人事 労務管理 - 広島県福山市 の求人・仕事・採用

仕事内容■人事労務の業務全般をご担当いただきます。 主業務は社会保険手続、入退社に関する書類準備・対応、源泉徴収対応、労務管理に関連する業務。 給与計算（システムへの入力）や備品管理などの庶務的な業務も合わせてご担当いただきます。 適性によりますが、将来は採用業務にも携わっていただく可能性がございます。 【組織】 人事部9名/男5名：20・30・40（マネージャー）・50（部長）、60代各1名、女4名：20代2名、40代2名（課長代理、主任） 週休2日制（日曜・祝日、土曜日月3回） 夏季休暇 年末年始休暇 退職金、財形、社内親睦会、社員持株会、共済制度、社員旅行、親睦会、社宅、独身寮、社員クラブ、慶弔

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０時間以内 月～金曜日の８時３０分～１７時１５分のうちで割振り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） 年次有給休暇は採用の月及び週の勤務日数による

仕事内容事務補助（文書作成、データ入力、窓口対応等） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３０時間 月～金曜日の８時３０分～１７時１５分のうちで割振り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） 年次有給休暇は採用の月及び週の勤務日数による

仕事内容屋内外の軽作業等（施設等の維持修繕、除草作業等） 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 人事業務として労務管理,採用業務を担当して頂きます。 具体的には下記の業務内容です。 【労務管理】 ・給与計算 ・入退社管理、社保手続 【採用業務】 ・新卒、中途、アルバイト採用全般 ・応募受付、面接設定などの実務 ・入社前,入社後フォロー 【特徴・メリット】 すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/研修制度あり/社員割引あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容労務コンサルタント／社労士法人の実務スタッフ 経験不問 ■労働保険、社会保険に関する書類作成 ■関与先への労務管理指導・アドバイス ■給与計算業務 ■官庁への書類提出 ■パソコンによる書類作成 など 企業とそこで働く人が安心して働けるよう支援する仕事です。能力、やる気に応じて以下の仕事をお願いする可能性があります。 ・就業規則の作成 ・助成金の申請書類作成 ・勤怠管理システムの導入支援 など 社会保険労務士業 ・企業の社会保険関連の手続代行 ・給与計算代行 ・労務相談、アドバイス ・就業規則の作成 ・人事制度構築支援 等 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,テレワーク・在宅OK,

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・給与業務、労務管理 ・高校卒以上 ・普通自動車免許第一種 [歓迎] ■歓迎条件： ・総務業務 【職種名】 【福山市／転勤なし】総務（給与業務・労務管理など）※管理職候補 【仕事内容】 総務（給与業務・労務管理など）※管理職候補 ■業務内容： 管理職候補として総務の多岐にわたる業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇給与業務、労務管理 ◇社会保険手続き、年末調整 ◇本社、支店の施設、設備管理（社内外の調整交渉、休日立ち会いも含む） ◇安全衛生、防災管理 ◇社内規定整備 ◇突発的業務の対応 ※給与担当や後輩指導を行いながら、管理職を目指します。 【事業内容・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での人事業務（採用もしくは教育）のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・メーカーでの人事経験 【職種名】 [福山市]人事～製鉄所人事／世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー～ 【仕事内容】 西日本製鉄所（福山地区）内の人事業務（人員計画、配置管理、採用、教育、人事評価等）をお任せします。 ～具体的には～ 入社後まず、当社の事業内容や製鉄所の製造工程等を把握していただくため、製鉄所／製造所の労働人事部で、現業系社員の人事業務（人員計画、配置管理、採用、人事評価、表彰等）を担当していただきます。その後、適性や希望を踏まえ、労働組合対応、福利厚生制度、評価制度、就業制度

仕事内容■業務内容： 製鉄所／製造所の労働人事部で、一般職社員の人事業務（人員計画、配置管理、採用、人事評価、表彰等をスキルに応じてメイン業務を打診致します。）を担当して頂きます。 その後、適性や希望を踏まえ、労働組合対応、福利厚生制度、評価制度、就業制度などの制度管理の業務も担当頂く予定です。 ■転勤について： リージョナル総合職（地域限定）として西日本地区（岡山県／広島県）の中でのみの転勤の可能性がございます。 ■ポジションの魅力： 総合職社員と現業系社員を合わせて約14,000人の社員のために、全社共通の基盤を整えることが人事部門の役割です。経営と社員の橋渡し役として、また人事・労務のプロフ

仕事内容池永経営社会保険労務士法人 企業の経営をサポートする【人事労務】★年休120日★転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《広島県でトップクラスの会計事務所》社会保険労務士法人にて、顧客企業様の従業員の人事・労務業務をお任せします。入社・退社時の手続き 社会保険関係の手続き 給付申請 給与計算 労務管理 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 ☆当法人の魅力ポイント☆ ■充実した研修制度 入社年数に関係なく、専門分野の知識向上のため、毎月労務についての勉強会を開催して

仕事内容【期待する役割】 人事・労務業務をお任せします。 労務管理(社会保険、給与計算など)を中心に、人事制度など人事全般を対応していただく予定です。 【入社後について】 給与計算、社保事務等々の労務関係の業務をお任せしますが、当面は、制度構築、規程改定等、人事制度改定のプロジェクトのメンバーに参加いただきます。 また、福利厚生業務、安全衛生管理、労使関係管理も担当していただきます。 将来的には採用関係、研修関係と人事全般の経験を積んでいただきたいと思っております。 【同ポジションの魅力】 人事労務職として幅広い経験ができる環境です！ スキルアップには最適な環境です。 【組織構成】人事労務チームは10

勤務時間8:00 ～ 17:00

仕事内容正社員登用予定！賞与年３回！人事事務！ＯＪＴしっかり！ ◆うれしい土日祝お休み！質問しやすい環境！先輩社員が教えてくれるので安心！駐車場無料！車通勤を希望されている方にオススメ！分煙オフィスなのでたばこが苦手な方でも快適です！ ●物流会社●本社勤務！人気の紹介予定派遣のお仕事です！【お願いしたいお仕事の内容】採用計画、研修企画、人事制度の設計・運用、 給与計算、法改正対応、働きやすい環境整備、備品管理、社内イベント企画、福利厚生制度の運用などをお願いします。◆６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 雇用形態： 紹介予定派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務

仕事内容法人本部の事務職員として、法人運営に関わるなかで、総務・人事 に関する事務が中心になります。 事務部門の職員数は多くありませんので、チームワークを大切に、 現場スタッフを「縁の下の力持ち」として支えることをモットーに しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容☆託児施設あり☆分からないことは何でも聞ける◎OJTで先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心してお仕事をスタートできます。 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ▼研修（OJT）後、行う業務 ・入社、退社手続き ・社会保険、雇用保険 加入手続き ・傷病手当、労災各種申請手続き ・協定書作成、就業規則作成 ・給与計算 ・書類整理 など 資格: 無資格可 勤務時間: 勤務時間：8：30～17:30 休憩：60分 月平均時間外労働：8時間 休日・休暇: 休日：日曜日 毎週週休二日制 年間休日：110日 福利厚生: ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり（勤続年数3年以上

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須資格＞ ・普通自動車第一種運転免許 ＜必須要件＞ ・新卒および中途採用業務の一部にでも携わった経験 [歓迎] ・人事、採用経験 ・求人受発注経験 ・営業や広報等社外との折衝や調整経験 【職種名】 【広島県福山市】物流・鉄の加工/グループ企業の経営管理、経営支援を行う中核企業/採用人事担当/転勤無 【仕事内容】 採用人事担当として、採用活動・研修・教育の実施などをおこなっていただきます。 同社グループの人事担当として、子会社を含む様々な職種の方や管理職と関わり、また同社の代表として対外的なお仕事もございます。将来的には、組織開発や人材戦略を策定し、従業員が働きやす

仕事内容ＪＦＥスチール株式会社 【広島／福山】人事（採用・労務・人事制度など）◇ライフイベント前提の制度設計社会インフラを支える 【仕事内容】 【広島／福山】人事（採用・労務・人事制度など）◇ライフイベント前提の制度設計社会インフラを支える 【具体的な仕事内容】 ★男性育休取得率97％／時短勤務は小学校6年まで／地域限定総合職あり ★社会インフラを支える企業だからこそ働く人が安心して生活を築ける制度設計を大切にしています ■職務内容： 製鉄所において、人事・労務管理（人員計画、配置管理、採用・教育、労働時間管理、労働組合対応、人事関連制度企画・運営 等）をお任せします。当社の事業内容や製鉄所の

勤務時間▼勤務時間詳細 平日：8時00分?17時00分

仕事内容【仕事内容】 ・従業員にかかわる職場環境を管理する業務です■ ・データ入力 ・請求書作成 ・勤怠管理 ・トラブル対応（工場内及び男性用ロッカー室への入室あり） 掲載企業名：株式会社コア・コンピタンス 提供元：JOBOLE

仕事内容【入社後すぐお任せする業務】 ・労務管理(勤怠管理、労働契約管理、各種保険手続き) ・就業規則など各種規程の運用管理(問合せ対応、制定・改定、社内周知) ・労働環境の整備(安全衛生の推進、柔軟で働きやすい環境づくりに向けた制度設計・運用・効果検証および改善) 【このポジションの役割・魅力】 上記の業務を通じて、社員がよりいっそう安心して働ける環境を整え、組織の成長を支える役割を担っていただきます。 人事労務を軸に、将来的には採用、人財開発、組織開発のほか、グループ各社を横断しての人事関連プロジェクトに携わっていただき、人事領域の経験値とキャリアを広げていただけるポジションです。 【会社の特徴】

仕事内容管理部のトップとして、総務、人事、経理、法務等業務を行っていただきます。 管理部では、経理・財務・人事・採用・労務・法務・システム・営業数値管理、輸出入関連の書類チェック等、 幅広くあらゆる業務を行っております。（実務はメンバーが行いご担当いただく業務の中心はマネジメントとなりますが、 一部業務は主担当として実務に就いていただきます。） 管理部門の責任者として部門のマネジメントの他、会社全体のマネジメントもご担当いただきます。 管理部には管理課と業務管理課があり、管理課の業務は上記の内容となります。 業務管理課では、輸出入にかかわる業務や営業予実管理となります。 【所属部署の人員構成（人数/年

仕事内容タカヤ商事株式会社 【福山市／転勤なし】総務（給与業務・労務管理など）※管理職候補◆年間120日休◆アパレルメーカー 【仕事内容】 【福山市／転勤なし】総務（給与業務・労務管理など）※管理職候補◆年間120日休◆アパレルメーカー 【具体的な仕事内容】 ～ジーンズカジュアルウェア・ワークウェアの企画・製造・販売を一貫して行う企業／経験を活かしてステップアップをしたい方・会社全体の運営を支えたい方歓迎／残業月平均5～10時間／家族手当・住宅手当など福利厚生◎～ ■業務内容： 管理職候補として総務の多岐にわたる業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇給与業務、労務管理 ◇社会保険手続き、年末

仕事内容ワークウェアメーカーでの人事・総務・経理担当 株式会社バートル 【おすすめポイント】 ★オススメポイント ・成長を続ける安定企業です ・新社屋でのお仕事 ・新卒の方も同時募集中 ・未経験可 ・マイカー通勤可 ・無料駐車場有 ・社員割引有り ・服装自由 2026年04月28日更新 【募集要項】 職種：ワークウェアメーカーでの人事・総務・経理担当 雇用形態：正社員 仕事内容：・事務一般（パソコン操作） ・代表電話応対業務 ・新卒、中途採用業務（人事） ・入金確認業務（経理） ・総務一般業務 ※人事総務担当、経理担当と所属は振り分けされます。 ご希望やご経験をお聞かせください。 新卒の方も同時募