石川県のインセンティブあり 労務の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎高卒以上 ◎普通自動車運転免許 ◎社内規定整備や法改正の対応経験 【職種名】 労務 【仕事内容】 法改正に応じた社内規定の整備・改定、行政対応、およびコンプライアンス体制の 運用・強化を担当いただきます。 ◎社内規定の整備・見直し業務 ◎法改正への対応 ◎コンプライアンス活動の推進 ◎行政対応 など IoT／ICT技術を扱う総合エンジニアリング企業の健全な事業運営を支える仕事です。 ご経験次第で給与計算業務、入退社手続き、その他労務関連業務もお任せする場合があります。 【事業内容・会社の特長】 総合設計業 ◎回路設計 ◎LSI設計 ◎プリント配線板設計 ◎機械・構造設

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・人事アウトソーシング ・人事・労務コンサルタント ・人事（労務） ・総務 下記の経験をお持ちの方、歓迎 ・接客経験 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 人事・労務アウトソーシング＜正社員_石川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 人事・労務アウトソーシングとして、下記業務をご担当いただきます。 ・給与、賞与計算代行 ・就業規則、各種規程の作成、整備 ・労働、社会保険の書類作成、申請、提出代行 ・労務課題の相談対応、支援 ＜詳細＞ ・クライアント業種は製造業界、医療業界、運輸業界、卸売・小売業界、飲食業界、個人事業主と多

仕事内容石川県野々市市の労務担当者（人事労務チーム） (正社員) | 株式会社 山徳 ▼仕事内容 ・月次給与計算、出勤 ・退勤データの集計と確認 ・入社 ・退社に伴う社会保険や労働保険の手続き ・産前産後休業 ・育児休業 ・傷病手当金などの申請対応 ・定期健康診断の手配や社員の健康管理業務 ・専門業務と組織改善 ・社会保険労務士との定期的なやり取りや相談 ・折衝 ・就業規則など社内ルールの運用補助および見直し ・既存業務の手順整理、新しい計算ソフトや業務自動化の検討【詳しくは弊社のコーポレートサイトを御覧ください】※変更の範囲：会社の定めるすべての業務 (石川県野々市市) ▼職種 労務担当者（人

仕事内容【雇入れ直後】総務管理者 【変更の範囲】会社の指示する業務 【具体的業務内容】 ■経理中心に、関係会社の管理、社長への助言を中心に、ベルセレマの事務事項や、総務関係業務全般など幅広い業務を行う。 【組織構成】 ■総務（配属人数：1～2名） 試用期間 有 3ヶ月 休日 休日：日曜・祝日、第一・第二土曜休み（週休2日）※年末年始、お盆休暇あり 有給休暇：法定通り 待遇・福利厚生 社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険

仕事内容電話対応・メール、顧客とのやり取り対応 内部のファイリング、データ入力 Excel・Wordを使った文書・資料作成 給料計算業務補助（勤怠データチェックなど） 顧問先企業の社会保険・労働保険の手続き補助（入退社手続き、定期変更手続きなど） 顧問先への書類作成、資料整理、官公庁への提出サポート オンライン面談を行うことがあります。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務の実務経験（目安：2年以上） （例：入退社手続き／勤怠管理／給与計算またはそのチェック業務／社会保険・労働保険手続き） [歓迎] ・スタートアップ・ベンチャー企業での人事労務経験 （例：従業員数が増えていくフェーズでの労務対応経験、労務体制を整えていく過程に関与した経験） ・ 社労士・外部ベンダーとの連携経験 ・人事システム・労務ツールの使用経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【石川/リモート可】労務◆バイオテクノロジースタートアップ（年収400万円～800万円） 【仕事内容】 ～独自発酵技術で生産を効率化する～ ☆★合成生物学分野

仕事内容業務内容: 人事労務メンバーとして、労務管理業務を中心に研究者／エンジニアが働く環境を支えます。, 成長フェーズの組織づくりにも、運用面から関与するポジションです。, ・入退社手続, ・勤怠管理, ・給与対応, ・社会保険手続, ・社員からの問い合わせ対応, ・採用／入社対応のサポート, ・社内制度の運用サポート

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要な能力】 【必須】 ■労務(総務)の実務経験 ■給与計算の年間サイクルの実務、レビュー経験 ■チームのマネジメント経験 【欲迎】 ■社労士事務所での案件管理経験 ■社会保険労務士の有資格者 【職種名】 労務マネージャー【石川県】 【仕事内容】 【仕事内容】 バックオフィスのアウトソーシングを展開する同社にて、労務チームのマネージャー候補として以下をご担当いただきます。 【日常業務】 ■勤怠管理・給与計算・入退社対応などのレビュー業務 ■願客との調整業務(納期・成果物) ■プロジェクト管理 ■メンバーのマネジメント 【業務で使

仕事内容・新卒採用、中途採用業務全般 ・採用サイトの選定／管理 ・求人広告、媒体への出稿・管理 ・応募者、内定者へのフォロー ・書類作成（条件書、雇用通知書等） ・労務管理全般 ・就業規則、各種規程の管理 ・健康診断、安全衛生等 ・勤怠管理、給与関連 等 ※外出用務の際はマイカーを使用していただきます。 ガソリン代支給あり。変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務管理の経験がある方 ・全国転勤が可能な方 ＜必要資格＞ 普通自動車第一種運転免許 ＜学歴＞ 不問 [歓迎] ・小売・流通業界で現場対応やマネジメント経験がある方 ・明るくコミュニケーションが取れる方 【フィットする人物像】 ・人の話に耳を傾けられる方 （価値観の押し付けや、一方的な指導をされない方） 【職種名】 全国転勤前提／労務経験者歓迎［宝くじ売場運営管理／社宅有／パート社員のシフト・労務管理、販促企画］ 【仕事内容】 現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職／労務管理経験者歓迎／福利厚生◎

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会福祉法人本部の人事関係・労務管理のアシスタント業務です。 ・主な業務内容 １ 入退社変更手続き ２ 給与計算業務、年末調整、住民税の納付 ３ 退職金業務 ４ 労働助成金・行政補助金の申請書作成業務 ５ 労働者管理業務 ・使用システム及びツール エクセル ワード アウトルック キントーン チャットワー ク等 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を 受けてください。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容「福祉業界を明るく、かっこよく、おしゃれに」をミッションの１ つに掲げる会社で、一緒に成長しませんか？経験やスキル以上に、 あなたの価値観や人との向き合い方を評価します。 『人を採用し、育て、適切に配置・評価する仕事』 ・新卒採用（会社説明会・学校訪問・インターシップなど） ・中途採用、求人活動（応募者対応・面接・入社手続きなど） ・新入社員教育・社員研修運用 ・人事評価制度・昇給・昇格の運用 『安心して働ける環境を整え、給与・労働条件を管理する仕事』 ・給与・賞与・年末調整の計算・勤怠・手当・退職金の管理 ・社会保険・労働保険の手続き・就業規則の改定など ・ハラスメント・労務トラブルへの対応

勤務時間8：20～17：20（実働8時間） ※休憩60分 ※残業あり（月平均20時間ほど）

仕事内容▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ ｛求人のアピールポイント｝ 《経験が活かせるお仕事》 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ ［ お仕事の内容 ］ 一、人事業務 会社説明会の運営や求人票作成、 応募者対応、面接への参加など、 会社の魅力を伝え人材を育てます。 応募者としっかり向き合い、 会社に合った人を見つける役割です。 二、労務管理 社員の健康管理や職場巡回、 社員からの相談窓口業務なども。 給与計算や社会保険の申請業務、 社員の勤怠管理なども担当します。 お仕事内容はこのような流れです。 一、または二、の どちらかを担当していただきます。 ［ この仕事が選ばれる理由 ］

仕事内容独立行政法人国立美術館 ～10月14日応募〆切～【事務系総合職（人事）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 職員の採用・配置・評価・労務管理（ハラスメント対応等を含む）／人材育成等の人事・労務に関する事務職員の採用、配置、評価、労務管理（ハラスメント対応等を含む）、 人材育成等の人事、労務に関する事務 ※採用当初は主として人事関係業務に従事いただきますが、 キャリア形成及び組織運営上の必要に応じて、 財務など他の事務業務を担当いただくことがあります。 【給与】 【係長級】 月給：28

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務（給与計算や社保等）の実務経験がある方 [歓迎] ・スピード感のあるキャリアアップをはかっていきたい方 ・社労士の資格をお持ちの方 【職種名】 白山市(石川)人事労務(リーダークラス採用)・大手ドラックストアチェーン東証プライム上場 【仕事内容】 北陸最規模のドラッグストアである同社において、本社での労務業務全般をお任せいたします。 ゆくゆくは、課・マネジャー職となり管理部を牽引いただけることを期待します。 【具体的には…】 ・給与計算、社会保険、勤怠管理の各種続き・処理 ・中途社者の社続き ・各種事関連資料作成 ・現在アルバイト含め、年間約6,000の社続きをっ

仕事内容・帳簿、売掛買掛金管理 ・月次、年次の決算業務 ・勤怠管理（給与計算）、年末調整 ・入社、退職（社会保険等）手続 ◎「有給休暇」は、採用時に、採用月に応じた日数を付与します。 翌年１月１日には『１１日』を付与します。 ◎パート勤務も可能です。（時給１１２０円、勤務時間応相談） どうぞお気軽にご応募・ご相談ください！ ※※※※※※※※※※※ 急 募 ※※※※※※※※※※※※ （業務の変更範囲：なし）

仕事内容弊社取引先事業所において、主に工場系の現場スタッフのフォロー などを行っていただきます。 ・スタッフへ仕事手順の説明 ・就業スタート後のフォロー ・取引先企業の訪問やフォロー ※原則、社用車貸与 ＊業務の変更範囲：変更無し ハローワーク徳島公式ＬＩＮＥから、来所なしで応募できます。

仕事内容総務課をまとめ、社長や現場のサポートをしていただくポジションです。 総務/人事/営業サポート/企画といった業務をお任せします。 また、現在5名いるメンバー（20代中心）のマネジメントもお願いします。 【具体的には】 下記業務の中からこれまでのご経験を踏まえて特にお任せしたい業務を決定します。 ■総務・庶務業務 ■人事・労務業務 ■経理業務 ■営業サポート、マーケティング業務 ただの総務担当ではなく、人事や営業のサポート、 会社に必要なバックオフィス業務を通して、会社全体をサポートするお仕事です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【企業・求人の特色】 ■金沢市・野々市市内に密着の住

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

勤務時間8：20～17：20（実働8時間） ※休憩60分 ※残業あり（月平均20時間ほど）

仕事内容 \人と会社を繋ぐお仕事！/ 「人事・労務のスペシャリスト」 【【 お仕事内容＊ 】】 （１）人事 会社の顔として活躍！ 説明会を運営したり、 面接で採用を決める大切なお仕事。 （２）労務管理 社員の安心を守ります。 健康管理や給与計算、 相談窓口も担当します。 【【 このお仕事のポイントは…？ 】】 その１ ”経験が活かせる環境” ⋯ブランクOK！ 先輩が丁寧に教えてくれるので、 安心して始められますよ。 その２ ”しっかりとした待遇” ⋯給与は月給20万3千円～。 昇給や賞与もしっかりあり、 長く働きやすい環境です。 その３ ”やりがいを感じられる” ⋯会社の成長に貢