ハローワーク 社会福祉 - 神奈川県川崎市麻生区 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）シフト制 休憩なし （３） 休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトにより週２～３日勤務

仕事内容＊特別養護老人ホームにて、洗濯業務をお願いします。 入居されている方の衣類・タオル等の洗濯です。 ＊家事の経験をいかして働けるお仕事です。 介護の仕事は一切ありません。 ※家事の経験が”人のために”いかせる仕事です。 幅広い年代の方が活躍中！ 介護の経験がなくてもできる仕事ですが、不安なく始め られるように、サポート体制をしっかり整えています。 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容地域社会における、在宅や施設に訪問し、身体不自由な方々に適切 な福祉用具を打ち合わせにより、選定、提案、搬出する業務です。 また、現場相談員のフォロー業務が主となり、各相談員のサポート をしてもらいたいです。 あらゆる人々と接することにより、人として優しくなれる仕事であ り、知識も重ねていくにつれて学べます。 ［変更範囲：会社の定める全ての範囲］

仕事内容◎未経験・ブランクのある方へのサポート充実 ◎資格手当・キャリアパス手当・ＩＴ介護士手当など各種手当あり ！ 多職種連携のケアで現状維持のケアではなく、お客様を「元気」に するケアを目指します！ 【主な業務】 ・日中の介護業務 （食事・入浴・排泄介助、口腔ケア、食事の準備、レクリエーショ ンなど） ・夜勤業務 （夜間記録入力、起床・就寝介助など） 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容お客様の栄養管理、献立作成、食材発注など栄養士業務全般を行っていただき 、暮らしの楽しみを感じていただけるようなお食事の提供を行なっていただき ます。 川崎市の施設ではクックチルを取り入れています。行事ごとのお食事は手作り して、食事の楽しみも提供しています。 変更範囲：会社が定めるすべての業務

仕事内容◎施設長や多職種等と協同してより良い施設運営を推進していくポ ジションです。 ・各ユニットのユニットリーダー教育（２～４ユニット） ・多職種会議への参加 ・営業活動 ・シフト作成や簡単な労務管理、小口現金管理 ・ご家族様、関係機関対応 ・フロアでの介護業務、食事、入浴介助、レクリエーションなど 新規開設から間もない為、あなたの想いを施設づくりに反映してい く事ができます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・入所、通所のお客様の介助業務「自分だったらどんなケアを受けたいか」を 考え、その方らしい生活を最期まで送って頂けるよう支援いたします。 ・日常生活の介助・支援業務の他、レクリエーションやイベントの企画、運営 に携わっていただきます ※配属により、施設車両での送迎業務あり ※入所部門へ配属となった場合には、夜勤業務があります。 ※夜勤、送迎業務は研修育成状況に応じて入っていただきますので、最初から 行うことはありません。

仕事内容施設内での利用者様の日常生活の援助 【具体的には】 ・身体に関すること（入浴、排泄介助） ・食事に関すること（食事介助） ・ケア記録の作成（ＰＣの簡単な作業） ・レクリエーションの企画や実行 ・利用者様が安心して施設を利用頂ける様に各種委員会を設定して います（身体拘束禁止、虐待防止、感染対策、医療連携など） いずれかの委員会に所属して頂きます（月１回程度勉強会） ※仕事内容変更範囲：当施設の定めるすべての業務

仕事内容お客様の栄養管理、献立作成、食材発注など栄養士業務全般を行っていただき 、暮らしの楽しみを感じていただけるようなお食事の提供を行なっていただき ます。 川崎市の施設ではクックチルを取り入れています。行事ごとのお食事は手作り して、食事の楽しみも提供しています。 変更範囲：会社が定めるすべての業務

仕事内容在宅復帰を目指すユニット型、従来型の特別養護老人ホームでのリ ーダー業務。 【主な業務】 ・フロアでの介護業務 ・スタッフ教育 ・ミーティングの開催 ・シフト作成等の管理業務 ＊６～７名のスタッフが勤務し、１０名の入居者様が生活するユニ ットです。サービスマネージャーや施設長など、マネジメント層と 協同してより良いユニットを創り上げていきます！ 変更範囲：会社の定める業務内で変更の可能性あり

勤務時間就業時間１：21時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：就業日数は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：なしその他シフトによる。固定曜日等相談可

仕事内容○特別養護老人ホームで生活されているご入居者の方へのサービス の提供 ・身体の介護 ・食事、入浴、排せつ等の介護 ・生活援助 ・アクティビティや個別支援の企画など 「業務の変更範囲：会社の定めるすべての業務」

仕事内容２０２２年４月開設のユニット型・従来型の特別養護老人ホーム 小規模多機能型居宅介護、ショートステイ、居宅介護支援事業所が 併設しています。 主な仕事内容 ・機能訓練に関する指導業務 ・個別リハ実施 ・集団レクの実施 ・個別機能訓練計画書の作成、評価 ・カンファレンスや担当者会議への参加 ＊介護施設での経験不問！医療業界からのキャリアチェンジで活躍 中のセラピスト多数在籍しています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容特別養護老人ホームで生活をされているお客様の日常生活をご支援するお仕事 です。「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」の理念のもと、お客様おひ とりおひとりに適した個別ケア大切にしています。 入社後２週間の新入職員研修のほかに、先輩職員が一対一で仕事をサポートす るプリセプター制度や、国家資格「介護福祉士」の取得を目指せる研修制度も あります。 またイベントなどの企画立案などにも携わっていただくこともあります。 仕事の変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容◎グループホームは認知症の方たちが共同生活をするところです。 ◎１フロア９名 ２ユニット 全体で１８名の施設です。 ◎お子さんと一緒に出勤プロジェクトあり （詳細はご相談ください） グループホームに入所されているお客様への入浴、食事、排泄等の 日常生活における生活支援全般、レクリエーションや地域交流行事 の実施 「人」が好きな人歓迎！ 変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容特別養護老人ホーム内のケアマネジメント業務です。 【具体的な業務内容】 ・入居者様やご家族との相談 ・ケアプランの作成 ・健康状態の確認、情報収集 ・サービス担当者会議の開催 「業務の範囲：会社の定めるすべての業務」

仕事内容特別養護老人ホーム入居者への生活支援 ★「施設」を「家庭」に近づけるためにグループケア実践中！ 入居者１１０名を５つのグループに分けています。 ★音楽にあふれた生活 五感に快適な環境を目指す ★看取りケアを行い、最期まで暮らしのお手伝いをしています。 変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容・乳幼児の保育、環境整備等 ＊０歳～５歳児 定員７０名の保育園で、朝７時～夜８時まで開園 しています。 変更範囲：会社の定めるすべての業務