給与計算 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

勤務時間9:30〜18:30

仕事内容主に従業員数300名以下の中小企業の社会保険・労働保険手続きをサポートしている当法人。あなたには、給与計算部門のメンバーとして、クライアント企業の給与計算をお任せします。今回は在宅勤務可能な募集なので、自分の時間も大事にしながら働くことができます。 ＜クライアントについて＞ IT関係、クリニック、飲食店等、様々な業界で活躍されている企業の給与計算を担います。2019年11月に立ち上げた部門で、現在は310社程度のクライアントと契約しています。年々契約件数は増加中。給与スタッフは34名おり、1名あたり最大10社ほど担当しています。 ＜毎月の給与計算業務の流れ＞ ▼クライアントから必要情報

仕事内容アウトソーシング会社として、ベンチャーから1000人を超す大企業まで幅広い企業の給与計算・労務業務を担当。給与計算の一部 の業務ではなく、労務業務全般の従業員の入社から退社までの一連のスキルが身に着けられます。 長期的な関係性を築き「業務改善」等の提案も可能。他社と違い、画一的なサービスでなく、企業ごとにあったシステムでの給与計算や人事労務の業務をアウトソースで受けるので、幅広い知識・経験を積み労務のプロフェッショナルになれる環境です。 【具体的には】 ・給与の計算 ・年末調整 ・勤怠データの集計 ・労務関連 ・社会保険業務の対応をお任せ １人3社～7社ほどご担当し縦割りでなく幅

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）：標準勤務時間（コアタイムなし） ＊フレキシブルタイム：６時～２０時（８時間勤務） ＊標準勤務時間は６時間の時短も可（労働条件等別途ご相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季・年末年始休暇

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：9時00分〜17時00分又は6時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）標準時間帯（コアタイムなし）勤務例 ＊フレキシブルタイム：６時～２０時（４時間以上） ＊就業時間は柔軟に対応しています。ご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季・年末年始休暇

仕事内容人事管理本部の一員として、同社およびグループ会社全体の労務業務全般に携わっていただきます。急成長中の企業で、労務のプロフェッショナルとしてキャリアを築けるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●役員直下の組織でスピーディーな意思決定 ●企画から運用まで一貫して携われる裁量 ●将来の事業部別責任者を目指せるキャリア ■具体的な仕事内容 同社およびグループ全体の労務業務を幅広くお任せします。 ＜担当業務＞ 労務課のメンバーとして、多岐にわたる業務に携わっていただきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●勤怠管理（KING OF TIME）、給与計算（ジョブカン）、年末調整 ●各種保険手続き、入退

勤務時間固定時間制

仕事内容【仕事内容】 人事部門で給与計算・社保関連業務をご担当いただきます。 できることからお任せしますので、安心してください。 【具体的には】 【1】給与計算 【2】勤怠管理 【3】社会保険手続き 【4】従業員の入退社対応 【5】その他業務 年次有給休暇付与／年末調整／労働保険料・社会保険料の算定／住民税の更新等 あなたのペースに合わせて、少しずつ仕事を任せていきます。 安心してご応募ください。 【給与詳細】 ※試用期間3ヶ月／給与・待遇の変動無 ※固定残業代月10時間分を含みます。 (20,400円～26,440円） 提供元：JOBOLE

勤務時間09:00～16:00(休憩：1時間) 実働時間：6時間

勤務時間固定時間制

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 週３日間～４日間での勤務を想定しています。 ▽上記勤務時間以外での相談も可能です。 例：９時３０分就業開始 など 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）「又は」は選択可 ＊就業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他完全 週休二日制： 慶弔休暇 年末年始休暇

勤務時間10:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：6時間

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

勤務時間勤務時間：09:00～17:00 【勤務時間備考欄】に関しまして 09:00～17:00 （時間応相談） 【休日】土曜・日曜・祝日・夏季休暇・年末年始休暇 ・有給休暇あり

仕事内容大手総合商社・伊藤忠商事の社員約4,000名を対象とした、人事労務業務全般をお任せします。企業の根幹を支える領域で、着実に専門性を高めていけるポジションです。 ■仕事内容： 入社後は、ご経験やスキルに応じて下記いずれかの課に配属となります。適性を見ながら業務をお任せし、将来的にはジョブローテーションを通じて幅広い経験を積むことが可能です。 ＜担当業務＞ ・人事サポート部 異動課 または 給与・厚生課 ＜具体的な業務一覧＞ ご経験に近い領域から担当いただきます。 ●入退社・異動管理、人員管理（各種資料作成など）、組織改編に伴うシステム対応 ●給与支給（月例・賞与・年末調整、所得税・住民税・

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分