埼玉県越谷市の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【年間休日124日】人材マッチングを通じて求職者の転職を支える仕事／賞与年2回 ■ キャリアアップと社会貢献を両立する人材コンサルタント 【なぜこの仕事が選ばれるのか】 ＞ 求職者のキャリアと企業の採用、両方を支援できる ＞ 強力な自社メディア（月間新規登録1万人以上）で提案に集中できる ＞ あなたの営業経験がそのまま即戦力・武器になる ＞ 社歴や年齢に関係なく、頑張りや成果が昇格に直結 ＞ マネジメント職や事業企画など、将来の選択肢が幅広い 「営業経験を活かして、より大きなやりがいを手に入れたい」 そんなあなたのステップアップを応援します。 ▼ 万全のバックアップ体制 「人材業界は初

仕事内容 未経験でも月給30万スタート＋高インセン！ 1年目で年収600万を叶える女子が続出中！ 年間休日120日以上＆完全週休2日（土日）！ 仕事もプライベートも、120%楽しむのが私たちのスタイル。 平均年齢26歳・20代中心のポジティブなチーム！ 堅苦しいルールはなし。自由度高く、自分らしく働けます。 SNSやWebの「発信力」が一生モノのスキルに！ お店をプロデュースする力が身につき、キャリアの幅が広がります。 女性プランナーが最前線で活躍中！ 成果はダイレクトに評価。社歴に関わらず、輝けるチャンスが豊富です！ 【具体的な仕事内容】 あなたにお任せするのは

仕事内容リクルーティングアドバイザー／早期キャリアアップ可能／充実の研修制度／年間休日125日／未経験歓迎／28013107 【仕事内容】 IT業界に特化した人材紹介サービスを展開する当社にて、企業の採用活動を支援する法人営業（リクルーティングアドバイザー）をお任せします。 入社後のステップ ・まずは豊富な動画マニュアルや自社のナレッジ共有システムを活用し、人材業界やITの基礎知識を学びます。 ・先輩社員とのロープレやOJTを通じて、お客様へのヒアリング方法や提案のコツを身につけていきます。 ・毎日の朝会や月1回の面談など、チーム全体であなたをサポートする体制が整っているため、未経験からでも入社

仕事内容人材コーディネーター／手厚い研修あり／土日祝休みで年間休日125日／大手グループで未経験からプロへ／22713107 【仕事内容】 企業と求職者をつなぐ人材派遣の提案営業およびスタッフの就業サポートを行うお仕事です ・入社後のステップ まずは業界大手グループならではの充実した研修からスタートします。基本的なビジネスマナーやお仕事の基礎をじっくり学べる環境が整っています。現場配属後もチーム制で活動するため、先輩社員がしっかりとサポートします。未経験からでも安心して人材のプロへと成長できます。 ・具体的な業務内容 人材不足でお悩みの企業へ訪問し、ニーズに合わせた人材活用の提案を行います。ま

仕事内容リクルーティングアドバイザー／早期キャリアアップ可能／充実の研修制度／年間休日125日／未経験歓迎／28013118 【仕事内容】 IT業界に特化した人材紹介サービスを展開する当社にて、企業の採用活動を支援する法人営業（リクルーティングアドバイザー）をお任せします。 入社後のステップ ・まずは豊富な動画マニュアルや自社のナレッジ共有システムを活用し、人材業界やITの基礎知識を学びます。 ・先輩社員とのロープレやOJTを通じて、お客様へのヒアリング方法や提案のコツを身につけていきます。 ・毎日の朝会や月1回の面談など、チーム全体であなたをサポートする体制が整っているため、未経験からでも入社

仕事内容人材コーディネーター／手厚い研修あり／土日祝休みで年間休日125日／大手グループで未経験からプロへ／22713118 【仕事内容】 企業と求職者をつなぐ人材派遣の提案営業およびスタッフの就業サポートを行うお仕事です ・入社後のステップ まずは業界大手グループならではの充実した研修からスタートします。基本的なビジネスマナーやお仕事の基礎をじっくり学べる環境が整っています。現場配属後もチーム制で活動するため、先輩社員がしっかりとサポートします。未経験からでも安心して人材のプロへと成長できます。 ・具体的な業務内容 人材不足でお悩みの企業へ訪問し、ニーズに合わせた人材活用の提案を行います。ま

仕事内容☆…………・・・・・・…………☆ 能力や経験によって 早期昇格チャンスあり ＼オシャレ店舗の副料理長候補☆／ ☆…………・・・・・・…………☆ お任せする仕事内容はこちら Ψ キッチンスタッフ ┗食材の下処理や盛り付け、 衛生管理、食材の管理などをお任せ☆ また、料理長のサポートとして 調理や発注、メニューの価格設定、 新メニューの考案、コースメニュー作成、 人材育成などの業務 などをお任せします♪ ＼ 調理経験ある方歓迎☆／ 「調理学校で学んだ経験がある」 「別業態だけど、社員として厨房で働いていたことがある」 など、調理の経験がある方を歓迎しています！ 後輩育成などの経験も活

仕事内容【飲食・ホテル業界専門】転職アドバイザー／未経験OK・月収34万円スタート・土日休み ■「話を聞く力」が武器になるキャリアアドバイザー■ 【なぜこの仕事が選ばれるのか】 ◆ 飲食・宿泊業界を裏から支える、社会貢献性の高いお仕事 ◆ 年間4万人超が利用する強力な自社サービス基盤 ◆ 既存の対人スキル（接客・営業）を存分に活かせる ◆ 成果をダイレクトに評価し、着実にキャリアアップできる ◆ マネジメントや新規事業への参画など、将来の可能性が広がる 「経験を活かして、より大きなやりがいを手に入れたい」 そんなあなたのステップアップを全力で応援します。 ■ 人材業界未経験でも安心のステップア

仕事内容転職支援を通じて医療業界に貢献するキャリアアドバイザー／土日祝休み・インセンティブあり 〈実力を正当に評価 3ヶ月ごとに昇給のチャンス〉 薬剤師と医療機関をつなぐ「両手型」人材コンサルタント ▼ 仕事の魅力ポイント ・ 求職者と法人の両方を担当し、介在価値を強く実感できる ・ 薬剤師領域に特化しており、市場価値の高い専門知識が得られる ・ 法人営業スキルとキャリアカウンセリングスキルの両取りが可能 ・ 成果を正当に評価し、3ヶ月ごとに昇給のチャンスあり ・ 意欲と実績次第で、入社1年で年収100万円の大幅アップも可能 「人に感謝される仕事がしたい」 「スピーディに年収を上げていきたい」

仕事内容コンサルティング営業／未経験歓迎で昨年度賞与5ヶ月分＆年間休日122日／15712217 【仕事内容】 大手・上場企業グループの安定した経営基盤のもとで、人材不足に悩む企業と、お仕事を探している求職者様を繋ぐ架け橋となる「人材派遣コンサルティング営業」をお任せします 具体的な業務内容 ・企業への人材ニーズのヒアリング ・人材派遣を中心とした各種サービスのご提案 ・就業がスタートした派遣スタッフのフォロー ・スタッフのキャリア形成サポート 入社後のステップ・安心のサポート体制 中途入社した先輩の多くが業界未経験からのスタートです。入社後はまず2日間の丁寧な入社研修を行い、事業内容や社内シ

仕事内容IT専門の人材紹介キャリアアドバイザー／未経験歓迎／東証スタンダード上場／充実の研修制度／最短半年で昇格も／03713118 【仕事内容】 IT・Web・ゲーム業界専門の人材紹介会社で、キャリアアドバイザーとして求職者の転職活動をサポートするお仕事です。求職者との面談から転職支援までをメインに担当します ▽求職者対応の流れ ・①面談・求人紹介：ご経歴やご要望をヒアリングし、最適な求人をご紹介します ・②面接調整・面接対策：企業との面接調整の代理手配や、面接対策をサポートします ・③進捗サポート：企業情報の提供や、社内の企業担当との連携など、選考段階に合わせて支援します ・④入社前後のサポ

仕事内容IT専門の人材紹介キャリアアドバイザー／未経験歓迎／東証スタンダード上場／充実の研修制度／最短半年で昇格も／03713107 【仕事内容】 IT・Web・ゲーム業界専門の人材紹介会社で、キャリアアドバイザーとして求職者の転職活動をサポートするお仕事です。求職者との面談から転職支援までをメインに担当します ▽求職者対応の流れ ・①面談・求人紹介：ご経歴やご要望をヒアリングし、最適な求人をご紹介します ・②面接調整・面接対策：企業との面接調整の代理手配や、面接対策をサポートします ・③進捗サポート：企業情報の提供や、社内の企業担当との連携など、選考段階に合わせて支援します ・④入社前後のサポ

仕事内容未経験多数／法人営業人材コンサルタント／年間休日120日／充実研修で安心のサポート体制／25913118 【仕事内容】 企業の採用活動を支援する法人営業、または求職者の転職をサポートするキャリアアドバイザーのお仕事です。 「人材業界は初めて」「営業経験がない」という方でも安心してスタートできるよう、入社後は以下のステップで手厚くサポートします ・ステップ1：基礎研修 まずはオリエンテーションを通じて、業界の基礎知識や必要なスキルをしっかりとインプットします。 ・ステップ2：メンターと二人三脚で実践 先輩社員がメンターとしてつき、実際の業務を通して少しずつ仕事の流れを覚えていきます。分から

仕事内容未経験多数／法人営業人材コンサルタント／年間休日120日／充実研修で安心のサポート体制／25913107 【仕事内容】 企業の採用活動を支援する法人営業、または求職者の転職をサポートするキャリアアドバイザーのお仕事です。 「人材業界は初めて」「営業経験がない」という方でも安心してスタートできるよう、入社後は以下のステップで手厚くサポートします ・ステップ1：基礎研修 まずはオリエンテーションを通じて、業界の基礎知識や必要なスキルをしっかりとインプットします。 ・ステップ2：メンターと二人三脚で実践 先輩社員がメンターとしてつき、実際の業務を通して少しずつ仕事の流れを覚えていきます。分から

仕事内容採用活動を改善する提案営業スタッフ｜企業の人材確保を支援 土日祝休み・インセンティブ支給 ■企業の成長を「人材」で支える課題解決型営業■ 【なぜこの仕事が選ばれるのか】 ■ 人が集まらずに困っている企業へ、具体的な解決策を提示できる ■ マッチングスキルが身につき、営業としての市場価値が高まる ■ 長期的なパートナーとして、採用後も企業に寄り添い伴走できる ■ ビザ手続きなどは内勤が巻き取るため、顧客との関係構築に100％注力できる ■ 企業の成長に合わせた追加提案など、スケールの大きな営業が可能 「もっと顧客に深く入り込む営業がしたい」 「社会から求められる事業で自分自身も成長したい」

仕事内容企業と人材を繋ぐ総合職(営業)★未経験～経験者歓迎！ 業績堅調につき更なる拡大に向けた組織強化のための正社員募集！20代～30代活躍中☆経験者歓迎 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～665,000円 ※交通費別途あり(上限規定あり) ※経験者の方は経験や能力を考慮して決定 ※月給額275,000円～の内訳 ・基本給(227,000円／168ｈ相当)・固定時間外労働手当(43,000円／25.45ｈ相当)・固定深夜労働手当(5,000円／14.79ｈ相当)含む ※固定時間外超過分は別途支給(時間外の実績は21日168ｈを超えての場合10ｈ前後) ◆昇

仕事内容【仕事内容】 人材の採用にお困りの企業をサポートするコンサルティング営業をお任せします。 企業の隠れた魅力を見つけ出し、求職者にどうすれば伝わるかを考え抜くことで、採用成功と企業の事業成長に貢献するやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、未経験からでも安心して業務に慣れていただけます。 ・充実した教育体制 「企業のビジネスをどう理解するか」「求職者にはどんな情報が響くのか」といったノウハウを、先輩社員がイチから丁寧にお教えします。まずはロープレでの商談練習からスタートし、自信をつけてから実務に入れます。 ・先輩社員による手厚い同行サポート 実際の商談や企業へのご紹介、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・何らかの提案書作成の経験をお持ちの方 ・営業、 企画提案、経営企画系 、 人事採用、 教育研修のいずれかの経験がある方 ・組織内で部下をもち、リーダーとしての経験がある方 【歓迎条件】 ・公務員での社会課題解決に限界を感じ、民間主導による社会課題解決を実現したい方 ・人材サービス業界でセールスに関わる経験 ・マルチタスクに業務を並行して行う経験 ・BtoBで無形商材を扱った経験 ・広告・WEBマーケティング等の経験（広報周りをすべて対応出来る） 【職種名】 【北関東】社会課題解決事業のプロジェクトリーダー/500～650万円/大手総合人材会社 【仕事内

仕事内容東京都墨田区の【未経験歓迎】エンジニアを支えるＩＴ営業職 (正社員) | 株式会社 テイクス 錦糸町オフィス ▼仕事内容 ＩＴエンジニアと企業をつなぐ営業 ・サポート業務を担当します。 案件情報の確認や人材提案、面談調整、参画後のフォローなどを行います。 ＩＴ用語や営業の基礎から学べます。 先輩社員によるＯＪＴで業務を習得します。 未経験 ・ブランク ・営業経験者も歓迎。 変更範囲：会社の定める業務 (東京都墨田区) ▼職種 【未経験歓迎】エンジニアを支えるＩＴ営業職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜500000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数

仕事内容【アピールポイント】 【未経験からイベント人材コーディネーターへ！】 “人を育てる楽しさ”を仕事に。イベントを支える中心メンバーとして活躍しませんか？ 未経験OK！ 20代活躍中 充実の福利厚生 【仕事内容】 当社は「体験イベント」を通じて、お客様にワクワクと感動を届けると同時に、クライアントの事業成長を支えるサポートをしています。 そして、そのイベントを成功に導くのは、“人”の力です。 今回募集する【人材コーディネーター】は、イベントの成功に欠かせない「人」を見極め、つなぎ、育てる役割です。 スタッフ・クライアント・会社を支える“イベントの要”であり、育成やチームづくりに興味