リクルーティング - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【正社員】リクルーティングアドバイザー/未経験OK/資格取得支援あり/DIVECorporation 人材コンサルティング事業部の立ち上げメンバーとして活躍できる環境です！ぜひ、会社のこれからを一緒につくっていきましょう！ 仕事内容は、採用に関わる求人の確認や、入社までのサポート業務などをメインに、クライアント様の対応など幅広い業務をお任せいたします！ 未経験OK！入社後は、まずオリエンテーションや研修からスタート！社会人としての基本的なマナーなど、基本から丁寧にお教えするため、未経験の方でも安心して始めていただけます！ ＜求人3つのポイント＞ (1)未経験者歓迎！社員教

仕事内容<仕事内容> 【正社員】リクルーティングアドバイザー/未経験OK/完全週休2日制 金融業界を中心とした50社様へ高品質のサービス提供を行っています。世の中の為になる・影響を与える会社として今後も成長し続けます！ 仕事内容は、リクルーティングアドバイザーとしてキャリアカウンセリングや採用支援を行って頂きます。クライアント開拓等の新規営業はありません。その為、アドバイザー業務に専念して頂ける環境です。 従業員満足度が高くなければ顧客満足度も高められないと考え、入社スタート時点から社員自ら選びとれる職種や制度を整えています。働きやすい環境で、スキルを磨いていきませんか？ ＜求人3つのポイント

仕事内容<仕事内容> 【池袋】未経験OK！事業戦略から携われるリクルーティングアドバイザー募集！ 【有名クリエイターとのコラボ講座や法人向け研修の開発など、話題性があり顧客満足度を高めるような企画をゼロから立ち上げることも可能！】 Webクリエイター養成スクールのリクルーティングアドバイザーとして、集客のためのイベント企画から、入学生獲得のカウンセリングや法人向け提案、スクール運営まで、多岐にわたる業務を担当いただきます。また、事業全体をより良くしていくための新たな施策やサービスの提案も積極的におこなっていただきたいです。 一般的な「リクルーティングアドバイザー」の域を超えているかもしれませんが

仕事内容【キャリアコンシェルジュ／リクルーティングアドバイザー】未経験歓迎★人物重視/年間休日121日 個人営業(キャリアコンシェルジュ)、法人営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ※変更の範囲：入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性があります。 ■個人営業(CC) 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング

仕事内容【採用／メンバー】HRTechスタートアップで安心安全の組織づくり／フレックス制◎ 【仕事内容】 YoYで募集人数が400％と他には類を見ない成長を遂げているベンチャー企業にて、メンバー～CXOまでの採用数にコミットするための採用フロント業務をお任せします。 現在、社員採用ペースとして毎月40名程度の中途採用を見込んでおります。 ビジネス職、バックオフィス職の中途採用を中心とし、メンバー～CXOまでの採用数にコミットするための採用フロント業務をお任せします。 採用職種が多岐にわたるため、基本的に部署担当制になっております。担当部署の採用成功のため、母集団形成から入社までのサポートを一気通貫で担

仕事内容【キャリアコンシェルジュ／リクルーティングアドバイザー】未経験歓迎★人物重視/年間休日121日 個人営業(キャリアコンシェルジュ)、法人営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ※変更の範囲：入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性があります。 ■個人営業(CC) 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング･求

仕事内容人事部 採用担当 （中途採用担当）【プライム上場／池袋】 【仕事内容】 ★★プライム上場★電子機器に欠かせないソルダーレジスト（SR）の世界ナンバー1メーカー ～電子部品・化学品・医療品など 幅広く拡大を続けるチャレンジング企業～ 【パソナキャリア経由での入社実績あり】◆中途採用業務全般 採用計画の策定・運用、母集団形成、面接対応、社内外との折衝など、募集から入社までの一連のプロセス運用・改善 ◆募集人数：年間25-30名程度 （グループ全体で40～45名程度） ◆職種： ・コーポレート系：人事、経理、情シス、広報、法務など ・製造部門：開発・研究、製造技術、生産管理、設備、など ・（

仕事内容太陽ホールディングス株式会社 【東京】採用担当（中途）※プライム市場上場／電子機器に欠かせないSRで世界トップシェア 【仕事内容】 【東京】採用担当（中途）※プライム市場上場／電子機器に欠かせないSRで世界トップシェア 【具体的な仕事内容】 ≪プライム市場上場／化学を基礎として医薬品、食料、エネルギー分野などで新事業のタネをまき、M&A・ITも活用して成長／住居手当・退職金制度等 福利厚生充実≫ ■業務概要 人事部の中途採用担当として、下記のような業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ・中途採用業務全般 採用計画の策定／運用、母集団形成、面接対応、社内外との折衝など、募集から入

仕事内容採用担当（エンジニアメイン） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証スタンダード／DXを武器に躍進中！研修制度充実／年休126日／賞与年3回 【職務概要】 社員数が700名を超え、今後も採用を強化していくフェーズです。 事業や組織拡大に伴い採用活動を強化していくために採用活動をさらに加速頂ける人材を募集します。 【職務詳細】 ・人材要件とりまとめ ・採用手法検討 ・求人媒体やエージェントの連携、運用 ・母集団形成 ・カジュアル面談、面接、面談、クロージング ・入退社前後のフォローアップ ・採用進捗管理、課題分析 ▼採用職種 ・システムエンジニア ※その他、バックオフィスや営業職採用にも

仕事内容【エンジニア採用｜採用／メンバー】HRTechスタートアップで安心安全の組織づくり／フレックス制◎ 【仕事内容】 YoYで募集人数が400％と他には類を見ない成長を遂げているベンチャー企業にて、エンジニア・PdM・デザイナー等の採用にコミットするための採用フロント業務をお任せします。 ■採用業務（以下、採用職種例） ・エンジニア（バックエンドエンジニア、Androidエンジニア、iOSエンジニア 等） ・エンジニアリングマネージャー、Agile Coach、Scrum Master ・UI/UXデザイナー、クリエイティブ/アートディレクター ■人材要件の整理、採用ストーリーの設計 ■各採用チャ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 コントラクトMSLとしてクライアント先のMSL活動を支援します。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【就業場所変更の範囲】 会社の定める場所（テレワークを行う場合を含む） 【事業内容】 ・CSO事業 ・MA/MSLアウトソーシング業務 ・MRアウトソーシング業務 ・研修業務 ・コンプライアンス・ガイドライン対応BPOサービス 【当社の特徴】 ・顧客のニーズから新たなソリューションサービスを開発・提供 ・欧米CSO、IT企業など、実績のある企業との業務提携を行い展開 ・コントラクトMRでは20年の実績 【応募要件】 ≪必須

仕事内容エンジニア採用担当者【東証STD上場の不動産テック企業/オフィスもきれいで働き甲斐抜群/東京】 【仕事内容】 業界注目の上場不動産テック企業でエンジニア職の中途採用をメインでお任せします。 創業当時から、いち早く不動産情報のデータベース化を取り入れ、7年連続で売上げ前年比130％超えを達成し続ける、業界でも注目の「不動産テック」企業です。 社員数が700名を超え、今後も採用を強化していくフェーズです。事業や組織拡大に伴い採用活動を強化していくために採用活動をさらに加速頂ける人材を募集します。 エンジニア職の中途採用をメインでお任せします！（新卒採用担当もご希望があれば携われます！） 【主

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【新規部署立ち上げメンバー募集】 親会社であるメドピアのデジタルプラットフォームやRWD（リアルワールドデータ）などのデータを用いながら、医師のインサイトの把握や医師との強固な関係を築くデジタル×リアルのハイブリッドマーケティング職。 疾患/製品の課題や医師のアンメットメディカルニーズを明確にし、製品価値を最大化する戦略や企画にも参画していきます。 今後は製品のロンチのタイミングから成熟期など様々なタイミングで市場調査や戦略、企画立案にも携わっていただきます。 新規事業なので本社スタッフとして0ベースで関係部署と一緒に作っていきます。 将来的には、当事業のマ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 週1日～・元総合商社マン役員からの実践研修付き！セールスマーケティング・チームマネジメントを習得！ 主力事業であるセールスマーケティング事業部において、 営業・マーケティング・採用・オペレーション構築など、 まずは現場から経験いただき、弊社独自の「育成」カリキュラムを受けた後、全体に関わる業務全般を担当していけるメンバーを募集しています！ 日々の成果/数値に向き合いより適切にターゲットに届け、 さらなる事業の売上増加に向き合いPDCAを回していただく役割になります。 セールスマーケティングで圧倒的に成長できる環境を提供します！ 【こんなことをやります】 ■営業マーケティン

仕事内容株式会社クオキャリア 人事(新卒採用)※在宅勤務可/週休2.5日/年休127日/歯科人材領域のリーディングカンパニー 【仕事内容】 人事(新卒採用)※在宅勤務可/週休2.5日/年休127日/歯科人材領域のリーディングカンパニー 【具体的な仕事内容】 【歯科業界特化型・人材領域のリーディングカンパニー/新卒歯科医師の3人に1人の入社を支援/全国の歯科医院の6軒に1軒と取引実績あり/第二期創業期採/週休2.5日/在宅勤務可】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： 歯科衛生士・歯科医師向けの求人メディアを自社運営していいる当社にて新卒採用担当のリーダー候補として業務をお任せします。裁

仕事内容人事 年収 400万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7階 仕事内容 ■同社にて中途採用業務を担当していただきます。 ※新卒採用担当も希望に応じて携わることができます。 【具体的には】 ■ポジションのミッション：事業計画に必要な採用を戦略的・安定的に供給することです。 ■採用戦略の立案：要件定義や採用手法について検討（採用手法は、人材紹介、ダイレクトリクルーティング、媒体運用と多岐にわたります。） ■紹介会社への求人依頼、詳細説明、リレーション構築 ■書類選考、一次面接対応 ■採用通知書作成・提示、クロージング ■入社準

仕事内容【採用広報担当】中途採用における採用広報担当を募集！ 事業内容 ・家庭用ゲームソフトの企画・開発・販売 ・PC用ゲームソフトの企画・開発・販売 ・スマートフォン用ゲームソフトの企画・開発・販売 ・WEBアプリサービスの企画・開発・運営 仕事内容 中途採用における採用広報担当を担当していただきます。 ・中途採用のプロモーション戦略立案と実行 ・会社ホームページ上の採用サイト制作 ・採用向けのSNS広告などの選定と実行 ・採用向けイベントの企画と運営 ・プレスリリース配信 ・メディアや代理店とのリレーション開拓と構築 ・求人媒体選定、ダイレクトリクルーティング運用 ・キャッチコピー作成 ・求

仕事内容株式会社ワークポート 【池袋】総合職（人材紹介営業／RA・CA）◆未経験歓迎／研修充実／土日祝休／年休121日／インセン有 【仕事内容】 【池袋】総合職（人材紹介営業／RA・CA）◆未経験歓迎／研修充実／土日祝休／年休121日／インセン有 【具体的な仕事内容】 ★昨対比141%の成長率(2023年度実績)★育休後の復職率『100%』（2022年度実績）/男性の取得実績あり★評価制度やインセンティブ制度など充実！★ワークポートに関する情報はこちら【httpslinktr.ee/workport】 分業型の人材紹介サービスを展開する同社にてキャリアコンシェルジュもしくはリクルーティングアド

仕事内容<仕事内容> 『あなたの言葉で笑顔を咲かせませんか？』◆カスタマーサポート◆未経験大歓迎！研修制度充実◎ ー私たちと一緒にカスタマーサポートとして働いてくれませんか？ー 現在WeCAREERではカスタマーサポートのスタッフを募集しております。 先輩も未経験からのスタートなので、些細なことでも気軽に聞ける環境 あなたもWeCAREERでチャレンジしてみませんか？ ◎未経験でも安心の研修制度◎ PC基礎研修やビジネスマナー研修をはじめ、実践研修やキャリアチェンジ研修などが充実しております。 PC業務が初めての方でも安心してお仕事がスタートできます！ また、先輩スタッフも９割が未経験からの

仕事内容仕事内容：クライアントの依頼に合わせて、新規の顧客獲得と、認知・教育し、クライアントのファンを獲得しています。 課題解決型の営業になります。 その後、チームマネジメント、リクルーティング、経営を学んで実践していきます。 PR：あんなに営業で動いたのに成果に繋がらなかったり、報酬に不満があったりしてませんか 完全報酬型の給料形態なので自分の成果は自分の頑張り次第です!! なので、時間の自由がかなりあります!僕はそこに惹かれて入社しました!! スカウトで入りましたが、最初はこの給料形態が子供がいる事もあり怖かったです。 ですが、話をして商材やシステムを聞くうちにとても魅力を感じました!! 話