就労支援 - 愛知県半田市 の求人・仕事・採用

仕事内容障がい者就労支援員／未経験OK 障がい福祉 正社員 就労支援スタッフ 有休取得率90 以上 入社後研修、OJTあり ＼求人のポイント／ ◆無資格・未経験・ブランク可！ 多くの職員が未経験からスタートしています。 エルダー制度を設け、困った時はすぐに解決できる仕組みがあります。 キャリアアップも目指す方を応援する制度もあり！ ◆女性も活躍できる仕組みづくり 女性が働きやすい会社「えるぼし」認定企業 育児や介護等、ご家庭の事情に配慮しますのでご相談ください ー ＜就労継続支援B型事業所／オアシス旭町＞ 障がいをお持ちの方に対して、就労訓練としての作業を提供しながら、地域で安心して暮らしていけ

仕事内容障がいや病気をお持ちの方へ、就労機会の提供や生活相談を通して、 地域社会と繋がりながら安心して暮らしていけるようサポートしています。 ◎無資格からのスタート可、資格取得サポートあり ＜具体的なお仕事内容＞ ・支援全般（課題把握・作業補助） ・記録登録・送迎・面談・計画書作成 など ＊若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業 ＰＲシートあり 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容事業開発／事業開発職 新規事業立ち上げ あなたの提案力を、障がい福祉業界で活かしませんか こんな方歓迎！ ◎業務の成果をダイレクトに感じたい ◎社会貢献に繋がるような業務がしたい ◎PDCAを回すことが得意 ◎トライ＆エラーを厭わない ◎裁量権のある仕事がしたい ー ■私たちについて 愛知県内11か所で就労継続支援B型事業所を中心に障がい者福祉事業所を運営しています。 障がいをお持ちの方が、体調に合わせて安心して働ける場を提供し、「ここにきてよかった」とお声をいただけるような支援に取り組んでいます。 ■私たちの想い 障がいや病気を抱えた利用者様に対して働く機会の提供をすべく、多種多様な

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 正社員【未経験OK】昇給・賞与あり！完全週休２日制＞就労継続支援B型＜研修や資格取得支援制度あり◎支援職としてキャリアを積んでキャリアアップも可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ＜就労継続支援B型事業所／ガーデン＞ 障がいや病気をお持ちの方が、体調に合わせて無理なく働けるようサポートしながら、就労機会の提供をしています。 ◇障がいに関わらず一人ひとりが自分らしく働ける ◇地域で安心して暮らしていける できないことを直接手伝うのではなく、「どうしたらできるのか」を考えサポートし

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は就労時間により異なり、法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容障がい者総合支援法に基づく障がい者就労継続支援Ａ型事業所 ■仕事内容■ お仕事は３種類あります ・軽作業：タオルをたたむ、洗濯、箱折りなど（事業所内） ・お弁当の盛り付け（請負） （半田市：権兵衛） ・ホテル内清掃（請負） （南知多町：ホテル豆千待月・内海温泉いち豆） ※未経験でも丁寧に指導いたしますので安心してスタートできます 作業内容については、相談させていただきます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容＜書類作成＞ ＜情報管理、チェック＞ ＜電話・来客対応＞ 経理関係事務等も対応してもらいます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容障がい者就労支援スタッフ／未経験OK 障がい者就労支援員 小さな成功の積み重ねで、成長を促す支援職 ＼ポイント／ 女性の活躍を推進する「えるぼし」認定企業 女性管理職も活躍中！ ◎資格なしで正社員スタート！ ◎内部・外部研修、入職後OJTあり ◎資格取得のためのサポート制度あり ◎有給休暇は１００％取得を推進 ※取得実績９０％以上 ◎毎月のスポーツジム費用補助あり ◎毎年うれしい！バースデー手当 ◎退職金制度や確定拠出型年金補助で将来に備えられる ー ＜就労継続支援B型事業所／ガーデン＞ 障がいをお持ちの利用者様が地域で安心して暮らしていけるよう、「働くこと」を通してサポートしています

勤務時間（1）16時00分～20時00分 （2）22時00分～翌8時00分の間で実働5時間（休憩300分） ※シフト制 ※月平均残業時間：ほぼなし ※所定労働日数：週1日～週5日（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪世話人/パート≫ブランクありOK！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇世話人としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・精神障害、発達障害、知的障害の方が共同生活を営むグループホームの世話人業務 ・ホーム内の清掃 ・食事作り ・服薬確認 ・日報作成 など ◆シンプルですが人を援助するやりがいのある仕事です ※業務範囲の変更：なし 求人ID 847133

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所／オアシス旭町 ◇障がいをお持ちの方の働く場を運営しています ◇研修、ＯＪＴで未経験から挑戦できる福祉のお仕事 ◇女性も働きやすい「えるぼし」認定企業 「変更範囲：会社の定める業務」 【具体的なお仕事内容】 ・支援全般（課題把握、作業補助） ・記録登録・面談・事務作業・送迎・情報共有など ２０名定員（精神・知的・発達・身体の方が対象） ※身体介護はありません ＊若者雇用促進法に基づくユースエー ル認定企業（ＰＲシートあり）

勤務時間又は9時30分〜16時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容・ゴミのリサイクル補助 ・農作物の収穫補助 ・看板製作補助 ・梱包、発送 ・検品、封入 ・ＰＣによる書類の電子化作業 ・ＰＣによるデータ入力 ・手芸品の縫製 ・パックのシール貼り ・その他、軽作業 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＜就労継続支援Ｂ型事業所／ガーデン＞ 障がいや病気をお持ちの方が、体調に合わせて無理なく働けるよう サポートしながら就労機会の提供をしています。 スモールステップを積み重ねて出来ること増やし、将来に繋がる支 援ができるよう取り組んでいます！ ＜具体的なお仕事内容＞ ・支援全般（課題把握、作業補助等） ・面談・事務作業・情報共有 ・記録登録・送迎 など 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業 ＰＲシートあり

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日

仕事内容障がい者の就労を継続的に支援支援しています。 いろいろな仕事をしている障がい者の方を見守る仕事です。 「変更範囲：会社の定める業務」 【高齢者応援求人】

勤務時間平日 9:15～15:30 休憩60分 祝日 9:15～12:00 ※残業なし

仕事内容施設外作業の利用者さんの引率と作業のお手伝いをお任せします！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 施設外就労として近くの企業様へ利用者さんを引率して出向き、一緒に作業しながら指示、指導、利用者さんの様子を見ながら声掛けをしていただくお仕事です。 主な作業内容は工場内での古紙や不燃物の選別と室内でのモバイル端末の解体選別作業になります。 食事や排泄等の介助業務はりません。 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 普通車（ミニバン）の運転が可能な方 学歴・年齢・経験不問 週3日以上勤務可能な方 勤務時間: 平日 9:15～15:30 休憩60分 祝日 9:15～12:00 ※残業なし 休

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：社会保険完備、土日祝日休みＯＫ 希望に沿った時間帯を相談しながら決めましょう！ 扶養内勤務を希望であれば別途掲載求人もあります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制（週４日～５日） お子様の体調不良等による急なお休みも対応します。

仕事内容＜就労継続支援Ｂ型／オアシス旭町＞ 障がい福祉未経験ＯＫ！まずはコミュニケーションを楽しむことか らはじめてみませんか！ 障がいをお持ちの方が、ご自分のペースに合わせて働ける場の提供 をしています。作業を通して成長していけるようサポートするお仕 事です。 【具体的な業務内容】 「変更範囲：会社の定める業務」 ・支援全般（作業補助、課題把握） ・作業工程の管理・納品・記録登録・送迎など ２０名定員（精神・知的・発達・身体の方が対象） ※身体介護はありません ＰＲシートあり ＊若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業

仕事内容【未経験OK】障がい者就労支援／完全週休2日制◎昇給・賞与あり！研修・OJTがあるので安心してスタートできる！有休取得率9割、プライベートも充実◇ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労支援員のお仕事は、利用者様の作業の指導やサポート、悩み相談など、幅広く関わっていただきます。 悩みや喜びに寄り添いながら、利用者様の頑張りや成長を見守っていきます。 【お仕事内容】 ・支援全般（課題把握・作業補助） ・面談・事務作業 ・送迎 ・日々の出来事を情報共有・報告・連絡 20名定員（精神・知的・発達・身体の方対象） ※身体介護はありません。 ～ある1日の流れ～ 8:45-9:00 今日も元気に

仕事内容日曜日定休♪サービス管理責任者として障がいを持つ方の就労をサポートするお仕事です 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・モニタリング、アセスメント、個別支援計画作成 ・その他障害者就労継続支援事業に係る業務 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: サービス管理責任者として配置可能な方 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 ※残業原則ほぼなし 休日・休暇: 日曜休み 週休2日制 福利厚生: 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 定年制あり（65歳） 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞就労継続支援B型＜経験・資格不問！スキルを身につけてゼロからのキャリアアップを応援！賞与年2回、昇級年1回アリ！福利厚生も魅力的な会社で支援員デビュー！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ＜就労継続支援B型事業所／オアシス旭町＞ 障がいをお持ちの利用者様が、体調に合わせながらその人なりに働けるよう作業の提供、サポートをしています。 利用者様は様々な想いを抱えて通ってくださいます。 そんな方の居場所として、就労訓練の場として、たくさんの役目がある事業所です。 将来的にも安心して暮らしてい

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・週３～５日（扶養内勤務ＯＫ） ・シフト制・土日祝の休み希望可能 子どもさんの学校の都合等ご相談ください！ 働きやすい時間帯を相談しながら決めていきましょう 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 毎月お休みの希望を出していただきます。 お子様の体調不良等による急なお休みも対応します。

仕事内容障がいをお持ちの方の働く場を運営しています！ 就労継続支援Ｂ型事業所 福祉のお仕事が未経験でも、ブランクがあってもＯＫ！ 支援職として適切な対応ができるよう、ＯＪＴ等、育成体制がある ので安心です。 「変更範囲：会社の定める業務」 【具体的な業務内容】 ・支援全般（課題把握・作業補助） ・面談、記録等の事務作業・納品・送迎・情報共有等 ２０名定員（精神・知的・発達・身体の方が対象） ※身体介護はありません ＊若者雇用促進法に基づくユースエール 認定企業ＰＲシートあり

仕事内容社会福祉法人優しさの森 あなたの“優しさ”が、誰かの笑顔になる場所。【支援スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【月8～9日休み＆有休も取りやすい♪家庭との両立も叶う！】＊生活支援や就労支援を行い、利用者様の人生・暮らしを支えるお仕事。★20～30代活躍中利用者様の暮らしをさまざまな面からサポート！ 仕組みづくりの企画にも携わりつつ、 楽しく過ごせるような空間を創っていきましょう◎ 日常生活の介助 軽作業のサポート 就労に向けたトレーニング支援 レクリエーションの企画・実施 など

仕事内容就労継続支援Ｂ型／エリアマネージャー 愛知県内にて複数の事業所を運営しています。 各事業所の管理責任者と連携を取りながら、 事業所全体の管理運営をお任せします。 優れた取り組みを広げ、課題解決、施設運営の仕組み改善等 を通し、支援の質向上を目指します。 「変更範囲：会社の定める業務」 【具体的な業務内容】 ◎支援力の担保 ◎人材マネジメント ◎業務の効率化・仕組み化、組織風土の醸成 ◎法令遵守チェックなど