京都府の人材育成 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容まずは接客や調理といった、飲食店の基本の“き”からスタート。一つひとつの仕事を着実に覚えていきましょう。慣れてきたら、売上・人員・食材・設備・衛生の管理や人材育成など、店舗運営業務にも少しずつチャレンジ！ 入社後のステップ ▼入社1週目 研修店舗で、接客や調理の基本をレクチャー。専属トレーナーがついてわかりやすく教えるので、「普段まったく料理をしない」という方も心配はいりません！ ▼入社2週目以降 配属店舗でOJT研修をスタート。包丁の握り方から丁寧に教えます。アルバイトスタッフが店舗配属2日後には寿司の調理を任されているように、一つひとつの業務はそこまで難しいものではありません。楽しみ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ・和食調理経験及びその他分野での調理経験 【歓迎スキル】 マネジメント（計数管理、人材育成）経験 【職種名】 【京都市】副料理長候補 老舗本格茶懐石・京料理屋 【仕事内容】 伝統と格式のある本格的茶懐石や、旬の京野菜を使った京料理の調理をお願いします。 茶懐石をルーツとした本格的な京料理のコースを提供していただきます。 また、厨房全体に気を配りながら後輩の指導も行っていただきます。 ・見習いスタッフへの調理技術指導、サポート ・料理のできあがり時間のコントロール ・盛り付けのチェック など 【事業内容・会社の特長】 茶懐石・京料理・京懐石・高級食品

仕事内容《理学療法士(PT)募集！》 京都市小川特別養護老人ホームでは、特別養護老人ホームにおけるリハビリ業務全般を担当していただける理学療法士を募集しています♪ ☆人材育成に力を入れている当施設は、福祉施設認証制度「きょうと福祉人材育成認証制度」を取得！ ★充実した研修制度により、スキルアップを目指す方に最適な環境です。 週休2日制で、オンとオフをしっかり切り替えられ、メリハリのある働き方が可能です！ 《アクセス良好》 「今出川駅」から徒歩8分の好立地で、通勤もラクラク♪ ★さらに、託児所完備で子育て中の方も安心して働ける職場です！ あなたの経験を活かして、共に高齢者の生活を支える大切

仕事内容京滋信用組合 【京都】金融事務（管理職候補）◆窓口経験者歓迎◆年間休日120日／残業ほぼなし◆地域密着金融機関 【仕事内容】 【京都】金融事務（管理職候補）◆窓口経験者歓迎◆年間休日120日／残業ほぼなし◆地域密着金融機関 【具体的な仕事内容】 ～地域密着型の金融機関◎金融業務を通じて地域社会の発展に貢献／残業ほぼなし／年休120日（土日祝休み）で働きやすい環境◎～ ＼本求人のポイント／ ◎京都・滋賀エリアに根差した地域密着型金融機関 ◎支店運営・組織マネジメント・人材育成に携われる管理職ポジション ◎年間休日120日／完全週休二日制（土日祝休み）／残業ほぼなし ◎転勤当面なし。地域に

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 会社の目標や戦略をチームに落とし込み、 チームがその戦略を達成するようマネジメントします。 売上・予算管理、VMD・フロアのイメージ管理、販売戦略、人材育成など 店舗運営全般の業務をお任せします。 ・ストアマネジメント全般 ・売上げ管理 ・スタッフ教育 ・商品管理 【選考の流れ】 【選考ステップ】 1｜書類選考（人事ストア） 2｜一次面接（リテールチーム） 3｜二次面接（人事） 4｜最終面接（ブランドヘッド） 5｜合否 【選考について】 ・応募から内定までは約3~4週間を予定しています。 ・ご応募後、原則1週間以内にご連絡いたします。 ・ご提出いただいた応募書類

仕事内容●主に菓子製造（製造スケジュール組み立て、受注管理、新商品開発、レシピ作成） 就労支援で通所されているメンバーさんの人材育成・指導を担当していただきます。 ●事業所紹介動画リンク→httpswww.youtube.com/shorts/8owifMwAc_M

仕事内容京都駅前にある和食居酒屋にて調理・接客から発注・シフト作成など、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 - 接客・調理・人材採用～育成・食材や設備管理など、店舗マネジメント全般をお任せします。

仕事内容株式会社岩田勇商店 紙管の【製造スタッフ】未経験歓迎＊残業ほぼ無 ＊各種手当充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【自分のペースでもくもくお仕事できる◎】紙管の製造スタッフとして、組立や加工などをお任せします！▼製造からお届けまでの流れ はじめに、原料となる紙を専用の機械にセットします。 丸い棒に紙が何重にも巻き付けられていくことで、 頑丈な紙管が形作られて完成いたします◎ 出来上がった製品は、お客様のオーダーに合わせた サイズにカットを行い、丁寧に結束して配送の手配をいたします。

仕事内容今回募集するお仕事は、たくさんの お客様に愛されるお店を創っていく事。 その為に当社では自分自身が ”何がしたいか”よりも ”何が求められているか”を考え 積極的に行動する事を大切にしています。 店舗でのサービスはもちろん 季節商品の開発やSNS等での情報発信。 様々な方法で集客をUPさせてください。 キッチン業務を中止に、実際お店にも でていただき全体のクオリティを向上 させてください。 京都という土地柄、英語を使った接客の 場面もあります。 ※入社時点で話せなくても大丈夫です。 様々な価値観を持ったお客様にどう アピールすれば伝わるのか？ 視野を広く持ち魅力あるお店創りが 必要とな

仕事内容ブルガリ・ジャパン合同会社 【神戸・大阪・京都】＜ブルガリ＞ストアマネージャー／店舗運営・人材育成等◆週休2日／年間休日120日 【仕事内容】 【神戸・大阪・京都】＜ブルガリ＞ストアマネージャー／店舗運営・人材育成等◆週休2日／年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ～週休2日制／年間休日120日／インセンティブあり／実働7.5時間／世界にあるブティック数は320超～ ■業務内容： 店舗運営とチームマネジメントを担うリーダーポジションです。ブランドの価値観を体現しながら、クライアントに最高の体験を提供することを目指し、店舗の売上・サービス・運営の質を高める役割を担います。 ■具体的な

仕事内容株式会社中村藤吉本店 日本茶やスイーツなどの【商品開発スタッフ】★福利厚生充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日本茶やスイーツなどの商品企画から開発、量産化の仕組みづくりまで、一連のプロセスを幅広くお任せします。市場調査から商品化まで、さまざまな業務を担います。 ・日本茶、スイーツ等の企画開発 ・パッケージ監修、ブランドストーリー設計 ・プロジェクトの推進 ・量産化プロセスの構築 ・外部パートナーとの共同開発 ・人材育成 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定

仕事内容※介護・医療・保健・福祉などの側面から高齢者を支える「総合相談窓口」です。 ※地域包括支援センターは地域の高齢者を支えるために「介護予防ケアマネジメント」「総合相談」「包括的・継続的ケアマネジメント」「権利擁護」の4つの業務を行っています。 ※「きょうと福祉人材育成認証制度」認証事業所

仕事内容ポノス株式会社 【人事】教育・制度企画◇「にゃんこ大戦争」等のゲーム開発企業◇制度企画～人材育成等／週1リモート可 【仕事内容】 【人事】教育・制度企画◇「にゃんこ大戦争」等のゲーム開発企業◇制度企画～人材育成等／週1リモート可 【具体的な仕事内容】 「にゃんこ大戦争」など自社オリジナルゲームを国内外へ展開する成長企業／自社企画・開発体制でエンタメの可能性を追求 ■業務内容： 当社にて、社内人事業務をメインにご担当いただきます。 ■主な業務： ・人事企画（戦略人事推進、人事制度、評価対応など） ・人材育成（教育体系構築・運用、階層別研修など） ・人事システム（システム検討、新規シス

仕事内容現場の打ち合わせ、測量補助、写真撮影、書類作成 等 ドローンを使った写真撮影や測量業務もあります ＊まずはポール持ち等の現場補助や、書類作成等から 従事していただきます ＊いちから丁寧に指導します。人材育成に力をいれて おり、資格取得や待遇共に着実にキャリアアップできる 環境を整えております。 ＊未経験者の場合、現場作業で仕事を覚えていただきます 《 急 募 》 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です※ 【従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務】

仕事内容[仕事内容] 惣菜部門の担当として、商品づくりだけでなく、 売場運営やチームづくりまで幅広く携わっていただきます。 まずは、揚げ物・お弁当・お寿司などの調理や加工、パック詰め、品出し、売場づくりなど、 店舗運営の基礎となる業務を習得します。調理経験がない方でも、 マニュアルや先輩職員のサポートがあるため、未経験から安心してスタートできます。 仕事に慣れてきた後は、店舗運営を支える中心メンバーとして、 より幅広い業務にチャレンジしていただきます。 ・売場レイアウトや季節商品の展開 ・発注業務や製造数量の計画・オペレーション管理 ・商品の品質・衛生管理 ・アルバイト・パートスタッフへの業務指

仕事内容京都府京都市上京区の工事技術管理者【土日祝完全週休２日制・年間休日１２１日】 (正社員) | 株式会社 鈴木工業所 ▼仕事内容 ＊新築，改修，修繕を含む上水，下水の設備会社です。 ＊京都市上下水道局の工事請負をしています。 ＊各種資格取得支援に対する会社のバックアップがあります。 ＊未経験の方には、専門分野訓練校就学等の支援もしています。 ＊【建設キャリアアップシステム】の登録事業所で、人材育成や処遇改善に努めています。 ＊仕事内容の変更範囲：会社の定める業務 (京都府京都市上京区) ▼職種 工事技術管理者【土日祝完全週休２日制・年間休日１２１日】(正社員) ▼雇用形態 正社

仕事内容Cyberz株式会社 Webデザイナー／未経験歓迎／フルリモート研修／年休125日 【求人要約】 フルリモート研修3ヵ月でWebスキルを習得できる！ 未経験入社の先輩多数！20代が中心の明るい会社！ 土日祝休み、年休125日、残業月10時間以内！ 【仕事内容】 【3ヵ月の充実した研修で圧倒的なスピード成長！】食品・飲料メーカー、美容業界など多彩な案件で活躍！ 【具体的な仕事内容】 「Webデザイナーを目指す人に、チャレンジする環境を整えたい！」という想いで、 Web・IT研修を用意し、未経験人材の育成に力を注いでいます。 入社後は3ヵ月のフルリモート研修で、Web知識をゼロから習得

仕事内容[仕事内容] 惣菜部門の担当として、商品づくりだけでなく、 売場運営やチームづくりまで幅広く携わっていただきます。 まずは、揚げ物・お弁当・お寿司などの調理や加工、パック詰め、品出し、売場づくりなど、 店舗運営の基礎となる業務を習得します。調理経験がない方でも、 マニュアルや先輩職員のサポートがあるため、未経験から安心してスタートできます。 仕事に慣れてきた後は、店舗運営を支える中心メンバーとして、 より幅広い業務にチャレンジしていただきます。 ・売場レイアウトや季節商品の展開 ・発注業務や製造数量の計画・オペレーション管理 ・商品の品質・衛生管理 ・アルバイト・パートスタッフへの業務指

仕事内容株式会社ローソン 【京都／二卒歓迎】総合職／SV◆手厚い育成◎未経験から人材育成・マーケティングを学ぶ◆年休120日 【仕事内容】 【京都／二卒歓迎】総合職／SV◆手厚い育成◎未経験から人材育成・マーケティングを学ぶ◆年休120日 【具体的な仕事内容】 ～年休120日/第二新卒・未経験歓迎/育成前提の採用で段階的にスキルアップ／大手企業で経営視点とマネジメント力を習得/多彩なキャリアパスが魅力～ 全国約14,000店舗を展開し、「マチのほっとステーション」として地域社会に寄り添う店舗づくりを推進しています。 さらなる加盟店支援体制の強化に向け、次世代を担うSV候補を募集します。 ■

仕事内容■会社名 京都府京都市中京区の接骨院 ■メインキャッチ 接骨院での院内業務/健康クリエイターとして、健康業界をより魅力的に変えていくことを目指しています。 ■コメント 「成長したい人」「前向きでプラス思考な人」「勉強好きな人」を、私たちは求めています！ ぜひ、私たちと一緒に、夢を追い、社会に貢献しましょう。 ■雇用形態 正社員 ■職種 接骨院での院内業務 ■仕事内容 現在、人材育成に人力注力中！ 当社では、入社後３週間で現場に立ち、症状改善を目指した治療をしています。 なぜ、こんなに早く現場で活躍できるかは、当院オリジナルの超成長プログラムがあるからです。 未経験の方が成長するに