ケアマネジャー 介護施設 - 大阪府富田林市 の求人・仕事・採用

勤務時間・5:30～20:00の間の4･5時間 ＊朝/昼/夕食いずれがご希望かご相談下さい ＊時間外労働なし 労働時間制度 シフト制

仕事内容大阪府富田林市向陽台で地域を支える正社員ケアマネジャー募集。一般財団法人の安定基盤で専門性とやりがいを両立 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,694〜224,402円 ≪基本給≫ 179,900〜211,700円 ≪手当≫ 地域手当:10,794〜12,702円 通勤手当:交通機関：55,000円を上限 自転車、バイク、自動車：20,500円を上限※通勤片道距離2km以上から支給 ≪賞与≫ 年2回合計4.1ヶ月分 ◆資格 資格必

仕事内容【求人概要】 富田林市/住宅型有料老人ホーム/正社員/休日110日以上/扶養手当あり/大手求人 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 住宅型有料老人ホームの施設ケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・年収400万円以上目指せます。 ・扶養手当や食事補助あり！ ・介護支援専門員の５年毎の更新費用を会社が負担致します。 ・年間休日110日以上！ 【施設概要】 施設形態：居宅介護

仕事内容【連続7日までの連休取得を支援☆】残業も少なめでワークライフバランスがとりやすい♪無料のインフルエンザワクチン接種など福利厚生も充実◎宿直については応相談！＜富田林市龍泉＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ケアプランセンターでのケアマネジャー業務 【業務内容】 ケアマネジャーとしての一切の業務 認定調査 その他付随する業務 など 【施設概要】 サービス提供範囲：富田林市内 【応募要件】 必須資格：介護支援専門員、普通自動車運転免許 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 日勤常勤 【給与例(常勤)】

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの募集です＠富田林市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・ご利用者、ご家族へのヒアリング、ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・給付管理 ・要介護認定などの申請手続き支援 など 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 ＜法人概要・拠点＞ 1997年、富田林市に社会福祉法人を設立、「地域のみなさまから愛される施設」をモットーに特別養護老人ホーム、デイサービス事業所、居宅介護支援事業

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの募集です＠富田林市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・ご利用者、ご家族へのヒアリング、ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・給付管理 ・要介護認定などの申請手続き支援 など 【業務内容(変更の範囲)】 法人の定める業務 求人ID 406269

仕事内容【仕事内容】 ・ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談業務全般 ※一般居宅への訪問はなし ※看護師24時間常駐で医療面も安心 ・仕事はイチから丁寧に教えてもらえる環境 【給与詳細】 ・資格手当：20,000円（主任介護支援専門員） ・賞与：年2回（基本給×3ヶ月分）※施設単位の実績による ・昇給：年2回（等級見直し面談あり） ・交通費支給：上限10,000円／月 ・退職金共済加入（勤続3年以上） 【固定残業代有無】 固定残業代有り 【固定残業の時間数】 20 【固定残業代の金額】 30000 提

仕事内容【大阪府緊急雇用対策事業に賛同します】充実の高待遇に加えて、驚くほど丁寧な研修やフォロー体制。社会人経験・介護職経験・資格の有無に合わせて、研修期間やカリキュラムを調整しています。 【職種】 少人数グループホーム ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 利用者様に寄り添い、施設にて快適に過ごして頂ける様にケアプランを作成し、支援していただきます。 【ケアマネのお仕事】 グループホームにて利用者様対

仕事内容資格・経験不要 初めての方、新社会人歓迎 入職後、３カ月程度の研修を経て、訪問介護、デイサービス等への 配属となります。 ＊訪問介護 サービス提供責任者の補佐、利用者様の居宅、施設に て、日常生活の支援。（料理・洗濯・掃除・着替え・食事・排泄 ・入浴等） ＊デイサービス運営、送迎支援、入浴食事支援、機能訓練、レクリ エーション。 ＊希望者には、介護福祉士実務者研修、ケアマネージャー研修の支 援実施。 変更の範囲：変更なし

仕事内容【大阪府緊急雇用対策事業に賛同します】充実の高待遇に加えて、驚くほど丁寧な研修やフォロー体制。社会人経験・介護職経験・資格の有無に合わせて、研修期間やカリキュラムを調整しています。 【職種】 少人数グループホーム ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 利用者様に寄り添い、施設にて快適に過ごして頂ける様にケアプランを作成し、支援していただきます。 【ケアマネのお仕事】 グループホームにて利用者様

勤務時間■入所担当 変形労働時間制（1ヶ月単位） （1）8:45～17:15 （2）7:30～16:00 （3）10:45～19:15 （4）16:45～翌9:00 ※（1）～（4）のローテーション 休憩60分（夜勤のみ休憩90分） ■入浴介助担当 9:00～12:00 13:00～15:00 休憩なし ■食事介助担当 15:00～19:30 休憩なし ■共通 時間外労働時間ほぼなし 就業時間は応相談

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護保険の申請代行や、介護認定のおりた方にケアプランの作成 など ●未経験・ブランクの方も歓迎です。資格取得支援制度があり、先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学のみ可 〈資格〉ケアマネジャー 当社は、いきいきと、はつらつと、そして輝く毎日のために、心も体も健康に快適に過ごせるよう努めておりま

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜車通勤可＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠富田林市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 672276

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ツクイスタッフ 大阪支店 【富田林市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 富田林市/住宅型有料老人ホーム/正社員/休日110日以上/扶養手当あり/大手求人 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他

仕事内容★ 駅徒歩4分以内 ＊居宅介護支援事業所にてケアマネージャー業務 ・介護サービス計画書の作成 ・予防ケアプランの作成 ・利用者、家族等との連絡調整 ※直行直帰あり ※必要時在宅勤務可能 ※ノートパソコンを１台貸与します 変更範囲：変更なし ★イメージ画像（パンフレット・作業内容等）登録があります。 「事業所画像情報」ボタンでご覧ください。 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には

仕事内容【仕事内容】 ・ご利用者宅への訪問（新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談業務全般 ※一般居宅への訪問はなし ※看護師24時間常駐で医療面も安心 ・仕事はイチから丁寧に教えてもらえる環境 【給与詳細】 ・資格手当：20,000円（主任介護支援専門員） ・賞与：年2回（基本給×3ヶ月分）※施設単位の実績による ・昇給：年2回（等級見直し面談あり） ・交通費支給：上限10,000円／月 ・退職金共済加入（勤続3年以上） 【固定残業代有無】 固定残業代有り 【固定残業の時間数】 20 【固定残業代の金額】 30000 掲

仕事内容 ★入社奨励金制度有り（試用期間終了後、１０万円支給） ＊親切・丁寧な指導 ＊ケアマネジャーとしての一切の業務全般 ＊認定調査 ＊その他付随する業務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：11/19（水）～11/25（火） 正清会 フォーライフケアプランセンター 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 富田林市に昭和48年に開院！地域医療貢献の為、共に働きましょう！ 大阪府富田林市の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、賞与４ヶ月以上、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 富田林市に昭和48年に開院！地域医療貢献の為、共に働きましょう！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ・ケアプラン作成業務全般 ・利用者の相談業務 ・電話対応 介護支援専門員は、専門的

仕事内容【仕事内容】 ＊ご家族からの相談 ＊ケアプラン作成 ＊関係機関との連絡・調整 ※変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：247,800円～252,800円 ■基本給：230,800円～230,800円 ■定額的に支払われる手当 資格手当17,000円～22,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊住宅手当（上限） １８，０００円 ＊扶養手当 配偶者 １０，０００円 子 ４，５００円 ＊資格手当 介護支援専門員 １７，０００円 主任介護支援専門員 ２２，０００円 ＊インセンティブあり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

勤務時間※シフト制（実働6h） ※週15時間～ ※シフトはご希望に合わせて調整可能です。 【早番】 07：00～16：00 【日勤】 09：00～18：00 【遅番】 11：00～20：00 【夜勤】 17：00～10：00 ※夜勤希望の方は、まず施設に慣れて頂くため 2～3ヵ月程度のならし日勤が必要です その他、 ●週3日・1日6h～ ●日勤のみ ●土日休み など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ 登録の際に、あなたのご希望をお聞かせください。 ◆給与の前払い制度あり（規定あり） 勤務したシフトを申請後、最短で2日後に給与GETも可能！ 詳細はお気軽にお問合せください◎