埼玉県入間市の管理者候補の求人・仕事・採用

仕事内容[有料老人ホーム正社員(正職員)]求人ID：390980 入間市[入間市駅]有料老人ホームの管理職候補募集！年俸480万～福利厚生・研修制度充実≪未経験可≫ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 管理者候補 こだわらない 高年収 週休二日制 日勤のみ 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 食事補助] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞管理職、管理職候補 ＜施設＞有料老人ホーム ＜勤務地＞埼玉県入間市 ＜給与＞ 年収 : 480万円〜※年俸制 月給目安 400,000円〜 内訳）基本給、役職手当 を含んだ額になります。 ＜勤務時間a＞ 08：30～17：30 ※夜勤な

仕事内容[デイサービス正社員(正職員)]求人ID：385073 入間市[入間市駅]【埼玉県／入間市】デイサービスの相談員募集！全国展開の大手でキャリアパスも豊富！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 こだわらない 週休二日制 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞生活相談員 ＜施設＞デイサービス ＜勤務地＞埼玉県入間市 ＜給与＞ 月給 : 231,800円 〜 ※特定処遇改善加算の手当、精皆勤手当、職務手当含む 年収目安：320万円～ 別途支給 ※残業時は

仕事内容[有料老人ホーム正社員(正職員)]求人ID：385513 入間市[入間市駅]未経験可◎研修制度充実で定着率も◎大手有料老人ホームの介護職募集≪正社員≫ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 こだわらない 週休二日制 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞有料老人ホーム ＜勤務地＞埼玉県入間市 ＜給与＞ 月給 : 224,700円～257,300円 ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月

仕事内容【月給30.4万円～】ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 【施設に入居されているお客様の介護】 介助業務の全般と、施設の運営業務全般をお任せします。 介護業務は多岐に渡りますが、最初は実際の管理者とマンツーマンのOJTで経験を積んでいただきます。 段階を追って丁寧にステップアップできるので、半年～1年程度時間をかけてじっくり仕事の幅を広げていってください。 ホーム長としてステップアップ後、将来的に下記の業務をお願いします。 《施設内業務》 ・入居されているお客様の日常介護 ・生活介助や、介護スタッフのサポート ・介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の

仕事内容介護職員 正社員 訪問介護の介護職員 資格を活かして働きませんか？OJT制度整っています！ ＜勤務先＞ニチイケアセンター入間 ＜給与＞【月給】 233,280円～252,780円(介護福祉士を保有・通信手当含む) 【諸手当】 *資格手当：介護福祉士 18,000円 *勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 在籍1年以上2年未満 ＋2,000円 在籍2年以上3年未満 +4,000円 在籍3年以上4年未満 +6,000円 在籍4年以上5年未満 +10,000円 在籍5年以上8年未満 +18,000円 在籍8年以上 ＋ 2,0000円 *子ども手当： 満10歳～18歳の子を

仕事内容[有料老人ホーム正社員(正職員)]求人ID：386094 入間市[入間市駅]【埼玉県／入間市】大手有料老人ホームでケアマネ募集！未経験可／経験者優遇／キャリアアップ制度充実《正社員》 [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 こだわらない 高年収 週休二日制 日勤のみ 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞ケアマネージャー ＜施設＞有料老人ホーム ＜勤務地＞埼玉県入間市 ＜給与＞ 月給 : 254,100円～ 【年収例】346万円～ ＜勤務時間a＞ 9：0

仕事内容【2026年8月1日新規開設】ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 あなたの経験がこの施設のスタンダードになります◎管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 352,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は30,000円／12.8時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収375,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都西東京市新町3丁目5-27 ※基本的に転居を伴う転勤はありま

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 352,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は30,000円／12.8時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収375,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都小平市美園町3-20-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合が

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 352,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は30,000円／12.8時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収375,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県所沢市東狭山ヶ丘1-57-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所の管理者候補の募集です。 使用期間（６カ月）は副管理者として現任者と一緒に日々の業務に 携わり、事業所運営や管理者業務を段階的に引き継いでいただきま す。 ・利用者支援・利用者対応 ・職員間の連絡・調整 ・現場業務のフォロー ・行政への届出や対応 ・請求、経理、各種事務業務 ・外部関係機関との連絡・調整 ・その他事業所運営に関する業務 ・業務上の自動車運転

仕事内容私たちファミリアは、2021年1月に東京都小平市に新規オープンした訪問看護リハビリステーションです。 現在スタッフを募集しています。 自分の納得できる看護・リハビリに取り組みたい方、将来、管理者を目指したい方、空いた時間を時短で働きたい方等、面接で働き方、休日など納得いくまで話し合いをさせていただきます。 私たちと一緒に世界一働きたい職場を作りませんか？ 平日＆日勤のみやＷワークOKなど勤務条件は柔軟に対応をしていくつもりです。 駐車場完備していますので車通勤も大丈夫です。 【はたらく看護師さん・療法士さんを第一に考えた職場です！】 私たちは、スタッフの働き易さがサービスの質

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 352,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は30,000円／12.8時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収375,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県所沢市大字下富522 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があり

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)一般貨物運行管理者資格（入社後取得でも可だが即戦力を求めているため取得者を優遇）。 (2)即戦力希望のため、引越・オフィス移転業務、或いは一般貨物運送業務の経験者に限る。 【職種名】 【東京都小平市勤務・管理者候補】物流管理（マネージャー） 【仕事内容】 管理者候補／物流管理（マネージャー） (1)営業員（20名）の人事・労務管理 (2)売上・収益管理 (3)取引先折衝 (4)配車・シフト管理 【事業内容・会社の特長】 1964年の創業以来、総合物流企業としてお客様に真の満足（笑顔）を提供するためにサービスを拡大して参りました。 今後も、枠に捕らわれることなく「奉

仕事内容仕事内容 有料老人ホームで施設運営業務全般 求人詳細 仕事内容 施設運営業務全般をお任せします。介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。施設経営者としての役割も担っています。また、施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに対応し、的確な判断をしていくことも求められます。業務は多岐に渡りますが、半年～1年程度時間をかけ仕事の幅を広げていって下さい。具体的には・・・ 【施設内業務】 介護施設の責任者として、入居者様の健康管理、ご家族の方への対応 スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント 売上管理、施設全体の収支管理など 【施設外業務】 入居を検討されている方に当社

仕事内容【店長などのマネジメント経験や運転免許をお持ちの方へ！】 ◎生活介護施設の管理者候補の募集です。生活介護施設は、普段 障害者グループホームなどの施設で、生活する方の日中の サポートをする場所です。 ・スタッフの育成、フォロー ・シフト管理やチーム体制の整備 ・現場支援の確認、サービス品質の向上 ・利用者様の送迎 ・ご家族や関係機関とのやり取り ・行政への報告、書類作成 など 変更範囲：会社の定める業務 ※詳細は面接時にお伝えします。

仕事内容訪問看護事務業務、居宅介護支援事務業務（訪問看護と居宅介護支援にて部署異動あり） ＜主な業務内容＞ ・レセプト業務(医療保険、介護保険) 月120件程度 ・カルテ作成、整理、請求書発行 ・申請手続きの補助、各事業所への連絡 ・電話対応(外部、内線)、FAX送信、郵送 ・ご利用者様の契約等事務手続きの書類作成等 ・その他訪問看護運営にかかる事務作業など ＜管理業務＞ ・スタッフの管理・マネジメント ・週次・月次会議での業務報告 ＜使っているツール＞ ・Slack ・カイポケ ・Google Work Space ・自社独自電子カルテ (スタッフの負担が減り、残業時間平均月10h未満に軽減!

仕事内容【DX積極導入で業務負担軽減◎】管理者候補を募集！充実の福利厚生や研修制度・資格支援制度あり◎ソニー・ライフケアグループであるプラウドライフの一員として、お客様の生活をサポートしませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護付有料老人ホームの運営マネジメントを行っていただきます。 ホーム長候補として、ご経験に合わせて業務をお任せいたします。 異業種での運営マネジメント経験がある方も歓迎しております。 【仕事内容】 ホームの収支管理 スタッフの採用・教育・育成 労務管理 入居営業および入居管理

仕事内容主な業務は、利用者のアセスメント、個別支援計画の作成、 モニタリング、支援記録の確認、職員への助言、ケース会議、 関係機関との連絡調整、見学・体験利用対応、利用者・家族・ 相談支援専門員との面談等です。 管理者、職業指導員、生活支援員等と連携しながら、 利用者一人ひとりの状態に応じた支援を組み立てていただきます。 本事業所では、精神障害、発達障害、知的障害等のある方を主な 対象として、短時間から無理なく通所できる低刺激で落ち着いた 環境づくりを目指しています。作業内容は、軽作業、封入・ 仕分け、検品、書類整理、データ入力、パソコンを用いた 事務補助、印刷物作成補助、物販・展示販売に係る作業等を

仕事内容工場での、ゴミの分別などの業務や、事務作業をお任せします。 将来的には管理者としてステップアップしていただきます。 ＜主な業務＞ （食品リサイクル業務） 回収作業、分別業務、発酵乾燥機を使用したリサイクル （プラスチックリサイクル業務） 分別業務、破砕機を使用したリサイクル （ペットボトルリサイクル業務） 分別業務、圧縮機を使用したリサイクル （事務業務） 伝票整理、報告書作成など 変更範囲：変更なし