ケアマネジャー - 千葉県東金市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所ケアマネージャー業務の全般。 ・居宅サービスのケアプラン作成 ・利用者、利用者家族との相談業務 ・サービス事業者との調整、給付管理 【給与】 月収 253220~282300円 賞与：年2回（71ヶ月） 給与その他： 業務手当：25000円 資格手当：10000円〜20000円（主任介護支援専門員は、資格手当20000円） 処遇改善手当：20000円 【住所】 千葉県東金市家之子2010-3 【アクセス】 JR東金線求名 【必須資格】

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜18:00の内3時間以上週所定労働日数3日以上

仕事内容経験必須◎「誰もが地域でその人らしく普通に暮らせる」地域社会の構築を目指す『五根の家・小規模多機能ホーム』のケアマネジャーを募集します☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,600〜2,000円 ≪基本給≫ 1,600〜2,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,300円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 小規模多機能型居宅介護1年以上小規模多機能型居宅介

仕事内容千葉県東金市の介護支援専門員＜特別養護老人ホーム 芙蓉荘＞ (正社員) | 社会福祉法人 清規会 ▼仕事内容 ・居宅サービスのケアプラン作成 ・利用者、利用者家族との相談業務 ・サービス事業者との調整、給付管理 ・施設利用者のケアプラン作成 ・利用者、利用者家族との相談業務 ・医療や保健、介護サービス事業所の連絡調整【変更範囲：変更なし】 (千葉県東金市) ▼職種 介護支援専門員＜特別養護老人ホーム 芙蓉荘＞(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給253400〜281400円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)198400〜216400円 (昇給)あり

仕事内容ご自宅で生活を希望される お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いいたします。 先ずはお客様、ご家族のご希望、想いをヒアリングしていただき、その方に合わせて訪問介護、デイサービス、ショートステイ 、訪問看護、訪問リハビリ、訪問入浴、ベットや車いす等の福祉用具レンタル、段差解消や手すりの設置等の住宅リフォーム等サービスのご提案、 手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 最初は既存のスタッフより丁寧にお客様の引き継ぎを行います。 一日の流れ（例） 8:30 出勤、環境整備/朝礼 9:00 お客様宅に電話、次回訪問日程の相談 10:00 お客様宅

仕事内容ケアマネジャー募集！『セントケア 看護小規模 東金』で新たなキャリアを歩みませんか? ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給273,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 有資格者歓迎：認知症介護実践者研修、小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 東金駅から1km 求名駅

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜18:00の内3時間以上週所定労働日数3日以上

仕事内容ケアマネジャーの求人です☆家庭的な雰囲気の『五根の家・グループホーム』では一人ひとりの思いを受けとめ地域での暮らしを支えます ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,600〜2,000円 ≪基本給≫ 1,600〜2,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,300円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： その他1年以上小規模多機能型居宅介護又はグループホームケアマネ

仕事内容【おすすめポイント】 スタッフが安心して働ける環境づくりを大切にしており、研修制度や福利厚生も充実。困った時はいつでも相談できる風通しの良い職場です。 「無理なく長く働きたい」 「安心できる環境でケアマネに挑戦したい」 そんな方にぴったりの職場です！ 【仕事内容】 お客様が住み慣れた地域やご自宅で、自分らしい生活を続けられるようサポートするケアマネジャーのお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・お客様、ご家族との相談対応 ・サービスの提案、調整 ・関係機関との連携 ・定期訪問、モニタリング 【具体的には】 セントケアが展開する訪問介護・訪問看護・デイサービス・福祉用具などのサービスと連携しなが

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【給与】 月給225,500円 基本給：157,000円～ ※主任ケアマネの場合は169,000円～179,000円の間で決定 職務手当：52,500円 ※主任ケアマネの場合は47,500円 地域手当：20,000円 資格手当：20,000円、主任ケアマネ35,000円 介護給付手当：10,000円 携帯ケアマネ待機手当：5,000円 主任ケアマネ役割手当：5,000円 【勤務地】 千葉県東金市東上宿1-3-17 【応募資格】 ケアマネジャー 介護支援専門員(ケアマネジャー) 未経験可 自動車運転免許 【応募方法】

仕事内容マーチン介護サービス東金で、新たなケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,870〜298,107円 ≪基本給≫ 177,000〜215,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の固定残業代として44,870円～53,107円支給。超過分は別途支給。 調整手当:30,000円 扶養手当:配偶者：5,000円/月

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様の生活状況の把握・アセスメント 課題分析・ケアプラン作成 モニタリング、サービス担当者会議 各種書類作成・給付管理業務 継続的な信頼関係づくりと日々の支援 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野の豊富な転職支援実績があり、好条件の非公開求人も多数ご紹介。 ・一人ひとりの希望や価値観を丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが理想の働き方や職場選びをサポートします。 ・応募準備・面接対策から入社後のフォローまで一貫対応。未経験スタートも安心してチャレンジできる環境です。 【給与】 月給30万0円以上 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働け

仕事内容【ケアマネジャー募集中♪】賞与が年2回でうれしい！やりがいのあるお仕事です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,220〜282,300円 ≪基本給≫ 198,220〜217,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 業務手当:25,000円 資格手当:10,000円〜20,000円（主任介護支援専門員：20,000円） 処遇改善手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.71ヶ月分

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週３日～５日の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○障がい者基幹相談支援センターにおける相談支援業務等 ・障害のある方が住み慣れた地域で自分らしく生活していくために 日常生活や社会参加などに関する様々な相談対応。 ・地域の方や関係機関と連携し、障害のある方を地域全体で支える 地域づくり。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000円 賞与：年 2回 【住所】 千葉県東金市砂古瀬316-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日126日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに

仕事内容【東金市東上宿】居宅介護支援／居宅ケアマネージャー／資格取得サポート/賞与あり/研修制度あり 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 248,500円～320,000円 経験考慮あり 月給248,500円～320,000円+加算手当 [別途支給] 特定事業所加算150円～300円/件 初回加算@1,000円 退院退所加算@1,500円~3,000円 ターミナル加算@2,000円 賞与(5月、12月) 実績に応じて支給 平均介護度給付手当10,000/月 ※評価期間6か月の平均介護給付件数35件以上/月 スキル評価賞

仕事内容利用者計画作成、介護保険実績入力など うわさ話・陰口・悪口ゼロを目指しています! 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 07:15〜16:15 08:30〜17:30 10:00〜19:00 16:00〜09:00 シフトによる 時間応相談 休日・休暇: 年間休日110日 ※有給休暇促進制度あり 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 昇給 諸手当 賞与 社会保険完備 資格取得サポート 住宅手当 主婦（主夫）が活躍中 制服 男性も活躍中 有給消化促進 子育てママ活躍中 副業・ダブルワーク可 残業なし・残業少なめ 扶

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【給与】 月給30万0円以上 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ

仕事内容＜仕事内容＞ 看護小規模多機能型居宅介護にて、ケアマネジャー業務をお任せします。 ・ケアプランの作成、変更 ・要介護認定の申請サポート ・お客様、ご家族からの相談対応 ・サービス内容の調整、モニタリング ・給付管理、請求事務 ・病院、行政、関係機関との連携 通い・訪問・宿泊を柔軟に組み合わせ、お客様に合った支援を計画します。 ◆ 看護小規模多機能スタッフのお仕事 通い・訪問・泊まりで、暮らしを支える仕事。 通い・訪問・泊まりを組み合わせ、一人ひとりの生活に合わせて支援します。 医療と介護が連携する環境で、じっくり向き合うケアができます。 【ポイント】 ・少人数にじっくり寄り添える ・医療と介

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護／居宅ケアマネージャー/資格取得サポート/賞与あり/研修制度あり 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,500円～ 経験考慮あり 月給 273,500円～ 【勤務地】 千葉県東金市田間2丁目38-16 募集情報 看護小規模多機能型居宅介護で働くメリットは、 お客様との距離が近い環境で支援ができること。 ケアマネ・看護師・リハ職・介護職・調理の他職種がそれぞれの専門性を活かし、迅速できめ細かなケアができる強みがあります！ お客様の経過観察が十分にできることから、 必要なサービス

勤務時間9:00～18:00

仕事内容【パート】介護支援専門員／経験不問／勤務日数・時間は相談に応じます！ 通いを中心に泊りとご自宅への訪問をお客様のニーズに合わせて看護と介護の連携にて一環し医療と在宅の中間施設として提供致します。 自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。 登録定員29名のお客様の計画作成業務 ・新規受付・相談や契約業務 ・利用調整 ・関係機関との連携と情報交換 等 ※あなたの一人立ちまで現在のケアマネが丁寧に引き継ぎを行います。その後、現在のケアマネは社内異動となりますがフォローは行っていけますのでご安心ください。 ※認知症実践者研修と計画作成者研修未受講の方は当社負担にて受講

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・利用者様・ご家族との相談、アセスメント ・サービス担当者会議の開催・連絡調整 ・介護サービス事業所との連携 ・要介護認定の申請代行・各種手続き支援 ・モニタリングや定期訪問、記録作成 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの