社員教育 の求人・仕事・採用

仕事内容学校法人河合塾学園 未経験からはじめる【幼児教員】★年休120日以上★土日祝休み！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【OJT＆研修あり⇒未経験でも安心♪】『ドルトンスクール』のクラス運営をお任せ！15～19人程の少人数クラス＆2人担任★主担任と二人三脚で取り組める★『ドルトンスクール』って？ 子ども一人ひとりの興味・能力・必要性に応じてプログラムを立て、 能力を最大限に引き出すことを特徴としている学校！ 【主な業務】 ▼クラス運営（各コースの打ち合わせや教材準備） ▼授業の企画・進行 ▼季

仕事内容【応募資格】 [必須] ・日本語学校や専門学校など学校運営にかかわった経験 または、資格取得の事務サポートをしたことがある方（通常運営に関わる事務全般） [歓迎] 下記いずれかのご経験をお持ちの方（教育業界未経験者も歓迎） ・人事採用に関する経験、採用イベント、集客経験、求人広告の運用など ・SNSやイベントを活用した集客 ・人材紹介サービス活用経験やスカウト集客等 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【東京】学校運営事務主任《年収 600～750万》◎年間休日127日/外国人留学

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

仕事内容■求人案件タイトル 株式会社カプコン / 人材育成・教育研修担当 ■求人内容 / 業務内容 当社の人事（人材育成・教育研修）として以下業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ・階層別教育研修の企画・運営 当社で実施している階層別教育研修の事務局として、研修対象者管理、事前事後課題の管理、受講報告書分析、研修プログラムの見直し改善など、あらゆるプロセスに携わっていただきます。また、今まで実施していない新たなニーズを検討し、新規研修の企画・提案も行います。 （例：新入社員、若手社員、新任管理職など） ・その他人材育成施策の企画・運営 教育研修だけでなく、各種キャリアに関する面談の実施など、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・教育・研修運営などの経験をお持ちの方 【尚可】 ・社内研修の講師経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・社員の成長に寄り添いながら、自分も成長したい方 ・裁量を持って主体的に働きたい方 ・教育研修に情熱やプライドを持って取り組める方 【職種名】 【兵庫】人事（教育・研修）※リーダー候補 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 完全週休2日制＆年休120日 【職務概要】 教育・研修を中心に活躍いただけるリーダー候補。 社員の成長に伴走しながら、教育研修の質にこだわり、 熱意を持って取り組

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ等の基本操作 ・普通自動車運転免許 ・人事総務、採用業務、社員教育等のご経験 【職種名】 【豊田/人事総務】自動車生産設備メーカー／転勤なし 【仕事内容】 人事総務部門にて主に人事。採用に関する業務をご担当頂きます。 【具体的な業務内容】CP部 人事総務Gに配属見込 ・新卒採用、中途採用業務 （採用計画、求人サイトの運用、社内外での説明会開催、インターンシップ企画・実施、採用選考の実施等、内定式・内定者対応等） ・社員教育（新入社員研修、社員教育の企画・実施等） ※管理部門であるCP部は、総勢17名にて構成されており、その中

仕事内容国立大学法人東京学芸大学 国立大学法人の建築の【技術職員】★完全週休2日制（土日祝休） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 東京学芸大学のキャンパスに常駐し、大学をはじめ附属校の施設における設計や工事監理等を担当します◆職場環境…自然溢れるキャンパスライフを満喫！学内の建築に関して以下の業務を行います。 ◎修繕、改修計画の立案 ◎設計、積算 ◎工事の発注管理 ◎工事監理 ◎事故等トラブル対応など ◎施設の維持管理、保全業務 ◎樹木等景観に関すること など※大学の授業休講期間中は工

仕事内容学校法人三幸学園 未経験歓迎！生徒と共に成長する【高校教員】★年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼通信制高校のクラス担任として活躍／★未経験でも安心！先輩職員がOJTでサポートします！教科指導や生徒指導、進路相談、学校行事の運営など◆教科指導 ◆生徒指導 ◆進路相談 ◆学校行事の準備や運営（文化祭・体育祭など） ◆学校運営全般の支援（広報活動・来校者への対応など） ★一人ひとりの生徒とじっくり向き合い、丁寧な指導やサポートができます。 ★学校運営全般の幅広い業務にも参加で

仕事内容【タイトル】 医療法人社団ナイズ人事部 健康サポートグループ保健師 【仕事内容】 ■配属部署 人事部 健康サポートグループ ※人事部に新設するグループです。 健康サポートグループを新設する背景： クリニックで働く看護師や医療事務スタッフの健康の保持・促進に一層の注力をするため、健康管理のサポートをしていただくと同時にメンタルヘルス対策や管理職向けラインケア教育を行う体制づくりをしていくために健康サポートグループを新設します。 ■具体的な業務内容 ・健康診断の実施、管理、分析 ・ストレスチェックの実施、管理、分析 ・社員の健康サポート、メンタルカウンセリング ・社内の健康教育研修の実施

仕事内容当社が運営を受託する有名ミュージアムにて、約100名のスタッフを率いる運営マネージャーをお任せします。 【希望する施設で、新たなキャリアをスタート】 ご入社後は、希望を最大限考慮し、以下のいずれかのミュージアムに配属します。 ★六本木ミュージアム 漫画・アニメ・ゲームなど、日本のポップカルチャーの最前線。約3ヶ月ごとに入れ替わる展示で、常に新鮮な刺激と熱狂の中心にいられます。 ★スヌーピーミュージアム 世界中からファンが訪れる、心温まる空間。一貫した世界観の中で、来場者に寄り添い、じっくりと「場」を育てていく長期的なやりがいがあります。 ★CREATIVE MUSEUM TOKYO ア

仕事内容学校法人三幸学園 年休120日!【教員】学生たちの夢もあなたの夢も叶えませんか? ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 2024年新規開校!入学から卒業までサポート◆クラス担任・教科指導・進路相談を担当!また 学校運営に関わる業務をお任せ⇒キャリアの幅が広がります●担当教科の指導 授業,レポート等の添削,自主学習の指導 ●クラス担任 生徒指導,各種相談対応,HR運営 ●学校行事の企画・運営 文化祭,体育祭など ●生徒募集のための広報業務 学校説明会やオープンキャンパスの企画・運営 SNS等

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・普通自動車免許 ・総務人事関係部署での業務経験 [歓迎] ＜歓迎＞ ・ISOに関する業務経験 ・マネジメント経験 ・外国人従業員の対応 ・給与計算、社会保険手続き 【職種名】 人事総務（管理監督者） 【仕事内容】 【期待する役割】 人事総務部門において、業務全般の管理や運営を通じて、社内の労務管理、給与計算、採用業務、教育訓練、ISO関連業務、環境負荷低減活動などを推進をお任せいたします。 【仕事内容】 総務業務を担当し、労務管理や給与計算、雇用保険・社会保険手続き、採用業務（新卒・中途・派遣社員）、入退社手続きなどを幅広く行います。 また、教育訓練の

仕事内容学校法人三幸学園 未経験◎ブライダル業界の経験が活かせる【教員】長期休暇あり！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【年休120日以上・長期休暇あり】クラス担任として各学科の授業や就職サポート、広報などの学校運営業務をお任せします★ゼロから学べる研修あり！◆教員業務◆ ┗各教科の授業（週2日、1日4コマ程度） ┗クラス担任（ホームルーム・生徒面談など） ◆広報活動◆ ┗オープンキャンパスの企画・運営 ┗学校説明会 ◆就職サポート◆ ┗キャリア教育（面接指導など） ┗企業訪問 ◆その他◆ ┗学内

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募資格】以下に該当する方 ・人材育成業務経験 【歓迎する経験・資格】 ＊機械設計、電気回路設計、組み込みソフトウェア開発のいずれかの経験。 ＊化学、物理学、生化学、分子生物学、免疫化学のいずれかをバックグラウンドとして商品開発の経験がある方 ＊社内外の折衝・調整が必要なため、コミュニケーション力の高い方 ＊プログラム作成等の企画立案経験 ＊集合研修で講師担当経験 ＊英語力中級（TOEIC600点）以上 【配属先情報】 アークレイ株式会社 ？チームメンバーについて 開発教育チームメンバー３名 【職種名】 【京都】開発員教育（社員教育

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験 ・人事・労務・福利厚生・採用・社員教育等の幅広い経験がある方（すべてではなく、複数の経験でよい） ・メーカーでの工場勤務経験がある方 ・労務管理の経験がある方（リーダー、係長、課長等） ・社内他部署とのコミュニケーションが発生するため、マルチタスクで円滑なコミュニケーションが図れる方 【職種名】 人事部門ゼネラリスト（同社グループ会社へ3年間の期限付出向） 【仕事内容】 ■同社グループ会社の人事業務全般および渉外他一部の総務業務の総括（一部担当）業務をご担当いただきます。3年間、出向のうえ有明工場内にある事務所にて、チームリーダー／グループ長候補と

仕事内容株式会社パートナーズ 【品川/未経験歓迎】正社員登用有の契約事務／フレックス有／土日祝休み／年休124日 【仕事内容】 【品川/未経験歓迎】正社員登用有の契約事務／フレックス有／土日祝休み／年休124日 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎・アルバイト経験のみも歓迎／正社員登用有／充実した教育体制と評価制度年間休日124日／平均残業20時間程度／フレックスタイム制／時短勤務相談可／創業10年で売上263倍のGA technologiesグループ会社】 ■仕事内容： 物件の契約業務に関する書類作成をはじめ、各種事務業務をお任せしていきます。 未経験者でも先輩社員が手厚くサポートしますので安

仕事内容<仕事内容> 教育・研修トレーナー [PR] 年間休日120日以上 [PR] 当社は障がい者の方々に対して、専門的な知見をもって福祉サービスを提供する企業です。 暮らしの場を創造する「グループホーム事業」や、未来に向けて仕事の場を共有する「就労支援事業」の他、それら各施設の設計・建設・施工を自ら行う、ワンストップ型の建設不動産会社でもあります。 当社の展開する障がい福祉サービスは、国の「障害者総合支援法」という法律に基づいた公益性の高い事業です。 今や10人に1人は障がい者認定を受ける等、年々増加する障がい者数に伴って当社サービス需要も高まっており、今後更なる成長が見込まれま

仕事内容株式会社シーズ福岡 小中学生向け学習塾の【講師】＊未経験歓迎＊転勤無＊年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【明確キャリアパスあり◎】当社が運営する小中学生向け学習塾『シーズ』にて講師をお任せします！小学生にまず正しい学習習慣を身につけてもらうことを第1目標として、 生徒に楽しく学んでもらえるような授業を展開していただきます！ 中学生には高校受験の成功が第1目標となりますが、 「シーズで学んで良かった！」と思ってもらえるような 授業を目指していただきます！ 【雇入れ直後】上記業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■人材育成・研修企画における一連の業務の実務経験 ■資料作成スキル（PowerPoint、Excel など）をお持ちの方 【歓迎経験・スキル】 ■IT・ゲーム業界における教育研修領域の経験 ■社内ステークホルダーとのコミュニケーション経験 【求める人物像】 ■人材育成を通じて組織の成長に貢献したい想いを持っている方 ■多様な関係者と円滑にコミュニケーションを取り、企画を推進できる方 ■新しい知識や手法を積極的に学び、成長し続けられる方 【職種名】 【人事（教育・研修担当）】 【仕事内容】 【職務内容】 NHNグループにお

仕事内容株式会社ラピス 【日本語教師】日本を学ぶ外国人を育てる(常勤)※有資格者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日本語教師として、岡山または東京に在籍する世界各国から日本に来た生徒に日本語や日本文化に関する指導をしていただきます！◎日本語の指導 ◎日本文化の指導 ◎生活指導 など イベントの運営(お花見、七夕祭りなど) 入管業務（年に2回） 日本語だけでなく、文化の違いもより理解していただく必要があるため、生活指導も含め成長をサポートしていただきます！ 【給与】 月給250,000円～