ケアマネジャー 昇給あり - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容大阪府高石市の介護支援専門員（ケアマネジャー）（高石在宅） (正社員) | 医療法人 良秀会 ▼仕事内容 ・在宅利用者様へのケアマネジメント業務 ・認定調査員委託業務（ケアマネージャーとしてスキルアップ可） ・担当件数に応じて業績給あり ・資格更新、新規資格取得の費用助成制度あり※経験が浅い方もご応募可能です【変更範囲：変更なし】 (大阪府高石市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）（高石在宅）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給268400〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)172800〜194400円 (昇給)あり (固定

仕事内容ケアマネ・介護支援専門員[社] 介護老人保健施設にて、入所者様が適切な介護サービスを受けられるよう、状況に応じた介護サービス計画(ケアプラン)作成、相談援助業務等をお願いします。 ◆ケアマネ業務に専念 介護の現場業務はほぼなく、相談員の配置もあるため、ケアマネ業務に専念できる環境です！ ※相談支援課 課長としての採用も可能 部下の業務フォローや育成、シフト作成等のマネジメント業務、レセプト管理、各種会議や委員会の参加など施設運営に関する業務など、相談支援課の課長としての業務をお任せします。

仕事内容ケアマネ・介護支援専門員[社] 介護老人保健施設で、利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう、介護サービス計画(ケアプラン)作成や担当者会議の開催などをお願いします。 現場業務はなく、ケアマネ業務に専任できます！ 介護職もたくさん在籍しているので、入居者様への介護業務はありません。 ケアマネとして専任で働けるからこそ、利用者様やご家族から「あなただったら安心できる」と言っていただけることもあり、やりがいになります。 なによりも、無事に在宅復帰された時が1番嬉しい瞬間です。

仕事内容大阪府吹田市の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 藍野福祉会 青藍荘 ▼仕事内容 ケアプランセンターでのケアマネジメントご利用者様宅への訪問やサービスの相談業務変更範囲：会社の定める業務 (大阪府吹田市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給231000〜280830円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)192000〜238000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜17時30分 (就業時間特記事項)

仕事内容大阪府大阪市生野区のケアマネジャー／生野区勝山（アシストケアサービス） (正社員) | 株式会社 元気な介護リング ▼仕事内容 テレワーク可 ◎自分にあった時間で柔軟な働き方実現できます！交通費全額支給 ◎相談しやすいチーム体制♪資格取得支援あり！ ・要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、住宅改修など、介護サービスを提供する事業者との連絡調整、在宅介護に関する相談窓口など、ケアマネジャー業務全般。 ◎テレワークが可能です。 ＊業務の変更範囲：変更なし (大阪府大阪市生野区) ▼職種 ケアマネジャー／生野区勝山（アシストケアサービス）(正社員)

仕事内容大阪府大阪市東淀川区のケアマネジャー (正社員) | 社会福祉法人ともしび福祉会 特別養護老人ホーム ともしび ▼仕事内容 ご利用者様（入所）のケアプラン作成入退所に係わる連絡調整、書類の整備関連機関との連絡調整介護保険や介護の相談業務年間休日１２０日変更範囲：変更なし (大阪府大阪市東淀川区) ▼職種 ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給244300〜309300円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)200000〜230000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.6ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 1

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 かんたき（看護小規模多機能型居宅介護事業所）ケアマネジャー業務全般 ・新規利用者様受け入れの新規開拓 （ケアプランセンター、病院の訪問） ・介護保険や介護の相談業務 ・保険請求業務 ・その他付随業務（施設訪問・会議参加など） 【給与】 月収 323500~343500円 賞与：年 2回 給与その他： 月給：323500円～343500円 基本給：160000～180000円 職務手当：20000円 資格手当：65000円 調整手当：40000円 処遇改善

仕事内容大阪府大阪市福島区の介護支援専門員（福島区） (正社員) | 株式会社 あんじゅ ▼仕事内容 居宅介護支援の内容１）居宅サービス計画の作成２）居宅サービス事業者との連絡調整３）サービス実施状況把握 ・評価４）利用者状況の把握５）給付管理６）要介護認定申請に対する協力 ・援助７）相談業務【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市福島区) ▼職種 介護支援専門員（福島区）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜380000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)230000〜270000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 60,000 円 〜 500

仕事内容大阪府豊中市の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社ＩＣ ｌｉｆｅ ｄｅｓｉｇｎ 葵ヘルパーサービス・ケアプランセンター ▼仕事内容 ケアマネージャーとしてご利用者のご自宅へ伺いニーズを確認後ケアプランを作成。 それに伴うサービス事業者のサービス調整等職務の変更範囲：変更なし (大阪府豊中市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜360000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）)210000〜310000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25

仕事内容令和８年７月オープン予定の居宅介護支援事業所『いろどりケアプ ランセンター深井（仮称）』 ご利用者様やご家族の相談受付、ケアプラン作成、事業所との調整 などを支援するケアマネージャー業務 業務内容の変更：なし 就業場所の変更：なし ＊土日祝日休みの完全週休２日制、年間休日１２５日で、残業はほ とんどありません。 ＊有給休暇も１００％取得可能 ＊令和８年７月 いろどりケアプランセンター フランチャイズと してオープン予定 ＊入社時期は応相談

仕事内容◎ケアマネージャー業務全般。 ＊医療と介護の連携を密にしていきます。 きめ細やかな利用者対応を目指します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容大阪府交野市の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 合同会社 ｍａｃｈｉｐｌｕｓ ▼仕事内容 ◎介護保険法に基づく居宅介護支援業務です。 ・介護保険利用手続き全般 ・利用者への相談業務 ・サービス事業所、関係機関との連携や調整等 ＊当事業所は、業務効率化と働きやすさを大切にしています。 また、担当件数に応じた歩合手当で、あなたの頑張りをしっかり評価します。 ＊未経験者歓迎！ブランクのある方も丁寧にＯＪＴを行いますので安心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府交野市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月

仕事内容エタニティグループの本社にて介護支援専門員（ケアマネージャー ）の業務を行っていただきます。 １週間の流れとして、週４日程度本社で事務業務、週１日程度担当 施設でモニタリング等の業務になります。 ●エタニティグループ内の施設に入居されている利用者様を担当し ます。担当施設は相談に応じます。（施設所在地：大阪市・堺市・ 高槻市・枚方市・松原市・岸和田市・貝塚市・泉佐野市） ●ケアプラン作成等のケアマネジメント業務 （ケアプラン作成は３５件以上） ●介護支援専門員としての業務全般 など ［業務変更範囲：会社の定める業務］

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・手続き代行 ・相談対応 ・連絡、調整 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 24.0万円〜32.0万円 備考：【基本給】240,000円〜320,000円【昇給】1月あたり2.50％〜2.70％（過去実績）【賞与】年2回 計 3.20ヵ月分（過去実績） 通勤手当（実費支給（上限あり）月額50,000円） 掲載企業名：株式会社キャリアデザイン 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様の生活状況の把握・アセスメント 課題分析・ケアプラン作成 モニタリング、サービス担当者会議 各種書類作成・給付管理業務 継続的な信頼関係づくりと日々の支援 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野の豊富な転職支援実績があり、好条件の非公開求人も多数ご紹介。 ・一人ひとりの希望や価値観を丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが理想の働き方や職場選びをサポートします。 ・応募準備・面接対策から入社後のフォローまで一貫対応。未経験スタートも安心してチャレンジできる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あ

仕事内容大阪府大阪市旭区の介護支援専門員 (正社員) | 医療法人 浩治会 介護付有料老人ホーム 大宮ケアホーム光 ▼仕事内容 施設ケアマネ介護付有料老人ホームでのケアマネ業務【変更範囲：変更無し】 (大阪府大阪市旭区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給253175〜283175円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）)203175〜233175円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.7ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 又は 11時 00分 〜 20時 00

仕事内容○ケアマネージャー業務 ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、給付管理、 利用者宅訪問、連絡調整、サービス担当者会議開催 他 変更範囲：変更なし

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市淀川区加島1-34-8 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、介護が必要な利用者様の生活をサポートするケアマネジャーとして活躍していただきます。利用者様やご家族の皆様の希望や状況を丁寧にお聞きし、最適な介護サービスの提案・調整を行う重要なお仕事です。 《具体的な内容》 ・利用者様やご家族との面談を通じたニーズ把握と相談対応 ・介護サービス計画（ケアプラン）の作成・更新・管理 ・福祉用具や在宅サービスなど、必要な介護サービスの提案・調整 ・サービス提供事業者との連携および進捗状況の確認 ・利用者様の状況変化への対応と継続的なサポート ■募集情報

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般

仕事内容大阪府豊中市の介護支援専門員 (正社員) | ケアプランセンター セラビ （合同会社 ＣＥ ＬＡ ＶＩ Ｐａｒｔｎｅｒｓ） ▼仕事内容 ◇課題分析、ケアプラン作成、サービス担当者会議の開催、サービス事業者との連携、モニタリング、記録作成、要介護認定に関する業務、給付管理業務、家族支援※訪問エリア：豊中市北部中心、その他吹田市箕面市【職務の変更範囲：変更なし】 (大阪府豊中市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給255000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）)215000〜230000円 (昇給)あり (給与支払