静岡県の居宅介護支援の求人・仕事・採用

仕事内容居宅ケアマネ 指定居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・給付管理、訪問調査など ※主なエリア:葵区、駿河区 ※利用者様訪問は社用車を使用（軽自動車）

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー）としての居宅介護支援事業全般 ●ケアプラン作成、モニタリング、給付管理 ●ご利用者様・ご家族様との相談対応 ●医療機関、他事業所、地域関係機関との連携・調整 当事業所は、法人内外の連携が強みです。 同じ居宅ケアマネ同士はもちろん、法人内の相談員・他事業所スタ ッフとも日常的に情報共有ができ、「一人で抱え込まないケアマネ ジメント」を大切にしています。 困ったときにすぐに相談できる環境が整っています。 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容その人らしい暮らしを支える、ケアマネジャーとしてのやりがいをここで ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給205,200〜254,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:あり 時間外手当:あり 調整手当:あり 職務手当:あり ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 古庄駅から4.1km 長沼駅から4.3

仕事内容ケアマネジャー／年間休日121日／入社支度金20万円有（規定有）／資格を活かして活躍しませんか。 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務をお願いします。 ・ケアプラン作成 ・利用者様宅への訪問、面談 ・福祉用具の案内 ・その他 菊川市『さわだの庄』の居宅介護支援事業所にて、体制強化のため増員募集中。 安定勤務（土日祝休み）とやりがいある働き方の両立を目指す方、大歓迎です！ ◎入社支度金20万円あり。 嬉しい入社支度金あり。新しいスタートを応援します！ ＊入社後3ヶ月間就業など規定有。人材紹介企業からご紹介の方は、多額の紹介料が発生するため対象外 ◎あたたかい仲間が待っています。

仕事内容未経験から、地域に寄り添う相談役へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー業務！日勤専従で活躍できます ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所における、ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の生活状況やご希望を把握 ・在宅生活に必要な支援を検討 ・ケアマネジャーとしての居宅介護支援業務 ・関係するサービスや支援との調整 利用者様一人ひとりに向き合い、住み慣れたご自宅での暮らしを支えるお仕事です。 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務形態 ・居宅介護支援に集中して取り組める環境 ・これまでの

仕事内容地域の中で資格を生かしていきいきと活躍できる仕事です☆利用者さまとご家族を丁寧に支援できる方をお待ちしています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援で一人ひとりに合ったケアプランを提案 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたアセスメント ・利用者様に合ったケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係機関との連絡 ・サービス開始後の状況確認、見直し ・利用者様の生活を支える継続的なケアマ

仕事内容24時間365日対応可能な小規模型通所介護（宿泊対応も可能）を運営する介護事業会社です。日中のデイサービスに加え宿泊にも柔軟に対応できる体制を整え、利用者・家族の多様なニーズに応えています。【企業の魅力】 ・24時間365日対応可能な小規模型通所介護（宿泊対応も可能）【スキルアップ】 ・要介護認定申請代行や介護保険施設紹介など、ケアマネジメントの実践力を養える ・ケアプラン作成。 ・利用者様の相談援助業務。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面

仕事内容沼津市の居宅介護支援センターで介護支援専門員の募集です！     沼津市大岡にある居宅介護支援センターふれあいで介護支援専門員の募集です！ ケアマネ業務に専念して働ける環境をお探しの方大歓迎です！ ブランクもある方もお待ちしております♪ ☆働きやすい安心の環境・制度 ◎メンター制度☆職員一人ひとりが安心して働ける環境です♪ ◎ブラザー制度☆周りの職員が優しく教えてくれます♪ ◎キャリアパス制度☆能力や頑張りを評価してくれる環境です♪ ▽仕事内容▽ 居宅介護支援センターにて、 介護を必要された方（要介護者）に介護保険制度に基づいた 介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。 介護保険認定申

仕事内容未経験から、相談支援の要へ育てる職場 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 五洋の里 居宅介護支援事業所における居宅ケアマネジャー業務を担当します。介護を必要とする高齢者やご家族と向き合い、希望を反映したケアプランを作成して地域での生活を支援します。転勤の可能性があり、範囲は磐田市内です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給256,900〜305,000円 ≪基本給≫ 201,900〜250,000円 ≪手当≫ 資格手当:25,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:11,300円 住宅手当:賃貸の場合、上限20,000円 扶養手当:配偶

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：月～金曜日のうち週４日（週２４時間程度の勤務） ※勤務日数はご相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他年末年始休業（１２月３１日～１月３日） 年次有給休暇（１時間単位取得可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆居宅介護支援事業所「ケアプランフォーリア」での事務業務全般 を行っていただきます。 ≪主な業務≫ ・電話、来客対応（関係機関・ご利用者様への連絡） ・各種書類の作成、データ入力、整理 ・ケアマネジャーや社内メンバーとの連絡調整 ・介護記録ソフト（「ほのぼの」等）への入力およびファイル管理 ・介護給付費請求に関する書類の準備、取りまとめ ・事務用品の備品管理などの庶務全般 ≪変更範囲≫ 会社の定める業務に変更する可能性あり

仕事内容磐田市内2箇所のユニット型特別養護老人ホーム「西貝の郷」「西之島の郷」を運営する社会福祉法人です。平成14年に全国でも先駆的にユニットケアを導入し、少人数の家庭的な雰囲気の中で日常生活を通じたケアを実践しています。新任職員ごとにOJT担当者が専属で丁寧に指導する体制を整え、地域ボランティアや高校福祉委員会との交流も積極的に行っています。「その人らしさの尊重」を基本理念に掲げています。【企業の魅力】 ・平成14年、全国でも先駆的にユニットケアを導入 ・磐田市内に2つのユニット型特別養護老人ホームを運営 ・職員数約120名【スキルアップ】 ・資格取得・更新にかかる費用の具体的な補助制度あり ・対象

仕事内容相談援助を深め、地域を支える主任へ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 地域住民からの相談に対応し、権利擁護や高齢者虐待の防止に関する業務を行います。介護予防プランの作成も担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給219,100〜300,200円 ≪基本給≫ 178,600〜259,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,500円 職務手当:10,500円 資格手当:30,000円 住宅手当:27,000円上限 ≪賞与≫ 賞与あり 年7回合計4.5ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,200〜4,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：

仕事内容専門性を活かし、相談支援に集中できる ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援事業所で、利用者様の状態を確認し、ケアプランを作成します。作成したプランについてご家族へ説明するほか、利用者様の在宅生活を支えるための介護支援専門員業務を担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜340,000円 ≪基本給≫ 280,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 資格手当:介護支援専門員：月額10,000円、主任介護支援専門員：月額20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所における管理者業務全般 ・介護業務全般（身体介助、生活援助、送迎） ・複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ ・連携先の開拓 ・スタッフの採用管理、教育、離職防止 ・利用者さまのフォロー、営業数字の管理、債権管理など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況により判断） ●年間休日120日で有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることがで

仕事内容管理者として支える、相談の中心に立つ仕事 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 主任ケアマネジャーとして専門性を活かし、居宅介護支援を支える管理者業務 ◆ 主な業務内容 ◇ 居宅介護支援におけるケアマネジメント ◇ 利用者様の生活状況や希望を踏まえた支援 ◇ 主任ケアマネジャーとしての専門的な業務 ◇ 管理者として事業所運営を担う業務 ◆ 役割の魅力 主任ケアマネジャーの知識と経験を活かしながら、管理者として居宅介護支援の中心を担うポジションです。 利用者様一人ひとりに合わせた支援を大切にし、専門性を発揮して地域の在宅生活を支えたい方に適しています。 ◆ 働き方

仕事内容【正社員】ケアマネジャーを採用します！資格があれば経験は問いません。ご利用者さまに寄り添い、在宅生活を支援していただきます。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジメント！居宅介護支援事業所の管理者業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所の管理者として、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、ケアマネジメント業務と事業所運営を担います。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整、関係機関との連絡・連携 ・サービス利用状況の

仕事内容未経験から、地域の相談役へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で寄り添う居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業者との連絡・調整 ・サービス利用開始後の状況確認 ・関係機関との情報共有や連携 ◆ 日勤専従で働くスタイル 勤務は日勤専従。夜勤のない働き方で、利用者様やご

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪ケアマネジャー/正社員≫育休取得実績あり！年間休日110日以上！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・つどいのおか介護支援センターで、居宅サービス利用者に対する介護サービスの策定および相談業務に従事 ・新規プラン作成が毎月2件～3件程度あり、訪問調査も月数件あります ※ケアマネジャー4名勤務 求人ID 895811

仕事内容経験を活かして相談支援を支える正社員 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 居宅ケアマネ 新規オープン オープン3年以内 ケアプラン作成業務 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 0.03〜0.05％ （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： ケアマネ業務経験者必須 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 静岡駅から1.3

仕事内容キャリアアップのチャンス！静岡県沼津市の居宅介護支援の管理職を募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者獲得、入退所手続き、スタッフ採用、利用者宅訪問、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜340,000円 ≪基本給≫ 190,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:20,000円 役職手当:80,000円 インセンティブ有:換算値16件から30件まで5,000円/件 自家用車手当:3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 ◆ア