就労支援 - 愛知県安城市 の求人・仕事・採用

仕事内容障がい者が行う作業の調整や点検、作業効率向上のための方法を一 緒に考えて取り組み、障がい者の工賃（給料）向上を目指します。 及び送迎や納品業務（シエンタ、軽自動車、軽トラなど）がありま す。 変更範囲：会社の定める業務 ＜求人者・求職者の皆様へ＞採用後の労働条件については、「労働 契約書・労働条件通知書」等の書面により、相互に十分な確認を行 ってください。【ハローワーク刈谷】

勤務時間08:00~16:00 ※1日4h～勤務OK

勤務時間 就業時間１：8時00分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当事業所で、エリアマネージャー業務をお任せします。 また配属県を中心とした近隣エリアの事業所でのマネジメント業務もお任せします。 ＜エリアマネージャー業務＞ ・各事業所の運営管理および売上向上のための施策立案、実行 ・事業所管理者（施設長）の教育・指導 ・エリア内の人材管理および職員のサポート ・行政手続きの管理および外部関係機関との連携 ・新規事業所の開設準備および立ち上げ支援 ※3～5事業所を担当 ※必要に応じて自身が管理者として事業所を運営する場合もあり ※売上のノルマなし ※本部スタッフの手厚いフォロー体制あり ＜管理者業務＞ ・ご利用者の管理 ・スタッフの管理、育成 ・事業所運営

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】正社員/年間休日120日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！土日祝お休み！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・利用者およびスタッフの管理 ・事業所運営 ※使用している請求ソフト：国保連 ※2023年12月1日設立 ※利用者定員数：1日20人 ※営業時間：月～土、祝日10時00分～15時00分（日曜休業） ※スタッフ構成：技術支援員4名、生活支援員2名 【1日の業務の流れ】 9時30分～【朝礼】当日スケジュールをスタッフへ

仕事内容<仕事内容> 【就労移行・B型】サービス管理責任者募集！9:00～16:30で働きやすい環境です！ ・利用者に対するアセスメントの作成 ・個別支援計画の策定・評価 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整など 前職までの実務経験を活かして頂き、求職者様の業務がやり易い職場環境の提供をさせてもらっております。 <給与> 年収300万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ◇GW休暇 <勤務地> 愛知県安城市小堤町15-3 JR安城駅 JR安城駅から徒歩15分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お盆、年末年始

勤務時間土日祝・長期休暇 9：30～14：00 平日 16：00～19：00 ※日によって、時間が変動する場合もあります 週1～5日勤務 ＊勤務日数について相談可 ・月の残業時間：残業ほぼなし

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日数、時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ、夏季、年末年始

勤務時間月～金のうち週1日から勤務可 9:00～13:00 13:00～17:00 9:00～17:00の間の4時間以上 休憩：なし（6時間以上の場合法定通り） 残業ほぼなし

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：休日・祝日は（１）、平日は（２） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制のため、休日は異なる

仕事内容◎「ウーリー安城」での業務です。 管理者兼サービス管理責任者としてご活躍下さい。 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・ご利用者様（１５名程）対応、職員への指導・アドバイスなど ・関係機関対応、連絡調整 ・サービス管理責任者としての個別支援計画作成、モニタリング ・ご利用者様に対するアセスメント、面接 ・その他 売上のノルマはございません エリアマネージャー、ブロック長と本部のフォロー体制あり ※変更の範囲：変更なし

仕事内容◎就労継続支援Ｂ型事業所「ウーリー安城」での正社員の 求人です。 ・個別支援計画に基づく就労機会の提供 ・内職の管理・運搬 ・利用者様の送迎（ワゴン車） ・書類作成 ・精神の利用者様に対しての心のケア （不安・不満の相談・解消等） ・その他 ※変更範囲：変更無し

仕事内容【仕事内容】 ■就労継続支援事業所における管理者兼サービス管理責任者としての業務全般 ・事業所運営（請求業務を除く） ・ご利用者様対応、職員への指導、アドバイスなど ・関係機関対応、連絡調整 ・サービス管理責任者としての個別支援計画作成、モニタリング ・ご利用者様に対するアセスメント、面接 ・その他 就労継続支援Ｂ型事業所でのお仕事です。千葉県・埼玉県・群馬県を中心に複数の事業所を展開しています。9時～17時までの実働7時間と勤務時間も短めです！基本土曜・日曜はお休みですのでプライベートとのメリハリのある働き方が可能です。代表者やエリアマネージャーがしっかりとサポートしますので、

仕事内容【エリアマネージャー】就労継続支援B型/土日休み人柄重視の採用 50か所以上の事業所を展開中/ご利用者の喜びのためにみんなで頑張る事業所月給37万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ ※月給に固定残業代46,000円(18時間分/超過分は別途支給)含む <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(試用期間終了後昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(年2回、7月・12月※前年度業績に基づき支給) ■試用期間6か月/期間

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間は相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【就労移行支援事業所／サービス管理責任者】正社員｜働きたい気持ちに寄り添うお仕事｜安城市｜マイカー通勤可｜研修あり｜土日休み ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 株式会社KyoMiは、「働きたいけど働けないをゼロに。」をテーマに、障害を持つ方やメンタル不調を抱える方々の就職支援サービスを行っています。はたらくの窓口では、就労移行支援を行っており、働くための生活リズムの改善から職場定着のサポートまで、一人ひとり合わせた段階的な支援プログラムを実施しています。その中の一つである、はたらくの窓口安城校は、三河安城駅から通いやすい場所にあります。 ■入職後は… ・人材育成に力を入れており、充実

仕事内容<仕事内容> 障がい支援員大募集！ ︎未経験OK♩異業種からの転換ok ︎時短可 ︎完全土日休み ︎ 【具体的な業務】 ・障害をもつ方やそのご家族様との相談 ・各種サービス紹介、連絡調整 ・ご利用者様への就労支援に関わる直接業務全般 ・生活習慣等の管理、アドバイス、相談業務 ・病院、企業、その他関係機関と連携構築 等 ⑴精神・知的・身体等障害をお持ちの方の軽作業やパソコンのお仕事をサポートします。 利用者様の平均年齢は40歳、男女比率は5：5となります。 ⑵スタッフは24歳～65歳までの平均年齢は34歳、男女比率は5：5。 風通しの良い活気の溢れた職場環境です。 ⑶服装はユニフォームを

勤務時間9時00分～18時00分の間の4時間程度 ※休憩時間：6時間未満で0分、6時間以上で45分、8時間以上で60分 ※所定労働日数：2日～5日/週 ※勤務時間や日数、曜日は希望や状況に応じて相談可 ※扶養控除内考慮 ※残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 ■就労継続支援事業所における管理者兼サービス管理責任者としての業務全般 ・事業所運営（請求業務を除く） ・ご利用者様対応、職員への指導、アドバイスなど ・関係機関対応、連絡調整 ・サービス管理責任者としての個別支援計画作成、モニタリング ・ご利用者様に対するアセスメント、面接 ・その他 就労継続支援Ｂ型事業所でのお仕事です。千葉県・埼玉県・群馬県を中心に複数の事業所を展開しています。9時～17時までの実働7時間と勤務時間も短めです！基本土曜・日曜はお休みですのでプライベートとのメリハリのある働き方が可能です。代表者やエリアマネージャーがしっかりとサポートしますので、