ケアマネジャー - 千葉県大網白里市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30

勤務時間8:30～17:30 ※勤務日数・時間応相談

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均2時間 週所定労働日数3日

仕事内容【月給40万円以上も可能！】担当プラン件数に応じて給与額がアップ♪ ノートパソコン貸与で在宅勤務も併用OKです★ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ●ケアプランの作成、サービスの調整、介護相談などのケアマネジメント業務を担当していただきます。 ●介護ソフトがインストールされたノートパソコンと業務用のスマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与します。在宅勤務も併用可能で、プライベートと仕事を両立させやすい環境です。 ●事業所の管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社にはサポート・育成担当のスタッフを配置。わからないことを気軽に相談できる環境が整っています。ブランクのある方や初心者

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 この求人は人材紹介サービス の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 【給与詳細】 月給 255,000円~378,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【賞与4.2か月分。法人全体で10名以上のケアマネジャー在籍。日曜日・祝日休みの居宅で、増員の募集です。未経験も歓迎です。@大網白里市】【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 285546

仕事内容【正社員】大手介護グループ企業のケアマネ業務／他職種連携バツグン！スキルアップ ケアマネ経験不問（未経験歓迎） セントケアグループならではの研修体制！ 多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！ 豊富なノウハウあり！ ケアマネとしてのノウハウをしっかり身に付けるならセントケアで間違いなし！ お客様の生活全体のマネジメント業務 お客様ご本人やご家族の状況を確認し、 希望に沿ったケアプランを作成 します。 ＜具体的な業務内容＞ 介護申請手続き代行 ケアプランの作成 サービス担当者会議の実施 モニタリングの実施 サービス利用票や給付管理票などの書類作成 自治体や介護サービス事業者との連

仕事内容セントケア千葉株式会社のセントケア大網で共に成長しませんか？ケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給223,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 特定事業所加算手当150円～300円/件 資格手当:主任介護支援専門員：15,000円/月 初回加算給付手当1,000円/件 退院退所加算手当1,500円～3,000円/件 ターミナル加算手当2,000円/件 認定調査手当500円/件 ◆資格 資格必須：介護支援専門員

仕事内容セントケア千葉株式会社のケアマネジャーとして新たなキャリアを開始しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給265,500〜313,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 有資格者歓迎：認知症介護実践者研修 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 大網駅から1.2km 永田駅から2.7km 福俵駅から2.9km ◆勤務時間※1

仕事内容【TRY正社員施設№4095】 【TRY募集求人の業務内容】 ・居宅介護支援事業所でのケアマネのお仕事 ・ケアプランの作成 ・保険の普及管理 ・モニタリング業務 ・認定調査など 【おススメポイント】 ・人気のケアマネのお仕事になります。 ・年間休日120日以上 ・施設内もきれいで気持ちよく働けます。 ・退職金制度で安心して長く働けます。 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい

仕事内容【正社員】大手介護グループ企業の主任ケアマネ業務／他職種連携バツグン！スキルアップ 居宅介護支援での主任ケアマネジャー業務 ・事業所における人材育成及び業務管理 ・ご本人・ご家族の希望と状態に合わせたケアプランの作成 ・ご家族や地域、施設内外の多職種との連携 ・認定調査業務 ・地域包括ケアシステム構築のための必要な情報の収集と発信 募集概要 職種：居宅介護支援の主任ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：セントケア大網（居宅介護支援） 給与： 経験考慮あり 月給255,500円~323,500円+加算手当 [別途支給] 主任ケアマネ役割手当10,0

仕事内容【大網駅 12分】 昇給年1回･賞与年2回 髪型・髪色自由 家族手当！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護保険サービスが必要な利用者様と ご家族の相談に乗り、「ケアプラン」を 通じ支える主任ケアマネージャーのお仕事です♪ 具体的には… 契約やアセスメント、必要書類の作成 サービス選定、ケアプランの作成 各サービス事業所への依頼 担当者会議 モニタリングと記録 報告･審査・単位等の確認 請求関連業務 などをお任せします。 一人で悩まない安心のサポート！ 当社では、管理者以外にも居宅介護支援専属 のトレーナーと言われる職員がおり、 研修やマニュアルの作成、問題解

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護保険サービスが必要な利用者様と ご家族の相談に乗り、「ケアプラン」を 通じ支える主任ケアマネージャーのお仕事です♪ 具体的には… 契約やアセスメント、必要書類の作成 サービス選定、ケアプランの作成 各サービス事業所への依頼 担当者会議 モニタリングと記録 報告･審査・単位等の確認 請求関連業務 などをお任せします。 一人で悩まない安心のサポート！ 当社では、管理者以外にも居宅介護支援専属 のトレーナーと言われる職員がおり、 研修やマニュアルの作

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/賞与あり/研修制度あり/年間休日110日以上 ■コメント 大網白里市の居宅介護支援事業所 で正社員を募集中です！ ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 ■給与 月給 230,500円~300,000円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 年間休日110日以上 1ヶ月変形労働シフト制 月8～10日休み（年間休日110日） ※希望考慮します /有給休暇 /産前産後休暇 /

仕事内容◆訪問診療を行うクリニック・訪問看護ST・サ高住を併設した居宅介護支援事業所です。 医師・看護師を始めとした医療職とケアマネジャー・介護福祉士を中心とした介護職が同フロアにて勤務をしており、迅速な情報共有ができることが当法人の強み。患者様・利用者様へ質の高い医療介護サービスを提供を目指しております。 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般を行っていただきます。 ・各個人宅に訪問してご利用者及び家族様との相談業務 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・モニタリングなど ★☆求人のポイント☆★ 在宅での勤務、直行直帰可能が可能です。(週2～週4程度 要相談) 【就業先

仕事内容<仕事内容> 看護小規模多機能のケアマネジャー 応募後はEメール宛・SMS・下4桁0720の番号より 面接の詳細情報をご連絡します。 （夜間・土日応募は翌営業日のご連絡になります） ＜ケアマネとしてのスキルを高められる環境がここに。＞ ☆ 登録定員29名。目の届く人数だから、ニーズに応えやすい ☆ 残業ほぼなし、土日休みもOK。プライベートも大切にできる。 ☆ 賞与年2回、退職金制度など、大手グループならではの待遇あり お客様との距離が近い環境です 登録定員は29名。1人ひとりの状況が把握しやすい人数だから、お客様の経過観察が十分に行なえます。その日の体調やご家族の都合…状況にあわせて

仕事内容ご入居者様の「ケアプラン」策定をお任せします。 時々現場での介護もお任せするので、よりご入居者様に寄り添った プランニングが可能です。 経験がある方ならもちろん即戦力として活躍できますし、経験がな くても資格さえあれば大丈夫です。 職種や年代関わらず、スタッフ全員が全力であなたをサポート します。風通しの良い職場環境です！ 給与詳細 ◆給与の内訳 基本給 250,000円～ 資格手当 10,000円 ※給与額は経験年数、勤務実績などを考慮し決定します。 休日詳細 週休2日制 月8～9日休み 年間休暇107日 正社員 昇給・賞与 車通勤ＯＫ 月給25万以上 交通費支給 ブランク

仕事内容【月給 34万円～！】頑張りや能力をしっかりと評価♪ 担当プラン件数に応じて給与額アップ！ 在宅勤務も併用可能です★ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ●通常のケアマネジメント業務に加え、必要に応じて事業所内の介護支援専門員に対し指導や助言などを行う「導き手」になっていただきます。 ●上記の指導業務は、事業所の管理者と連携を図りながら可能な範囲で行っていただきますので、難しく考えないでください。 ●介護ソフトがインストールされたノートパソコンと業務用のスマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与します。在宅勤務も併用可能で、プライベートと仕事を両立させやすい環境です。 ※従事す

仕事内容セントケア看護小規模大網のケアマネージャー募集ページです。経験不問、スキルを伸ばせる環境です！ 新しい仲間と新しいスタートです！ 【職種】 小規模多機能型居宅介護 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ＜看護小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー＞ 通いを中心に泊りとご自宅への訪問を お客様のニーズに合わせて 看護と介護の連携にて一環し 医療と在

仕事内容【正社員】介護支援専門員／経験不問／お客様数29名の他職種連携による計画作成でスキルもアップ 通いを中心に泊りとご自宅への訪問をお客様のニーズに合わせて看護と介護の連携にて一環し医療と在宅の中間施設として提供致します。 自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。 登録定員29名のお客様の計画作成業務 ・新規受付・相談や契約業務 ・利用調整 ・関係機関との連携と情報交換 等 ※あなたの一人立ちまで現在のケアマネが丁寧に引き継ぎを行います。その後、現在のケアマネは社内異動となりますがフォローは行っていけますのでご安心ください。 ※認知症実践者研修と計画作成者研修未受