人事コンサルタント - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 税務コンサルタント◆未経験歓迎／充実の研修／業界トップクラスの高待遇 ◎税務会計をベースとした起業家サポートをします クライアントは経営者の年齢が比較的若めなベンチャー企業が中心です。あなたには税務会計のほか、融資、節税、税務調査、経営などの相談までお任せします。起業家に寄り添うパートナーとして、一緒にゼロから会計を立ち上げるサポートをして頂きます。 【具体的におまかせするお仕事】 ・節税の提案 ・融資の相談 ・会社設立への対応 ・経営に関する相談 など 【お仕事の魅力】 ★8割がまったくの未経験からスタート。“他社の3年分を1年で学べる”と言われる独自の研修システムをご用

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかにあてはまる方 ・求人広告や人材業界での経験者 ・リクルーター経験者 ・人事採用経験者 ・リクルーティングアドバイザー経験者 ・キャリアアドバイザー資格取得者 ・人材・組織開発コンサルタント、ビジネスコーチ、研修講師としてのご経験のある方 ・事業会社で、部門・チームマネジメントや店長経験のある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 採用・組織開発コンサルタント（名古屋）（年収350万円～1100万円） 【仕事内容】 【地方創生/全国に拠点30か所以上】顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒以上 ・人事業務における、制度設計や規程改訂などの経験が3年以上ある方 [歓迎] ・人事コンサルティング経験のある方 ・簿記3級レベル 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【グループ向け人事コンサルティング業務】商社の人財育成を支える人事ソリューション事業企業／名古屋市 【仕事内容】 大手資本系通商グループ各社に対する人事コンサルティング業務 ・定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案 ・提案後の人事制度設計から定着支援 ・規程改訂や法

仕事内容[募集背景幅広い事業展開と更なる事業拡大を目指した増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経営コンサルタントとして、クライアント企業の課題解決に従事いただきます。 【具体的には…】 ・企業様から経営に関わる課題をヒアリング（事業戦略/収益改革/組織デザイン/経営システム 等） ・課題に対して財務、経理、人事などの多角的な観点から状況分析、解決策の立案 ・解決策の推進とその後の効果分析、報告業務 ・研究会やセミナーのサポートスタッフ業務 等 【この仕事の魅力】 ・当社のコンサルティングスタイルは、複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し、複数の課題テーマ（事業戦略、収益改革、組

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれか必須】 ◆社労士事務所で実務経験のある方 ◆助成金支給申請の経験者 ※資格の有無は問いません 【職種名】 労務コンサルタント★プレイングマネージャー【名古屋市】年収～700万円／年休120日／月残業15h程 【仕事内容】 給与計算チームまたはコンサルチームを担当していただきます。 ※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定致します。 給与計算チームまたはコンサルチームの担当者として、下記の業務をお願いします。 ▼給与計算チーム ・給与計算及び付随業務 ・労務関係各種手続き ・労使問題相談 ・電話対応 等 ▼コンサルチーム ・助成金コンサルティン

仕事内容人事制度改革・運用支援（評価制度、報酬制度） 人財育成支援（研修等を盛り込んだ教育支援） 組織風土改革支援（組織活性化のための支援） 労務管理に関するコンサルティング 研修講師 【求人のポイント】 組織・人事コンサルタントとして、人事制度改革・運用支援（評価制度、報酬制度）や人財育成支援（研修等を盛り込んだ教育支援）を行っていただきます。愛知県名古屋市にある事業会社です。 【応募資格】 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人事制度構築経験のある方もしくは研修講師経験者 ・社会保険労務士資格もしくは中小企業診断士資格 ※コミュニケーション力・思考能力や提案力

仕事内容株式会社カケハシスカイ 採用・組織コンサルタント／年休130日／サウナ手当／AI手当 【求人要約】 【ユニークな制度】サウナ手当＆生成AI手当を支給 【一貫性】組織づくり全体に関わるコンサルティング 【労働環境◎】年間休日130日＆リモートワーク可 【仕事内容】 【組織づくりのコンサルティング】クライアントの採用、社員教育、定着率向上をサポート／自社プロダクト有 【具体的な仕事内容】 具体的な仕事内容 ー クライアントが抱える、組織づくりに関する課題解決の提案を行います。 ＜課題の例＞ ◎新卒・中途人材の採用 ◎社員の教育・研修 ◎入社後の定着率向上 ◎採用ブランディング など ど

仕事内容ミカタ社会保険労務士法人 【名古屋】労務コンサルタント 年間休日127日 【仕事内容】 【名古屋】労務コンサルタント 年間休日127日 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： 社会保険・労務などに関するコンサルティングをお任せします。就業規則・人事制度のコンサルティングにも後々関わって頂きます。 ■職務詳細： ・お客様の社会保険の届出・手続き ・入退社に関する事務業務 ・給与計算 など ・就業規則作成やお客様の労務相談の業務は、ゆくゆく対応頂きます。 ＜他にも…＞ ・労務トラブルでの相談 ・モチベーションアップの仕組みづくり ・コンプライアンスの相談 ・労務監査 など ■業務のやりがい

仕事内容みらいコンサルティング株式会社 【名古屋】人事労務コンサルタント※未経験歓迎◇メーカーのバックオフィスや人材業界経験者活躍！ 【仕事内容】 【名古屋】人事労務コンサルタント※未経験歓迎◇メーカーのバックオフィスや人材業界経験者活躍！ 【具体的な仕事内容】 ～本気で地域を良くしたい！お客様のためになりたい！という方必見 ノルマなく、本質的な顧客活動に専念できる環境です～ ■仕事内容： 顧客である中小企業様の労務コンプライアンス調査、株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング、人事労務のアドバイザリーを行い、企業の法令順守と労働環境向上に貢献し

仕事内容★新規事業の立ち上げから参加できるメンバー募集（採用枠５名）★ 新しい価値を創出する仲間と共に、社会的課題解決に挑む。障害者雇用推進を通じたダイバーシティ実現へ！【クライアント案件数に応じてインセンティブあり】 私たちは、障害者の方々が活躍できる社会を創造するために、障害者雇用推進体制の構築を支援するコンサルタントを募集します。新たなオフィスの立ち上げメンバーとして、企業の障害者理解促進や雇用環境の整備を推進していただきます。 【POINT】 【事業立ち上げメンバー募集】 新オフィスでの勤務となり、事業の初期段階から携われるチャンス。スターターメンバーとしてチームや組織の仕組みを一から作

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/PPT） 【歓迎要件】 ・監査法人や会計事務所、事業会社（経営企画や財務部門）ご出身の方 【資格】 ・公認会計士/実務経験3年以上 ・公認会計士短答式試験合格者／実務経験３年以上（一般事業会社経験尚可） [歓迎] 【必須要件】 ・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/PPT） 【歓迎要件】 ・監査法人や会計事務所、事業会社（経営企画や財務部門）ご出身の方 【資格】 ・公認会計士/実務経験3年以上 ・公認会計士短答式試験合格者／実務経験３年以上（一般事業会社経験尚可） 【募集年齢（年齢制限理由）】 20

仕事内容■職務内容： 社会保険・労務などに関するコンサルティングをお任せします。就業規則・人事制度のコンサルティングにも後々関わって頂きます。 ■職務詳細： ・お客様の社会保険の届出・手続き ・入退社に関する事務業務 ・給与計算 など ・就業規則作成やお客様の労務相談の業務は、ゆくゆく対応頂きます。 ＜他にも…＞ ・労務トラブルでの相談 ・モチベーションアップの仕組みづくり ・コンプライアンスの相談 ・労務監査 など ■業務のやりがい： お客様が気軽に相談できるよう、ツールの一つにLINEを導入。リアルタイムでお悩みが伺えるので距離も縮まり、より深い信頼関係を築くことができています。お困りごとが

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・異業種からの参入が可能 ・未経験でも、コンサルに挑戦したいという強い意欲のある方 [歓迎] ・金融機関・コンサルティング業界での業務経験をお持ちの方 ・監査法人・税理士法人でのご経験をお持ちの方 ・M&Aの業務経験をお持ちの方 ・簿記2級以上の知識・資格を有する方 【職種名】 在宅勤務あり！中堅企業向け経営支援コンサルタント（名古屋駅直結＊徒歩3分／土日祝日休み） 【仕事内容】 事業再生や成長戦略、IT戦略など幅広い分野を扱うコンサルティング専門企業にて、財務・経営戦略の策定および実行支援を担うコンサルタント職の募集です。 財務分析、業務改善、人事制度設

仕事内容【応募資格】 [必須] ・税理士科目合格者（3科目以上） ・税理士法人での実務経験3年以上 [歓迎] ・公認会計士資格 ・税理士資格 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【名古屋】会計税務コンサルタント（年収350万円～1000万円） 【仕事内容】 会計、税務、ファイナンスと幅広くプロジェクトはアサインしており、将来的にはシステム、HRコンサルティング領域などにも幅を広げる事も可能です。将来的に経営人材、独立を目指しているなど、キャリアプランを… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】名古屋支社は、名古屋常駐の公認会計士、税理士、専門コンサルタントの約30名で構成され

仕事内容株式会社ビジネスコンサルタント 【フルリモート】人事領域のコンサルタント（人事経験歓迎）◆本質的課題の解決◆年間3,300社の取引 【仕事内容】 【フルリモート】人事領域のコンサルタント（人事経験歓迎）◆本質的課題の解決◆年間3,300社の取引 【具体的な仕事内容】 ＜組織の課題解決に挑むコンサルティングファーム／クライアントは大手企業から中小企業まで多種多様／10,000社以上の顧客基盤と世界31ヶ国の海外パートナー／年間約3,300を超える組織をサポート＞ ■募集背景 1964年の創業以来、10,000社を超える企業の組織開発・人材開発を支援してきた株式会社ビジネスコンサルタント（

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【業務概要】 企業の代表者様・人事担当者様への提案です。 中小企業にとって必要な採用コンサルティングを行います。 採用コンサルティングとは企業ごとに異なる採用課題に対して、最善の採用手法を提案したり、 採用に必要なノウハウを提供する仕事です。 商材に固執することなく、各企業オリジナルのコンサルティングをしていきましょう。 ※求職者とのやりとりはありません。 【具体的な仕事内容】 ・採用コンサルティング ・求人運用・作成・改善 ・SNSの活用 ・求人媒体の選定 ・HPの提案 ・採用プロセ

仕事内容株式会社ジーエスホールディングス 未経験から採用のプロへ【カスタマーサクセス】年間休日126日～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【クライアントの採用成功に深く伴走するコンサルティング業務】業界未経験で活躍中の先輩多数◎・担当顧客との定例ミーティング ・求人広告の運用、効果分析、改善提案 ・競合や市場のデータ分析 ・採用ターゲットの選定、求人原稿の作成・修正 ・経営課題に関するコンサルティング（給与体系、労働条件の見直しなど） クライアントの企業の状態やニーズに応じて、アップセル・クロス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 人事総務のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【名古屋】人事総務企画/主任/休日125日/グループ連結売上前年対比130.2% 【仕事内容】 ◆愛知の製造業を支える経営コンサルティング企業 同社における人事総務業務をお任せします。活動の幅は各グループ会社に及び、課題抽出、解決策提案、グループ 共通施策の提案、実施等、企画提案にどんどん携わっていただける業務です。 【業務内容】 ■人事制度の企画立案 ■教育制度の企画立案 ■給与システムの入替 ■業務標準化 ■給与計算、勤怠管理 ■教

仕事内容クライアントのCFO機能の高度化に向け、戦略系・BPR系・パフォーマンス系の分野で、全体構想から業務要件の整理にかかる上流のサービス提供をしています。日本を代表する大手クライアントのCFO部門に対して、「財務ガバナンス」「CFO組織体制」「業務プロセス改革」「経営管理・予算管理・業績管理」「システムによる業務効率化」「戦略的な数値分析」の構築支援を構想策定～実行支援までを担当いただきます。 まずはプロジェクトの一員としてアサインされ、業務の一部をお任せしながら、覚えていただきます。ご経験やスキルを踏まえたプロジェクトや、ご希望のプロジェクトへアサインします。 【クライアントの抱える課題例】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒以上 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・採用部門での実務経験（経験年数5年以上目安/新卒のみは不可） ・人材紹介会社でのリクルーティングアドバイザーの経験（経験年数5年以上目安/キャリアアドバイザーの経験のみは不可） ・コンサルティング会社での実務経験（経験年数不問） [歓迎] ・求める人物像の設計、採用戦略の立案・決定、母集団形成の企画などの実務経験がある方 ・コンサルティング会社で企業課題の改善や新規プロジェクトの支援経験がある方 ・新規プロジェクトの企画・運営、顧客への営業経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～45歳 （ 長期勤続によりキャリア