開。利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供しています。 ショートステイ業界シェアNo.1 ショートステイ運営拠点数＆床数は介護業界第1位（2014年1月8日付 高齢者住宅新聞より）。 豊富なノウハウを保有し、ショートステイ運営のリーディングカンパニーとして着実に実績を積んでいる企業です。 安心・安全・快適なサービスを提供するための研修制度 介護スキル研修、医療スキル研修

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容工場運営管理者／工場長候補 年収450万円 550万円 週休2日 ポジションアップを目指せる 家族手当あり ＼増収増益、安定している会社です！／ 円安＆インバウンドで業績好調♪ ★職種未経験から管理職になった先輩も活躍中！ ★30代で管理職へ挑戦も可能！ ★U・Iターン補助金制度あり（社内規定による） 1901年の創業以来、クリーニング業においてお客様の快適な生活を支えてきた当社。制服のクリーニングはいつでも無料！その他、快適に働いていただける環境を整えています。 ＜業務内容＞ クリーニング工場で、工場運営全般に従事していただきます。 ・生産効率UPの提案と実行 ・工場改善活動 ・経営陣

仕事内容【2025年6月開設】機能訓練がある個室型お泊りデイサービスの募集です！ 新しい職場でフレッシュに働くことができます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 333,361円～ ー 管理者兼生活相談員 日給月給 333,361円 ＋各種手当(ｲﾝｾﾝﾃｨﾌﾞ、紹介、通勤) ー ※試用期間2ヶ月 日給月給 293,147円 ＋各種手当(ｲﾝｾﾝﾃｨﾌﾞ、紹介、通勤) ー 【勤務地】 静岡県沼津市今沢5-5 募集情報 ー 【管理者候補の募集！】 ●介護職員の経験を活かして、 管理者(候補)にチャレンジしませんか？ ●社内外研修制度があるので、 管理者未経験の方も安