鹿児島県鹿児島市の労務の求人・転職・中途採用

勤務時間勤務時間：09:15～18:00 ■勤務時間、週の勤務日数について希望がある場合はご相談ください。 週2日から5日までの勤務が可能です。 勤務時間も1日4時間から8時間までの勤務が可能です。 ■休日・休暇 ・完全週休2日制（土・日） ・国民の祝日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ■パートの方にも年次有給休暇を付与しています。付与日数をすべて取得される方が多いです。

仕事内容仕事内容：■仕事内容 ・お客様対応 ・電話応対 ・メール応対 ・書類作成 ・データ入力 ・社内の掃除 それぞれの方々の能力に応じて無理がないように段階を踏んで仕事を習得してもらいます。 ■歓迎スキル・経験 ・普通自動車運転免許 ・正しいマナーや言葉遣い ・コミュニケーション能力 ・チームワーク力 ・柔軟な対応力 ・時間管理能力 ・持続的な集中力 ・Wordの使用経験 ・Excelの使用経験 PR：ご覧いただき、ありがとうございます。 はなふさ社労士事務所と申します。 ■私たちのビジョン・目指しているもの 弊所の経営理念は、「顧客企業の安寧（心が穏やかであること）をサポートすること」です

仕事内容「事務職に興味はあるけど、経験がないと難しいのかな…」 「せっかく転職するなら、将来にも役立つ専門的な知識を身につけたい」 「仕事だけでなく、土日祝はしっかり休める職場で働きたい」 事務職への転職を考えていても、未経験から始められるのか、将来につながるスキルを身につけられるのか、不安に感じる方もいるのではないでしょうか。 でも、経験を問わずチャレンジできて、給与計算や勤怠管理、各種保険手続きなどの実務を経験できる環境なら、働きながら総務・労務の知識を身につけていけると思いませんか？ そんなあなたにオススメ！ 西川グループ本社では、未経験からチャレンジできる「総務・労務スタッフ」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：【時間は相談に応じます】 現在は、営業時間内の２～８時間（週３０時間の範囲内）で週ごと に希望時間を設定してもらっています。（自由出社制度） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 有給休暇については、週の労働時間や日数により６ヶ月経過後法定 どおり付与。

仕事内容●社会保険労務士事務補助● ・ＡＩ（主にＣｌｏｕｄ）を使用した給与計算業務 システム会社と共同で開発したＡＩアプリやシステム等を使用した 給与計算の実装を行います。 メイン業務は顧問先様の給与計算事務です。 ・９：００～１８：００の間で希望する時間で設定できます （自由出社制度） ・ＰＴＡや学校行事に合わせて勤務時間や勤務日については柔軟に 対応 ・在宅勤務実績あり（ＰＣスキルが高く、社内研修を経ていただけ れば在宅での勤務も可） 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：パートは自由出勤制度を導入しています。 ご本人希望を考慮します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 有給休暇については、週の労働時間や日数により６ヶ月経過後法定 どおり付与。

仕事内容●社会保険労務士事務補助● ・社会保険・雇用保険等手続き業務を担っていただきます ・社労夢に精通している方、ｅ－Ｇｏｖを使用できれば尚よし ・子育て中の方も活躍中！ 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

仕事内容鹿児島県鹿児島市の人事・労務／男女共に活躍できるお仕事です！ (正社員) | 社会福祉法人 南陽会（美樹園） ▼仕事内容 ★働く全ての職員が幸せを感じられる法人へ☆ご利用者 ・ご家族 ・そして働く私たちも「穏やかに時を過ごせる場所」でありたいと思っています。 『県女性活躍推進宣言企業』です。 【主な業務内容】 ・勤怠管理 ・給与計算 ・有給管理 ・規程管理等の労務業務 ・人事制度 ・人材育成の設計 ・改定等の人事業務 ・人事 ・労務 ・経理 ・総務 ・広報に関する事務所内関連業務「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 (鹿児島県鹿児島市) ▼職種 人事・労務／男女共に活躍できるお仕事です！

仕事内容創業50年！ 売上高300億円超 不動産業×レジャー×フランチャイズ業を中心に鹿児島から日本中へ展開中！ 【主な業務】 ・中途採用活動の統括、面接 ・新卒採用の統括、面接、学校訪問 ・社内イベント運営 ・労務管理業務

仕事内容障害福祉サービス事業を展開する当社にて、人事・労務・総務に関する事務業務を担当していただきます。 単なる一般事務ではなく、職員が安心して働ける環境づくりを支えるバックオフィス業務です。 【主な業務】 ■ 人事・労務業務 ・入退社手続き ・社会保険など各種手続き ・勤怠管理 ・給与計算補助 ・採用に関する事務業務 ■ 総務業務 ・社内書類の管理 ・行政提出書類の作成 ・電話、来客対応 ■ 申請業務 ・助成金、補助金申請の補助 すべてを一人で抱える業務ではなく、既存スタッフと連携しながら進めていただきます。 人事・労務・採用・助成金申請などの経験は問いません。 未経験の業務については

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容〇「人事課」の課長として、実務を行いつつ、課全体のマネジメン ト業務を担っていただくことを期待しています。 ▼人事課（約１０名）全体のマネジメント ▼労務業務統括（給与・社会保険・福利厚生・社員面談等） ▼制度改定・企画立案 ＊人事制度の企画・改定に主体的に携わることができる ＊経営層や専門性の高いメンバーと連携し組織づくりを推進 ＊労務の専門知識を活かし、会社の成長を支える ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容グループ企業全体の 経理や人事・労務管理に係る業務を行っていただきます。 ★部下に対するマネジメント業務 ★公的機関への申請、届出及び書類作成 ★経理業務 ★電話対応、来客対応、受付 ★給与計算業務 ★保険請求業務 ★その他付随する業務 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容・事務、窓口対応、問合せ対応等 ・現場管理 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画、実施など 変更範囲：変更なし

仕事内容○主な業務 ・社員の勤怠、交通費等労務取り纏め ・請求書、見積書、発注書等の発行 ・電話、メール、来客対応 ・経理補助（小口管理、振込予約や支払い対応） ・ホームページの投稿更新 ・消耗品、備品管理 等 「業務の変更範囲：なし」 ※未経験業務でも大丈夫です。常に質問できる環境や、マニュアル が整っています。

勤務時間シフト制 10:00〜18:00(休憩あり) ※勤務時間は調整可能です ※週3日〜。月・水・金曜日は出勤必須、その他の曜日は相談可

仕事内容営業代行を中心に、店舗運営や人材サービスなど幅広い事業を展開するconnect works.の鹿児島本社で、社内の事務をサポートしていただけるスタッフを募集します。 週3日〜、朝10時からの勤務なので、家事やほかのお仕事と両立しながら働きたい方にもおすすめです。

仕事内容○現部長の後継者育成を念頭に置いた採用となります。 ＊管理部に在籍し「経理・会計」の業務に従事しながら総務全般を 担当していただきます。 ＊その他業務として「総務・人事・労務」等となります ＊簿記・会計の経験者歓迎 ＊業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事労務での経験をお持ちの方 （給与社保のご経験のみの方も可） [歓迎] ▼社労士試験に挑戦した事がある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事労務（年収450万円～600万円） 【仕事内容】 ★非臨床試験受託の国内最大手『新日本科学（東証プライム）』の新規ビジネスメンバー募集！ ★前臨床国内NO.1という安定性を基盤に、世の中の「医療の形」を変える新薬開発プロジェクトをお任せ！ 【業務内容】 人事労務職にて、課長クラスでの採用を想定しております。 ・給与計算／社会保険業務 ・人事労務担当の課長業務 ・401K等の福利厚生管理 ・その他労

勤務時間勤務時間：【就業可能日】 ★平日：月・火・水・木・金 ★ 9：00 ～ 18：00（休憩60分） ◎ 週3日～ ◎ 1日5時間～ ◎ フルタイム歓迎 ◎ 契約社員としてフルタイム勤務も可能です！ぜひご相談ください。 勤務時間、期間について：フルタイム歓迎, 扶養内勤務OK シフトについて：シフト制, 平日のみOK, 週2・3日からOK 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 成長企業を支える労務事務 ルールに従って正確な作業が得意！ 誰かの役に立つことにやりがいを感じる 「どうしたらもっと良くなるだろう？」と考えるのが好き 新しいことを学ぶのが好き 会社や仲間の成長を支えたい 指示を待つのではなく、自主的に動きたい！ こんな方を募集しています ​一緒に学び、一緒に成長しながら、社員がもっと働きやすい会社をつくっていきませんか？ 【主な業務内容】 ◎労務業務 ・勤怠管理 ・入退社手続き ・社労士との連携 ・社会保険、労働保険に関する手続き ・就業規則、各種社内規程の管理、改定対応 ・健康診

仕事内容○人事労務等管理事務 ○許認可登録、申請 ○資格個人票の整理 〇ＩＳＯ等（許認可申請） 〇健康診断の管理 ◎男女共に活躍出来る職場です。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 成長企業を支える労務事務 ルールに従って正確な作業が得意！ 誰かの役に立つことにやりがいを感じる 「どうしたらもっと良くなるだろう？」と考えるのが好き 新しいことを学ぶのが好き 会社や仲間の成長を支えたい 指示を待つのではなく、自主的に動きたい！ こんな方を募集しています ​一緒に学び、一緒に成長しながら、社員がもっと働きやすい会社をつくっていきませんか？ ◎仕事内容 管理部門として、労務業務全般をお任せします。 ・給与計算、勤怠管理 ・入退社手続き、雇用契約書の作成、管理 ・社会保険、労働保険に関する手続き ・就業

仕事内容【人材業界】に興味がある方！未経験者大歓迎♪土日休み×定時退社で自分らしく働ける環境です◎ サポート体制バッチリ◎安心してお仕事していただけます！勤務時間や休日などお気軽にご相談ください♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 174,800円～192,800円 ＋各種手当 ◆昇給あり ◎２０歳独身者給与例 227,800円～249,800円 ◎３５歳独身者給与例 250,800円～272,800円 ・昇給 年1回(4月) ・賞与 年2回(7月・12月) 【各種手当】 ・営業/管理手当 ・住宅手当 ・家族手当 ・地域手当 ・車両手当 ・油脂燃料手当(営業交通費)

仕事内容【法務経験を活かして、 バックオフィスの幅を広げられます！】 契約書のリーガルチェックを中心に、 労務・社内規程の整備や 上場企業としての各種対応など、 幅広いバックオフィス業務を担当します。 当社は医療機関との取引が多く、 契約内容の確認や 情報セキュリティに関する対応も重要です。 これまでの法務経験を活かしながら、 医療分野ならではの知識や 上場企業のバックオフィス業務など、 対応できる領域を広げていけます。 ◆法務 ・契約書の作成、リーガルチェック ・顧問弁護士、取引先との契約内容の調整 ・情報セキュリティに関する契約内容の確認 ・システム障害報告書、お詫び文の内容確認 ◆労務