ケアマネジャー - 静岡県三島市 の求人・仕事・採用

仕事内容昇給・賞与あり☆残業ほぼなし◎介護福祉士資格をお持ちの方を募集しています！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーション 他 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更あり（変更の範囲：法人内の他施設にて勤務いただく可能性がございます） 資格: 介護福祉士 普通自動車運転免許（AT限定可） 高齢者福祉・介護の経験がある方 年齢18歳～（深夜勤務があるため） 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位） （1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）10:15～19:15 （4）16:30～翌10:30（月に5回～）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/ケアマネジャー募集中☆★昇給&賞与あり！未経験OK！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・施設利用者への居宅介護支援 ・サービス提供責任者と打ち合わせ ・訪問介護等のサービス調整 ・ご家族対応 ※施設外（一般家庭）の利用者は現在ありません ・利用者様の手助け、ふれあい ※施設内にデスクを置きます ※主任ケアマネジャーの方は、管理者も依頼する可能性があります 求人ID 892971

仕事内容「そよ風」は全国33都道府県で200以上の拠点を展開（2019年6月末現在）。 在宅系のデイサービス、ショートステイ、訪問介護から、入居系のグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅まで、幅広いサービスを展開。利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供しています。ショートステイ業界シェアNo.1ショートステイ運営拠点数＆床数は介護業界第1位（2014年1月8日付 高齢者住宅新聞より）。 豊富なノウハウを保有し、ショートステイ運営のリーディングカンパニーとして着実に実績を積んでいる企業です。安心・安全・快適なサービスを提供するための研修制度介護スキル研修、医療スキル研修、コンプ

勤務時間 残業月10時間以内 08時30分～17時00分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容「そよ風」は全国33都道府県で200以上の拠点を展開（2019年6月末現在）。 在宅系のデイサービス、ショートステイ、訪問介護から、入居系のグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅まで、幅広いサービスを展開。利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供しています。ショートステイ業界シェアNo.1ショートステイ運営拠点数＆床数は介護業界第1位（2014年1月8日付 高齢者住宅新聞より）。 豊富なノウハウを保有し、ショートステイ運営のリーディングカンパニーとして着実に実績を積んでいる企業です。安心・安全・快適なサービスを提供するための研修制度介護スキル研修、医療スキル研修、コンプ

仕事内容みんなで支え合う、笑顔ですごせるまちづくり自然と他者を支えて笑顔にさせる行動を行い、結果的にみんなが笑顔になる。 施設内で収まらず、社会に対してそのようなきっかけであり続ける静和会を目指します。労働環境の改善育児年間休日・休暇がたっぷりと介護業界ではトップクラスの労働環境を実現しており、仕事と家庭の両立ができるよう支援しています。 育児休暇を取得する職員が多く、多くの社員が育休入りもしくは育休明けで復帰しています。職員の人材育成資格取得支援に積極的な応援をしており、介護福祉士・社会福祉士・ケアマネジャーの受験費用補助や社会福祉士の受験資格を取得するための通信制専門学校の学費及びスクーリング等の

仕事内容三島市内より車で30分圏内♪在宅･リモートワーク含む週5日★在宅利用者なし！施設入居者30名のみを担当★ 20代・30代・40代・50代男女活躍中！ 【おすすめポイント】 ★在宅利用者はなし ★施設入居者30名(最大)のみを担当 ★事業所は施設内に併設 ★車の移動なし 【無理なく続けていける好環境】 ＜在宅･リモートワークの勤務例＞ ■リモートワークをしながら、 週2日～3日程度出勤して 入居者様への対応、業務報告など ＜通常施設出勤の勤務例＞ ■月～金働いて、 土日祝はお休み。 ■日月、月木などといった 毎週固定曜日休み。 ※その他希望を最大限考慮いたします。 まずは施設

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日休み＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です＠三島市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務 ・ケアマネジャー業務 ・薬局事業部との連携 など 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 579193

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 【職種】 居宅介護支援 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わ

勤務時間 残業月10時間以内 （1）08時30分～17時00分（休憩60分） （2）08時30分～17時00分の間の6時間（休憩60分） ※就業時間は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容心をつなぐケアマネジャーとして、ミモザ三島壱町田で新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給271,200〜281,520円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） スキル手当:66,600円～（約1年固定、その後変動の可能性あり） 夜勤手当:40,000円（4回分）（追加分別途支給） ≪賞与≫ 年4回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可