東京都中野区のハローワーク 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容【経理業務】 ☆現預金管理・出納業務 ☆売掛金・買掛金処理 ☆月次決算、年次決算 ☆データ入力（専用ソフト使用） 【人事・労務】 ☆人事・労務業務の補助（各種手続き、書類作成など） 業務内容変更範囲：変更なし

仕事内容総務事務の幅広い業務をお任せします。 ○社会保険・労働保険の手続き（助成金申請を含む） ○給与計算処理（勤怠関係処理を含む） ○車両管理（リース契約を含む） ○経費管理・小口出納処理 ○新卒・中途社員の採用、社員教育 ○社内行事の企画・運営 ○本社ビルの設備管理及び賃貸マンションの運営・管理 （委託取引先との打合せ等） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時15分 就業時間２：8時15分〜15時00分又は8時15分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日及び勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年末・年始１１日、ゴールデンウイーク７日、夏期９日の一斉連続 休日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○本社にて総務事務を担当して頂きます。 ・電話、来客対応 ・小口出納の業務 ・勤怠関係管理、集計 ・定期健康診断手配 ・社内行事補助 ・エクセル、ワードで資料作成（経費管理等） ・資料のファイリング 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容寮（社宅）・リース物件の管理 接客（お茶出し含む）・電話対応・事務用品発注・書類の整理・発 送など庶務的な業務 入社・退社・勤怠管理・社会保険等 給与・労務に係る処理。 年末調整・法定調書・労災申請 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）は就業時間例 ※週３日から平日に勤務可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容東京本社の総務部門で、各種庶務業務を担当いただく方を募集いた します。 まずは簡単なお仕事からお任せいたします。 ・郵便物処理 ・備品発注 ・名刺・封筒 作成 ・ファイリング ・パソコンのセッティング ・電話・メール、来客応対 ・その他庶務 など （業務の変更の範囲：当社の定める範囲）

仕事内容業務拡大に伴い、東京本社の総務部門で、各種庶務業務を担当いた だく方を募集いたします。 オフィスの環境整備や各部署の業務サポートを通して、会社を支え るお仕事です。 ・契約書、各種保険の管理・対応 ・運営施設、設備の管理 ・備品の管理・発注 ・郵便物の発送・仕分け ・パソコンのセッティング ・電話・メール、来客応対 など （業務の変更の範囲：当社の定める範囲）

仕事内容【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 【総務課】 ◎人事関係（採用事務、説明会等） ◎職員データベース管理 ◎文書作成 ◎各種届出対応 ◎補助金申請対応 ◎社会保険手続き業務全般 ◎入退社手続き ◎郵便物管理 ◎電話対応 【業務変更範囲：適性により事務職内で異動の可能性有り】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週２０時間勤務以上で、時短勤務相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇：１２月３１日～１月３日 アニバーサリー休暇、健康管理休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容いずれかの本社部門にて、事務業務をご担当いただきます。 所属いただく部門や業務内容は、ご経験・スキル・適性・ ご希望に応じて決定いたします。 【本社部門（一例）】 総合企画部・人事総務部・ビジネス開発部・ネットワーク推進部・ コンタクトセンター統括部・ＢＰＯ業務統括部 【業務一例（人事総務部の場合）】 ・申請書類のチェック ・研修資料の作成 ・データの入力、集計、分析 ・求人応募者への連絡（メール・電話）など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務・法務・事業・経理・営業部の一般職ですが本人の希望、適性 により異動等で営業職になる場合もあります。 変更範囲：当組合の定める業務

仕事内容・電話、接客対応 ・資料作成（エクセル・ワード使用） ・資料のファイリング ・経費管理・小口出納処理 ・総務（人事）補助業務を含む 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容本社・支店・事業所の事務：総務・労務・人事・法務・経理等の業務 （変更の範囲：当社規定の範囲内）

仕事内容〇ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グループです。全国１４９施設（２０２２年９月現在） の実績と信頼。 ・有料老人ホーム施設を運営する仕事です。 ・職員５０名以上のマネジメント（労務・総務）。 ※他施設での研修あり 変更範囲：変更なし

仕事内容アルミ建材メーカー・商社として１００年をむかえる当社で 管理部または営業部での経理事務を担当していただきます。 管理部：総務と経理を担っている部門で、各部門から上がってく る経費支払、買掛金支払からはじめ、徐々に月次決算や 年次決算資料の作成補助などにも加わります。 営業部：売掛金の請求書発行と入金管理から、営業部のとりまと め役まで幅広く行って頂きます。 ＊キャリア育成のためのジョブローテーションあり ＊当社は、未経験の方を丁寧に育てています。先輩社員のＯＪＴ 指導で、じっくり取り組める環境です。業界・職種未経験の方も 長期的に勤務し、幅広いキャリアを積める事が当社の強みです。 「変更範囲：

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：総務が一時的に集中した時は、６回を限度として１ヶ月６０時間、 年間３６０時間まで、延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容総務課における庶務・事務および社員のサポート業務です。 下記業務を他４名の社員と分担して、ご担当いただきます。 ・郵便物、宅配便の受領、仕分け、配布 ・郵便局等への外出 ・書類、資料の整理、保管、廃棄 ・備品、消耗品の管理、補充 ・荷物、書類、備品等の運搬 ・会議室の設営、片付け、什器等の移動 ・荷物の搬入、搬出、オフィス環境整備 ・簡単なデータ入力、資料作成 ・社用車の運転（たまに） ・電話、来客対応、その他総務課業務 ＃マザーズ ＃訓練修了生歓迎求人 【変更範囲】変更なし

仕事内容総務経理仕事全般 税理士対応 給与計算 会計ソフト入力など 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容社員が安心して快適に働けるようサポートする仕事です。 総務チームの一員として、メンバーと連携しながら、 総務、労務管理、人事に幅広く携わっていただきます。 人事・総務のいずれかの経験が２年以上ある方を募集しています。 （経理経験があれば尚可） ・給与計算・勤怠管理・社会保険事務 ・採用業務 ・役員、社員からの問い合わせ対応 ・各部署との調整業務、部署内の業務改善や課題解決等 広い視点で、幅広く業務に取り組んでいただけると幸いです。 先輩社員との十分な引継ぎがあるので安心してご応募ください。

仕事内容・総務業務全般 ・経理業務全般 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容社員３００名規模の会社運営を支える総務職です。 備品・設備・社有車などの資産管理から、社内イベント運営や役員 会議サポートまで幅広く担当します。 創業９５年の安定企業で、社員が働きやすい環境づくりを支える仕 事です。 ・備品、什器の維持管理 ・社有車、会社資産の管理 ・オフィスレイアウト変更の手配 ・社内イベント、福利厚生施策の企画運営 ・稟議書、重要文書の管理 ・役員会議運営サポート ・郵便、宅配便対応 ※変更範囲：会社が定める業務

仕事内容・財務、会計業務 ・資金繰り、支払業務 （振込・手形） ・人事、労務管理 ・その他、一般的な経理・総務管理 （Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ必須） 変更範囲：会社の定める業務