ユニットリーダー - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ練馬中村橋 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 正社員 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援します！≫ 今回の募集は施設の介護スタッフをまとめて、主任やホーム長などの橋渡しをして頂くユニットリーダーの募集になります。 リーダーとしての経験が無くても、学んでいく意欲のある方なら大丈夫◎ 「もっとこうしたら良くなるかも…」「お客様にもスタッフにもより良い環境を作りたい」 そんな熱意のある方を応援します！

仕事内容豊かな人生を支える特別養護老人ホームで、ユニットリーダー候補として活躍しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給239,270〜313,380円 ≪基本給≫ 150,000〜199,750円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 処遇改善手当:16,000〜32,000円 夜勤手当:29,520〜34,980円 賞与前払手当:8,750〜11,650円 諸手当:35,000円 資格手当:介護福祉士：10

仕事内容募集背景・仕事内容 当社では現在第2創業期として大きな経営改革を進めております。事業拡大に伴い新たな人材採用が加速する中、社員一人ひとりが健全な環境で働ける体制の整備がより重要となっています。こうした背景から労務領域の専門性を高め、組織の持続的な発展を支えるべく、体制強化を目指しておりますが、組織の配置転換等の兼ね合いにより、現状労務領域の管理職クラスの人材が不足していることから本ポジションを募集いたします。 本ポジションでは、当社の人事ユニット内で労務関連業務を担当する【エンプロイーリレーショングループ（通称ERG）】の課長、もしくは課長補佐として、本社社員は勿論、製造スタッフや店舗スタッ

仕事内容掲載期間：11/08（土）～11/30（日） 愛の家 小規模多機能型居宅介護 中野上高田 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 正社員 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます ユニットリーダーとして、フロア責任者をお任せします！ ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます ★各施設種別の平均要介護度 →グループホーム：2.5 →有料老人ホーム：2.7 →小規模多機能型居宅介護：2.4 ★ワークライフバランスを実現！年間休日114日あり ★会社全体で残業

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ練馬石神井台 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 正社員 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援します！≫ 今回の募集は施設の介護スタッフをまとめて、主任やホーム長などの橋渡しをして頂くユニットリーダーの募集になります。 リーダーとしての経験が無くても、学んでいく意欲のある方なら大丈夫◎ 「もっとこうしたら良くなるかも…」「お客様にもスタッフにもより良い環境を作りたい」 そんな熱意のある方を応援します

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ練馬光が丘 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 正社員 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援します！≫ 今回の募集は施設の介護スタッフをまとめて、主任やホーム長などの橋渡しをして頂くユニットリーダーの募集になります。 リーダーとしての経験が無くても、学んでいく意欲のある方なら大丈夫◎ 「もっとこうしたら良くなるかも…」「お客様にもスタッフにもより良い環境を作りたい」 そんな熱意のある方を応援します！

仕事内容掲載期間：11/08（土）～11/30（日） 愛の家グループホーム 練馬西大泉 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 正社員 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます ★各施設種別の平均要介護度 →グループホーム：2.5 →有料老人ホーム：2.7 →小規模多機能型居宅介護：2.4 ★ワークライフバランスを実現！年間休日114日あり ★会社全体

仕事内容掲載期間：11/08（土）～11/30（日） 愛の家グループホーム 調布国領町 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 正社員 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます ★各施設種別の平均要介護度 →グループホーム：2.5 →有料老人ホーム：2.7 →小規模多機能型居宅介護：2.4 ★ワークライフバランスを実現！年間休日114日あり ★会社全体

仕事内容【応募資格】 [必須] ■Google、Yahooのリスティング、ディスプレイ広告の運用経験3年以上（ディレクション経験のみは不可） ※事業会社、代理店、コンサル等の支援会社いずれのご経験でもご応募可能です [歓迎] ■チームリーダーまたはチームマネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 デジタルマーケティング/リーダー候補【国内No.1SaaS】（年収549万円～768万円） 【仕事内容】 ★プライム市場/TVCMも放映中の注目SaaS企業★ITサービスで企業の成長を継続的に支援★業界No.1商材を複数保有★【設立以来21期連続増収！】★残業全社平均18.

仕事内容<仕事内容> 完全週休2日制！土日祝休！年間休日120日以上！副業可！フレックスタイム制！リモートワーク可！法務 コーポレート本部の法務ユニットにて、主⼒メンバーとしてご活躍いただきます。 志向性に応じてリーダー職やスペシャリストなどへのキャリアを⽬指していただくことを想定 しています。 ▼⼊社後にお任せする業務 3つある事業部の契約法務からお任せし、各部署の理解を深めていただいたのち、以下のような 業務をお任せします。 ※他2名のメンバーと共に、適性にあわせて業務を振り分けます ・新規事業/新規サービス開始にあたり、関係する法令等の調査/プロジェクト管理遂⾏ ・各種法令の改正時における社

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ蒲田・悠生苑 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 正社員 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援します！≫ 今回の募集は施設の介護スタッフをまとめて、主任やホーム長などの橋渡しをして頂くユニットリーダーの募集になります。 リーダーとしての経験が無くても、学んでいく意欲のある方なら大丈夫◎ 「もっとこうしたら良くなるかも…」「お客様にもスタッフにもより良い環境を作りたい」 そんな熱意のある方を応援します

仕事内容レバレジーズ株式会社 【渋谷】キャリアアドバイザー（リーダー候補）※外国マーケット拡大牽引！年商千億規模／完全独立資本経営 【仕事内容】 【渋谷】キャリアアドバイザー（リーダー候補）※外国マーケット拡大牽引！年商千億規模／完全独立資本経営 【具体的な仕事内容】 ～海外事業に関れます！将来的に海外で働くキャリアも挑戦できる社会貢献度高くやりがいの高い仕事／年間10以上の新規事業創出！0→1に関われる機会多数／若手を重要なポジション抜擢する独立資本経営～ ■業務内容：【変更の範囲】会社の定める業務 海外事業本部内のキャリアアドバイザー（リーダー候補）として以下業務をお任せします。 ・高度外国

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ練馬大泉学園 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 正社員 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援します！≫ 今回の募集は施設の介護スタッフをまとめて、主任やホーム長などの橋渡しをして頂くユニットリーダーの募集になります。 リーダーとしての経験が無くても、学んでいく意欲のある方なら大丈夫◎ 「もっとこうしたら良くなるかも…」「お客様にもスタッフにもより良い環境を作りたい」 そんな熱意のある方を応援します

仕事内容ショートステイにおける介護業務全般 （定員：２０名） ＊現場の指揮 ＊職員の育成 ＊送迎業務 ＊入所・退所の対応 ＊食事介助 ＊排泄介助 ＊入浴介助 ＊レクリエーションの企画・実施 ※変更範囲：会社内での全ての業務

仕事内容仕事内容： 【必見!おすすめポイント♪】 ■定員50名☆ ユニットリーダーを目指しませんか? ■駅から徒歩12分♪ 閑静な住宅街の一角にあります☆ ■研修制度が整っています♪ 姉妹法人との大規模研修会 もあるかもですよ♪ ■ボランティアの方を多く呼び、 活気ある施設です♪ 【特別養護老人ホームとは】 公的な施設で、入居基準は要介護度3以上となります。 食事・入浴・排せつ介助などの身体介護、清掃・洗濯など日常的な生活支援、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを受けることができます。 看護師は日中はおり、夜間配置の義務はないため、医療ケアを常時(夜間も)必要とする方の対応は難しく

仕事内容株式会社Ｈｅｌｐｆｅｅｌ 【フルリモート】インサイドセールス/リーダー候補◆AIナレッジデータプラットフォーム 【仕事内容】 【フルリモート】インサイドセールス/リーダー候補◆AIナレッジデータプラットフォーム 【具体的な仕事内容】 ◆問い合わせ数削減・顧客満足度向上・生産性向上を実現／フルフレックス◆ サイト利用者の様々な問い合わせ表現に対応可能なAIナレッジデータプラットフォーム『Helpfeel』のセールスをお任せします ■業務内容 入社後3か月間のプレイヤー業務を経て、ユニットリーダーとしてチームを牽引していただきたいと考えています。 ・定量/定性を用いた社内向けの進捗報告

仕事内容ＭＥＴＡＴＥＡＭ株式会社 【南青山／未経験歓迎】ITコンサル企業の採用人事◆20代女性リーダー活躍中！／育休産休取得・復職率◎ 【仕事内容】 【南青山／未経験歓迎】ITコンサル企業の採用人事◆20代女性リーダー活躍中！／育休産休取得・復職率◎ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 採用担当は意外と業務内容が多岐に渡りますが、チームでフォローし合って進めていきますので、 未経験でも安心して働くことができます！ ▽ご入社後にお任せしたいこと ・採用候補者との日程調整、連絡対応 ・ダイレクトスカウトメールの送付（テンプレ／カスタマイズあり） ・入社までのフォロー（社内手続き／労務連携等） ※その

仕事内容仕事内容 オリコン・グループ全体のIT環境を支える社内SE（リーダー候補）を募集。 ランキング事業、WEBメディア運営、ニュース配信事業など、多様なサービスを展開する当グループの情報システム部門にて、社内IT環境の企画・導入・運用をリードしていただきます。まずは社内ヘルプデスク業務を通じて利用環境やシステム全体を理解し、その後はIT戦略立案やDX推進といった上流工程を担いながら、チームを牽引していただくポジションです。 ■主な業務 各種システムや社内ネットワークの企画・導入・運用を担当いただきます。 主な管理対象は Microsoft 365、Windows Server、ワークフローシステム

仕事内容掲載期間：11/08（土）～11/30（日） 愛の家 小規模多機能型居宅介護 板橋小茂根 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 正社員 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます ユニットリーダーとして、フロア責任者をお任せします！ ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます ★各施設種別の平均要介護度 →グループホーム：2.5 →有料老人ホーム：2.7 →小規模多機能型居宅介護：2.4 ★ワークライフバランスを実現！年間休日114日あり ★会社全体で残業

仕事内容■仕事内容 光学計測機器における画像・信号処理ユニットの ソフトウェアチームリーダーとして、業務を遂行していただきます。 ソフトウェア要件定義の作成や開発計画策定、プロジェクトマネジメントが主な業務です。 技術スキルを活かして外部技術導入を推進し、チームメンバーの育成にも携わります。 顧客や市場要求に基づきソフトウェアの要件定義を作成し、 ソフトウェア設計や外部技術活用、人材育成も行います。 光学・メカ・電気エンジニアと連携し商品設計を推進し、 新商品企画や新技術開発、量産立上げなどにも関わります。 【具体的には】 ・ ソフトウェアチームのリーダー業務(50%)：顧客・市場要求に基づき、 ソ