京都府の人材育成 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社アルファドライブ 【フルリモート】プロジェクトマネージャー◆中小企業・自治体向け新規事業開発・人材育成支援／フレックス 【仕事内容】 【フルリモート】プロジェクトマネージャー◆中小企業・自治体向け新規事業開発・人材育成支援／フレックス 【具体的な仕事内容】 ～30以上の都道府県で活動実績あり／地域に貢献～ ■業務内容： 主に（1）（2）のいずれかの業務をご担当いただきます。 （1）新規事業開発、オープンイノベーション、課題解決等のプロジェクトの推進 当社の新規事業開発やオープンイノベーション、人材育成のノウハウや運営するメディアによる発信力などを活用し、それぞれの地域の課題を

仕事内容販売スタッフ(店長)｜ビジネスバッグで有名なバックブランド｜京都 インセンティブ制度／実働7時間(直営店)／リフレッシュ休暇(年間８日取得可能)／育児介護休暇 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 3,500,000円～6,000,000円 内訳：月給12ヶ月 ※経験・能力を考慮し決定 ※想定年収はあくまで目安であり確約ではございません。ご本人様の経験・能力を考慮して決定させていただきます。 【勤務地】 京都府京都市下京区 勤務地は京都エリアです。 配属先は内定時に確定いたします (システム上、京都市下京区としております。) 募集情報 【仕事コード】IB-125

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴/スキル】 ・ 大学卒業レベル ・ PC スキル（ワード、エクセル、パワーポイント、等） ・運転免許証必須 【経歴】 ・ 営業経験があること ・ 顧客接点業務経験があること 【職種名】 ジョンソン・エンド・ジョンソン／有名医療機器メーカーの営業職/年収1000万目指せる！ 【仕事内容】 【主な役割/目標/目的 】 1. 売上目標達成 2. 顧客管理 3. 担当エリアにおける活動計画の立案と実行 4. 営業部戦略の実行と浸透 5. 人材育成 6. 事業オペレーション運営 【主な職務/ アカウンタビリティ (主な責任)/ 範囲】 1-1． 担当エリアのBP 達成

仕事内容Le Petit Mec【正社員】販売スタッフ募集！ 成長とキャリアを積んで新規事業提案が可能。オープンな社風だからこそ、社員のアイディアや可能性、新たな挑戦を尊重します！ メディアからの取材も受けるフレンチスタイルのベーカリー「Le Petit Mec」。販売スタッフとしてパンの陳列や接客、レジ業務 、製造補助といった基本オペレーションから実施してください。 その後は、人材育成や管理業務、企画、提案などのマネジメント 業務に携わり、ゆくゆくは店長業務をお任せする予定です。 【研修・バックアップ充実】 ご入社後3ヵ月は、給与変動なしの入社オリエンテーションから スタートいたします。店舗パ

仕事内容＼あなたも営業のプロに！／ 35歳までの方限定！未経験者の積極採用です！ （長期キャリア形成を目的とした採用のため） ■大手ブリヂストングループ！ ■営業ノウハウ身につく研修！ ■残業少なめ＆有給取得も推進！ タイヤ販売で世界トップクラスを誇るブリヂストングループ。 当社はそのグループ会社として中核を担っております。 だからこそ待遇面はもちろん、実績を出すための研修・サポートには手を惜しみません。 今回あなたには、販売店様や輸送会社様など、法人のお客様へブリヂストンタイヤ及び自動車関連用品の提案を行なっていただきます！ 【具体的な仕事内容】 ◆タイヤ販売・納入 法人のお客様のタイヤ

仕事内容カフェスタッフ 【未経験歓迎】和パスタと憩いの空間が自慢のカフェ/月8-9日休・残業代全額支給 こななは全国で約20店舗展開する だし・味噌・醤油を活かした「和パスタ」と ふんわり、なめらかな自家製豆乳プリンや 西京味噌の焦がしレアチーズケーキなどの こだわりスイーツを提供するカフェ。 オリジナルブレンドの「こなな茶」で ゆったりとゆるやかに"自分らしいひととき"を過ごせます。 httpswww.instagram.com/konana.jp/ ●はたらく環境とキャリア 在籍社員の平均年齢は31歳 20～30代を中心に、若手マネージャーや 女性管理職が多数活躍しています。 業界・職種未

仕事内容＊京都市西京区地域介護予防推進センターが実施する、運動や栄養、口腔機能を改善するための介護予防教室や講演会での業務。 ・教室での高齢者の見守り ・教室での運動の実施 ・教室にて高齢者の前での事業の説明 等 ＊地域介護予防推進センター内での事務全般 ※丁寧に指導します 「きょうと福祉人材育成認証制度」認証事業所 「京都モデル、ワークライフバランス認証企業」

仕事内容ＳＯＭＰＯひまわり生命保険株式会社（ＳＯＭＰＯホールディングスグループ） トレーニングマネージャー／ 月給50万円スタート／TM 【求人要約】 【安定収入◎】固定給50万円＋賞与２回＋規模手当 【育成環境◎】最長3年間でじっくり育てる 【労働環境◎】年休125日以上/休暇も取得しやすい 【仕事内容】 人材の採用・育成および営業同行をご担当いただきます 【具体的な仕事内容】 トレーニングマネージャーとして、これまでに培われた経験を基に、 当社の採用戦略の推進および人材育成体制の強化を担っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ライフカウンセラー（営業職）に営業経験のノウハウを伝え育

仕事内容＊利用者の日常的介助、介護 ＊機能回復レクリエーションの計画実施 ＊健康管理の補助 ※変更範囲：変更なし 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

仕事内容老舗日本料理店の店舗営業社員 【京都の老舗 日本料理店の接客社員】月給270,080円～＜将来は店舗運営・人材育成をお任せ＞裁量権を持って仕事が出来る◎ 日本を代表する京料理ブランドの一つ【美濃吉】 京で生まれ今年で創業305年を迎える伝統ある老舗 ここがポイント ■あなたのこれまでの経験や培われたスキルをかしていただけませんか？■ 300年の歴史をもつ、我々「美濃吉」。 時代の変化にあわせ、組織も変化しながら歩んできたことで 多くのお客様に信頼と「美濃吉らしさ」をお届けしてきました。 令和に入り、また時代が変化します。 そこに合わせ、今回のような「働き方」にメスを入れました。 更

仕事内容【オススメポイント】 ☆きょうと福祉人材育成認証制度認証の事業所です！ ☆ユニット型の施設なので、利用者様に寄り添ったケアを提供できます！ ☆教育体制が充実しており、ブランクのある方も安心してお仕事ができます！ ☆育児休暇、介護休暇取得実績が豊富で働きやすい環境です♪ ☆勤続5年目、10年目には勤続休暇と功労金支給あり！長期就労するスタッフを大切にしてくださいます！ ☆有給消化率90%とお休みも取りやすい環境でプライベートと両立して就労できます♪ ☆賞与は年3回支給です！モチベーションを高く保ったままお仕事できます！ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームで入居者の方の生活をサポートして頂くお

仕事内容株式会社パイプラインサービスおおつ レア求人！大津市のインフラパートナーとして活躍【保全業務】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【公共案件がメインとなります！】大津市内のガス・水道の緊急修繕を担当★20～30代も活躍中 ★ライフラインを支えます ★平均有給取得実績16.1日水道、ガスの保安業務から ガス漏れ、水漏れの緊急修繕まで幅広く対応しています。 【緊急修繕例】 「水が漏れている」「ガスの匂いがする」など 通報を受けたあとの現場での状況確認、修繕業務を行います。 ※事業主である大津市

仕事内容Le Petit Mec【正社員】製造スタッフ募集！積極採用中 パン製造工程からマネジメント業務まで、幅広く知識とスキルが身につくお仕事。社内でのジョブチェンジ、キャリアパスが可能！ 本格フレンチスタイルのブーランジェリー「Le Petit Mec」で製 造のお仕事です。パン製造業務では、仕込みから面台（成形）、 焼成（釜）、仕上げまでをご担当ください。また、シーター業務 やサンドウィッチ製造、販売補助などもお願いいたします。スキ ルUPに合わせて商品開発や人材育成に携わることが可能です。 ★効率的に働きたい方歓迎 先輩スタッフが丁寧に作業をお教えし、仕事の流れを覚えていた だきます。OJ

仕事内容ブルガリ・ジャパン合同会社 【神戸・大阪・京都】＜ブルガリ＞ストアマネージャー／店舗運営・人材育成等◆週休2日／年間休日120日 【仕事内容】 【神戸・大阪・京都】＜ブルガリ＞ストアマネージャー／店舗運営・人材育成等◆週休2日／年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ～週休2日制／年間休日120日／インセンティブあり／実働7.5時間／世界にあるブティック数は320超～ ■業務内容： 店舗運営とチームマネジメントを担うリーダーポジションです。ブランドの価値観を体現しながら、クライアントに最高の体験を提供することを目指し、店舗の売上・サービス・運営の質を高める役割を担います。 ■具体的な

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須要件 バイオ系分野(微生物学、植物科学、土壌科学、生命科学、高分子科学、水産学等関連分野)の博士の学位を取得されている方で、以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・微生物を利用した培養・物質生産に関する研究開発経験 ・分子生物学的な研究開発経験 ・光合成生物の研究開発経験があるとなお良い ■歓迎要件 職務経験 ・理系分野の博士学位 ・プラントエンジニアリング会社等で培養に携わっていた方の経験 ※民間企業や研究機関等において、下記の職務経験があることが望ましい。 ・研究開発組織・人材に関する一定期間以上のマネジメント経験 ・研究開発プロジェクトの構想・企

仕事内容【応募資格】 [必須] ・スタッフの個性を引き出し、共に成長を喜び合える「自走するチーム」を作りたい方 ・単なる店舗管理にとどまらず、経営視点を持って数値改善や販促企画にチャレンジしたい方 ・上場グループの安定した環境で、将来的に本部職など幅広いキャリアを選択したい方 [歓迎] ・複数店舗の統括経験や、サービス業におけるマネジメント経験（3店舗以上など） ・スタッフの定着率向上や採用活動に関わった経験 ・1on1やコーチングの手法を用いた人材育成の経験 ・QSC改善やFLコストの最適化に関する数値改善実績 【フィットする人物像】 ・「誰と働くか」を大切にし、チームの可能性を最大化させる伴走者と

仕事内容募集職種 ビル設備管理 業種 マンション管理 年収 400～500万円 仕事内容 【ビル設備管理/京都/関西電力グループ/年休122日/資格手当＆サポート充実/1回面接】 ■全国約960件のオフィスビル・病院・学校など、多種多様な施設を総合管理をしている同社の管理物件における設備管理をご担当いただきます。 元請として、常駐で管理をすることもあれば、掛け持ちで複数物件をチェックすることもあり、随時物件規模や物件数によって柔軟にご対応いただきます。 具体的には・・・ □工場、ビル等の設備点検及びメンテナンス業務 □施設建物内の原動･保守管理 □巡回設備点検 □故障の予防保全、メ

仕事内容創業60年の老舗ドラッグストアOSドラッグの登録販売者／ノルマなし・転勤なし 仕入れや売場づくりまで店舗スタッフに任される裁量の大きさが特長です。初年度から有給20日完全消化、残業はほぼなく、配属は自宅からの通勤圏内。長く働ける環境を用意しています。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～240,000円 大卒 240,000円～ 短大・専門卒 230,000円～ 高卒 220,000円～ ・昇給：年1回 ・残業手当：全額支給(みなし残業制度ではありません) ・賞与：なし(年俸制のため) 給与例 30代・店長：年収500万円程度 【勤務地】 京都府

仕事内容【オススメポイント】 ☆キリスト教の精神に基づき一人ひとりの人格を尊重する温かな職場です♪ ☆職員の人材育成に注力しており経験を活かしてさらに成長できる環境◎ ☆利用者様のニーズをくみ取る質の高い支援でやりがいを実感できます★ ☆相談員として地域に貢献し仲間と共に高め合える素晴らしいチームです！ 【主な業務内容】 障がいを持つ方々がその人らしく自立した生活を送れるよう、最適な支援プランを構築し質の高いソーシャルワークを提供することがミッションです。 具体的な業務は相談面談や訪問相談を通じて個々のニーズを把握し、サービス等利用計画の作成や関係機関との調整、事務書類の整備などを担当します。 キリ