ケアマネジャー - 神奈川県湯河原町 の求人・仕事・採用

仕事内容自然豊かな環境で、心温まるケアを提供する「ホームステーション湯河原」でケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給332,972円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:10,300円給与に含む 住宅手当:家賃の50％（最大70000円）を最長3年間 初期費用（敷金・礼金等）全額 を補助します ≪賞与≫ 年2回合計200,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケ

勤務時間8:30～17:30（休憩75分） ※週4日から勤務応相談 ※残業少なめ！（月平均1～2時間程度）

仕事内容心安らぐ湯河原で、ケアマネジャーとして新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給332,972円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:10,300円給与に含む 住宅手当: 家賃の50％（最大70000円）を最長3年間 初期費用（敷金・礼金等）全額 を補助します ≪賞与≫ 年2回合計200,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 介護施設

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 神奈川県足柄下郡湯河原町にある地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーのお仕事です。 年間休日は110日あり、残業は月5時間以下です！ しっかり働いてしっかり休める、社員にとって理想の働き方を実現できます♪ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【職種】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 【仕事内容】 ■主任ケアマネジャー業務全般 【勤務地】 神奈川県足柄下郡湯河原町吉浜1906 【アクセス】 ＪＲ東海道本線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 神奈川県足柄下郡湯河原町にある地域包括支援センターにてケアマネジャーのお仕事です。 年間休日は110日あり、残業は月5時間以下です！ しっかり働いてしっかり休める、社員にとって理想の働き方を実現できます♪ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 【勤務地】 神奈川県足柄下郡湯河原町吉浜1906 【アクセス】 ＪＲ東海道本線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■ケアマネジャー資

仕事内容【仕事内容】 ■介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 ・ご利用者様の入所・退所に関する調整 ・入所者様、そのご家族の日常的な相談・援助 ・他職種・他機関との連携 など 入所定員：100名 正社員の施設ケアマネジャーを募集しています。1992年に開設された同施設は、湯河原町・真鶴町で唯一の老健施設で、定員100名を誇ります。賞与は年2回、実績として4ヶ月分支給されています。17:30には業務が終了しますので、プライベートの時間も確保しやすいです。職場は風通しが良く、相談員3名体制（※2025年3月時点）で相談し合える環境です。新卒から長年働くスタッフが多く、定年後も雇用延長する方が

仕事内容湯河原町土肥の居宅介護支援事業所のスタッフの募集になります。 【業務内容】 ケアプランの作成、各介護サービス運営者との連絡調整等になりま す。 ※訪問等での外出用務もあります。 自家用車を使用していただきます。（手当支給） 社用車を使用したい方、ご相談下さい。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■会社名 神奈川県湯河原町の介護施設 ■メインキャッチ ケアマネージャー/神奈川県湯河原町/!賞与3ヶ月分土日休み年末年始休暇あり自家用車手当あり柔軟な働き方相談可 ■コメント 賞与3ヶ月分土日休み年末年始休暇あり柔軟な働き方相談可 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネージャー ■仕事内容 ケアプラン作成介護サービス事業者との連絡調整外出業務あり（自家用車使用）社用車相談可 ■給与 月給：265000～355000円基本給：210000～300000円＋ケアマネ手当20000円＋調整手当30000円＋自家用車手当5000円主任ケアマネ資格手当：10000円住宅手当：500

仕事内容【仕事内容】 ■介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 ・ご利用者様の入所・退所に関する調整 ・入所者様、そのご家族の日常的な相談・援助 ・他職種・他機関との連携 など 入所定員：100名 正社員の施設ケアマネジャーを募集しています。1992年に開設された同施設は、湯河原町・真鶴町で唯一の老健施設で、定員100名を誇ります。賞与は年2回、実績として4ヶ月分支給されています。17:30には業務が終了しますので、プライベートの時間も確保しやすいです。職場は風通しが良く、相談員3名体制（※2025年3月時点）で相談し合える環境です。新卒から長年働くスタッフが多く、定年後も雇用延長する方が

仕事内容安心と信頼のケアを提供するホームステーションかねか湯河原で働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給332,972円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:10,300円含む ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 介護施設等での勤務経験歓迎 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 真鶴駅から0.7km 湯河原駅から2.4km 根府川駅から5.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業

仕事内容ケアマネジャーを正社員で募集中。資格をいかして小規模多機能型居宅介護で仕事をしてみませんか。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜290,000円 ≪基本給≫ 230,000〜290,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 500〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセ