ハローワーク 特別養護老人ホーム - 長崎県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜0時00分 就業時間２：0時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）のシフト勤務に対応できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※休日については、本人の希望を考慮しシフトを組みます。 ※年次有給休暇日数は法定どおり（週２日勤務の場合を記載） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○老人介護全般・特別養護老人ホーム及びショートスティの介護業 務などを行います。 ○夜勤は３名体制です（特養３ユニット＋ショート１ユニット） ○業務負担軽減のため、見守り介護ロボット（センサー）、介護リ フト、スマホによる介護記録などの最新設備を導入しています。 ※定年年齢以上の方について、応募の相談可能（賃金などは正社員 と同条件ですが、雇用契約は１年更新制となります） ※同職種従業員数２２名 「変更範囲：変更なし」 ＊副業可（但し要相談）

仕事内容入所者（９０名）の介護業務 ・食事、入浴、排せつ等の介助、洗濯等 ・ご利用者様の身の回りのお世話、ケース記録の記入 ※現在の介護スタッフは２９名です。 変更範囲：変更なし ※面接の際は安定所紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は9時30分〜18時30分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・本人の希望休日等考慮いたします。 ・年次有給休暇／法定通り付与（表示は週２日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎特別養護老人ホーム 日吉の里での看護業務全般 ◇入居者の体調管理、病院受診等の支援、入居者の内服管理 ◇褥瘡等の必要な処置、吸引等の処置 ◇病院への送迎がある場合もございます 〈使用する車：軽自動車〉 ＊６５歳以上の方の応募可（条件同一） 【変更範囲】変更なし 《応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です》

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム）における看護業務 ＊定員８０名のユニット型の施設における入居者へのバイタルチェ ックや、必要に応じた処置等の健康管理、病院受診時の付き添いな どを行います。 ◎ハローワークの紹介状が必要です 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務 ・ご利用者やご家族との相談業務 ・居宅サービス計画書の作成、マネジメント業務 ・関係機関との連絡、調整 ※夜勤はありません。 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 仕事内容の変更範囲：変更なし、副業・兼業禁止

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間から４０時間までの範囲で希望を教えてください。 勤務時間については、ライフスタイルに応じてご相談ください。 休憩時間は勤務時間により法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数については、ライフスタイルに応じてご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■日常生活に支障をきたす高齢者の、食事や入浴・排泄などの日常 生活上の必要な介護。 ・特別養護老人ホーム定員２９名、ショートステイ３部屋あり ＊介護記録は手書きです ＊就業日数は週３日から相談に応じます。 ＊就業時間について相談可 ＊宿直・夜勤勤務希望の方もご相談に応じます。 （その場合：宿直手当・夜勤手当あり） ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■地域密着型特別養護老人ホーム（２９名定員）において、 ご利用者様の介護等を実施して頂きます。 ＊高齢者・シニア世代の方も歓迎！ ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ☆未経験・無資格の方でもご利用者に寄り添いたいという気持ちが あれば大丈夫！大歓迎です。先輩職員が丁寧にフォローさせていた だきます。働きながら資格を取得できる「法人内介護学校」を開設 しています。人材育成に対する支援が充実している法人です。 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状不要）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜11時00分 就業時間２：14時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）の交替制（シフト制） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・勤務表による（勤務日数は相談可） ・年次有給休暇は法定どおり付与（下記は毎週５日間勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・特別養護老人ホームにおいて下記業務を行います。 ９時～１１時 入浴の衣類着脱介助等・トイレ誘導・コール対応 または １４時～１６時 入浴の衣類着脱介助等・トイレ誘導・コール対 応 ・経験が浅い方、ブランクのある方でも、スタッフが事業所内 で研修指導を行いますので安心です。 ※隙間時間を利用した短時間勤務を希望される方にお勧めです。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容入所老人の健康管理（日勤のみ） ※入所者５５名、ショート約１０名 病院受診の送迎（軽ＡＴ車使用）あり 変更範囲：変更なし ※面接の際は安定所の紹介状が必要です

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間については、ライフスタイルに応じてご相談ください。 （部署ごとに勤務表作成） ＊休憩時間は勤務時間により法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務日数については、ライフスタイルに応じてご相談ください （部署ごとに勤務表作成） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■バイタルチェック、食事・服薬介助、看護記録作成（手書き）、 見守り 等 ■介護職員の指導（薬の飲ませ方や食事介助の指導 等） ＊特別養護老人ホーム定員２９名、ショートステイ３部屋あり 看護職員２～３名体制 ＊看護記録は手書きです。 ＊就業日数は週３日から相談に応じます。 ＊就業時間について相談可 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間から４０時間までの範囲で希望を教えてください。 勤務時間については、ライフスタイルに応じてご相談ください。 休憩時間は勤務時間により法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数については、ライフスタイルに応じてご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■入居者様のケアプラン作成 ■ご家族との相談業務 ＊現在、同職種が２名在籍 ＊就業時間について相談可。 ＊施設見学、歓迎します。お気軽にお問い合わせください。 ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容○介護老人保健施設の介護支援専門員として、利用者の在宅 復帰等を、各専門職種の中心になって支援していただきます ○特養等と違って、介護老人保健施設では、施設内に医師や 理学療法士等の配置があるため、専門職の意見が取り入れ やすいのが特徴です ★この求人は画像情報をご覧頂けます ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊施設における健康管理業務 施設を利用されている方々の日々の健康管理を担当 していただく仕事です ＊ユニット型個室５０室 ＊ショートステイ２０名 ◎変更範囲：なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容特別養護老人ホーム（５０名定員）にて、ご利用者様に対する生活 全般の介護サービスを提供していただきます。 ＜主な業務＞ご利用者様の日常生活の介助・掃除・洗濯等 ＊定年年齢以上の方も応募可能（１年更新制・昇給はありません） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は代表例 勤務は７時～１８時００分の間の４～８ 時間で相談可（休憩時間は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊同一事業所内、特養・ショートステイ入居様・デイサービス利用 者様の健康チェック ◇配薬、経管栄養、通院介助 ◇記録作成 ◇衛生管理業務 ◇その他、看護業務全般 ◇入居者様の通院付添 ○高齢者（シニア）の方も歓迎！ 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊全室個室型、各ユニット１０名で形成されている特別養護老人ホームにて生 活をされている入居者に対して行う介護業務です。具体的には日常生活上で 必要とされる食事、入浴、排せつなどの直接介護並びにそれに付随した日常 生活支援を行います。各ユニットは職員が３～４名が配置されており、チー ムケアを行う中でＩＣＴを活用しながら科学的ケアの実践に取り組んでいます 。 ※福祉学部以外の方でも働きながら資格取得ができるため、専門職としのスキ ルを向上でき、また福利厚生もしっかりしていますので長く安心して働くこと ができます。※変更範囲：変更なし

仕事内容◎法人内事業所（特別養護老人ホーム等）での高齢者介護 利用者さまが日々安心した生活を営み、自分らしく生活ができるよう支援 します。起床、食事、入浴は勿論のこと、個別外出、レクリエーション、 買い物、認知症予防活動など、多方面で関わっていきます。 ◎活動内容は、法人ＨＰ内のインスタグラムへ！ ※介護施設向け見守りシステム【眠りスキャン・すいすいケア】導入済 ※一人ひとりの業務習得状況に応じて、段階的に習得を支援します。 概ね半年後に夜勤研修を開始を予定しています。 ※留学生の方は、日本語能力試験【Ｎ３以上】程度 【変更範囲：なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊１勤務を２日として計算 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊サービス付き高齢者向け住宅（１８部屋）「エターナルフォレス ト」において、入居されているご利用者様のお世話を行います 状況に応じ、居室内や共有スペースの巡回・清掃 食事・服薬やトイレ等のお世話 ＊サービス付き高齢者向け住宅なので、特別養護老人ホーム等に比 べますと比較的に軽介助です（介護度平均３程度） 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間未満の勤務 ＊１日６時間以下の場合は休憩はありません。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容法人内の「特別養護老人ホームさいかい」・「介護療養型老人保健 施設さいかい」においてリネン交換や洗濯、清掃の間接支援など、 無資格・無経験でもできる独占業務以外の専門職補助支援及び雑務 等の業務をに担っていただきます。 ★空いた時間を有効に活用しての短時間就業したい方の求人です。 子育ての空いた時間や扶養の範囲内での就業、年金受給等所得に制 限を設けての就業などご希望をご相談ください。 変更範囲：変更なし ★なるべく多く働きたい方は常勤の求人よりご応募ください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊全室個室型の小規模の特別養護老人ホーム（計２９名）にて生活をされてい る入居者の方に対して食事、入浴、排せつ等の必要な介護及びその他の日常 生活上の支援を行うことが主な業務となります。 ＊施設は３つのユニットに分かれており、スタッフは１つのユニットに４～５ 名でシフトにて稼働をしています。 ※介護の仕事は資格や知識がなくても、適切な指導の下で働きながら専門職と してスキルを上げていくことができます。 ※変更範囲：変更なし